• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    眼科臨床試驗(yàn)常見質(zhì)量問題

    2020-12-22 03:25:12廖瑞蓮
    眼科學(xué)報(bào) 2020年5期
    關(guān)鍵詞:臨床試驗(yàn)研究者受試者

    廖瑞蓮

    (中山大學(xué)中山眼科中心臨床研究中心,廣州 510060)

    臨床試驗(yàn)是新產(chǎn)品上市的必經(jīng)階段,各期臨床試驗(yàn)的資料是產(chǎn)品審查的關(guān)鍵內(nèi)容,是藥物注冊(cè)上市的主要依據(jù)。臨床試驗(yàn)的質(zhì)量直接關(guān)系到人民群眾的生命安全[1]。2015年7月22日國家藥品監(jiān)督管理局(National Medical Products Administration,NMPA;前身China Food and Drug Administration,CFDA)組織對(duì)已申報(bào)生產(chǎn)或進(jìn)口的待審藥品開展臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)核查工作,當(dāng)時(shí)1 622個(gè)注冊(cè)申請(qǐng),其中193個(gè)免臨床,余下的應(yīng)該進(jìn)行自查核查的藥物項(xiàng)目共1 429個(gè)。截至2016年2月22日,企業(yè)主動(dòng)撤回1 136個(gè),占需要自查核查總數(shù)的79%,撤回和不通過的項(xiàng)目合計(jì)1 184個(gè),占需要自查核查總數(shù)的83%。截至2016年3月1日,僅剩224個(gè)注冊(cè)申請(qǐng)(扣除免臨床)[2],這就是行業(yè)的“722 風(fēng)暴”。722 風(fēng)暴后,行業(yè)內(nèi)逐漸衍生出臨床試驗(yàn)現(xiàn)場管理組織(site management organization,SMO)、稽查等服務(wù),以提高項(xiàng)目的質(zhì)量。經(jīng)過幾年時(shí)間的沉淀,目前項(xiàng)目的質(zhì)量有了很大的提高,但在項(xiàng)目質(zhì)量控制(以下簡稱質(zhì)控)過程中,仍然發(fā)現(xiàn)很多問題,有待進(jìn)一步解決。中山大學(xué)中山眼科中心于2013年9月被NMPA批準(zhǔn)為國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu),2017年5月完成機(jī)構(gòu)復(fù)核,2018年10月完成醫(yī)療器械臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)備案,2020年1月完成藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)備案,認(rèn)定專業(yè)為眼科。近幾年眼科出現(xiàn)了很多大型多中心臨床試驗(yàn),如雷珠單抗治療新生血管年齡相關(guān)性黃斑變性(agerelated macular degeneration,AMD),康柏西普治療糖尿病性黃斑水腫(diabetic macular edema,DME)等,有力促進(jìn)了眼科臨床試驗(yàn)的大力發(fā)展,也使眼底病的治療獲得了重大的突破[3]。本文統(tǒng)計(jì)722風(fēng)暴之后本機(jī)構(gòu)承擔(dān)的藥物和醫(yī)療器械(含診斷試劑)臨床試驗(yàn)項(xiàng)目質(zhì)控中發(fā)現(xiàn)的問題,分析和探討其產(chǎn)生的原因,同時(shí)針對(duì)眼科專業(yè)的特殊性,提出整改措施,為規(guī)范臨床試驗(yàn)執(zhí)行做好鋪墊。

    1 統(tǒng)計(jì)方法、范圍及內(nèi)容

    1.1 統(tǒng)計(jì)方法

    本文采用頻數(shù)(百分比)方法來描述質(zhì)控問題。

    1.2 統(tǒng)計(jì)范圍

    本次統(tǒng)計(jì)2015年1月1日至2020年4月30日,本機(jī)構(gòu)共承擔(dān)臨床試驗(yàn)58項(xiàng),其中藥物類31項(xiàng),醫(yī)療器械類27項(xiàng)(含診斷試劑)。收集整理項(xiàng)目實(shí)施過程中質(zhì)控的問題,并將其分類整理(表1,2)。

    1.3 統(tǒng)計(jì)內(nèi)容

    機(jī)構(gòu)質(zhì)控員在項(xiàng)目啟動(dòng)、首例入組、中期入組(入組例數(shù)達(dá)半數(shù))、結(jié)題及其他節(jié)點(diǎn)質(zhì)控,通過查閱研究者文件夾、受試者文件夾、知情同意書、產(chǎn)品管理等資料來了解項(xiàng)目實(shí)施的篩選、入組、產(chǎn)品發(fā)放、隨訪等環(huán)節(jié)是否按照方案和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程(standard operating procedure,SOP)執(zhí)行。通過查閱醫(yī)院信息系統(tǒng)(hospital information system,HIS)、實(shí)驗(yàn)室信息管理系統(tǒng)(laboratory information management system,LIS)、醫(yī)學(xué)影像信息系統(tǒng)(picture archiving and communication system,PACS)等信息系統(tǒng)溯源各項(xiàng)檢查記錄。根據(jù)醫(yī)囑、產(chǎn)品發(fā)放、回收記錄表等表單檢查產(chǎn)品的使用是否規(guī)范。通過審核生物樣品采集、接收、處理、保存等相關(guān)信息記錄來確認(rèn)是否符合方案和SOP的規(guī)定[1]。

    表1 項(xiàng)目數(shù)量Table 1 Number of projects

    表2 臨床試驗(yàn)質(zhì)量控制問題Table 2 Quality control problems in clinical trails

    2 統(tǒng)計(jì)結(jié)果

    2.1 存在問題

    機(jī)構(gòu)質(zhì)控員對(duì)58個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行89次質(zhì)控,主要包括下面問題。

    方案依從性:1)受試者不符合入選標(biāo)準(zhǔn)或符合排除標(biāo)準(zhǔn)仍入組;2)訪視缺失或超窗;3)訪視漏查或檢查不符合方案和SOP要求;4)使用方案違禁用藥;5)結(jié)果異常未對(duì)受試者進(jìn)行隨訪。

    原始記錄,病例報(bào)告表(case report form,CRF):1)填寫不完整、不規(guī)范、不準(zhǔn)確;2)與CRF中數(shù)據(jù)不一致;3)合并用藥漏記或者記錄不全;4)嚴(yán)重不良事件、不良事件漏記;5)日記卡填寫不齊全。

    溯源:1)受試者信息不完整,缺少受試者姓名、性別等信息;2)報(bào)告時(shí)間邏輯有誤;3)溯源的實(shí)驗(yàn)室記錄與紙質(zhì)版不一致;4)研究者未對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行閱讀和判斷臨床意義;5)驗(yàn)單無法溯源。

    知情同意書:1)信息填寫不完整,倫理聯(lián)系方式未填,受試者和研究者漏填聯(lián)系方式、日期;2)未記錄知情過程;3)受試者和研究者筆跡一樣,代簽;4)特殊人群(包括兒童、弱視受試者等)簽署不符合藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范(good clinical practice,GCP)要求;5)知情簽署日期晚于篩選日期。

    產(chǎn)品管理:1)未按要求對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行溫度、濕度監(jiān)控;2)產(chǎn)品超過保存要求后,未按要求上報(bào)及評(píng)估產(chǎn)品可用性;3)產(chǎn)品未經(jīng)過倫理備案就使用;4)處方填寫不完整,藥品管理員未簽字;5)產(chǎn)品進(jìn)銷存不一致;6)產(chǎn)品超過有效期未回收。

    人員問題:1)研究者缺少簡歷,GCP,執(zhí)業(yè)證書等文件;2)人員職責(zé)分工不合理,臨床研究協(xié)調(diào)員(clinical research coordinator,CRC)執(zhí)行醫(yī)學(xué)判斷工作;3)研究者未被授權(quán)或授權(quán)時(shí)間晚于參加試驗(yàn)時(shí)間。

    從表2可以看出:原始資料,CRF問題的占比最大(>50%),質(zhì)控過程中發(fā)現(xiàn)抽查的病例基本存在問題,這反映出執(zhí)行環(huán)節(jié)的不嚴(yán)謹(jǐn),填寫標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,甚至很多填寫不符合方案的要求,項(xiàng)目沒準(zhǔn)備好就匆忙啟動(dòng),相關(guān)培訓(xùn)工作不到位;其次是方案依從性和知情同意書問題,這部分問題相較于722風(fēng)暴之前有明顯改善,722風(fēng)暴之前很多項(xiàng)目組為了促進(jìn)度,出現(xiàn)知情同意書代簽,大量受試者誤納,隨訪檢查大比例遺漏、超窗等問題。而現(xiàn)在更多的是規(guī)范性問題。接下來是溯源的問題,隨著這幾年醫(yī)院信息技術(shù)的快速發(fā)展,信息化在醫(yī)院發(fā)揮著越來越重要的地位,系統(tǒng)也趨于完善,無法溯源的比例很少,發(fā)現(xiàn)更多的是不完整、不一致等問題;人員方面,受制于醫(yī)療模式,醫(yī)生更偏重于臨床,對(duì)于研究的投入程度顯然不夠,申辦方/合同研究組織(contract research organization,CRO)求著研究者做項(xiàng)目的困境仍然沒有改善。不過隨著近幾年SMO的大力發(fā)展,CRC成為了項(xiàng)目中不可或缺的角色,協(xié)助研究者分擔(dān)很多工作,這也是項(xiàng)目質(zhì)量提高的重要原因。最后是產(chǎn)品管理問題,隨著各機(jī)構(gòu)GCP藥房的成立,產(chǎn)品的管理有專門的地方、專職人員負(fù)責(zé),在產(chǎn)品管理上出現(xiàn)的問題較少。

    眼科臨床試驗(yàn)的受試者主要來源于門診,住院患者占的比例很低,中心推行日間病房模式,因此較少住院病歷的問題;其次受制于??漆t(yī)院的原因,檢查項(xiàng)目有限,大部分均為常規(guī)檢查,其他檢查無法進(jìn)行,需要外送至第三方檢測(cè)公司或去其他醫(yī)院進(jìn)行,獲取結(jié)果的時(shí)間延后,從而導(dǎo)致一些方案依從性、結(jié)果無法溯源等問題。

    2.2 原因分析

    在項(xiàng)目執(zhí)行過程中,研究者對(duì)GCP的理解不夠充分,意識(shí)淡薄,臨床工作繁忙,無暇顧及臨床試驗(yàn)項(xiàng)目,分工不明確,過于依賴臨床監(jiān)查員(clinical research associate,CRA)和CRC,存在代工現(xiàn)象;申辦者/CRO過于注重入組速度,容易忽視質(zhì)量,CRA素質(zhì)參差不齊,質(zhì)量控制體系缺乏或者不完善;機(jī)構(gòu)監(jiān)管力度不夠,質(zhì)控員無法發(fā)現(xiàn)專業(yè)性問題,質(zhì)控力度有限,使項(xiàng)目的質(zhì)量在各個(gè)環(huán)節(jié)均無法保障,帶來隱患。

    3 解決措施

    3.1 加強(qiáng)培訓(xùn),強(qiáng)化計(jì)劃-執(zhí)行-檢查-處理循環(huán)的應(yīng)用

    臨床試驗(yàn)離不開培訓(xùn),無論是基礎(chǔ)的GCP培訓(xùn),還是項(xiàng)目的培訓(xùn)都影響著項(xiàng)目的質(zhì)量。臨床試驗(yàn)的實(shí)施是個(gè)計(jì)劃-執(zhí)行-檢查-處理(Plan-Do-Check-Action,PDCA)循環(huán)的過程[4],總結(jié)失敗的教訓(xùn)并制訂糾正措施,再培訓(xùn)讓循環(huán)不斷運(yùn)轉(zhuǎn),從而達(dá)到保證項(xiàng)目質(zhì)量的目的。

    3.2 加強(qiáng)質(zhì)控,豐富質(zhì)控模式

    目前常規(guī)質(zhì)控停留在資料檢查、整改和反饋的流程,其問題獲取有一定滯后性,效率有待提高,在現(xiàn)有模式的基礎(chǔ)上,可以根據(jù)項(xiàng)目和中心實(shí)際情況,增加現(xiàn)場質(zhì)控、協(xié)同訪視等新模式,提前根據(jù)項(xiàng)目特殊性、既往項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)制定質(zhì)控計(jì)劃,有針對(duì)性的進(jìn)行質(zhì)量控制。

    3.3 構(gòu)建質(zhì)量控制體系

    項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)是不可避免的,每個(gè)項(xiàng)目均有其特殊性,例如住院的項(xiàng)目,需要重點(diǎn)關(guān)注住院病歷;再如隨訪頻繁的項(xiàng)目,需要重點(diǎn)預(yù)防失訪、超窗等。實(shí)際質(zhì)控過程中卻發(fā)現(xiàn)不同項(xiàng)目組的處理方法大相徑庭,分析其原因無非是人或體系的問題,一定程度上人員的選擇是被動(dòng)的,體系的建立卻是主動(dòng)。近幾年質(zhì)量控制體系建立的理念已經(jīng)在行業(yè)內(nèi)流行,無論是機(jī)構(gòu)還是申辦方,都逐步建立了自己的質(zhì)量體系,但仍然有很多新機(jī)構(gòu)、規(guī)模小的申辦方單靠幾個(gè)人撐起項(xiàng)目;也有很多建立了質(zhì)量體系,但流于形式,沒有與實(shí)際情況接軌。因此應(yīng)當(dāng)建立具備可操作性、適配性、時(shí)效性、基于風(fēng)險(xiǎn)的質(zhì)量管理體系。借助體系的力量規(guī)范項(xiàng)目、人員,以達(dá)到提高項(xiàng)目質(zhì)量的目的。

    3.4 加強(qiáng)產(chǎn)品管理

    從申辦方發(fā)出產(chǎn)品,至中心產(chǎn)品管理員接收、保存、發(fā)放、回收,到最后產(chǎn)品的回收和銷毀,全流程加強(qiáng)管理,確保每個(gè)環(huán)節(jié)有復(fù)核,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題[5]。

    3.5 培訓(xùn)專業(yè)研究團(tuán)隊(duì),明確人員分工

    制度,SOP和具體事務(wù)都需要人去完成,要保證有足夠經(jīng)過GCP培訓(xùn)的研究人員投入,否則一切都是空談[6]。項(xiàng)目的運(yùn)行是團(tuán)隊(duì)工作,單靠質(zhì)控員或研究者的努力和一時(shí)熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,需要在項(xiàng)目實(shí)施前,按照試驗(yàn)合同、醫(yī)院管理制度明確各試驗(yàn)人員(包括主要研究者、協(xié)調(diào)研究者、產(chǎn)品管理員、協(xié)調(diào)員、監(jiān)查員等)職責(zé)和分工,項(xiàng)目實(shí)施過程中監(jiān)督,保證各司其職。

    4 結(jié)語

    臨床試驗(yàn)的質(zhì)量管理一直是個(gè)討論不完的話題,伴隨著今年4月份新版GCP的出臺(tái),里面對(duì)于項(xiàng)目質(zhì)量有更新的要求。質(zhì)量控制體系、監(jiān)查計(jì)劃、稽查計(jì)劃、基于風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)查[7]等來源于三方協(xié)調(diào)指導(dǎo)原則-藥物臨床試驗(yàn)質(zhì)量管理規(guī)范(ICHGCP)的詞語寫入規(guī)范中,意味著對(duì)于項(xiàng)目的質(zhì)量有著更高的要求,無論是申辦方/CRO還是機(jī)構(gòu),都要沉淀下來去學(xué)習(xí)GCP,按照新的要求去梳理SOP、體系,從而提高質(zhì)量管理能力。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范化管理和質(zhì)量控制,才能保證臨床試驗(yàn)過程規(guī)范,數(shù)據(jù)和結(jié)果的科學(xué)、真實(shí)、可靠,保護(hù)受試者的權(quán)益和安全,才能保證臨床試驗(yàn)的高質(zhì)量完成。我們努力做好臨床試驗(yàn)各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,保證臨床試驗(yàn)的科學(xué)性和真實(shí)性,才能保障藥品上市后的安全性。

    猜你喜歡
    臨床試驗(yàn)研究者受試者
    涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究應(yīng)遵循的倫理原則
    涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究應(yīng)遵循的倫理原則
    高等教育中的學(xué)生成為研究者及其啟示
    涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究應(yīng)遵循的倫理原則
    抗疫中第一個(gè)獲批臨床試驗(yàn)的中藥——說說化濕敗毒方
    研究者稱,經(jīng)CRISPR技術(shù)編輯過的雙胞胎已出生。科學(xué)將如何回應(yīng)?
    英語文摘(2019年2期)2019-03-30 01:48:40
    涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究應(yīng)遵循的倫理原則
    研究者調(diào)查數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
    中華手工(2018年6期)2018-07-17 10:37:42
    醫(yī)生注定是研究者
    腫瘤治療藥物Tosedostat的Ⅱ期臨床試驗(yàn)結(jié)束
    国产综合懂色| 一个人看的www免费观看视频| 国产精品不卡视频一区二区| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 色5月婷婷丁香| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 好男人在线观看高清免费视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产精品三级大全| 九色成人免费人妻av| av国产免费在线观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 久久99热这里只有精品18| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产av不卡久久| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 一区二区三区四区激情视频| 日韩欧美精品免费久久| 最近2019中文字幕mv第一页| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲美女搞黄在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 国产极品天堂在线| 听说在线观看完整版免费高清| 亚洲成人久久爱视频| 一级毛片aaaaaa免费看小| 国产午夜福利久久久久久| 美女国产视频在线观看| 在现免费观看毛片| 国产成人精品一,二区| 国产熟女欧美一区二区| 五月玫瑰六月丁香| 国产精品一区www在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 国产爱豆传媒在线观看| 乱人视频在线观看| 久久草成人影院| 少妇的逼水好多| 亚洲精品aⅴ在线观看| 爱豆传媒免费全集在线观看| 水蜜桃什么品种好| 欧美日韩国产亚洲二区| 婷婷色综合大香蕉| 一级毛片我不卡| 99久久人妻综合| 色综合色国产| 国产一区二区三区av在线| 最新中文字幕久久久久| 爱豆传媒免费全集在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲四区av| 最近的中文字幕免费完整| a级毛色黄片| 中文字幕免费在线视频6| 午夜久久久久精精品| 精品久久久噜噜| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 久久久久国产网址| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲欧美精品专区久久| 日韩制服骚丝袜av| 国产成人精品婷婷| 国产高清有码在线观看视频| 日本一二三区视频观看| 一本一本综合久久| 日日干狠狠操夜夜爽| 欧美一区二区精品小视频在线| 五月玫瑰六月丁香| 日本-黄色视频高清免费观看| 真实男女啪啪啪动态图| 亚洲最大成人手机在线| 免费看美女性在线毛片视频| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲内射少妇av| 一夜夜www| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 免费看光身美女| 国产极品精品免费视频能看的| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 久久久久久久久大av| 综合色av麻豆| 国产精品久久久久久av不卡| 亚洲av成人精品一区久久| 国产极品精品免费视频能看的| 国产高清视频在线观看网站| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 99久久精品一区二区三区| 日本免费一区二区三区高清不卡| 久久久久久久午夜电影| 午夜福利成人在线免费观看| 高清午夜精品一区二区三区| 97在线视频观看| 三级毛片av免费| 午夜免费男女啪啪视频观看| 看非洲黑人一级黄片| 偷拍熟女少妇极品色| 男女边吃奶边做爰视频| 特级一级黄色大片| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 欧美又色又爽又黄视频| www.色视频.com| 日本免费a在线| 日韩精品青青久久久久久| 男的添女的下面高潮视频| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 亚洲精品乱久久久久久| 青青草视频在线视频观看| 国产精品久久视频播放| 国产中年淑女户外野战色| 别揉我奶头 嗯啊视频| 色5月婷婷丁香| 人妻夜夜爽99麻豆av| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 色视频www国产| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲av成人精品一区久久| 99热这里只有是精品在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| 中文资源天堂在线| 午夜福利在线在线| 国产一区二区在线av高清观看| 美女内射精品一级片tv| 国产69精品久久久久777片| 久久精品国产亚洲av天美| av黄色大香蕉| 欧美激情国产日韩精品一区| av.在线天堂| 免费观看a级毛片全部| 亚洲av一区综合| 久久久久九九精品影院| 别揉我奶头 嗯啊视频| 午夜免费男女啪啪视频观看| av天堂中文字幕网| 国产 一区精品| 欧美日韩在线观看h| 国产精品久久久久久精品电影| 亚洲av熟女| 亚洲av不卡在线观看| 久久鲁丝午夜福利片| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产精品一区二区三区四区久久| 99九九线精品视频在线观看视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 亚洲av免费高清在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 日本与韩国留学比较| 亚洲欧洲日产国产| 亚洲va在线va天堂va国产| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲av二区三区四区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 亚洲高清免费不卡视频| 亚洲精品一区蜜桃| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 啦啦啦韩国在线观看视频| 男的添女的下面高潮视频| 色综合站精品国产| 少妇人妻精品综合一区二区| 国产午夜精品一二区理论片| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 国产精品1区2区在线观看.| 欧美精品一区二区大全| 色综合亚洲欧美另类图片| 69av精品久久久久久| 国产亚洲一区二区精品| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| av在线蜜桃| 搡女人真爽免费视频火全软件| 男女边吃奶边做爰视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 成人欧美大片| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 亚洲自偷自拍三级| 69人妻影院| 性插视频无遮挡在线免费观看| 国产成人aa在线观看| 久久久a久久爽久久v久久| 亚洲av二区三区四区| eeuss影院久久| 在线观看美女被高潮喷水网站| 午夜激情福利司机影院| 看黄色毛片网站| 91av网一区二区| 六月丁香七月| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国产在视频线精品| 一级黄色大片毛片| 欧美激情国产日韩精品一区| 少妇的逼水好多| 91狼人影院| 特大巨黑吊av在线直播| 99久久精品一区二区三区| 久久精品91蜜桃| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 九九在线视频观看精品| 少妇被粗大猛烈的视频| 最近最新中文字幕免费大全7| 国产三级中文精品| 精品人妻熟女av久视频| 午夜爱爱视频在线播放| 欧美成人午夜免费资源| 岛国毛片在线播放| 最新中文字幕久久久久| 免费搜索国产男女视频| 99热这里只有精品一区| 一个人看视频在线观看www免费| 99久久精品热视频| 亚洲国产精品成人久久小说| 国产精品1区2区在线观看.| 色综合站精品国产| 欧美一级a爱片免费观看看| 精品人妻视频免费看| 99久久精品国产国产毛片| 久久久久免费精品人妻一区二区| 丰满人妻一区二区三区视频av| 美女高潮的动态| 一级黄色大片毛片| 欧美激情在线99| 中文字幕久久专区| 最近最新中文字幕免费大全7| a级毛色黄片| 日本黄色视频三级网站网址| 国产高清有码在线观看视频| 亚洲性久久影院| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 精品久久久久久成人av| 亚洲真实伦在线观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 欧美人与善性xxx| 亚州av有码| 99久国产av精品| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产黄色小视频在线观看| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲精品乱久久久久久| 在线播放国产精品三级| 亚洲欧美精品专区久久| 亚洲精品影视一区二区三区av| 一级av片app| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 18+在线观看网站| 成人毛片60女人毛片免费| 日韩大片免费观看网站 | 国产在线一区二区三区精 | 变态另类丝袜制服| 日韩 亚洲 欧美在线| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 亚洲精品成人久久久久久| 天天躁日日操中文字幕| av黄色大香蕉| 人妻夜夜爽99麻豆av| 亚洲精品国产成人久久av| 国产精品一二三区在线看| 不卡视频在线观看欧美| 少妇被粗大猛烈的视频| 超碰av人人做人人爽久久| 最近手机中文字幕大全| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 亚洲精品一区蜜桃| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 插逼视频在线观看| 日韩欧美精品v在线| 在线免费观看的www视频| 青春草亚洲视频在线观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 99热6这里只有精品| 日韩欧美国产在线观看| 日韩在线高清观看一区二区三区| 最近中文字幕2019免费版| 又粗又爽又猛毛片免费看| 欧美日韩精品成人综合77777| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 一级毛片久久久久久久久女| 性色avwww在线观看| 久久人人爽人人片av| 日韩欧美 国产精品| 国产精品久久久久久久电影| 在线天堂最新版资源| 欧美3d第一页| 亚洲va在线va天堂va国产| 国内揄拍国产精品人妻在线| 亚洲av成人精品一二三区| 日本五十路高清| 成人毛片a级毛片在线播放| 婷婷色麻豆天堂久久 | 99热网站在线观看| 毛片一级片免费看久久久久| av线在线观看网站| 免费观看在线日韩| 色综合站精品国产| 免费看日本二区| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 淫秽高清视频在线观看| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 国内揄拍国产精品人妻在线| 成人亚洲精品av一区二区| 国内精品美女久久久久久| 我要搜黄色片| 国产在线一区二区三区精 | eeuss影院久久| 两个人视频免费观看高清| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 精品人妻偷拍中文字幕| av在线播放精品| 99热这里只有精品一区| 人妻夜夜爽99麻豆av| 欧美一区二区亚洲| 国产在线一区二区三区精 | 波多野结衣高清无吗| 特级一级黄色大片| 2021天堂中文幕一二区在线观| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 国产探花极品一区二区| 久久99热这里只有精品18| 两个人视频免费观看高清| 精品人妻一区二区三区麻豆| 日韩制服骚丝袜av| 99久久人妻综合| 日韩中字成人| 桃色一区二区三区在线观看| 久久久午夜欧美精品| 午夜精品在线福利| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 国产黄a三级三级三级人| av免费观看日本| 国产免费视频播放在线视频 | 成年av动漫网址| 国产免费一级a男人的天堂| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 欧美丝袜亚洲另类| 日本熟妇午夜| 亚洲av男天堂| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 亚洲自拍偷在线| 麻豆乱淫一区二区| 婷婷色麻豆天堂久久 | 看非洲黑人一级黄片| 成人鲁丝片一二三区免费| 久久久午夜欧美精品| 亚洲成人久久爱视频| 成人毛片60女人毛片免费| 亚洲最大成人手机在线| 国产精品一区二区性色av| 免费观看的影片在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 国内精品宾馆在线| 99视频精品全部免费 在线| 亚洲五月天丁香| 国产伦理片在线播放av一区| 国产精品一及| 成年女人永久免费观看视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 一级毛片aaaaaa免费看小| 国产av在哪里看| 乱人视频在线观看| 国产成人aa在线观看| 天堂网av新在线| av天堂中文字幕网| 国产精品三级大全| 99久久成人亚洲精品观看| ponron亚洲| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国产精品野战在线观看| 亚洲av男天堂| 国产视频内射| 大话2 男鬼变身卡| 18禁在线播放成人免费| 国产 一区 欧美 日韩| 我的老师免费观看完整版| 天美传媒精品一区二区| 成人欧美大片| 久久这里只有精品中国| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 真实男女啪啪啪动态图| 欧美bdsm另类| 三级毛片av免费| 精品不卡国产一区二区三区| 精品免费久久久久久久清纯| 人人妻人人看人人澡| 日日撸夜夜添| 亚洲人成网站高清观看| 成年女人永久免费观看视频| 久久久久免费精品人妻一区二区| 一区二区三区四区激情视频| 一个人看的www免费观看视频| 一区二区三区免费毛片| 日本黄大片高清| 午夜精品在线福利| 日韩av在线免费看完整版不卡| 99热全是精品| 日本色播在线视频| 久久久久久久久久久丰满| 国产精品一及| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产精品精品国产色婷婷| 内射极品少妇av片p| 精品免费久久久久久久清纯| 亚洲经典国产精华液单| 2021少妇久久久久久久久久久| 人体艺术视频欧美日本| 久久久久网色| 亚洲精品,欧美精品| 成人鲁丝片一二三区免费| 哪个播放器可以免费观看大片| 中文字幕免费在线视频6| 久久久成人免费电影| av在线老鸭窝| 成年女人永久免费观看视频| 欧美+日韩+精品| 国产黄片视频在线免费观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 最后的刺客免费高清国语| 国产极品精品免费视频能看的| 简卡轻食公司| 国产精品无大码| 亚洲人成网站在线播| 亚洲av男天堂| 精品国内亚洲2022精品成人| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 国产69精品久久久久777片| 精华霜和精华液先用哪个| 欧美成人午夜免费资源| 亚洲18禁久久av| 一级毛片aaaaaa免费看小| 床上黄色一级片| 欧美潮喷喷水| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 18禁在线无遮挡免费观看视频| 一个人看的www免费观看视频| av卡一久久| 老司机影院毛片| 男插女下体视频免费在线播放| 全区人妻精品视频| 老司机影院成人| 日本欧美国产在线视频| 精品熟女少妇av免费看| 在现免费观看毛片| 日日啪夜夜撸| 国产精品伦人一区二区| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 婷婷色综合大香蕉| 国产精品永久免费网站| 亚洲av免费在线观看| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产成人精品婷婷| 色尼玛亚洲综合影院| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 欧美日本亚洲视频在线播放| 精品久久国产蜜桃| 一级av片app| 欧美日韩综合久久久久久| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产激情偷乱视频一区二区| 久久久久久大精品| 内射极品少妇av片p| 亚洲人成网站在线观看播放| 国国产精品蜜臀av免费| 亚洲无线观看免费| 亚洲五月天丁香| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 精品人妻视频免费看| 午夜福利成人在线免费观看| 美女国产视频在线观看| 中文字幕久久专区| 一级毛片久久久久久久久女| 免费无遮挡裸体视频| 日韩欧美精品免费久久| 永久免费av网站大全| 精品久久久久久久末码| 内射极品少妇av片p| 国产探花在线观看一区二区| 欧美精品一区二区大全| 毛片一级片免费看久久久久| 国产午夜精品一二区理论片| 99热网站在线观看| 成人鲁丝片一二三区免费| 两个人的视频大全免费| 卡戴珊不雅视频在线播放| 欧美高清成人免费视频www| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 丝袜喷水一区| 精品久久久久久久久av| 色5月婷婷丁香| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 永久网站在线| 韩国高清视频一区二区三区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 久久久久久久亚洲中文字幕| 丰满乱子伦码专区| 久久久久久久久久成人| 性色avwww在线观看| 久久热精品热| 久久草成人影院| 精品久久久久久电影网 | 亚洲av福利一区| 国产欧美日韩精品一区二区| 超碰av人人做人人爽久久| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 一本一本综合久久| 日本五十路高清| 中文字幕制服av| av免费在线看不卡| 麻豆一二三区av精品| 在线观看美女被高潮喷水网站| 欧美人与善性xxx| 国产精品三级大全| 一级毛片aaaaaa免费看小| 看片在线看免费视频| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 丝袜喷水一区| 我的女老师完整版在线观看| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 最近最新中文字幕免费大全7| 99久久精品一区二区三区| 欧美激情在线99| 亚洲精品aⅴ在线观看| 男人狂女人下面高潮的视频| 五月玫瑰六月丁香| 天天一区二区日本电影三级| 99在线视频只有这里精品首页| av国产免费在线观看| 免费观看精品视频网站| 丝袜美腿在线中文| 边亲边吃奶的免费视频| 晚上一个人看的免费电影| 国产成人精品婷婷| 国产精品国产高清国产av| 国产精品一区www在线观看| 最新中文字幕久久久久| 波多野结衣巨乳人妻| 好男人视频免费观看在线| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲图色成人| 国产精品爽爽va在线观看网站| 成人亚洲欧美一区二区av| 午夜激情欧美在线| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲,欧美,日韩| 久久久色成人| 婷婷色综合大香蕉| 久久这里有精品视频免费| 欧美成人a在线观看| 神马国产精品三级电影在线观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| or卡值多少钱| 久久精品91蜜桃| 国产v大片淫在线免费观看| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 99久久九九国产精品国产免费| 熟女人妻精品中文字幕| 精品一区二区免费观看| 国产午夜精品论理片| 国产亚洲精品久久久com| av国产免费在线观看| 久久这里有精品视频免费| 美女内射精品一级片tv| 2021天堂中文幕一二区在线观| 久久久久久久亚洲中文字幕| 久久精品久久精品一区二区三区| 纵有疾风起免费观看全集完整版 | 国产一级毛片在线| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 亚洲经典国产精华液单| 青春草国产在线视频| 精品午夜福利在线看| 国产精品国产高清国产av| 男人的好看免费观看在线视频| 91av网一区二区| 免费一级毛片在线播放高清视频| 毛片一级片免费看久久久久| 国产极品天堂在线| 18禁动态无遮挡网站| 美女国产视频在线观看| 国产麻豆成人av免费视频| 秋霞伦理黄片| 久久久精品94久久精品| 亚洲,欧美,日韩| av卡一久久| 插逼视频在线观看| 能在线免费观看的黄片| 日日啪夜夜撸| 欧美成人精品欧美一级黄| www.色视频.com| 天堂网av新在线| 中文字幕熟女人妻在线| 黄色配什么色好看| 亚洲av免费在线观看| 国产在线男女| 国产黄片视频在线免费观看| 欧美日韩综合久久久久久| 国产精品美女特级片免费视频播放器| www.色视频.com| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲成人久久爱视频| 丰满人妻一区二区三区视频av| www.av在线官网国产| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲av成人av| 国产高清不卡午夜福利| 国产精品久久久久久久久免| 男女国产视频网站| 国产一级毛片七仙女欲春2| 亚洲精品乱码久久久v下载方式|