淺談新時期國有企業(yè)政工干部的綜合素質(zhì)的培養(yǎng)

史佳

摘 ?要：隨著經(jīng)濟全球化的迅速發(fā)展，當(dāng)前我國的經(jīng)濟形勢相對之前發(fā)生了很大的變化，而這些變化對我國的國有企業(yè)政工干部素質(zhì)的培養(yǎng)也提出了更高的要求，政工干部在整個國有企業(yè)中有著極其重要的作用，對整個國有企業(yè)的發(fā)展起著十分重要的促進作用，但是在現(xiàn)在的工作實踐中，國有企業(yè)政工干部的綜合素質(zhì)已經(jīng)越來越跟不上經(jīng)濟形勢的發(fā)展，工作量在不斷的加大，問題也越來越多，目前的政工干部已經(jīng)很難妥善的處理這些問題，完成自己的工作，因此，如何培養(yǎng)新時期、新形勢下國有企業(yè)政工干部的綜合素質(zhì)已經(jīng)成了當(dāng)前國企工作的重點。本文從培養(yǎng)政工干部的綜合素質(zhì)入手工作中的問題進行了分析，以期對國有企業(yè)政工干部的培養(yǎng)做出自己的貢獻。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè);政工干部;綜合素質(zhì)

前言：

自從我國改革開放以來，我國的經(jīng)濟有了突飛猛進的發(fā)展，GDP也有了跨越式的增長，總體經(jīng)濟正在朝著大體向好的趨勢發(fā)展，這些都是經(jīng)濟體制改革所帶來的成效，但我們在注重成績的同時也應(yīng)該注意到，當(dāng)前經(jīng)濟形勢下，我國的國企內(nèi)部的管理還存在著一些問題，由于經(jīng)濟形勢發(fā)展較快，國有企業(yè)的政工干部的工作觀念和綜合素質(zhì)上還沒有進行足夠的改變，很難適應(yīng)當(dāng)前市場經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，可以說國有企業(yè)政工干部的綜合素質(zhì)在一定程度上制約著國有企業(yè)的發(fā)展，因此在新形勢下，如何有效的轉(zhuǎn)變國有企業(yè)政工干部的工作觀念，培養(yǎng)政工干部的綜合素質(zhì)已經(jīng)成了國企改制中亟待解決的問題。

一、正確把握當(dāng)前形勢下提高政工干部綜合素質(zhì)的重要性

隨著改革開放和社會經(jīng)濟體制改革，我國由計劃經(jīng)濟轉(zhuǎn)變?yōu)榱松鐣髁x市場經(jīng)濟，經(jīng)濟活動中各種行為均由市場自發(fā)進行調(diào)節(jié)，政府進行修正，這就使得國有企業(yè)不能再走計劃經(jīng)濟時的老路，要根據(jù)經(jīng)濟形勢，轉(zhuǎn)變企業(yè)的發(fā)展道路，以適應(yīng)市場經(jīng)濟的客觀要求，這同時也對國有企業(yè)中的中流砥柱——政工干部提出了更高的要求，企業(yè)也只有充分認識到當(dāng)前形勢下政工干部的綜合素質(zhì)對企業(yè)發(fā)展的重要作用，才能更好的作出決策，提高國有企業(yè)的經(jīng)濟效益。

1、提高政工干部的綜合素質(zhì)是完成本職工作的重要保障

國有企業(yè)的政工干部的工作重點是對職工進行思想工作，這與企業(yè)自身的管理是一致的，政工工作是通過思想來指導(dǎo)員工的行為，通過設(shè)立相關(guān)的規(guī)章制度來約束員工的行為，而這一切工作的源頭都是由政工干部自身的綜合素質(zhì)做保障，這也是政工工作和其他職業(yè)不同的地方。因此要做好政工工作，政工干部必須要提升自身綜合素質(zhì)，提高自身認識，這樣才能更好的去指導(dǎo)員工工作，提升員工的思想和素質(zhì)，因此可以說提高政工干部的綜合素質(zhì)是完成本職工作的重要保障。

2、擔(dān)任政工干部必須要有較高的個人素質(zhì)

一個企業(yè)要想在當(dāng)前大的經(jīng)濟形勢下順利發(fā)展，取得經(jīng)濟效益，不僅僅需要提高工作效率和工作質(zhì)量，更重要的是要提高政工干部自身的個人素質(zhì)，一個擁有高素質(zhì)政工干部的群體的企業(yè)，對于整個企業(yè)的發(fā)展都有著十分大的助益，例如國外一些先進的集團和企業(yè)，對十分重視對政工干部的綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，重視對企業(yè)員工精神文明的建設(shè)，注重企業(yè)自身文化的建設(shè)，因此，我們國有企業(yè)要想獲得長足的發(fā)展，就必須要汲取國外企業(yè)的先進經(jīng)驗，注重對政工干部綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。

3、提高政工干部的綜合素質(zhì)也是黨在國企工作中的重點

提高政工干部的綜合素質(zhì)不僅僅是促進企業(yè)順利發(fā)展的需要，同時也是黨在國有企業(yè)中的工作重點，正值十三五計劃的開局之年，黨和國家對黨員干部提出了更高的要求，例如“兩學(xué)一做”等等，這同時也為國企中的政工干部提出相應(yīng)的要求，政工干部作為國有企業(yè)中的一員，理應(yīng)按照會議精神更加嚴(yán)格的要求自己，在推進政治工作的同時，提高自身的綜合素質(zhì)，做好對員工的思想指導(dǎo)工作，以便在新形勢下面對出現(xiàn)的新問題時能夠提出有效的見解和解決辦法，保障企業(yè)經(jīng)濟活動的順利進行。

二、提高國有企業(yè)政工干部綜合素質(zhì)的具體措施

1、加強國有企業(yè)政工干部的理論素質(zhì)學(xué)習(xí)

提高國有企業(yè)政工干部綜合素質(zhì)的最重要的一方面是加強政工干部的理論素質(zhì)學(xué)習(xí)，提高其專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)水平，具體方法有以下幾種：首先加強政工干部的政治理論學(xué)習(xí)，在政工干部的工作中，政治理論起著十分重要的作用，因此政工干部要加強對政治理論的學(xué)習(xí)，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及中國夢的思想進行仔細鉆研，提升自身的理論深度。其次是要提高政工干部的經(jīng)濟理論知識，政工干部不僅要指導(dǎo)員工的思想，更重要的是促進國有企業(yè)經(jīng)濟效益的提高，因此政工干部在增強自身政治理論修養(yǎng)的同時，也要加強自身的經(jīng)濟理論修養(yǎng)，以便更好的解決在工作中遇到的各種難題。最后，政工干部的同樣要重視自身的業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，一些政工干部在提升自身政治素養(yǎng)的同時，往往忘記了對自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)，一個擁有專業(yè)業(yè)務(wù)素養(yǎng)的政工干部才是企業(yè)的好干部，才能為企業(yè)創(chuàng)造更高的經(jīng)濟效益，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，作出最大的貢獻。

2、建立健全國有企業(yè)政工干部的培養(yǎng)體系制度

反思之前國有企業(yè)的政工干部的培養(yǎng)機制，缺乏科學(xué)、有效、有計劃的安排，因此國有企業(yè)應(yīng)該針對政工干部的綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，建立長效、有序、健康的培養(yǎng)體系和制度，這對促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展有著十分重要的作用。國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)圍繞黨校來進行多種多樣的政工干部的綜合素質(zhì)培養(yǎng)，實現(xiàn)半年、一年、二年制脫產(chǎn)班人性化選擇，堅持多樣化的政工干部培養(yǎng)機制，對政工干部的政治理論能力、經(jīng)濟理論能力、以及業(yè)務(wù)專業(yè)技能進行培訓(xùn)，并堅持培訓(xùn)和實踐相結(jié)合利用各種理論來指導(dǎo)政工干部的實踐工作，利用工作實踐來促進政工干部對與理論知識的吸收，通過這樣科學(xué)、有效、有計劃的培訓(xùn)，相信我們一定可以培養(yǎng)出符合職業(yè)需要的政工干部。

3、完善國有企業(yè)政工干部的評價體系

在國有企業(yè)中，對于與政工干部的評價體系對于促進政工干部的工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變有著十分重要的作用，因此國有企業(yè)有必要根據(jù)馬列主義的指導(dǎo)，根據(jù)新形勢下經(jīng)濟的要求，完善現(xiàn)有的政工干部的評價體系，堅持心理測試法和情景模擬測試法相結(jié)合，靈活的對政工干部進行測試和評價，加強和政工干部的溝通，及時了解他們的思想動態(tài)，并將政工干部日常的工作表現(xiàn)計入考核內(nèi)容，以最小的人力物力成本，來實現(xiàn)最大經(jīng)濟收益，完善現(xiàn)行的國有企業(yè)政工干部的評價體系和標(biāo)準(zhǔn)，以便更好地提高政工干部的綜合素養(yǎng)。

4政工干部必須要端正作風(fēng)，嚴(yán)于律己

政工干部除要具備過硬的政治素質(zhì)、嫻熟的業(yè)務(wù)能力外，還需要具備高尚的人格修養(yǎng)，這是做好思想政治工作的保證。為此，政工干部一要做到公道正派。這是做人和為官的第一品質(zhì)，更是政工干部必須具備的起碼素質(zhì)。二要做到嚴(yán)謹務(wù)實、踏實肯干。良好的工作作風(fēng)是思想政治工作得以有效開展的基本保障。政治工作無小事，每一個政工干部必須本著高度負責(zé)的態(tài)度，在工作中嚴(yán)謹周全，輕重得當(dāng)，腳踏實地，嚴(yán)謹務(wù)實。還要做到清正廉潔，淡泊名利。這是思想政治工作的基本要求，也是貫徹“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想的必然要求。

結(jié)語：

在我國經(jīng)濟大跨步發(fā)展的今天，國有企業(yè)也應(yīng)完善自己，砥礪前行。培養(yǎng)政工干部的綜合素質(zhì)，提高企業(yè)自身的工作效率，以高素質(zhì)的政工干部來帶動整個企業(yè)的發(fā)展，以便更好地迎接來自世界的挑戰(zhàn)。

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