洪 敏
(對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)統(tǒng)計學(xué)院在職人員高級課程研修班,北京 100029)
20 世紀(jì)80 年代,我國刮起了一股改革風(fēng),什么行業(yè)都進行了一場較大的體制改革。對我國的現(xiàn)有的金融行業(yè)也造成了巨大的沖擊。當(dāng)時,政府聯(lián)合金融企業(yè),對國有金融所遇到的問題一一歸納總結(jié),作出決策方案解決問題,由此慢慢發(fā)展到金融企業(yè)的黨建工作。黨建工作的完善,就是要保證我國金融行業(yè)能穩(wěn)步前行,保證我國經(jīng)濟問題得到合理解決,這也是改革發(fā)展史上的一大亮點。國有企業(yè)在我國有著舉足輕重的地位,可以說它掌控著我國的所有經(jīng)濟,牽扯著我國千千萬萬的人家,關(guān)系著數(shù)以萬計人的生計。因此,對于建設(shè)好國有企業(yè)的黨建工作是我們國家、我們黨的首要任務(wù)。
黨建工作,顧名思義就是中國共產(chǎn)黨的建設(shè)性工作,其中又可以分為黨的思想建設(shè)、黨的作風(fēng)建設(shè)、黨的紀(jì)律建設(shè)、黨的制度建設(shè)等。黨建工作具有鮮明的中國共產(chǎn)黨特征和實踐性,自新中國成立以來,如何建立好基層黨組織是黨的重點核心目標(biāo)。作為黨的全部工作和戰(zhàn)斗力基礎(chǔ)的基層黨組織,必須加強自身建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)群眾認(rèn)真全面貫徹落實黨的路線方針。國有企業(yè)作為掌握國家經(jīng)濟命脈的存在,對于黨建工作的認(rèn)知要更加深刻,全面堅持按照黨建工作的指導(dǎo)思想路線前行,堅定不移地擁護中國共產(chǎn)黨。
眾所周知,國有企業(yè)是目前我國的經(jīng)濟來源主要保證,具體有中國石油、中國石化、中國通信、中國電力等相關(guān)企業(yè),可以說這些企業(yè)提高了我國40%的就業(yè)率,為千萬個家庭帶來生計,也控制著我們所有國民的日常生活,占據(jù)著我國的主要經(jīng)濟命脈。國有企業(yè)同時也為我們抵擋了之前全球金融危機所帶來的沖擊,這就是國有企業(yè)所特有的職能,其他任何行業(yè)都無法代替。只有國有企業(yè)的穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展,才能提高我國的經(jīng)濟水平。
黨建在一定程度上代表了我國的政治文化,也能起領(lǐng)頭作用,引領(lǐng)著黨和人民的利益,保障著黨和人民的利益,監(jiān)督著黨和人民的利益。國有企業(yè)的黨建工作尤為重要,它能督促國有企業(yè)正確行使其職能,做到真正意義上的為人民服務(wù)、為黨服務(wù)。同時也能監(jiān)督國有企業(yè)所行使的政治決策是否符合當(dāng)今國情,引導(dǎo)國有企業(yè)的正確前進路線。自改革開放以來,國有企業(yè)就存在著黨建工作的相關(guān)組織,這么多年以來的發(fā)展,經(jīng)過多年的經(jīng)驗累積,以及不斷的學(xué)習(xí)創(chuàng)新和發(fā)展,現(xiàn)如今的黨建工作已經(jīng)具備了一套完整的工作體系,無論是在政治領(lǐng)域,還是工作指導(dǎo)方面,都占據(jù)著不可撼動的地位。
近年來,經(jīng)濟的飛速發(fā)展,帶動著全民文化素質(zhì)也在快速提升。黨建工作作為國有企業(yè)重要的組成部分,也在不斷完善黨建思想,提高黨建工作者的思想覺悟。但在黨建工作中還是會有一些為了眼前的經(jīng)濟利益,而忽略了黨建工作的原則性問題,不能很好地展示黨建工作所帶來的價值和利益,不能切實地落實黨建工作的指導(dǎo)思想。這種情況都源自于人們還沒有真正地了解黨建工作的重要性,沒有發(fā)自內(nèi)心地去重視黨建工作,正視黨建工作。這就導(dǎo)致了企業(yè)得不到正確而有價值的指導(dǎo)思想。
國有企業(yè)的員工做事沒有相應(yīng)的規(guī)章制度,無法對他們的行為進行約束,這也導(dǎo)致了在工作當(dāng)中出現(xiàn)很多失誤,影響了國有企業(yè)在人民心中的形象。自改革開放以來,國有企業(yè)開展黨建工作以后,這種情況才得到好轉(zhuǎn),但依然沒有制訂出一套完整的規(guī)章制度,在很多地方還是不能起到監(jiān)督和約束的作用。一個企業(yè)的發(fā)展需要擁有員工的凝聚力、戰(zhàn)斗力,但是對黨建工作還有疏忽,在管理上沒有創(chuàng)新,還是延用老一套的管理方式,導(dǎo)致員工多有不滿。老話說得好,“萬丈高樓平地起”,要想在發(fā)展的道路上越走越穩(wěn),就要打下堅實的基礎(chǔ)。想要企業(yè)得到發(fā)展,就要在黨建工作中明確規(guī)章制度,有一個對員工合理的約束,實際意義上落實黨建工作的重要指導(dǎo)思想。
自改革開放以來,國有企業(yè)更加奮斗向上,黨建工作也要做到更好。不說讓黨建工作起到?jīng)Q策企業(yè)未來的作用,至少要讓企業(yè)明白黨建工作的中心重要思想,對黨的領(lǐng)導(dǎo)有一個足夠的重視,接下來才能更好地開展黨建工作。讓國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和員工從真正意義上理解黨建工作的重要性,黨建工作者也要積極地去了解國有企業(yè)所具有的優(yōu)勢。兩方共同進行,才能更好地引領(lǐng)著企業(yè)走向更加正確的道路,朝著更好的方向前行。
每一個國有企業(yè)的運營方式都不一樣,所以在開展黨建工作的時候,要盡可能地去了解企業(yè)的運營模式,清楚企業(yè)的內(nèi)部結(jié)構(gòu),理清企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度,明白企業(yè)員工的需求。這樣一來,能更加地方便開展黨建工作,為國有企業(yè)作出符合國有企業(yè)發(fā)展路線的指導(dǎo)思想,明確指導(dǎo)方向。但也不可忘記黨建的初衷,為黨服務(wù)、為人民服務(wù)的根本目的。只有這樣,才能讓企業(yè)在未來的發(fā)展中更加符合人民的需求,為我國的經(jīng)濟帶來不可估量的價值。
在歷史的發(fā)展長河中,為什么有的國有企業(yè)已經(jīng)消失,而有的企業(yè)越做越大呢?是因為在發(fā)展過程中,需要不斷地去創(chuàng)新方法,更新制度,老一套的管理方法已經(jīng)過時了。跟不上現(xiàn)階段的國有企業(yè)發(fā)展,跟不上被淘汰就是必然現(xiàn)象。因此現(xiàn)在首要的工作就是要改善國有企業(yè)黨建工作的制度。一方面我們要堅定不移地跟隨黨的領(lǐng)導(dǎo),抱以絕對服從的態(tài)度。另一方面要制定出合理的、科學(xué)的管理制度,較為嚴(yán)格地約束企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),對基層工作人員進行科學(xué)的管理。但對于黨建工作者的篩選要更加嚴(yán)格,要設(shè)立專人對黨建工作者進行監(jiān)督,不定期地測試黨建工作者,嚴(yán)格考核黨建工作,完善規(guī)章制度,認(rèn)清楚自己的職責(zé)所在,才能更好地幫助企業(yè)走向輝煌。
國有企業(yè)開展黨建工作,不僅能明確企業(yè)發(fā)展路線,同時也能徹底把黨和國家的路線方針落實到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中去,力求企業(yè)的發(fā)展路線能和黨一致前行。黨建工作的實行,對國有企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)有一個監(jiān)督作用,防止監(jiān)守自盜,濫用權(quán)力等不利于企業(yè)發(fā)展的行為。企業(yè)做好黨建工作,對企業(yè)內(nèi)部文化也有一個良好的引導(dǎo)作用,把黨的路線、方針、政策和企業(yè)文化做一個融合,凝聚企業(yè)文化的力量,把黨的指導(dǎo)思想貫徹到每一步生產(chǎn)經(jīng)營上去。對于員工來說也能更好地堅定自己的信念,受到黨建工作的熏陶,得到黨的思想灌輸,就不會那么容易受到外界誘惑,做出違背本身想法的錯誤舉動。黨建工作代表著國家共產(chǎn)黨基本方針,對于企業(yè)來說能迅速領(lǐng)悟中國共產(chǎn)黨的思想意圖,清楚國家未來的政策行使方針,也就能更好地引領(lǐng)著企業(yè)向正確、積極、健康的方向發(fā)展。
國有企業(yè)自改革開放以來就深受國家和黨的關(guān)注,國有企業(yè)的發(fā)展和我國的經(jīng)濟息息相關(guān),牽扯著我國千千萬的家庭。因此在國有企業(yè)黨建工作上必須做到嚴(yán)格監(jiān)督,科學(xué)管理,堅持正確的中心指導(dǎo)思想。時代在進步,新科技的發(fā)展,讓我們在黨建工作上也有了更多的問題需要去解決,但總會有辦法、有方法去解決,只有不斷地完善黨建工作制度,才能更好地開展黨建工作。國有企業(yè)是我國的重要金融行業(yè),它的發(fā)展代表著我國的經(jīng)濟水平。新中國的成立,中國共產(chǎn)黨對于黨建工作已經(jīng)積累了較豐富的經(jīng)驗,在發(fā)展過程中也沒有固步自封,而是不斷地去探索、去學(xué)習(xí)、再創(chuàng)新,到現(xiàn)在可以說是已經(jīng)形成了一套比較科學(xué)、完整的黨建工作制度,從多個方面促進國有企業(yè)的發(fā)展。