論大數(shù)據(jù)時代的企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新發(fā)展策略

楊曉偉

摘 要：大數(shù)據(jù)時代的到來對企業(yè)財務(wù)管理產(chǎn)生了巨大影響，讓傳統(tǒng)財務(wù)管理有了進一步發(fā)展的機會，但是也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)，如何順應(yīng)大數(shù)據(jù)時代的企業(yè)發(fā)展需要，主動迎接困難和挑戰(zhàn)，把財務(wù)管理工作推向一個新的高度，這需要企業(yè)財務(wù)管理人員從發(fā)展策略的層面出發(fā)，進行與時代同步的創(chuàng)新研究。

關(guān)鍵詞：大數(shù)據(jù)時代? 大數(shù)據(jù)技術(shù)? 財務(wù)管理? 創(chuàng)新策略

一、大數(shù)據(jù)的概念、特點

隨著計算機應(yīng)用技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、信息通信技術(shù)等先進科學(xué)技術(shù)的迅速普及和廣泛應(yīng)用，人類社會活動的方方面面都迎來了以數(shù)據(jù)形式進行記錄和展現(xiàn)的時代，人類社會迎來了全新的大數(shù)據(jù)時代。在大數(shù)據(jù)時代，企業(yè)財務(wù)活動對數(shù)據(jù)信息的依賴程度越來越高，數(shù)據(jù)信息資源已經(jīng)成為企業(yè)進行財務(wù)活動所不可或缺的重要資源。那么什么是“大數(shù)據(jù)”呢？簡單地說就是巨量數(shù)據(jù)的集合。關(guān)于大數(shù)據(jù)的確切定義，學(xué)術(shù)界對此并沒有形成統(tǒng)一認識，普遍觀點認為，所謂“大數(shù)據(jù)”，指的是數(shù)據(jù)應(yīng)用主體只有利用新的軟件技術(shù)才能在短時間內(nèi)捕捉和收集到的數(shù)據(jù)集合，數(shù)據(jù)應(yīng)用主體必須依賴新的處理模式才能完成對捕捉和收集到的數(shù)據(jù)集合的管理和處理的巨大的、高速增長率的、多樣化的數(shù)據(jù)信息資產(chǎn)。若從財務(wù)管理的視角出發(fā)看待大數(shù)據(jù)技術(shù)，則其對企業(yè)發(fā)展的重要于意義決不只在于對巨量數(shù)據(jù)的捕捉和收集，其意義更在于通過對捕捉和收集到的數(shù)據(jù)信息所做的專業(yè)化處理能夠從中找到制定發(fā)展決策所需要的科學(xué)依據(jù)。大數(shù)據(jù)時代的到來，不僅豐富了企業(yè)財務(wù)管理所需要的信息資源，更讓信息資源的價值在企業(yè)財務(wù)管理中得到了充分體現(xiàn)。大數(shù)據(jù)具有這樣幾個方面的特點：一是數(shù)據(jù)體量巨大，由于大數(shù)據(jù)時代數(shù)據(jù)采集技術(shù)和數(shù)據(jù)存儲技術(shù)獲得了普遍應(yīng)用，數(shù)據(jù)捕捉和收集渠道日漸多元化，數(shù)據(jù)記錄方式更加方便快捷，因此數(shù)據(jù)體量非常巨大;二是數(shù)據(jù)增長快，在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息傳輸技術(shù)的支持下，數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)得到了充分發(fā)展，數(shù)據(jù)增速不斷提升，有研究顯示，在世界范圍內(nèi)每隔18個月數(shù)據(jù)的總量就會增加一倍;三是數(shù)據(jù)類型呈現(xiàn)出多樣性，在大數(shù)據(jù)時代，社會上的任何活動都能夠被記錄下來，都會留下痕跡，并以多樣化的數(shù)據(jù)信息形式將它們呈現(xiàn)出來（比如文字形式、圖片形式、音頻形式、視頻形式等等）;四是數(shù)據(jù)價值密度低，以財務(wù)管理角度而論，大數(shù)據(jù)的價值無非表現(xiàn)在了兩個方面，一方面是能夠為企業(yè)增加收益，另一方面是能夠為企業(yè)節(jié)省成本，為了實現(xiàn)這兩個目的，數(shù)據(jù)使用主體會非常熱衷對數(shù)據(jù)的深入挖掘和廣泛收集，然而數(shù)據(jù)體量越大其價值密度也就越低;五是數(shù)據(jù)實時性強，一方面就大數(shù)據(jù)自身而言，時時刻刻都處在不斷的更新之中，另一方面就大數(shù)據(jù)使用者而言，時時刻刻都能從數(shù)據(jù)資源中找到自己所需要的信息。

毫無疑問，大數(shù)據(jù)時代的到來為企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)造了很多有利條件，但是如何運用好這些有利條件，當(dāng)然還需要在管理實踐中繼續(xù)磨合。

二、大數(shù)據(jù)時代的企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新發(fā)展策略

（一）創(chuàng)新財務(wù)管理理念和管理模式

創(chuàng)新是社會發(fā)展的重要推動力量，沒有創(chuàng)新就沒有社會生產(chǎn)力的一次次進步。大數(shù)據(jù)是新生事物，具有強大的數(shù)據(jù)處理能力，企業(yè)財務(wù)管理要想順應(yīng)大數(shù)據(jù)時代的社會發(fā)展需要，也應(yīng)該從創(chuàng)新開始。一方面是要創(chuàng)新財務(wù)管理理念，摒棄傳統(tǒng)舊思想、舊思定律對現(xiàn)代財務(wù)管理理念的束縛，借助大數(shù)據(jù)時代帶來的創(chuàng)新春風(fēng)，打開思路，拓展眼界，在財務(wù)管理理念中融入具有時代氣息的新思維、新觀念，為財務(wù)管理更好的服務(wù)企業(yè)創(chuàng)建一套全新的思想管理體系;另一方面是要創(chuàng)新財務(wù)管理模式，與大數(shù)據(jù)時代新的經(jīng)濟形勢相比，傳統(tǒng)財務(wù)管理模式暴露出了狹隘、滯后、保守等不足之處，已經(jīng)難以滿足新時代企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展需要，如不及時變革創(chuàng)新，就會阻礙企業(yè)前進的步伐，所以對傳統(tǒng)財務(wù)管理模式進行革故鼎新已成必然趨勢，只有在傳統(tǒng)財務(wù)管理模式中不斷融入新血液，注入新動能，才能保證財務(wù)管理工作的與時俱進，助力企業(yè)更好地開創(chuàng)未來。

（二）提高財務(wù)人員專業(yè)技術(shù)水平

人是推動社會前進的唯一能動要素，現(xiàn)代社會企業(yè)之間的競爭，歸根到底還是人才之間的競爭，那個企業(yè)擁有了屬于自己的專業(yè)技術(shù)領(lǐng)先人才，那個企業(yè)就更容易在競爭中占據(jù)優(yōu)勢，占領(lǐng)主場。大數(shù)據(jù)時代的到來讓企業(yè)間競爭的大門越開越大，由此而導(dǎo)致的專業(yè)技術(shù)人才之爭必將愈演愈烈，企業(yè)財務(wù)管理要保持大數(shù)據(jù)時代的先進性，就必須要致力于財務(wù)管理人員專業(yè)技術(shù)水平的提高。首先，企業(yè)財務(wù)人員要積極學(xué)習(xí)新的信息化技術(shù)，大數(shù)據(jù)時代財務(wù)管理軟件已經(jīng)重新升級，財務(wù)管理模式也趨于標(biāo)準化、自動化，此前的財務(wù)管理軟件和管理模式已經(jīng)失去原有的先進性、優(yōu)越性，企業(yè)財務(wù)人員只有掌握了新的信息化技術(shù)才能勝任財務(wù)崗位的工作需要;其次，企業(yè)財務(wù)人員要具備數(shù)據(jù)分析能力，數(shù)據(jù)體量巨大是大數(shù)據(jù)的顯著特征之一，對于企業(yè)財務(wù)管理來講，巨量的數(shù)據(jù)背后隱藏的是巨額財富，但是這種財富從表面數(shù)字上卻是看不見的，企業(yè)財務(wù)管理人員必須經(jīng)由對數(shù)據(jù)的對比分析才能發(fā)現(xiàn)其中暗藏的玄機，所以對于企業(yè)財務(wù)人員來說，具備數(shù)據(jù)分析能力是無比重要的;第三，企業(yè)財務(wù)人員要逐步培養(yǎng)信息資源整合能力，在大數(shù)據(jù)技術(shù)的支持下，企業(yè)在其經(jīng)濟活動中不僅儲存了大量的自身數(shù)據(jù)信息，而且還捕捉和收集了大量的行業(yè)數(shù)據(jù)信息和競爭對手的數(shù)據(jù)信息，這些巨量的數(shù)據(jù)信息魚龍混雜，良莠莫辨，有的可以為企業(yè)所用，有的不可以為企業(yè)所用，所用企業(yè)財務(wù)人員必須要逐步培養(yǎng)對數(shù)據(jù)信息進行優(yōu)化整合的能力，從中去粗取精，去偽存真。近年來人工智能的發(fā)展為企業(yè)財務(wù)人員進行信息資源整合提供了有力的技術(shù)支持。

（三）構(gòu)筑數(shù)據(jù)信息交互平臺

大數(shù)據(jù)為企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了無限商機，為企業(yè)財務(wù)管理革新創(chuàng)造了有利條件，但是大數(shù)據(jù)技術(shù)畢竟是一個嶄新的領(lǐng)域，在體量巨大的表面數(shù)據(jù)里面包裹的是來自于不同渠道的各色各樣的數(shù)不清的數(shù)據(jù)信息，如何把這些信息激活，讓數(shù)據(jù)流動起來，讓數(shù)據(jù)信息資源被企業(yè)財務(wù)管理工作充分利用起來，并不是一件簡單的事情，因此，基于企業(yè)財務(wù)管理工作需要構(gòu)筑一個數(shù)據(jù)信息交互平臺，這是大數(shù)據(jù)時代企業(yè)財務(wù)管理必須邁出的一步。一方面交互平臺的構(gòu)筑可以讓財務(wù)部門將分散的數(shù)據(jù)信息聚攏在一起進行統(tǒng)一整合，讓各財務(wù)崗位之間實現(xiàn)對信息資源的共享，提高數(shù)據(jù)信息的傳輸率，提升財務(wù)管理的工作效率，另一方面交互平臺的構(gòu)筑也有利于財務(wù)部門對數(shù)據(jù)資源進行縱向挖掘，橫向梳理，找出潛在的商業(yè)價值，提升財務(wù)管理的附加值，讓財務(wù)管理為企業(yè)提供更好的增值服務(wù)。首先，交互平臺的構(gòu)筑要以傳統(tǒng)平臺作為依托，在此基礎(chǔ)上再對各類信息資源進行加工處理，這樣可以提高所需財務(wù)信息的全面性;其次，要對交互平臺上的信息變化情況進行實時監(jiān)控，跟蹤管理，這樣有利于財務(wù)管理對工作的方向和重點做出適時調(diào)整;第三，財務(wù)人員要做好對交互平臺信息的分析對比工作，這樣做是為了濾掉沒用信息，提高所需信息的準確性，為財務(wù)管理提供質(zhì)量保證。

（四）設(shè)立財務(wù)風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)

通過設(shè)立風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)，財務(wù)管理可以對潛在的風(fēng)險威脅進行實時監(jiān)控，減少風(fēng)險發(fā)生的幾率，提高管理工作的科學(xué)性，防患于未然。財務(wù)風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)的設(shè)立應(yīng)遵循以下幾條原則：一是科學(xué)性原則，指的是必須要保證預(yù)警方法和預(yù)警指標(biāo)的科學(xué)性，要能夠如實反映出財務(wù)活動中潛在風(fēng)險的威脅;二是系統(tǒng)性原則，指的是預(yù)警系統(tǒng)應(yīng)對每個風(fēng)險因素都予以充分考慮，要能夠?qū)︼L(fēng)險威脅做出系統(tǒng)、真實、全面的反映;三是預(yù)測性原則，指的是預(yù)警系統(tǒng)要具有預(yù)測未來的功能，要能夠根據(jù)對歷史數(shù)據(jù)的分析預(yù)測出未來一定時間內(nèi)財務(wù)活動將會面臨的風(fēng)險威脅;四是動態(tài)性原則，指的是預(yù)警系統(tǒng)要能夠根據(jù)財務(wù)活動的變化情況對預(yù)警的內(nèi)容、指標(biāo)等進行調(diào)整，保證預(yù)警的時效性;五是實用性原則，指的是預(yù)警系統(tǒng)要能夠以簡捷的方式對風(fēng)險威脅發(fā)出及時的反映，方便財務(wù)管理人員制定反制風(fēng)險的措施。

三、結(jié)束語

綜上，在大數(shù)據(jù)時代，對于企業(yè)財務(wù)管理來講，數(shù)字不是符號而是資源，誰擁有了駕馭大數(shù)據(jù)技術(shù)的先手，誰就擁有了挖掘財富資源的先手。順應(yīng)時代潮流，立足理念創(chuàng)新，培養(yǎng)專業(yè)人才，建立預(yù)警系統(tǒng)，這些都是大數(shù)據(jù)時代企業(yè)在財務(wù)管理創(chuàng)新中必須要盡早解決的現(xiàn)實問題，容不得絲毫懈怠。

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