骨科護(hù)理中無縫隙護(hù)理管理的效果

孫鳳玲

【摘要】目的 探討無縫隙護(hù)理管理在骨科護(hù)理中的臨床護(hù)理效果。方法 選擇我院2018年9月～2019年9月我院骨科收治的90例腰間盤突出患者的研究對象，將90例患者采用隨機(jī)分配的方法將其平均分為兩組，采用常規(guī)護(hù)理的小組為對照組，采用無縫隙護(hù)理管理的小組為觀察組，對比兩組患者的護(hù)理效果。結(jié)果 觀察組患者的護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理事故發(fā)生率明顯低于對照組（P<0.05）。結(jié)論 無縫隙護(hù)理管理在骨科患者中有著較好的護(hù)理質(zhì)量，值得臨床應(yīng)用與推廣。

【關(guān)鍵詞】骨科護(hù)理;無縫隙護(hù)理;護(hù)理效果

【中圖分類號】R473.6 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】ISSN.2095.6681.2020.23..01

骨科患者受治療手段的影響，在其治療過程中往往需要臥床治療，這也就導(dǎo)致患者在治療過程中需要長期的護(hù)理。骨科患者往往行動(dòng)不便，而這一現(xiàn)象會(huì)導(dǎo)致患者出現(xiàn)壓瘡、墜床等不良現(xiàn)象，基于此骨科患者需要無縫隙的護(hù)理管理工作。研究選擇我院2018年9月～2019年9月我院骨科收治的90例腰間盤突出患者的研究對象，對無縫隙護(hù)理管理工作效果進(jìn)行分析，現(xiàn)報(bào)告如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料

選擇我院2018年9月～2019年9月我院骨科收治的90例腰間盤突出患者的研究對象，將90例患者采用隨機(jī)分配的方法將其平均分為兩組，采用常規(guī)護(hù)理的小組為對照組，采用無縫隙護(hù)理管理的小組為觀察組。其中對照組男24例，女21例，年齡32歲～65歲，平均（48.5±1.25）歲;觀察組男22例，女23例，年齡30歲～66歲，平均（47.5±2.25）歲。兩組患者的年齡、性別等一般資料無顯著差異，具有可比性（P>0.05）。

1.2 護(hù)理方式

對照組采用常規(guī)護(hù)理方式開展護(hù)理工作，對患者進(jìn)行用藥指導(dǎo)，定時(shí)翻身等護(hù)理項(xiàng)目，觀察組在此基礎(chǔ)上開展無縫隙管理，具體措施如下：成立護(hù)理質(zhì)量控制小組。首先護(hù)理人員要選擇工作責(zé)任心強(qiáng)，且護(hù)理質(zhì)量較好的護(hù)理人員成立護(hù)理質(zhì)量控制小組，對患者進(jìn)行系統(tǒng)性的護(hù)理質(zhì)量控制。進(jìn)而對護(hù)理人員進(jìn)行入院后的基本指導(dǎo)，對治療過程進(jìn)行普及，以保障患者的配合。同時(shí)對患者進(jìn)行健康安全教育，指導(dǎo)患者健康用藥，健康體位等。向患者普及不遵醫(yī)囑的后果，并及時(shí)向患者及家屬對患者的健康狀態(tài)進(jìn)行詢問。

護(hù)理質(zhì)量與安全控制。骨科患者在治療過程中要防治患者出現(xiàn)跌倒、墜床等現(xiàn)象，對此護(hù)理人員要制定部分的安全措施，為保障患者的正常鍛煉，護(hù)理人員要將衛(wèi)生間與走廊安裝防滑工具，以杜絕安全事故的出現(xiàn)。骨科患者在治療過程中容易出現(xiàn)靜脈曲張與壓瘡現(xiàn)象，對此為減少壓瘡現(xiàn)象的出現(xiàn)，護(hù)理應(yīng)及時(shí)的對患者進(jìn)行翻身，并記錄翻身時(shí)間。

護(hù)理人員評價(jià)體系管理。為保障護(hù)理工作質(zhì)量的提升，在進(jìn)行護(hù)理工作的過程中要對護(hù)理人員的工作質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)。按照不同的護(hù)理工作內(nèi)容對護(hù)理工作進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量評定，分析護(hù)理過程中容易出現(xiàn)的護(hù)理問題，以提高護(hù)理人員的護(hù)理質(zhì)量。另外在評價(jià)體系中可適當(dāng)?shù)娜诤溪?jiǎng)勵(lì)措施，以保障護(hù)理人員工作的積極性與高質(zhì)量。

提高護(hù)理人員工作質(zhì)量。在開展護(hù)理工作的過程中，護(hù)理人員要不定時(shí)的開展護(hù)理培訓(xùn)工作。護(hù)理培訓(xùn)能夠保障護(hù)理人員的工作質(zhì)量始終保持在高水平狀態(tài)，以此加強(qiáng)護(hù)理工作質(zhì)量與護(hù)理滿意度，同時(shí)提高護(hù)理人員的護(hù)理工作技巧。同時(shí)護(hù)理培訓(xùn)工作能夠強(qiáng)化護(hù)理人員的工作理念，以此保障護(hù)理工作開展的積極性。

護(hù)理工作的無縫管理。在對患者進(jìn)行護(hù)理工作的過程中，要切實(shí)落實(shí)無縫隙原則，展開細(xì)致的護(hù)理工作。護(hù)理人員要嚴(yán)格落實(shí)排班表，定時(shí)交接工作，以保障護(hù)理工作質(zhì)量。護(hù)理工作的無縫連接是有效保障護(hù)理質(zhì)量的措施，基于此護(hù)理人員要重視此項(xiàng)管理制度的開展。

1.3 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法

采用SPSS 23.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，計(jì)量資料以x±s表示，采用t檢驗(yàn)，計(jì)數(shù)資料采用x2檢驗(yàn)，P<0.05表示差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

2 結(jié) 果

對照組45例患者發(fā)生壓瘡3例，下肢靜脈血栓2例，跌倒1例，事故發(fā)生率為13.33%;觀察組45例患者發(fā)生壓瘡1例，下肢靜脈血栓1例，跌倒1例，事故發(fā)生率為6.67%。觀察組患者的護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理事故發(fā)生率明顯低于對照組（P<0.05）。

3 討 論

伴隨國民生活質(zhì)量的提升，國民對醫(yī)療質(zhì)量與護(hù)理質(zhì)量有了更高的要求，對此醫(yī)院要就護(hù)理工作進(jìn)行一定的創(chuàng)新，以滿足當(dāng)下患者的護(hù)理需求。無縫護(hù)理管理工作屬于精細(xì)化管理模式的一種，能夠有效的提升護(hù)理質(zhì)量，對患者的康復(fù)具有積極的促進(jìn)作用。

無縫管理護(hù)理主張以人為本的護(hù)理模式，追求護(hù)理工作中的護(hù)理連續(xù)性與護(hù)理質(zhì)量的提升。從患者的角度來講，無縫護(hù)理工作的開展能夠保障患者從入院到出院護(hù)理工作的完整性與連續(xù)性，能夠滿足患者的護(hù)理需求。

在以上的研究中，觀察組患者的護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理事故發(fā)生率明顯低于對照組（P<0.05）。這也就表明了無縫隙護(hù)理管理在骨科患者中有著較好的護(hù)理質(zhì)量，值得臨床應(yīng)用與推廣。

參考文獻(xiàn)

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