做好融媒體時代下的鐵路青年職工思想政治工作

李國兵

摘要：近年來，有大量的大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)后選擇投身鐵路事業(yè)。他們的意識形態(tài)復(fù)雜、多元，又恰逢當(dāng)今媒體融合時代，這對傳統(tǒng)的思想政治與意識形態(tài)工作方法提出了挑戰(zhàn)。加強對企業(yè)青年職工思想政治工作創(chuàng)新和發(fā)展的研究至關(guān)重要。筆者結(jié)合工作實際就如何在新時代背景下，利用好融媒體這把利器，全面提高思想政治工作效率，從而促進(jìn)青年職工立足崗位、全面發(fā)展作出簡要論述。

關(guān)鍵詞：思想政治工作;媒體融合時代;融媒體;

一、如何立足融媒體時代做好青工思想政治工作

融媒體時代提高了鐵路青工思想政治工作的靈活性。傳統(tǒng)的思想政治工作方法通常采用被動灌輸，會產(chǎn)生單調(diào)、單干、單純、單向等一系列的弱點。這會在一定程度上讓部分鐵路青工產(chǎn)生逆反的心理，所以就很難取得思政工作理想效果。融媒體不單單是傳統(tǒng)的媒介與技術(shù)層面的融合，它還具有獨特的信息豐富、開放性的特點。利用當(dāng)今年輕人普遍使用的諸如微信小程序、朋友圈、短視頻，在青年人當(dāng)中吸取廣泛的輿論力量，推動鐵路青年思想政治教育面向社會化，從而從根本上形成多點開花、齊頭并進(jìn)的絕對優(yōu)勢。

融媒體時代增強了鐵路青工思想政治工作的時效性。傳統(tǒng)的思想政治工作多局限于電視、報紙等傳統(tǒng)媒體，或者是面對面的說教，技術(shù)手段單一，信息傳播速度慢，效果通常不理想。融媒體以其融合量大、傳播速度快等優(yōu)勢，使思政工作者能較為方便且及時的了解和把握青年職工的所思所想、情緒狀況、行為舉止，并能夠迅速的作出應(yīng)對，從而在進(jìn)行教育引導(dǎo)方面變得更有的放矢，搶占思想教育的“高地”。

融媒體時代提升了鐵路青工思想政治工作的感染力。思政工作需要工作者擦亮眼睛時刻捕捉生活中的素材。通過用親切的語言來闡述立場，曉之以情動之以理，這樣就能最大限度地影響青工的認(rèn)知、態(tài)度和行為，提升思想政治工作對青工的感染力、創(chuàng)造力和凝聚力。

二、如何面對融媒體時代對青工思想政治工作帶來的挑戰(zhàn)

任何事物都有其雙面性，毋庸置疑，融媒體也是一把雙刃劍。首先，融媒體在青工思想政治工作針對性方面帶來了挑戰(zhàn)。青年職工廣泛利用融媒體攝取各種信息，進(jìn)行交流溝通。雖然這樣會帶來很多的方便，但是，這樣也會在某種程度使一些青年職工變得孤立，思想政治工作的針對性、預(yù)見性也就受到一定的挑戰(zhàn)。其次，融媒體對鐵路青工思想政治工作的主導(dǎo)性帶來了挑戰(zhàn)?？陀^上，鐵路因為其特殊的行業(yè)屬性，在職工思想政治工作中廣泛利用融媒體平臺還存在一定的局限性。尤其是開放的網(wǎng)絡(luò)和其傳遞的文化的多元性，就使篩選各類的信息變得有難度且不好監(jiān)管，所以就比較難以對各種不良信息進(jìn)行屏蔽和阻隔，一些新奇的、情緒化的觀點本身就很容易受到年輕人關(guān)注。特別是剛剛步入社會的青年職工，更容易受到負(fù)面消息的影響，這些因素都在某種程度增加了思想政治工作的難度。

三、如何充分應(yīng)對融媒體對青年職工思想政治工作帶來的挑戰(zhàn)

提高鐵路青年職工思想政治工作成效，必須要乘著新時代的春風(fēng)，在實踐中不斷創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變工作理念，充實工作經(jīng)驗，拓展工作視野。努力做好以下幾點：

搭建信息平臺，營造積極輿論氛圍。利用好集團(tuán)公司、站段搭建的現(xiàn)有的融媒體平臺資源，規(guī)范思想政治工作流程，讓青年職工在潛移默化中接受思想政治教育。根據(jù)鐵路系統(tǒng)自身經(jīng)營和發(fā)展需要，充分借助兩微一端、路內(nèi)各報刊平臺，學(xué)習(xí)交流、主題宣講、信息發(fā)布、集理論教育、任務(wù)布置等于一體，從而提升工作效率。

融合企業(yè)多元文化，大力凝聚青年力量。雖然融媒體看似不大，但是融和能力卻很大。通過開設(shè)融媒體大講堂，實現(xiàn)大宣講;用微信征集職工意見建議，將青年職工的積極性廣泛的調(diào)動起來;創(chuàng)作融視頻，在外宣方面主動向社會展示國鐵企業(yè)的風(fēng)采。

占據(jù)思想主陣地，積極加強正面引導(dǎo)。思想政治工作要強化占位意識，主動引導(dǎo)全體職工關(guān)注國鐵集團(tuán)、集團(tuán)公司、本站段各類信息發(fā)布平臺;在主要信息來源方面要牢牢把握黨和國家大政方針為首位的原則，其次，要牢牢掌握主動權(quán)，時融媒體時刻保持活躍狀態(tài)，及時發(fā)布青年職工喜聞樂見的消息，可以是創(chuàng)新編排下的企業(yè)要聞、文體活動現(xiàn)場視頻播報，也可以是車間典型人物、典型做法、還可以是挖掘的生產(chǎn)一線的感人至深的小故事等。

大力建全人才隊伍，提升工作本領(lǐng)。近年來，越來越多的本科、研究生學(xué)歷大學(xué)畢業(yè)生投身鐵路系統(tǒng)，鐵路職工學(xué)歷層次得到了顯著提升，思想政治工作隊伍也補充了大量高素質(zhì)畢業(yè)生，這為國企青工思想政治建設(shè)邁上新的臺階奠定了扎實的人才基礎(chǔ)。同時，也要注意加強突發(fā)輿情的應(yīng)對能力，及時回應(yīng)社會和職工關(guān)切，積極引導(dǎo)，及時狙擊負(fù)面消息，讓負(fù)面信息“化危為安”。融媒體時代已經(jīng)到來，傳統(tǒng)思想政治工作已經(jīng)越來越難適應(yīng)當(dāng)今社會需求，特別是針對思想活躍的鐵路青年職工，思想政治工作者更要與時俱進(jìn)，結(jié)合時代發(fā)展趨勢，正確把握新時代鐵路青年思想政治工作創(chuàng)新的必要性，科學(xué)合理地創(chuàng)新工作機制與工作方法，為鐵路培養(yǎng)出大量優(yōu)秀的人才，以實現(xiàn)企業(yè)各項工作的全面可持續(xù)發(fā)展。

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