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    段麗英:追尋“喚醒·陪伴·引領(lǐng)”的教育真諦

    2020-12-14 04:13:52余麗柃汪旦旦
    課堂內(nèi)外·好老師 2020年7期
    關(guān)鍵詞:二中陪伴校長

    余麗柃 汪旦旦

    段麗英生長在一個(gè)教師世家,祖上三代從教。從小,祖輩們的風(fēng)格、習(xí)慣,都早早地融在了她的血液中,走上教師這條路,對(duì)她來說成為了理所當(dāng)然。

    她清楚地記得,自己走上工作崗位的第一天,作為小學(xué)班主任的母親對(duì)她說:“選擇一種職業(yè)就選擇了一種生活方式,你要用全身心的愛與責(zé)任去善待你的學(xué)生?!?/p>

    轉(zhuǎn)眼已是二十七年。一路走來,無論是做一名普通教師,還是擔(dān)任管理職務(wù),段麗英始終牢記陶行知先生的一句話:“校長是一個(gè)學(xué)校的靈魂,國家把整個(gè)學(xué)校交給你,要你用整個(gè)的心去做整個(gè)的校長?!?/p>

    母親的教誨與大家的叮囑,讓段麗英時(shí)刻謹(jǐn)記肩上的責(zé)任與使命,在追尋“喚醒·陪伴·引領(lǐng)”的教育真諦的路上,且行,且思,且歌。

    學(xué)校發(fā)展:“喚醒教育”落地

    走上校長崗位的頭幾年,段麗英一直埋頭于用力做事之中。直到2006年,當(dāng)她走進(jìn)貴陽市骨干校長培訓(xùn)班,從此開啟了對(duì)生命本質(zhì)、教育本真的思考和追問。特別是近年來,從貴陽市首批名校長高級(jí)研究班到全國優(yōu)秀中學(xué)校長高級(jí)研究班,再到教育部“名校長領(lǐng)航”領(lǐng)航班,系統(tǒng)而深入的學(xué)習(xí)、優(yōu)質(zhì)而先進(jìn)的課程體系、學(xué)識(shí)淵博而和藹嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?dǎo)師,使她逐漸走向追尋生命與教育本真之路。

    貴陽二中成立于1931年,是一個(gè)有著悠久歷史、卓越成績的老牌重點(diǎn)中學(xué),前身是貴州省立女子中學(xué),曾涌現(xiàn)出一大批愛國志士。因此,學(xué)校有著鮮明的紅色基因和女性文化積淀?;厮輰W(xué)校的發(fā)展歷史,段麗英從厚重的文化積淀中獲得了一種啟示,找到了教育的一個(gè)關(guān)鍵:喚醒。她希望,用老女中的傳統(tǒng)、老女中的優(yōu)秀喚醒二中的內(nèi)生動(dòng)力,在重責(zé)任、善擔(dān)當(dāng)中開啟21世紀(jì)二中發(fā)展的新篇章。

    隨著辦學(xué)實(shí)踐的深入及不斷的學(xué)習(xí)和思考,段麗英從一個(gè)更大的維度將“喚醒教育”落地?!拔覀冋J(rèn)為,師生的發(fā)展,喚醒之后還需要引領(lǐng)。但在后來的實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)喚醒與引領(lǐng)之間還差一個(gè)環(huán)節(jié),所以我們又通過問卷調(diào)查與反復(fù)的研究,在兩者之間加上了陪伴?!蓖ㄟ^不斷地思考、深化與完善,段麗英總結(jié)出:生命的價(jià)值在于內(nèi)在自我的發(fā)現(xiàn)、外在創(chuàng)新的自我解放,即生命自覺。教育就是“教天地人事,育生命自覺”的事業(yè)。

    “我們的教育要培養(yǎng)有責(zé)任、有情懷、有使命、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?,培養(yǎng)與祖國同命運(yùn)、與時(shí)代共頻率的人,培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人?!倍嘻愑⒄f。在“教育:喚醒·陪伴·引領(lǐng)”的理念指引下,段麗英踐行著成就師生的生命精彩,辦人民滿意的教育,辦老百姓家門口的好學(xué)校的使命擔(dān)當(dāng),回應(yīng)著中國夢(mèng)和教育強(qiáng)國發(fā)出的時(shí)代召喚。

    學(xué)生發(fā)展:蓄力后續(xù)生長點(diǎn)

    段麗英一直記得華東師范大學(xué)陳玉琨教授所言:“改變一個(gè)學(xué)校要改變這個(gè)學(xué)校的校園精神,改變一個(gè)教師要改變他的價(jià)值追求,改變一個(gè)學(xué)生要改變他的人生目標(biāo) 。”而學(xué)生的夢(mèng)想與目標(biāo),需要教育者在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候用合適的方式喚醒。

    受多種條件限制,二中目前的生源在貴陽市的高中里面不算最好的,但學(xué)生后續(xù)的生長點(diǎn)卻是非常優(yōu)秀的——“低進(jìn)高出”可以說是二中的一個(gè)普遍現(xiàn)象。

    為什么會(huì)出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象?這源于學(xué)校在不斷的研究與實(shí)踐中,以“喚醒·陪伴·引領(lǐng)”為思想引領(lǐng),構(gòu)建了促進(jìn)高中生自主發(fā)展的“1+4+N”育人模式,即一個(gè)課程群、四個(gè)成長指導(dǎo)方案、N個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo),為他們的終身成長與可持續(xù)發(fā)展提供更多的空間與平臺(tái)。

    在段麗英看來,好的課程可以激發(fā)人性深處最柔軟的地方,喚醒人性成長和發(fā)展的需求,這是教學(xué)的始發(fā)點(diǎn),也是教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力的切入口。學(xué)校為學(xué)生提供什么樣的課程,就會(huì)產(chǎn)生什么樣的價(jià)值引領(lǐng),學(xué)生就有可能成為什么樣的人。

    因此,貴陽二中圍繞學(xué)生發(fā)展的必備品格和關(guān)鍵能力,以培養(yǎng)學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、實(shí)踐力、發(fā)展力和創(chuàng)新力”為突破口,構(gòu)建了“五力”課程群?!拔辶Α敝g相互促進(jìn)、相互作用、互為支撐,最終構(gòu)成高中生自主發(fā)展的良性生態(tài)圈。

    值得一提的是,針對(duì)學(xué)習(xí)力的培養(yǎng),學(xué)校采用思維導(dǎo)圖教學(xué)法幫助學(xué)生梳理知識(shí)和方法。段麗英表示:“繪制思維導(dǎo)圖的過程是體力與腦力的雙重付出,加深了學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解與記憶,增強(qiáng)了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。它讓沉悶的文字瞬間充滿想象,呈現(xiàn)出思維的軌跡與力量?!?/p>

    課程群讓學(xué)生在活動(dòng)中體驗(yàn),在課題研究及項(xiàng)目設(shè)計(jì)、社區(qū)服務(wù)及社會(huì)實(shí)踐中,由被動(dòng)學(xué)習(xí)走向自主學(xué)習(xí)、由向書本學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)為在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、由接受式學(xué)習(xí)變?yōu)轶w驗(yàn)式學(xué)習(xí),提高了自主學(xué)習(xí)的意識(shí)與能力;成長方案立足學(xué)生學(xué)業(yè)、生涯規(guī)劃、實(shí)踐創(chuàng)新與社會(huì)適應(yīng),將思想指導(dǎo)與行動(dòng)指導(dǎo)有機(jī)整合,以達(dá)到思想與行動(dòng)同步改善,同步提高的目的。多元評(píng)價(jià)立足學(xué)生個(gè)體縱向發(fā)展,充分尊重學(xué)生的主體地位,引導(dǎo)學(xué)生自己和自己比,衡量自己今天與昨天比是否進(jìn)步,是否有不足,減少因?qū)W生間的比較導(dǎo)致的學(xué)生自卑和被打擊現(xiàn)象,為學(xué)生終身發(fā)展奠基。

    教師發(fā)展:在共贏共進(jìn)中一同前行

    在校長崗位上深耕十多年,段麗英深知,教師是學(xué)校教育的第一資源,只有喚醒教師的自我成長意識(shí),學(xué)校的一切發(fā)展才談得上可能。

    段麗英經(jīng)常對(duì)學(xué)校老師說:“教師要發(fā)展不能只限于日常的教學(xué)任務(wù),要從更高的層面去理解教育?!币挥袡C(jī)會(huì),段麗英就會(huì)讓老師們走出去,多看多交流。同時(shí)學(xué)校開門辦學(xué),通過多彩貴州好教育、卓越發(fā)展學(xué)校聯(lián)盟、微導(dǎo)學(xué)翻轉(zhuǎn)課堂實(shí)驗(yàn)校、華東師大C20聯(lián)盟校、貴州師范學(xué)院教師專業(yè)發(fā)展基地校等項(xiàng)目,讓老師們看到先進(jìn)的教育思想。

    已評(píng)上正高級(jí)教師和特級(jí)教師的謝基祥對(duì)此深有感觸。他表示,在自己的成長路上,參加過大大小小很多培訓(xùn),開闊了眼界,拓展了思維。其中在北京大學(xué)和湖南師范大學(xué)的兩次培訓(xùn)對(duì)自己影響最大?!斑@樣的培訓(xùn)對(duì)我就是一種喚醒。通過培訓(xùn),我開始對(duì)我的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)梳理,開始寫論文、寫著作。寫是思的體現(xiàn),又會(huì)反過來促進(jìn)思考,這樣的方式讓我收獲非常多”

    出生于1989年的年輕老師陳虹,入職不到10年就獲評(píng)為市級(jí)“教壇新秀”、市級(jí)骨干教師。幾年前,在學(xué)校邀請(qǐng)校外專家到校的一次交流中,主講嘉賓同樣是一位89年的年輕教師,卻已獲評(píng)“教壇新秀”和市級(jí)骨干教師。當(dāng)時(shí)陳虹心想:我們同齡,為什么我不能成為這樣的優(yōu)秀教師呢?于是,她開始在專業(yè)提升方面花更多時(shí)間、下更多功夫。終于,在激烈的競爭中實(shí)現(xiàn)了自己的目標(biāo),向著更高的“山峰”發(fā)起沖鋒。

    在段麗英眼中,二中的老師們是一群“最可愛的人”。她說:“我們的老師除了高質(zhì)量的完成教學(xué)任務(wù)的‘一畝三分地,還關(guān)注學(xué)生的思想、情感,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)上的困難和興趣。老師們是把‘教師這個(gè)職業(yè)當(dāng)成一份事業(yè)來耕耘的。他們被教育的理想喚醒,被身邊的榜樣喚醒,在共贏共進(jìn)的過程中一同前進(jìn),這本身就是一種陪伴?!?/p>

    另一方面,正如謝基祥老師所說:“在學(xué)校的各種活動(dòng)中,教師發(fā)展這個(gè)話題不斷在校長口中被提及,這其實(shí)是對(duì)一個(gè)人在發(fā)展事業(yè)時(shí)心理上的一個(gè)陪伴。這讓老師們意識(shí)到,校長對(duì)他的發(fā)展高度關(guān)注,讓他在走這條路的時(shí)候,心理上能夠頻頻得到一種撫慰。”近年來,學(xué)校教師隊(duì)伍成長迅速,特級(jí)教師、骨干教師、教壇新秀數(shù)量激增,位居同類學(xué)校前列。他們,是學(xué)校最寶貴的財(cái)富,也是“教育:喚醒·陪伴·引領(lǐng)”教育理念的見證者與受益者。

    本刊專訪

    本刊記者:您提出的“教育:喚醒·陪伴·引領(lǐng)”,是一種什么樣的教育?三者之間是一種怎樣的關(guān)系?

    段麗英:如果把“喚醒·陪伴·引領(lǐng)”作為一個(gè)人的品質(zhì)來看,我們可以發(fā)現(xiàn),這樣的人是一個(gè)非常具有人文精神的人??梢韵胂缶哂小皢拘选づ惆椤ひI(lǐng)”品質(zhì)的教師,實(shí)施的教育必定是有溫度、有梯度的教育,是目中有人的教育和差異性個(gè)體化的教育,接受這種教育的學(xué)生也將會(huì)成為具有尊重人、懂得陪伴與具有引領(lǐng)與成全他人品質(zhì)的人。

    教育是以愛育愛,以善育善的事業(yè)。因此“教育:喚醒·陪伴·引領(lǐng)”的教育,就是以善喚醒人心中之善良、以善陪伴他人、以善來引領(lǐng)他人走向更善的活動(dòng)。最為典型的就是我們之所以要弘揚(yáng)中華優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化,其根本就在于為學(xué)生提供能夠感到中華文明之偉大的機(jī)會(huì)與經(jīng)歷,從而喚醒其中華民族的文化自信。

    教育的任務(wù)就是要喚醒人的生命意識(shí)和成長愿望,讓人在自我發(fā)現(xiàn)、自我肯定中尋求更好的自我實(shí)現(xiàn),成為更好的自己,完成一個(gè)自然人向社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。喚醒的過程還伴隨著陪伴、引領(lǐng)的過程,三者之間不是簡單的遞進(jìn)關(guān)系或從屬關(guān)系,它們是相互作用、互為關(guān)聯(lián)的一種邏輯關(guān)系,一次次的喚醒促進(jìn)了個(gè)體生命生長的動(dòng)力、毅力和能力,一次次的陪伴保障了生命的不斷成長,而陪伴的過程又一次次地催生了新的覺醒,產(chǎn)生了相互生長的新動(dòng)力,動(dòng)力在目標(biāo)引領(lǐng)下、在正能量的浸潤中又一次次地促成新的成長與新的內(nèi)生動(dòng)力,從而開始新一輪的喚醒、陪伴和引領(lǐng),這是一種螺旋式上升的成長,是一種生命對(duì)生命的影響,是一種愛與責(zé)任的傳遞,是一種希望與夢(mèng)想的持續(xù),它既適用于學(xué)生,也適用于老師,甚至在生與生之間、師與生之間、師與師之間,學(xué)校與師生之間都相互作用、普遍存在著。

    本刊記者:作為貴州省“名校長工作室”和教育部“名校長領(lǐng)航”工作室的主持人,您如何發(fā)揮名校長的輻射、引領(lǐng)、示范作用,幫扶、帶動(dòng)更多學(xué)校向前發(fā)展呢?

    段麗英:工作室建設(shè)中,我們通過內(nèi)外合作,初步形成了“師德師風(fēng)培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)生涯培訓(xùn)”三位一體的培訓(xùn)框架,在隊(duì)伍培訓(xùn),提質(zhì)增效上打破學(xué)校界限,以“課堂突圍實(shí)現(xiàn)教學(xué)突破”開展各種專題活動(dòng)、專家講座、同課異構(gòu)等,發(fā)揮了較好的輻射引領(lǐng)作用。

    如在六月中旬,針對(duì)疫情后線上線下教學(xué)中的問題與對(duì)策,名校長領(lǐng)航工程“段麗英工作室”赴興義一中和廣西平果高中開展了專項(xiàng)研討活動(dòng)。每一次活動(dòng)的研與思對(duì)我們都是一種促進(jìn)。這樣的活動(dòng)工作室每年都有很多,近到清鎮(zhèn)市、烏當(dāng)區(qū)、白云區(qū)等開展送教活動(dòng);遠(yuǎn)到習(xí)水縣、松桃、望謨、印江、盤州、銅仁、興義、凱里、甕安等開展基于核心素養(yǎng)的專題講座分享、教學(xué)示范與教學(xué)研討及科技教育示范教學(xué)活動(dòng)、三地兩校高三復(fù)習(xí)備考和微型論壇活動(dòng)。不同的風(fēng)格和教育理念在老師中間進(jìn)行碰撞,開闊了教師視野,更新教師教育觀念,促使教師向?qū)I(yè)化方向發(fā)展。同時(shí),把我們的理念、成果帶到了更多學(xué)校、地區(qū),帶領(lǐng)大家一起發(fā)展。

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