曹亮
【摘要】隨著我國(guó)整體經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展,我國(guó)各行業(yè)發(fā)展迅速,作為重要的基礎(chǔ)設(shè)施之一,水利工程的建設(shè)工作直接關(guān)系到國(guó)計(jì)民生和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,因而十分重要,怎樣做好水利工程的施工管理一直以來(lái)都是我國(guó)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域集中關(guān)注的重大課題。
【關(guān)鍵詞】水利工程建設(shè) 管理創(chuàng)新思路
引言
水利工程的發(fā)展關(guān)系到我國(guó)人們的生活水平和生活質(zhì)量,同時(shí)也是我國(guó)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的最重要能源,水利是關(guān)乎國(guó)民基本生活的產(chǎn)業(yè),促進(jìn)了國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,所以在水利施工中,重視對(duì)項(xiàng)目安全的管理,保證施工人員的生命安全,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展,影響社會(huì)穩(wěn)定,隨著經(jīng)濟(jì)水平的提高,傳統(tǒng)的施工管理滿足不了社會(huì)發(fā)展的需要,因此,要?jiǎng)?chuàng)新工程施工管理制度,使水利水電施工管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)利益。
1.水利工程在建設(shè)管理方面存在的缺陷
1在施工中存在安全問(wèn)題,從實(shí)際情況來(lái)看,雖然水利工程在建設(shè)過(guò)程中涉及到的施工人員比較多,但是專業(yè)技術(shù)人員卻比較少,大都是以農(nóng)民工為主。這些農(nóng)民工沒有經(jīng)過(guò)專業(yè)的培訓(xùn),對(duì)于相關(guān)知識(shí)或者是技術(shù)的理解也不夠深刻。因此,在具體施工的過(guò)程中,也就不會(huì)特別去注意安全施工的問(wèn)題,從而埋下安全隱患。還有某些施工企業(yè)為了節(jié)約成本,縮短工期,也沒有在施工現(xiàn)場(chǎng)做好相應(yīng)的安全防護(hù)措施,從而導(dǎo)致施工現(xiàn)場(chǎng)普遍存在安全威脅。2.制度還不夠完善,從實(shí)質(zhì)上來(lái)說(shuō),任何工作的高效開展,都是離不開制度的作用的。只有具有完善的制度,工作的開展才會(huì)面臨著一定的約束,并且在具體開展的過(guò)程中才會(huì)有據(jù)可循。但從實(shí)際情況來(lái)看,在某些水利工程的建設(shè)方面,卻將建設(shè)放在了第一位,而沒有充分地重視管理工作的作用。在開展管理工作時(shí),也缺乏相關(guān)的制度來(lái)進(jìn)行約束和指導(dǎo),從而導(dǎo)致管理工作的開展也不具實(shí)效。另外,某些企業(yè)設(shè)置了制度,但是卻沒有考慮到施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,制度的可操作性不強(qiáng)。
2.新時(shí)期水利工程建設(shè)管理思路的創(chuàng)新
2.1 專業(yè)人員引導(dǎo)
因水利工程的施工建設(shè)涉及到大量的專業(yè)技術(shù)問(wèn)題,因而做好對(duì)技術(shù)人員的選任十分關(guān)鍵,這要求施工建設(shè)單位要做好人力資源管理工作,對(duì)施工中負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)的崗位人員要嚴(yán)格進(jìn)行專業(yè)素養(yǎng)與資質(zhì)方面的考核工作,通過(guò)嚴(yán)格進(jìn)行人才選拔,把具有專業(yè)能力,經(jīng)驗(yàn)豐富的一流人才安排負(fù)責(zé)重要的技術(shù)性工作,同時(shí),也要注意做好人才隊(duì)伍的專業(yè)化培訓(xùn),對(duì)于從事具體工作的人員,要進(jìn)行每一環(huán)節(jié)工作任務(wù)的技能培訓(xùn),在進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)之前,要進(jìn)行技術(shù)交底,要確保每一名員工都明晰作業(yè)中涉及到的專業(yè)性問(wèn)題,在每一項(xiàng)施工的作業(yè)過(guò)程中,技術(shù)人員要到場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)監(jiān)督與指導(dǎo),通過(guò)打造一流的技術(shù)團(tuán)隊(duì),并由專業(yè)人員帶隊(duì)引導(dǎo),確保工程建設(shè)的技術(shù)方面達(dá)到較高水平。
2.2 內(nèi)部管理體系的創(chuàng)新
在水利工程組織管理創(chuàng)新的過(guò)程中,內(nèi)部管理體系的創(chuàng)新屬于非常重要的應(yīng)用內(nèi)容。在具體操作過(guò)程中,首先,對(duì)管理單位的性質(zhì)以及類型進(jìn)行準(zhǔn)確定位與劃分。由于水利工程本身屬于惠民類工程,而且省級(jí)管理單位的任務(wù)總量巨大,對(duì)此在創(chuàng)新過(guò)程中需要堅(jiān)持高效工作的原則.將一些實(shí)用價(jià)值較低的部門進(jìn)行合并.如可以將內(nèi)業(yè)部分與外業(yè)部門進(jìn)行合并,根據(jù)任務(wù)類型下達(dá)相應(yīng)的服務(wù)指令,而且對(duì)于管理人員的編制也需要重新進(jìn)行設(shè)定,控制不同崗位在編人員與儲(chǔ)備人員的總數(shù),并對(duì)崗位職員的工作內(nèi)容進(jìn)行明確。而且還可以推出競(jìng)爭(zhēng)上崗制度,每半年或者每年進(jìn)行一次全面考核,根據(jù)考核結(jié)果來(lái)調(diào)換崗位人員,從而提高員工的重視程度,在制度推行過(guò)程中能夠積極響應(yīng),加快制度落實(shí)速度。
2.3 提高工程施工人員的素質(zhì)
由于招聘的施工人員素質(zhì)不高,導(dǎo)致工程施工出現(xiàn)各種問(wèn)題,因此,水利工程施工企業(yè)在聘用員工的時(shí)候,要按照企業(yè)要求聘用員工,提高工程施工人員素質(zhì),在開展施工之前,對(duì)聘用的員工進(jìn)行培訓(xùn),加強(qiáng)專業(yè)技能,重視施工人員生命安全,保證工程施工質(zhì)量,提高水利工程施工效率,保證施工方案正常實(shí)施。
2.4 積極地完善管理制度
在新時(shí)期的背景下,為了能夠提高水利工程建設(shè)管理效果,施工企業(yè)應(yīng)該提前做好對(duì)施工場(chǎng)地和周邊環(huán)境的勘察,并且根據(jù)工程的實(shí)際情況來(lái)開展施工設(shè)計(jì)和管理工作。因?yàn)?,在不同的地區(qū),施工環(huán)境不一樣,要求也會(huì)不一樣。只有在了解實(shí)際情況的背景下,才能夠確保制定的管理制度足夠科學(xué)和合理。而這,也能夠充分地提高管理的效果。
2.5 實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)
任何工程的施工工作都要注意做好安全管理,保障施工作業(yè)的安全是維護(hù)工程項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃順利實(shí)施的重要保障,而要做好安全管理,首先要構(gòu)建一整套嚴(yán)格嚴(yán)密的安全管理制度,要針對(duì)工程項(xiàng)目施工的各個(gè)環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)相應(yīng)的安全管理規(guī)則與紀(jì)律,并設(shè)立安全員具體負(fù)責(zé)施工安全的監(jiān)督管理工作,把安全管理的責(zé)任落實(shí)到微觀層面,并制定嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施,對(duì)于違反安全管理制度的人員,對(duì)其給予嚴(yán)格處罰,并構(gòu)建有關(guān)的安全預(yù)警機(jī)制與科學(xué)化的監(jiān)控措施,以制度化、規(guī)范化、法制化、現(xiàn)代化的安全管理手段充分保障施工人員具有高度的安全意識(shí),保障安全管理工作全面系統(tǒng)無(wú)遺漏,這樣才能從根本上保障水利工程項(xiàng)目的施工建設(shè)安全。
2.6 施工質(zhì)量責(zé)任制度
在對(duì)水利工程項(xiàng)目進(jìn)行施工質(zhì)量管理階段,通過(guò)建立質(zhì)量管理責(zé)任制度的途徑,是創(chuàng)新管理的新思路之一。制度建設(shè)首先要從員工工作內(nèi)容人手,要求崗位員工能夠明確自己的基本職責(zé)。而具體的細(xì)節(jié)就是在規(guī)范管理、審批制度引導(dǎo)之下,建立不同階段的工作程序;建立質(zhì)量評(píng)估模式,通過(guò)對(duì)系統(tǒng)性的施工質(zhì)量責(zé)任制度的應(yīng)用,能夠在施工質(zhì)量管控階段起到積極影響作用。
結(jié)語(yǔ):總而言之,在新時(shí)期的背景下,水利工程的建設(shè),也具有著更加重要的意義。而要想充分地確保水利工程的建設(shè)質(zhì)量和安全,那么在建設(shè)過(guò)程中還應(yīng)該加強(qiáng)管理。對(duì)此,施工單位必須要對(duì)這一方面高度重視,并且積極地創(chuàng)新管理思路,采取有效的措施來(lái)加強(qiáng)管理。
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