新媒體環(huán)境下電力企業(yè)思想政治宣傳教育工作的開展

謝瀟

摘要：當(dāng)下，隨著經(jīng)濟(jì)等相關(guān)因素的不斷發(fā)展，思想政治宣傳教育的價(jià)值和影響逐漸受到人們的重視。在電力企業(yè)中，由于當(dāng)代員工的思想、心理非常復(fù)雜，具有不穩(wěn)定性的特點(diǎn)，因此，電力企業(yè)堅(jiān)持開展思想政治宣傳教育工作，不斷進(jìn)行相關(guān)教育的探索，不斷創(chuàng)新教育方式方法，注重人文關(guān)懷，從而保證思想政治宣傳教育工作的有效開展。本文結(jié)合新媒體環(huán)境，對(duì)電力企業(yè)思想政治宣傳教育工作的開展進(jìn)行簡(jiǎn)要的分析和研究。

關(guān)鍵詞：新媒體;思想政治宣傳教育;電力企業(yè)

隨著計(jì)算機(jī)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的不斷普及，新媒體已經(jīng)成為時(shí)代的主流。與傳統(tǒng)的思想政治教育相比，在新媒體環(huán)境下的思想政治宣傳教育變化非常大，無論是儲(chǔ)藏?cái)?shù)據(jù)還是檢索信息，新媒體環(huán)境下的思想政治宣傳教育變得更加便捷和高效，而且十分受年輕人的青睞。電力企業(yè)的思想政治宣傳教育作為我國(guó)企業(yè)發(fā)展的重要組成部分，因此，實(shí)現(xiàn)在新媒體環(huán)境下的創(chuàng)新服務(wù)顯得格外重要。

內(nèi)容流于形式。不難發(fā)現(xiàn)電力企業(yè)在思想政治宣傳教育期間，相關(guān)的工作人員在思想上給予了充分的重視，但是在宣傳教育期間的實(shí)踐環(huán)節(jié)中他們卻落不到實(shí)處，經(jīng)常出現(xiàn)內(nèi)容流于形式的問題。首先，基于新媒體的時(shí)代環(huán)境，電力企業(yè)思想政治宣傳教育工作的持久性不夠。電力企業(yè)不能將其真正發(fā)展成為一件長(zhǎng)期而又持久的事情，因此，在職工心中，思想政治宣傳教育不能夠留下深刻的印象，也不能夠真正發(fā)揮出思想政治宣傳教育所具備的價(jià)值。其次，對(duì)于電力企業(yè)思想政治宣傳教育工作的檢查是不夠徹底的。這一原因也導(dǎo)致電力企業(yè)思想工作更多的是流于形式。第三，電力企業(yè)的思想政治宣傳教育工作開展不夠及時(shí)，存在著大量的被擠占的情況。以上三個(gè)原因?qū)е铝嗽谒枷胝涡麄鹘逃腥菀桩a(chǎn)生內(nèi)容流于形式的通病。

創(chuàng)新精神不佳。在新時(shí)期開展思想政治宣傳教育工作時(shí)，一部分相關(guān)工作人員的思想相對(duì)落后于時(shí)代的發(fā)展，從而表現(xiàn)出僵化的特征，同時(shí)一些時(shí)代的探索精神和創(chuàng)新精神在他們身上沒有得到展現(xiàn)。面對(duì)這種狀況，員工對(duì)于思想政治宣傳教育漸漸產(chǎn)生喪失興趣，從而忽視了思想政治宣傳教育的重要性和必要性。探索精神和創(chuàng)新精神的不足，同樣也會(huì)使得員工的學(xué)習(xí)效果不佳。因此，不斷探索新的思想政治宣傳教育工作的方法是非常重要的。

思想政治宣傳教育工作部分層次不清。新媒體時(shí)代背景下，電力企業(yè)思想政治宣傳教育工作變得愈加多元化。但是，在部分電力企業(yè)中，開展的宣傳教育工作卻存在著“一鍋煮”的問題。目前，盡管所開展的思想政治宣傳教育工作的重大主題活動(dòng)都是針對(duì)于不同的思想教育對(duì)象的，然而相對(duì)較多的教育活動(dòng)結(jié)果顯示出，層次不清的問題仍然比較顯著，“一鍋煮”的問題沒有從根本上得到解決。那么在工作的過程期間，主要表現(xiàn)為，部分工作人員過于注重和追求宣傳教育工作宏觀目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，因此，真正工作時(shí)面對(duì)一些具體化的微觀目標(biāo)的問題，不能夠真正掌控和解決。

理論聯(lián)系實(shí)際的能力不足。在新媒體的環(huán)境中，越來越多的人把注意力放到了實(shí)踐的能力上，同樣，思想政治宣傳教育中的理論聯(lián)系實(shí)際的能力也是重要的。但是，員工通常是掌握了表面的基本理論以及基本歷史等方面，對(duì)于最新的時(shí)代政策和背景并不是非常了解，并且也缺乏理論聯(lián)系實(shí)際的能力。無法學(xué)以致用的知識(shí)在時(shí)間的慢慢腐蝕下，最終只能變成流逝的記憶，不會(huì)在員工的大腦中停留過久，那么再交流的過程中也不會(huì)使得自身變得多么突出，這也與最初的目的背道而馳。在電力企業(yè)中，其員工的思想道德水平是非常重要的，任何階段的滑坡過程，都會(huì)對(duì)員工自身的能力、經(jīng)歷等相關(guān)水平產(chǎn)生極為重要的影響，無法提高自身的素質(zhì)。

新媒體的環(huán)境可以幫助電力企業(yè)思想政治宣傳教育工作者更好的分析數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)員工的興趣愛好以及不同的需求，從而為其提供更好的服務(wù)。從另一個(gè)方面來說，新媒體的時(shí)代環(huán)境也對(duì)傳統(tǒng)的思想政治宣傳教育模式造成了一定的打擊，如果電力企業(yè)的相關(guān)人員不能及時(shí)學(xué)會(huì)利用新媒體開展工作，緊跟大時(shí)代的潮流，遲早會(huì)出現(xiàn)落后的現(xiàn)象。所以電力企業(yè)的相關(guān)工作人員應(yīng)該抓住機(jī)遇，改變自己的工作理念，不能只是看重資源或者僵化的知識(shí)，而是應(yīng)該將重心轉(zhuǎn)移到員工本身以及“活”的知識(shí)。創(chuàng)新是二十一世紀(jì)最難能可貴的意識(shí)，學(xué)會(huì)創(chuàng)新能夠給電力企業(yè)的思想政治宣傳教育工作帶來新的生機(jī)與活力。

結(jié)束語(yǔ)：思想政治宣傳教育的價(jià)值和意義越來越受到大家的重視。相關(guān)的人員也在不斷結(jié)合新技術(shù)、新理念來探索更加快捷、高效地開展思想政治宣傳教育工作的策略。所以，創(chuàng)新精神和與時(shí)俱進(jìn)是非常關(guān)鍵的。新時(shí)期下，應(yīng)用新媒體，堅(jiān)持傳遞正能量，傳遞培育正確價(jià)值觀，要讓新時(shí)代下的接班人堅(jiān)定自己的理想信念，在大是大非面前學(xué)會(huì)如何選擇，真正成長(zhǎng)為國(guó)家和時(shí)代的棟梁。

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