依楊
(黑龍江 哈爾濱 150000)
引言:在大數(shù)據(jù)時代背景下,社會上的各個行業(yè)都面臨著許許多多的挑戰(zhàn),例如如何對數(shù)據(jù)進行有效的管理等,檔案管理工作也不例外。新時期的檔案管理工作和傳統(tǒng)時代的檔案管理工作有所不同,在大數(shù)據(jù)的時代背景下,相關管理人員能夠利用先進的信息技術,以計算機為依托,對檔案進行有效管理,這是大數(shù)據(jù)時代為檔案管理工作帶來的好處。除此之外,在對檔案數(shù)據(jù)進行收集的時候,通過大數(shù)據(jù),可以對龐大的數(shù)據(jù)進行整合與篩選,這樣能夠在一定程度上提高檔案管理工作的效率,更好的對數(shù)據(jù)進行處理。由此可見,從事檔案管理工作的人員,要熟練的掌握信息技術方面的知識,以此來提高檔案管理工作的工作效率。
從當前大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展背景下來看,傳統(tǒng)的檔案管理模式已經(jīng)無法滿足當前社會的需要了,因此,檔案管理工作需要進行一系列的革新,不斷更新檔案管理工作的工作方法,不斷創(chuàng)新,只有這樣,才能夠跟上當前時代發(fā)展的腳步,不被社會所淘汰。然而當前的檔案管理工作還存在著許許多多的不足之處,很多工作方法與當前大數(shù)據(jù)時代發(fā)展背景不相符合,主要體現(xiàn)在檔案信息安全性不高,存在信息泄露的問題以及檔案管理相關的工作人員能力不足,水平有限等。對于目前大數(shù)據(jù)時代背景下的檔案管理工作來說,由于信息共享程度極高,因此更容易出現(xiàn)信息泄露的問題,另外,目前信息傳播的渠道有許許多多,這也在一定程度上加劇了信息泄露的程度。除此之外,檔案管理的工作人員沒有接受過專業(yè)的,系統(tǒng)的培訓,專業(yè)能力不足,缺乏專業(yè)的數(shù)據(jù)信息安全監(jiān)控以及管理技術的支持,這就更容易導致檔案信息存在安全風險。對于檔案管理工作而言,大部分企業(yè)以及事業(yè)單位仍然沿用傳統(tǒng)的檔案管理模式,對于新興技術掌握的還不是很好,計算機操作也不夠熟練,工作人員隊伍老齡化程度嚴重,無法很快的接受新鮮事物,這就使得檔案管理工作的工作效率不斷降低,無法對檔案信息進行有效的利用,從而阻礙檔案管理工作的發(fā)展,阻礙其社會服務價值的發(fā)揮。
正如前文所述,在大數(shù)據(jù)的時代背景下,大量的檔案信息與檔案數(shù)據(jù)可以通過互聯(lián)網(wǎng)進行傳播與處理,因此,如何保證檔案信息安全成為了檔案管理人員工作的重中之重。作為檔案管理工作人員,要及時對出現(xiàn)問題的軟件進行殺毒,及時更新系統(tǒng),還要定期對相關軟件進行檢測,防止惡意軟件的入侵。與此同時,有關部門還要積極制定檔案數(shù)據(jù)安全保障制度,對檔案工作進行規(guī)范,更好的保障檔案信息的安全性。
目前,從事檔案管理工作的相關人員普遍沒有很高的專業(yè)能力,缺乏有關的技術知識,對于檔案管理制度也不熟悉,這會極大的降低檔案管理工作的工作效率。由此可見,加強檔案管理隊伍建設,培養(yǎng)高水準檔案管理人才刻不容緩?;诖?,有關部門要積極引用高水平人才,定期開展培訓,提高從業(yè)人員的計算機水平與數(shù)據(jù)處理能力,通過一系列的培訓,不斷地提高檔案管理人員的專業(yè)技術水平,更好的為社會服務。
對檔案進行管理,是為了更好的提供信息化服務,只有這樣才能夠使得檔案信息更好的發(fā)揮作用和價值。在這樣一種理念下,就要求檔案管理人員要加強自身的服務意識,積極為用戶提供信息,開展編研工作和咨詢服務,在傳統(tǒng)的檔案管理模式下,取其精華,去其糟粕,改變傳統(tǒng)的服務模式,主動將數(shù)據(jù)庫向應用人群進行推廣,開展有針對性的服務,定向的將檔案信息提供給有需要的用戶,做好檔案信息的開發(fā)與利用工作。
要想使得檔案管理工作能夠跟得上時代進步的步伐,除了要有現(xiàn)代化的管理理念之外,也要有現(xiàn)代化的基礎設施。除了要信用專業(yè)的高技術高水平人才之外,還要配備更專業(yè)的基礎設施,加大對其設施的資金投入,加大對技術和設備的研發(fā)投入。讓適應大數(shù)據(jù)時代的設備以及技術更好地發(fā)揮優(yōu)勢。將存儲以及虛擬技術應用到檔案管理中,拓寬合作渠道,加強現(xiàn)代信息技術在檔案管理中的應用。
綜上所述,大數(shù)據(jù)時代的到來為檔案管理工作提供了全新的發(fā)展路徑,但與此同時,面臨的情況也要更加的復雜,因此,作為檔案管理人員,必須要對大數(shù)據(jù)時代的相關技術進行應用,以改善當前檔案管理工作的現(xiàn)狀。在具體的管理工作中,相關工作人員要充分重視檔案信息安全方面的管理,積極培養(yǎng)檔案管理高端人才;除此之外,還要不斷拓展檔案管理的職業(yè)領域,更多的聘請有關方面的專家,一次來提高檔案管理工作的工作效率。同時。通過科學的管理,可以進一步保障公民使用檔案信息的權利,幫助發(fā)揮檔案資源的社會價值,進而促進我國社會的發(fā)展。