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    研究品管圈在ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的應(yīng)用

    2020-11-11 10:44葉祎烜覃燕妮聶麗霞
    健康必讀·下旬刊 2020年11期
    關(guān)鍵詞:團(tuán)隊(duì)建設(shè)品管圈護(hù)理滿意度

    葉祎烜 覃燕妮 聶麗霞

    【摘 要】目的:分析在ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中應(yīng)用品管圈的實(shí)際效果。方法:我院自2008年7月開始在ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中應(yīng)用品管圈,將我院2018年在行品管圈前后ICU收治的40名患者以及院內(nèi)ICU科室的11名護(hù)理人員進(jìn)行分析,研究針對(duì)ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中應(yīng)用品管圈后護(hù)理人員護(hù)理水平以及患者護(hù)理滿意度。結(jié)果:行品管圈后護(hù)理人員工作水平評(píng)分與行品管圈前護(hù)理人員工作水平評(píng)分相比明顯提升,P<0.05有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義;行品管圈后患者不良事件發(fā)生概率17.5%低于行品管圈前患者不良事件發(fā)生概率2.5%,P<0.05有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義行品管圈前患者對(duì)護(hù)理人員的護(hù)理滿意評(píng)分低于行品管圈后,P<0.05,有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。結(jié)論:在ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中應(yīng)用品管圈的實(shí)際效果顯著,護(hù)理人員的護(hù)理水平得到極大增長(zhǎng),故值得臨床借鑒。

    【關(guān)鍵詞】品管圈;ICU護(hù)理;團(tuán)隊(duì)建設(shè);護(hù)理水平;護(hù)理滿意度

    【中圖分類號(hào)】R472【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A【文章編號(hào)】1672-3783(2020)11-33--01

    ICU也就是重癥護(hù)理病房,該科室主要收治的各種病情嚴(yán)重的患者,比如:昏迷、水電解質(zhì)失衡、大量失血以及酸堿失衡或內(nèi)臟受損等患者,故護(hù)理任務(wù)非常繁重。由于進(jìn)入ICU的患者危重,因此強(qiáng)化對(duì)ICU患者的護(hù)理至關(guān)重要[1-2]。為了能夠提升我院ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)的護(hù)理水平,我院自2018年7月開始在ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中應(yīng)用品管圈,故本次對(duì)ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中應(yīng)用品管圈的實(shí)際效果進(jìn)行詳細(xì)分析,結(jié)果如下:

    1 資料與方法

    1.1 一般資料

    我院自2018年7月開始在ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中應(yīng)用品管圈,故將我院在行品管前后ICU收治的40名患者以及行品管圈前后院內(nèi)ICU科室的11名護(hù)理人員進(jìn)行分析。本次研究選取的40名患者中男23例,女17例,年齡值域20-74歲,平均年齡為(50.64±3.26)歲。另外,院內(nèi)ICU科室的11名護(hù)理人員均為女性,年齡值域33-49歲,平均年齡為(43.36±2.47)歲。我院倫理委員會(huì)同意該次試驗(yàn)正常推進(jìn)。

    1.2 方法

    (1)創(chuàng)建品管圈工作小組:成立品管圈小組,包括凝聚圈、技術(shù)圈、質(zhì)控圈。由ICU科室護(hù)士長(zhǎng)擔(dān)任總?cè)﹂L(zhǎng),同時(shí)選擇三名具有多年工作經(jīng)驗(yàn)且了解科室內(nèi)情況的護(hù)理人員單位小圈長(zhǎng),其他護(hù)理人員擔(dān)任組員,圈長(zhǎng)根據(jù)科室內(nèi)實(shí)際情況對(duì)圈員分配任務(wù)。

    (2)具體實(shí)踐:小圈長(zhǎng)帶領(lǐng)組員制定計(jì)劃書,報(bào)告完善后交到總?cè)﹂L(zhǎng)進(jìn)行審定,同時(shí)做好相應(yīng)的修訂工作。各個(gè)小圈長(zhǎng)明確自身工作圈工作職責(zé),凝聚圈的主要工作職責(zé)就是增強(qiáng)科室內(nèi)護(hù)理人員的凝聚力,針對(duì)出現(xiàn)負(fù)能力傳播的成員進(jìn)行情感建立和情感改進(jìn);技術(shù)圈的主要工作職責(zé)就是建立ICU護(hù)理人員學(xué)習(xí)型隊(duì)伍,做好護(hù)理人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃工作;質(zhì)控圈的主要工作職責(zé)就是找出導(dǎo)致護(hù)理人員護(hù)理質(zhì)量的原因。

    計(jì)劃實(shí)施:計(jì)劃書擬定完畢后各小圈長(zhǎng)需要采用合適各自工作圈特點(diǎn)的方法對(duì)當(dāng)下科室工作情況調(diào)查和分析,同時(shí)利用頭腦風(fēng)暴找尋出現(xiàn)問題的原因,從而制定相應(yīng)對(duì)策。總?cè)﹂L(zhǎng)不定期對(duì)每一個(gè)單獨(dú)圈工作情況進(jìn)行抽查,及時(shí)工作出現(xiàn)問題,并且提出解決對(duì)策。

    強(qiáng)化集中培訓(xùn):總?cè)﹂L(zhǎng)采用護(hù)理人員可便于接受的方法向強(qiáng)化其護(hù)理培訓(xùn),比如:加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員與患者及家屬的溝通培訓(xùn)等注意培訓(xùn)工作避免趨于形式化,重視護(hù)理人員的學(xué)習(xí)效果。

    總結(jié)評(píng)價(jià):總?cè)﹂L(zhǎng)需每個(gè)月召集科室內(nèi)所有護(hù)理人員進(jìn)行會(huì)議總結(jié),針對(duì)目前ICU科室內(nèi)護(hù)理人員工作存在的問題進(jìn)行分析,同時(shí)要求小圈長(zhǎng)做好工作反饋。將經(jīng)實(shí)踐驗(yàn)證有效的對(duì)策進(jìn)行固化,護(hù)理人員實(shí)際工作匯總?cè)匀淮嬖诘膯栴}進(jìn)入下一循環(huán)中。

    1.3 觀察指標(biāo)

    對(duì)比行品管圈前后護(hù)理人員工作水平,主要從護(hù)理技巧、護(hù)理態(tài)度、護(hù)理溝通三方面分析;對(duì)比行品管圈前后患者對(duì)護(hù)理人員的護(hù)理滿意評(píng)分;對(duì)比行品管圈前后患者不良事件發(fā)生概率,包括患者出現(xiàn)非計(jì)劃拔管、皮膚受損、藥液外滲、跌倒。

    1.4 數(shù)據(jù)處理

    本次實(shí)驗(yàn)研究使用的統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件為SPSS20.0,計(jì)量資料(行品管圈前后護(hù)理人員工作水平、行品管圈前后患者對(duì)護(hù)理人員的護(hù)理滿意評(píng)分)對(duì)比用(),t檢驗(yàn);計(jì)數(shù)資料(行品管圈前后患者不良事件發(fā)生概率)對(duì)比用[n(%)],X2檢驗(yàn),若P<0.05說明有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    2 結(jié)果

    2.1 行品管圈前后護(hù)理人員工作水平對(duì)比

    行品管圈后護(hù)理人員工作水平評(píng)分與行品管圈前護(hù)理人員工作水平評(píng)分相比明顯提升,P<0.05有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,詳見表1:

    2.3 行品管圈前后患者對(duì)護(hù)理人員的護(hù)理滿意評(píng)分對(duì)比

    行品管圈前患者對(duì)護(hù)理人員的護(hù)理滿意評(píng)分為85.67±2.58分,行品管圈后患者對(duì)護(hù)理人員的護(hù)理滿意評(píng)分為96.71±2.84分,對(duì)比T=18.1976,P=0.0000<0.05,有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    3 討論

    ICU患者病情危重且病情發(fā)展速度快,更存在多變性和復(fù)雜性的特點(diǎn)。因此,臨床中ICU病房?jī)?nèi)患者護(hù)理工作復(fù)雜繁重。不僅如此,由于ICU患者在實(shí)際治療過程中缺少家庭陪伴,故就會(huì)對(duì)護(hù)理工作提出更高的要求。由此可見,提升ICU病房?jī)?nèi)護(hù)理人員的護(hù)理水至關(guān)重要。通過將品管圈應(yīng)用于ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中通過提升護(hù)理人員護(hù)理能力、溝通能力等多方面促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量提升,護(hù)理人員能夠更加明確自身護(hù)理職責(zé),以此使得患者護(hù)理滿意度得到極大提高[3-5]。

    通過本文研究發(fā)現(xiàn),行品管圈后護(hù)理人員工作水平評(píng)分與行品管圈前護(hù)理人員工作水平評(píng)分相比明顯提升,P<0.05有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義;行品管圈后患者不良事件發(fā)生概率17.5%低于行品管圈前患者不良事件發(fā)生概率2.5%,P<0.05有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義行品管圈前患者對(duì)護(hù)理人員的護(hù)理滿意評(píng)分低于行品管圈后,P<0.05,有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    綜上所述,在ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中應(yīng)用品管圈的實(shí)際效果顯著,護(hù)理人員的護(hù)理水平得到極大增長(zhǎng),患者護(hù)理滿意度得到提升,故值得臨床借鑒。

    參考文獻(xiàn)

    陳桂菊,陳琴.品管圈在ICU護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的應(yīng)用[J].中國(guó)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2016,13(10):64-66.

    徐榕.品管圈活動(dòng)在ICU疼痛護(hù)理質(zhì)量管理中的應(yīng)用[J].醫(yī)學(xué)美學(xué)美容,2019,28(18):169-170.

    丁愛軍.品管圈護(hù)理在ICU醫(yī)院感染管理中的應(yīng)用[J].中國(guó)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,2019,11(27):195-197.

    王卓霞.ICU疼痛護(hù)理質(zhì)量管理應(yīng)用品管圈的效果[J].中醫(yī)藥管理雜志,2019,27(14):163-164.

    宋朝麗,楊海燕,孫春輝.品管圈活動(dòng)在提高ICU護(hù)士預(yù)防呼吸機(jī)相關(guān)性肺炎集束化護(hù)理依從性中的應(yīng)用[J].齊魯護(hù)理雜志,2019,25(7):123-125.

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