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    淺析預(yù)算管理在財務(wù)管理中的重要性

    2020-10-20 05:41:38白燕
    財經(jīng)界·下旬刊 2020年10期
    關(guān)鍵詞:預(yù)算管理重要性財務(wù)管理

    白燕

    摘 要:預(yù)算管理是現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理的重要方式。通過健全的預(yù)算管理體系不僅可以增強企業(yè)的風(fēng)險防控能力,而且還有助于提高企業(yè)經(jīng)濟效益,推動企業(yè)高質(zhì)量的發(fā)展。隨著新會計制度的實施,預(yù)算管理的重要性愈加突出。本文以預(yù)算管理在財務(wù)管理中的重要性作為切入點,闡述加強預(yù)算管理,提升企業(yè)財務(wù)管理工作的具體措施。

    關(guān)鍵詞:預(yù)算管理? 財務(wù)管理? 重要性

    全面預(yù)算就是企業(yè)通過對內(nèi)外環(huán)境的綜合分析,運用既定的工具制定各項預(yù)算目標,對企業(yè)各類資源進行配置和監(jiān)督,以此實現(xiàn)企業(yè)資源的優(yōu)化配置,確保企業(yè)經(jīng)營目標實現(xiàn)的財務(wù)管理方法。隨著我國經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展,發(fā)揮預(yù)算管理的作用是現(xiàn)代企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵因素,因此結(jié)合多年工作實踐,詳細分析做好預(yù)算管理工作的具體對策,以此為財務(wù)管理工作提供參考經(jīng)驗。

    一、預(yù)算管理在財務(wù)管理中重要作用

    隨著企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的變化,尤其是經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展加劇了企業(yè)間的競爭。2020年汽車銷售企業(yè)所面臨的市場環(huán)境更加嚴峻。如何立足于市場提升企業(yè)效益成為企業(yè)經(jīng)營管理工作所必須要思考的問題。實踐證明財務(wù)管理工作是企業(yè)經(jīng)營管理的核心,只有構(gòu)建完善的財務(wù)管理體系才能實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標。而預(yù)算管理則又是財務(wù)管理的核心要素,結(jié)合多年實踐研究,預(yù)算管理在企業(yè)財務(wù)管理中具有重要的作用:

    (一)預(yù)算管理有助于推動企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)

    全面預(yù)算管理工作面向的是企業(yè)所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),其通過對各個部門業(yè)務(wù)的分析與處理,以此制定出可行性的經(jīng)營目標。因此加強預(yù)算管理工作可以細化企業(yè)發(fā)展業(yè)務(wù),并且按照預(yù)定的戰(zhàn)略目標從事企業(yè)管理,最終促進企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。

    (二)預(yù)算管理有助于降低企業(yè)財務(wù)風(fēng)險,提高企業(yè)經(jīng)濟效益

    企業(yè)在財務(wù)管理過程中會面臨諸多風(fēng)險,例如投資風(fēng)險、融資風(fēng)險等等。而預(yù)算管理工作則可以從源頭上規(guī)范企業(yè)的財務(wù)管理行為,規(guī)避企業(yè)財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生。例如企業(yè)在投資決策時,通過實施嚴格的預(yù)算管理,可以通過預(yù)算管理體系對投資業(yè)務(wù)活動進行預(yù)測,根據(jù)預(yù)測結(jié)果制定出相應(yīng)的防范舉措,從而有效降低了企業(yè)財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生,實現(xiàn)了企業(yè)效益的最大化。

    (三)預(yù)算管理有助于實現(xiàn)資源優(yōu)化配置,實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

    企業(yè)粗放式管理模式難以適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展要求,精細化管理模式是現(xiàn)代企業(yè)管理的發(fā)展趨勢。預(yù)算管理通過對企業(yè)資產(chǎn)的細化分析,進一步增強了企業(yè)資源配置的合理性,減少了資源浪費的現(xiàn)象。例如在設(shè)備管理上,通過完善的預(yù)算管理體系可以實現(xiàn)對設(shè)備的合理配置,避免企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)設(shè)備重復(fù)購買或者閑置的現(xiàn)象發(fā)生。

    二、加強預(yù)算管理,提升財務(wù)管理水平的具體措施

    在現(xiàn)代企業(yè)管理中加強預(yù)算管理不僅是提高財務(wù)管理水平的關(guān)鍵舉措,也是實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要手段。結(jié)合實踐調(diào)查,加強預(yù)算管理在企業(yè)財務(wù)管理中的應(yīng)用需要從以下幾個方面入手:

    (一)結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略,提高預(yù)算編制合理性

    預(yù)算編制是預(yù)算管理工作的基礎(chǔ),只有構(gòu)建與企業(yè)戰(zhàn)略相符合的預(yù)算體系才能實現(xiàn)財務(wù)管理工作的發(fā)展。企業(yè)財務(wù)預(yù)算編制必須要保證靈活性與嚴謹性:一是企業(yè)在預(yù)算編制時應(yīng)該以企業(yè)戰(zhàn)略為導(dǎo)向,深入到企業(yè)各個部門了解實際業(yè)務(wù)發(fā)生的情況,以此保證預(yù)算編制數(shù)據(jù)的準確性與全面性。例如企業(yè)在預(yù)算編制前要深入到業(yè)務(wù)部門中,按照業(yè)務(wù)部門當(dāng)年實際情況做出最佳的財務(wù)分析,并對下年的情況進行合理的預(yù)估,保證預(yù)算編制與企業(yè)戰(zhàn)略目標相統(tǒng)一;二是企業(yè)在預(yù)算編制時必須要選擇合適的預(yù)算編制方法,合理設(shè)計預(yù)算編制模型,增強預(yù)算編制質(zhì)量;三是企業(yè)在預(yù)算編制的過程中需要加強信息溝通,采取自上而下與自下而上相結(jié)合的方式,增強管理層與基層員工的互動,保證預(yù)算編制信息的廣度與準度。

    (二)加強預(yù)算執(zhí)行力度,強化內(nèi)部控制

    企業(yè)在預(yù)算執(zhí)行過程中必須要強化對預(yù)算制定的監(jiān)督管理,保證預(yù)算執(zhí)行到位:一是企業(yè)在預(yù)算目標下發(fā)后要深入到業(yè)務(wù)部門了解相關(guān)部門執(zhí)行預(yù)算的情況,通過深入分析,比較分析找差距,以此制定具體的改進措施。例如企業(yè)業(yè)務(wù)部門在使用預(yù)算資金時并沒有嚴格按照預(yù)算編制項目的要求開展,存在超預(yù)算或者預(yù)算資金挪為他用的現(xiàn)象,因此企業(yè)財務(wù)部門要與審計部門加強溝通,及時針對該問題提出整改意見,以此規(guī)范預(yù)算資金的使用性;二是要建立完善的預(yù)算管理監(jiān)督制度,強化內(nèi)部控制。企業(yè)必須要建立完善的預(yù)算監(jiān)督制度,通過制度實現(xiàn)對預(yù)算的管理。例如企業(yè)可以采取第三方審計的方式對企業(yè)的預(yù)算執(zhí)行情況進行不定期的審計監(jiān)督,以此保證各個部門嚴格按照預(yù)算目標開展工作。通常需要企業(yè)在預(yù)算執(zhí)行過程實行分級監(jiān)控:一級預(yù)算執(zhí)行機構(gòu)自控;二級財務(wù)部門審核監(jiān)控;三級高層審批監(jiān)控;四級內(nèi)部審計部門通過不定期抽檢、流程穿行測試等方法獨立監(jiān)控。

    (三)構(gòu)建信息化平臺,優(yōu)化預(yù)算績效考核

    預(yù)算績效管理是推動預(yù)算管理工作的關(guān)鍵因素,尤其是在財務(wù)信息化的環(huán)境下,做好預(yù)算管理工作必須要適應(yīng)新時代發(fā)展的要求:一是利用大數(shù)據(jù)技術(shù)構(gòu)建預(yù)算管理信息平臺。全面預(yù)算管理的實施需要對企業(yè)內(nèi)外財務(wù)信息進行及時的匯總與分析,而大數(shù)據(jù)技術(shù)具備的海量信息自動分析功能適應(yīng)于全面預(yù)算管理工作。所以企業(yè)要積極構(gòu)建全面預(yù)算管理信息平臺,按照企業(yè)規(guī)模等要素選擇適合財務(wù)管理工作要求的信息系統(tǒng);二是要優(yōu)化預(yù)算績效考核體系。為了構(gòu)建完善的預(yù)算管理績效機制,河北省出臺了《關(guān)于全面實施預(yù)算管理績效管理的實施意見》明確提出2020年我省要全面建成全方位、全過程、全覆蓋的預(yù)算績效管理體系??梢婎A(yù)算績效管理的重要性。所以面對新形勢,企業(yè)要改變傳統(tǒng)的績效評價模式,改變預(yù)算考核只關(guān)注結(jié)果不關(guān)注過程的現(xiàn)狀,構(gòu)建以過程指標作為結(jié)果指標的有效補充,確保每個步驟的完成,才有利于促進預(yù)算目標的完成。

    當(dāng)然除了上述舉措之外,企業(yè)還要加強人員隊伍建設(shè),全面預(yù)算的編制、執(zhí)行、監(jiān)督以及考核等都需要高素質(zhì)的財務(wù)人員執(zhí)行,尤其是全員參與的全面預(yù)算管理體系更加突出人的重要性,因此公司必要組建高素質(zhì)的管理團隊。例如企業(yè)要加大對全面預(yù)算管理工作的宣傳,讓員工掌握全面預(yù)算的基本技能。

    三、.結(jié)束語

    總之,基于經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展,發(fā)揮預(yù)算管理在財務(wù)管理中的重要作用是提升企業(yè)財務(wù)管理水平,促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵舉措。面對日益復(fù)雜的市場環(huán)境,企業(yè)必須要從預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行以及預(yù)算績效考核等環(huán)節(jié)入手,增強全面預(yù)算的執(zhí)行質(zhì)量,最終提高企業(yè)財務(wù)管理水平。

    參考文獻

    [1]孫曉玉.基于預(yù)算管理的企業(yè)財務(wù)管理研究[J].管理觀察, 2020.

    [2]周優(yōu)林.淺談全面預(yù)算管理在企業(yè)財務(wù)管理中的重要性[J].財會學(xué)習(xí),2019.

    [3]付萍.全面預(yù)算管理在企業(yè)財務(wù)管理中的運用[J].企業(yè)改革與管理,2019.

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