關(guān)于增強(qiáng)黨員干部擔(dān)當(dāng)精神的途徑研究

谷玉婧

（北京東方置地投資發(fā)展有限公司，北京 100011）

當(dāng)國家富強(qiáng)，國力大增時，往往是這個國家人民精神容易懈怠，進(jìn)入享樂之風(fēng)的時期，但基于歷史的周期性，人們往往無法抵抗時代變局帶來的災(zāi)難，對于各種天災(zāi)人禍，更是缺乏抵抗力，這時，擔(dān)當(dāng)精神的作用就體現(xiàn)出來了，比如在抗戰(zhàn)時期，舍己為人挺身而出的抗戰(zhàn)英雄；在天災(zāi)來臨，捐獻(xiàn)巨資救災(zāi)的人，他們都是具有擔(dān)當(dāng)精神的人，也是這個時代最需要的人。因為好干部的標(biāo)準(zhǔn)就是：信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。[1]所以，增強(qiáng)黨員干部擔(dān)當(dāng)精神，不僅是關(guān)系到共產(chǎn)黨自身建設(shè)，更是關(guān)系到國家前途命運的大事。

一、培育黨員干部擔(dān)當(dāng)精神的價值

（一）培育黨員干部擔(dān)當(dāng)精神的理論價值

國家一代代的領(lǐng)導(dǎo)人也一直在強(qiáng)調(diào)擔(dān)當(dāng)精神，特別是黨員干部應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)精神，因為這種擔(dān)當(dāng)精神貫穿在無產(chǎn)階級的使命中，而中國共產(chǎn)黨最大的責(zé)任就是要對人民負(fù)責(zé)，自共產(chǎn)黨成立以來，在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，中國學(xué)會將命運操盤在自己的手中，通過將黨的力量無限擴(kuò)大，通過將人民的命運持續(xù)凝聚，通過一代又一代共產(chǎn)黨人將民族的使命扛在肩頭，才讓國家重新戰(zhàn)勝強(qiáng)敵，興旺起來?！鞍迨幾R忠臣”，越在急難險重關(guān)頭，黨員干部更要以堅定不移的信念錘煉黨性，用破解難題的實干詮釋對黨的忠誠。①所以，培育黨員干部擔(dān)當(dāng)精神，就是將這種精神不斷延續(xù)下去，為黨員干部的擔(dān)當(dāng)精神樹立起良好的典范。

（二）培育黨員擔(dān)當(dāng)精神的實踐價值

領(lǐng)導(dǎo)干部敢不敢擔(dān)當(dāng)，直接關(guān)系著黨能否始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，關(guān)系黨的生死存亡。[2]黨員干部若可以增強(qiáng)責(zé)任感，會對黨的發(fā)展與社會發(fā)展起到巨大的作用。貧富不均問題一直是國家的大問題，國家一直在開展扶貧工作，特別是在農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū)和一些災(zāi)害頻發(fā)地區(qū)，經(jīng)濟(jì)狀況更是一個大問題，因為農(nóng)業(yè)的利潤往往十分微薄，過往的粗放型扶貧方式存在很多問題，會因為數(shù)據(jù)不精準(zhǔn)，基層干部不重視，將問題一拖再拖，所以，自2013年開始實施精準(zhǔn)扶貧，精準(zhǔn)扶貧更需要黨員干部負(fù)起責(zé)任，將問題查清，將數(shù)據(jù)調(diào)明，將真正貧困的家庭幫扶上來，逐步解決“三農(nóng)問題”，增強(qiáng)社會保障，真正做到為人民謀福利。不僅是在三農(nóng)上，包括養(yǎng)老，醫(yī)患等問題，都需要黨員干部真正有所擔(dān)當(dāng)，在工作崗位上盡職盡責(zé)，才會將社會的各類問題逐步解決到位。

二、黨員干部擔(dān)當(dāng)精神缺失的現(xiàn)實表現(xiàn)及原因分析

從目前來看，根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)查，大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部能夠做到責(zé)任在心、擔(dān)當(dāng)在肩，但的確也有一些領(lǐng)導(dǎo)干部不思進(jìn)取、為官不為，滿足于做四平八穩(wěn)的‘太平官’。所以黨員干部擔(dān)當(dāng)精神缺失的主要問題是出現(xiàn)在心理問題上，有的黨員干部為了“不給自己惹事”，所以寧愿得過且過的混日子，但追究其中原因，主要是出于以下3個原因，第一是責(zé)任不清，在工作中，經(jīng)常會涉及到相互協(xié)作，如果一些黨員存在不擔(dān)當(dāng)?shù)男睦恚瑳]有明確意識到自己肩負(fù)的責(zé)任，就容易在需要肩負(fù)責(zé)任的時候轉(zhuǎn)移自己的責(zé)任，不用手中的職權(quán)做好應(yīng)做的每一份事。第二是有些黨員雖然懂得做事，但是卻在做事的時候沒有明確的目標(biāo)，導(dǎo)致心中一團(tuán)火無處用，手上一團(tuán)糟亂如麻，每每逢事不經(jīng)事，結(jié)果還是沒能具體解決問題。第三是有些黨員的自身修養(yǎng)尚且不夠，雖然總體行為上是積極的，但是一到真正需要承擔(dān)的時候，缺乏黨員干部應(yīng)有的敏銳力和是非觀，缺乏足夠的信念感，導(dǎo)致做事拖拖拉拉。

三、培育黨員干部擔(dān)當(dāng)精神的基本途徑

（一）引導(dǎo)黨員干部明確責(zé)任，強(qiáng)化信念

信念是一個人判斷事物行事的根基，沒有信念的人很難堅定自己的想法，最終就只能人云亦云，所以中國共產(chǎn)黨人非常注重對于理想信念的傳承，詩人惠特曼說：沒有信仰，則沒有名副其實的品行和生命。這就充分的說明了信念的重要性，只有堅定了理想信念，中國人的精神才不會“缺鈣”。而對于引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化信念，有所擔(dān)當(dāng)，可以從強(qiáng)化“不忘初心，牢記使命”主題教育做起，所謂“不忘初心，牢記使命”，內(nèi)容雖然涵蓋眾多，在全方位培養(yǎng)共產(chǎn)黨人的理論學(xué)習(xí)，政治素養(yǎng)、社會實踐等方面，但是歸根到底，是讓每一位共產(chǎn)黨員在這之中找回共產(chǎn)黨人的根，找回我們當(dāng)初奮斗的韌勁和不服輸?shù)木?，只有這樣的精神能推動黨員干部明確責(zé)任，堅持不懈的為“中國夢”而奮斗，做到“敵軍圍困萬千重，我自巋然不動。”

（二）引導(dǎo)黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)會擔(dān)當(dāng)

正所謂不重學(xué)則怠，不好學(xué)則退，不善學(xué)則衰。引導(dǎo)黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，主要是因為部分黨員在日常做事的過程中沒有章法，在過去的生活和學(xué)習(xí)中沒有完全樹立起正確的是非觀和人生觀，而學(xué)習(xí)可以讓黨員們迅速了解到什么才是科學(xué)的做事方法，幫助黨員干部明辨是非。而黨員學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要包括以下幾點：對于國史、黨史的學(xué)習(xí)和對于法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。因為國史黨史的學(xué)習(xí)，可以幫助黨員干部們明智，通過了解國家的歷史，來深化對祖國的情感，從歷史的教訓(xùn)中學(xué)會成長，從黨史中學(xué)習(xí)如何加強(qiáng)對革命精神的感悟；學(xué)習(xí)法律法規(guī)是為了讓黨員干部更好的守法懂法，在任何時候都有自己的底線，從而規(guī)范自身的行為。所以引導(dǎo)黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，也會推動他們敢于擔(dān)當(dāng)。

（三）引導(dǎo)黨員干部明確目標(biāo)，提升修養(yǎng)

很多黨員干部在做事的時候沒有主見，最大的問題在于目標(biāo)不夠明確，不知道如何實現(xiàn)自身的價值，所以讓黨員干部明確目標(biāo)，提升自我認(rèn)知，實現(xiàn)思維上的躍遷，才是提升黨員干部的道德修養(yǎng)及行動力的最快方式，要引導(dǎo)黨員干部提升認(rèn)知，讓他們明確，為社會做貢獻(xiàn)，才是實現(xiàn)個人價值與社會價值的最佳途徑，推動他們將為社會做貢獻(xiàn)作為終身的目標(biāo)與前進(jìn)方向，才能讓他們在面對困難時主動擔(dān)當(dāng)。

注釋：

①莊澤林.光明時評：講忠誠、敢擔(dān)當(dāng)、強(qiáng)作風(fēng)[N]光明日報.2020-02-23.