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    如何加強信息化背景下企業(yè)財務(wù)管理

    2020-11-28 07:52:30趙康劍
    商情 2020年17期
    關(guān)鍵詞:信息化研究

    趙康劍

    【摘要】隨著我國當前信息技術(shù)的持續(xù)性發(fā)展,信息技術(shù)已經(jīng)朝著各個領(lǐng)域進行了相互的滲透,給人們?nèi)粘5墓ぷ鲙碇T多的便捷。在企業(yè)發(fā)展的過程中,財務(wù)管理工作是非常重要的,為了從整體上提高財務(wù)管理的效率以及質(zhì)量,需要相關(guān)工作人員提高自身的信息素養(yǎng),將信息化完美的融入到企業(yè)財務(wù)管理中,對企業(yè)的各個經(jīng)濟活動進行精準性的判斷以及管理,從而推動企業(yè)的持續(xù)性發(fā)展。

    【關(guān)鍵詞】信息化 企業(yè)財務(wù)管理 研究

    在信息化背景下進行企業(yè)財務(wù)管理的過程中,需要利用先進的信息技術(shù)手段,將傳統(tǒng)財務(wù)管理模式和信息化管理模式進行有效的銜接以及融合,提高企業(yè)的財務(wù)管理水平,相關(guān)工作人員要明確自身的工作職責,明確企業(yè)當前的發(fā)展重點以及經(jīng)營范圍,以實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標為主,對原有工作模式和工作理念進行有效的改善以及完善,這樣才可以真實的反映出企業(yè)的財務(wù)核心,提高企業(yè)的競爭力。

    一、傳統(tǒng)企業(yè)財務(wù)管理中存在的問題

    (一)高端管理人才的不足。為了從整體上提高企業(yè)財務(wù)管理的效率,給實際的工作帶來重要的支撐,需要相關(guān)工作人員明確自身的工作職責,并且提高自身的專業(yè)素質(zhì)以及專業(yè)水平來保證企業(yè)財務(wù)管理工作的有序進行。但是在當前企業(yè)財務(wù)管理中,一些高端管理人才的數(shù)量存在著不足之處,嚴重影響了企業(yè)財務(wù)管理工作的有序開展。隨著我國當前信息化時代的來臨,在當前企業(yè)財務(wù)管理部門中,不僅需要財務(wù)管理知識扎實的人才,還需要工作人員根據(jù)當前企業(yè)發(fā)展方向以及發(fā)展動態(tài),熟練地運用一些信息化的財務(wù)軟件處理企業(yè)的財務(wù)信息,實現(xiàn)復(fù)合性的管理,滿足企業(yè)當前的發(fā)展需要。但是在當前時代下只有極少數(shù)的企業(yè)配備了較為高端的管理人才,當前企業(yè)財務(wù)管理部門的工作人員在工作模式和工作理念方面存在著一些偏差,無法保證實際工作的有序進行,嚴重影響了企業(yè)財務(wù)管理效率的提高。

    (二)財務(wù)管理系統(tǒng)的不足。在信息化背景下,在進行企業(yè)財務(wù)管理工作過程中,需要企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員引進當前先進的信息化軟件,給實際的工作帶來諸多的支撐。但是隨著我國當前社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,一些企業(yè)為了獲得較大的競爭力,并沒有將企業(yè)發(fā)展的重點放在對財務(wù)管理模式的更新上,甚至是一些企業(yè)為了節(jié)約企業(yè)的運行成本,在財務(wù)管理中仍然運用傳統(tǒng)的工作模式來進行實際的工作,一些企業(yè)購買的信息化軟件只具備一些非常簡單的功能,例如簡單的記賬和制作比較簡單的報表,很難對一些復(fù)雜性的財物管理工作進行全方位的處理,嚴重影響了實際工作的有序進行。與此同時在企業(yè)財務(wù)管理模式中,相關(guān)的財務(wù)信息需要進行高效的流通,提高各個部門之間工作的協(xié)調(diào)性,但是在企業(yè)財務(wù)管理工作中,由于相關(guān)工作人員并沒有建立完善的規(guī)定以及標準,一些財務(wù)管理信息在流通方面存在著較大的問題和阻礙,很難實現(xiàn)財務(wù)管理信息的共享,假如信息傳遞不及時的話,那么會影響高層領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的決策,影響了企業(yè)發(fā)展水平的提高。

    二、信息化背景下企業(yè)財務(wù)管理的策略

    (一)加強高素質(zhì)人才的建設(shè)。在當前時代下,企業(yè)在進行財務(wù)管理模式轉(zhuǎn)型時,除了要加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)之外,還要培養(yǎng)高素質(zhì)的人才.從而保證實際工作的有序進行,相關(guān)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員可以適當?shù)奶岣哓攧?wù)管理人員的薪資待遇,在社會上招募一些適合企業(yè)發(fā)展方向以及財務(wù)管理要求的高素質(zhì)人才,推動企業(yè)財務(wù)信息化管理的有序進行。除此之外,企業(yè)的相關(guān)工作人員還要加強對財務(wù)管理人員綜合素質(zhì)的培訓(xùn),在培Ua!活動中既要講述當前時代下比較先進的財務(wù)管理知識,還要向這部分工作人員講述一些有關(guān)計算機軟件的使用,從而使得這部分工作人員能夠認識到在信息化背景下企業(yè)財務(wù)管理模式創(chuàng)新的重要性,不斷的完善自身的專業(yè)素質(zhì)以及信息技術(shù)綜合能力,從而使得這部分財務(wù)管理人員可以成為全面發(fā)展的復(fù)合型人才,高素質(zhì)的財務(wù)管理工作人員不僅可以推動新型化管理模式的成功轉(zhuǎn)型,還在一定程度上提高了企業(yè)在當前激烈市場競爭中的競爭力。

    (二)加強信息化建設(shè)力度。企業(yè)財務(wù)管理在企業(yè)發(fā)展中占據(jù)著不可替代的作用,因此相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員需要加強對信息化背景下企業(yè)財務(wù)管理轉(zhuǎn)型的認識以及重視程度,在企業(yè)運營成本方面專門設(shè)置出一項資金來進行企業(yè)信息化管理的建設(shè)。企業(yè)在選擇財務(wù)管理系統(tǒng)時,需要充分的結(jié)合企業(yè)當前的發(fā)展內(nèi)容以及發(fā)展范圍,加強對其他同等規(guī)模企業(yè)的調(diào)查以及咨詢,從而選擇一個適合本企業(yè)長期發(fā)展的財務(wù)管理模式以及財務(wù)管理軟件。與此同時,在構(gòu)建財務(wù)管理系統(tǒng)時,需要加強財務(wù)信息的共享性和流通性,從而使得其他部門可以及時的獲取有關(guān)財務(wù)管理的信息,領(lǐng)導(dǎo)人員也可以通過這些財務(wù)管理信息來提出正確的企業(yè)發(fā)展決策。在進行財務(wù)管理軟件使用的過程中,一定要對財務(wù)管理軟件的使用現(xiàn)狀進行全面的記錄,及時的發(fā)現(xiàn)在軟件使用過程中存在的問題,當發(fā)現(xiàn)一些問題時需要及時的和提供方進行聯(lián)系,從而可以對軟件進行有效的優(yōu)化。另外,企業(yè)相關(guān)工作人員還要加強對企業(yè)財務(wù)管理系統(tǒng)的維護,從數(shù)據(jù)導(dǎo)人和導(dǎo)出以及網(wǎng)絡(luò)安全方面進行有效的管理以及控制,從而保證企業(yè)所應(yīng)用的財務(wù)管理系統(tǒng)能夠更加平穩(wěn)地運行。在進行安全管理時,相關(guān)工作人員需要加強對系統(tǒng)安全性的監(jiān)督和維護,防止企業(yè)的機密信息出現(xiàn)泄露的情況,相關(guān)工作人員需要加強對企業(yè)財務(wù)管理人員的綜合性培訓(xùn),防止財務(wù)操作人員由于自身的原因而出現(xiàn)系統(tǒng)的漏洞。與此同時,企業(yè)需要加強對財務(wù)信息管理系統(tǒng)的風險管理,定期指派技術(shù)人員對這一系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)漏洞和網(wǎng)絡(luò)運行情況進行修復(fù)以及檢查,及時的發(fā)現(xiàn)存在于網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的安全隱患,最大程度的維護企業(yè)的財務(wù)管理信息。

    結(jié)束語:在信息化背景下,企業(yè)要思考信息化背景對企業(yè)財務(wù)管理所提出來的新要求以及新的發(fā)展方向,相關(guān)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員需要加強對企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)的重視程度,加大對信息化建設(shè)的資金和設(shè)施投入,并且還要開展相關(guān)的培訓(xùn)活動,使得企業(yè)財務(wù)管理人員可以提高自身的信息操作水平,更加有序地進行企業(yè)的財務(wù)管理工作,全面的促進企業(yè)的發(fā)展。

    參考文獻:

    [1]郭麗麗.會計信息化對企業(yè)財務(wù)管理的影響[J].財經(jīng)界,2016(6):36-38.

    [2]余芳.會計信息化對企業(yè)財務(wù)管理的影響分析及對策探究[J].全國流通經(jīng)濟,2016(23):43-50.

    [3]劉燕遠.論信息化時代下財務(wù)人員的困境及對策[J].會計師,2018(15):70-71

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