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    小學后進生形成的原因及轉化策略

    2020-11-28 07:29:32宋小花
    學習周報·教與學 2020年43期
    關鍵詞:轉化后進生小學

    宋小花

    摘?要:在一個班級中,難免會遇到學困生,也就是我們所謂的“后進生”,后進生的形成原因也有所不同,作為一名人民教師,要讓每一名學生的身心都能得到全面健康的發(fā)展,本文從形成原因、轉化意義及轉化策略三方面闡述后進生轉化的重要性。

    關鍵詞:小學;后進生;轉化

    作為一名人民教師,必須做好轉化后進生的工作,這期間常常付出和回報不成正比,往往有恨鐵不成鋼的感覺,因此,后進生轉化的工作值得我們每一個教師去解決,去研究,確保學生學習成績普遍提升,身心全面發(fā)展,這一工作任重而道遠,接下來簡單談談個人的看法。

    一、后進生的定義

    “后進生”一般是指學習成績差,進步較慢或有不良思想品德的個體學生。他們的形成是多種因素造成的,“后進生”是每一所學校和每一位教師必須面對的話題?!耙磺袨榱藢W生,為了一切學生,為了學生一切”這一辦學口號不是空喊的,“后進生”的轉化工作也是要踏踏實實做好的一件事。

    二、后進生形成的原因

    造成后進生的原因是多種多樣的,但綜合來看大致離不開以下三點原因

    (一)個人原因

    小學生年齡尚且還小,分辨是非的能力相對要差一些,自制力也差,意志薄弱,有些就喜歡出風頭,認識不到學習的重要性,總結不出好的學習方法,上課不認真聽講,作業(yè)也不認真完成,學習習慣不好,目標不明確,而且之前的基礎可能相對薄弱,沒有打好基礎,繼而被同學落下,問題越積累越多,學習也越困難,有時還會被老師批評,這樣惡性循環(huán),對學習越來越?jīng)]興趣,也越來越?jīng)]有了信心。

    (二)家庭原因

    每個學生的家庭環(huán)境不同,有些家庭比較富裕,有些家庭比較貧窮,另外父母受教育程度也不同,還有一些學生的家長常年在外地務工,跟爺爺奶奶生活在一起。這些不同的家庭環(huán)境使得家長對孩子的教育觀念有所不同,有些家長只是在物質上滿足孩子,對孩子的學習不聞不問,全靠學校來管教孩子的學習,常年務工的也沒有足夠的時間來管理孩子,這些都不利于學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

    (三)學校因素

    學校是一個大家庭,每個班級都有很多來自不同家庭的學生,老師也很難全部照顧到,教師首要關注的是成績,后進生的成績令老師一次次的失望,面對老師的批評和教育難免會有負面情緒,甚至出現(xiàn)厭學想法,進而上課不專心聽講,成績越來越差,只能是調皮搗亂,逐漸淪為后進生。

    (四)社會因素

    社會因素也是后進生存在的一個原因,學校周邊網(wǎng)吧等各種娛樂場所的存在,對于意志力差的學生來說具有很大的吸引力,他們無時無刻都想關注里面發(fā)生了什么,課堂上沒有精力去聽講,又推出了什么新的游戲,游戲里的人物情節(jié)時刻影響著他們,導致學習成績下降,嚴重者欺騙老師和家長。還有社會上的不良文化和很多消極思想作祟,影響著青少年的身心發(fā)展。

    三、后進生轉化的意義

    九年義務教育階段,轉化后進生是十分必要的,而且意義深遠,這也是每一位教師永恒的話題,同時更是每一位教師最費心的一項工作。

    生源復雜,家庭背景不同,使得每個班級或多或少的會出現(xiàn)部分后進生,后進生聽課時缺乏約束力會影響教學環(huán)境,影響整體教學水平。如果教師做好后進生的轉化工作,會使他們的學習水平有所提高,班級整體質量穩(wěn)步提升。

    后進生的人生觀和價值觀會有些狹隘,轉化后進生,有助于學生樹立正確的人生觀和價值觀,他們會受用一生,漸漸會明白要感恩,要報答,感恩于他們的啟蒙導師,報答于父母的養(yǎng)育之恩。

    一個好的班集體必定是人人參與的,后進生的班集體榮譽感差,影響一個良好班集體的建設,同時后進生作為不好的榜樣,在班級起到壞的導向作用,甚至會把好學生帶壞。轉化后進生有助于增強他們的班級榮譽感,建設優(yōu)良班集體。

    后進生不是先天形成的,所以后天的教育尤為重要,后進生轉化工作作為學校教育的重要工作之一,也能發(fā)揮學校教育的主導工作,更好地服務教學,提高教學質量。另外,后進生不僅在學校內我行我素,到了社會上也有可能剛愎自用,往遠了說擾亂社會秩序,危及社會,做好后進生的轉化有助于幫助學生日后成為合格的社會公民。

    后進生也是普通的學生,他們也有向好的方面追求的欲望,他們也是初升的朝陽,不應被烏云遮擋,作為人民教師,我們要撥開隱藏他們的烏云,讓他們散發(fā)出耀眼的光芒。

    綜上所述,轉化后進生的工作是艱巨而復雜的,任重而道遠。

    四、后進生轉化的策略

    (一)傾注愛心、教會學生愛與感恩

    后進生需要的不是更為嚴格的管理,而是更多的關愛,素質教育的最好方式那就是愛,它是一門心靈的藝術。后進生其實更希望得到老師的關愛,老師應該與后進生建立一座心靈相通的橋梁,這座橋梁要傾注愛的力量。教師要用愛的眼光看到后進生身上的閃光點,用欣賞的眼光看到后進生成長中的進步。

    (二)互相幫助、同齡人之間的學習和互動

    對后進生轉化來講,同學之間的幫助也必不可少,同齡人之間榜樣的力量不容小視。讓成績紀律好的學生跟后進生組成幫扶小組,增強他們的學習興趣,在相互學習的同時也會結下深厚的友誼。

    (三)建立自信,充分表現(xiàn)自我

    其實,大多數(shù)后進生都有自卑的感覺。什么都不如別人,還顯得格格不入,也缺乏一定的自信心。教師要挖掘內在的東西,要肯定他們,要鼓勵和認可他們。其實深入了解也能發(fā)現(xiàn)后進生身上的很多閃光點,教師要表揚他們,幫助他們建立自信心,一句贊賞的話語可以緩解學生的心理壓力,收獲意外的效果。

    (四)家校聯(lián)合,同步教育

    通過后進生的形成的原因來看,后進生的轉化也不單單是教師一個人的力量所能達到的。要協(xié)調好家庭、社會和學校之間的關系,需要家長、學校、各科老師及學生的共同努力,取長補短,家校聯(lián)合,同步教育,這樣會收到事半功倍的效果。

    (五)堅持不懈,方得始終

    “冰凍三尺非一日之寒。”后進生的轉化不是一朝一夕就能實現(xiàn)的,他們是風雨后的彩虹,他們并非冥頑不靈,需要我們教師對癥下藥,教師要保持高度的責任感,用真心換真心,用仁愛、寬容之心打動他們幼小的心靈,促使他們走出生活和學習困境,成為品學兼優(yōu)的學生。

    參考文獻:

    [1]李鳳鳴.小學班主任如何轉化后進生的策略分析[J].教育(文摘版),2016(11):89.

    [2]金文莉.怎樣當好班主任[J].新課程(教育學術),2010(12):22.

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