淺談農機管理中存在的問題及解決方法

艾買提·牙生?海泥沙汗·依布拉音

摘 要：目前，農業(yè)機械管理中出現了一些問題，嚴重地阻礙了我國農業(yè)的機械化發(fā)展，對于農業(yè)機械的日常使用產生了不利的影響。對此應該針對出現的問題進行相應解決措施的提出，以促進農業(yè)機械的持續(xù)化使用。鑒于此，本文將主要圍繞農業(yè)機械管理中存在問題及解決措施展開討論，并結合實際情況給出一些合理化的建議。

關鍵詞：農業(yè)機械管理;問題;解決措施

農業(yè)機械主要是指用于作物種植過程中代替人工勞動的各類機械，由于其日常的工作量較大，容易產生相應的故障，所以必須進行科學化的日常管理。這對于充分發(fā)揮農業(yè)機械的作用，提高其使用的壽命，更好地為農業(yè)機械化服務具有重要的意義。對此，必須引起有關人員的高度重視。

一、農業(yè)機械管理的意義分析

（一）有利于提高農業(yè)機械的使用壽命

農機管理站對于農業(yè)機械進行科學化的管理，能夠有效地排查出農業(yè)機械可能存在的安全隱患，并及時地進行維修保養(yǎng)，能夠避免在使用過程中出現故障，從而降低了農業(yè)機械的損壞率，有利于提高農業(yè)機械的使用壽命。

（二）有利于促進農業(yè)的機械化發(fā)展

農機管理站通過科學有效的方法進行農業(yè)機械的日常管理，能夠有效地降低農業(yè)機械的損壞率，從而提高其使用年限，對于充分發(fā)揮其作用具有重要的意義，能夠更好地促進農業(yè)的機械化發(fā)展，提高農業(yè)生產日常作業(yè)的效率。

二、農業(yè)機械管理中存在問題的分析

（一）農業(yè)機械管理機構不完善

目前由于農業(yè)機械管理工作不完善，政府對于農業(yè)機械管理不重視，導致農業(yè)機械管理機構內部人員設置松散，組織性不強，大多數的農業(yè)機械管理人員都被派遣出去擔任其他職務，而疏忽了對于農業(yè)機械的管理，導致了農業(yè)機械管理機構不完善的問題。

（二）農業(yè)機械管理缺乏政策保障

目前國家在對于農業(yè)機械購買使用方面比較重視，通常為了促進農業(yè)的發(fā)展，會對于農業(yè)機械的購入給予一定的優(yōu)惠政策，大大促進了農民購買農業(yè)機械的熱情。但是對于農業(yè)機械購買后的管理卻不太重視，缺乏相應的政策保障，導致農機管理缺乏資金和服務不周的問題出現。

（三）農業(yè)機械管理人才缺乏

由于目前農業(yè)機械管理人員的專業(yè)素質普遍不高，掌握的農業(yè)機械管理知識也十分有限，沒有接受過專業(yè)的知識技能培訓，僅僅是依靠經驗進行農機的日常管理，所以導致了農業(yè)機械管理專業(yè)人才的嚴重缺乏。

（四）農業(yè)機械管理規(guī)范缺失

目前農業(yè)機械管理流程和規(guī)范尚未確定，僅僅停留在農業(yè)機械的日常檢測和維修方面，沒有形成完善的農業(yè)機械定期統一管理的科學化機制，導致了農業(yè)機械管理規(guī)范的嚴重缺失。

三、針對農業(yè)機械管理中存在問題的解決措施分析

（一）完善農業(yè)機械管理機構

為了促進農業(yè)機械管理機構的完善，政府應該出臺相應的規(guī)定，對于農業(yè)機械管理機構的內部組織進行完善，確定科學的崗位設置標準。同時還應該給相應的農業(yè)機械管理機構配備專業(yè)的管理人員，以對于農業(yè)機械管理機構的各方面進行完善，促使其內部結構協調有序。

例如，在科學的崗位設置標準的制定方面，應該對于農業(yè)機械管理機構的總負責人進行明確，通常是指農機管理站的站長全面負責本站的日常工作。其次應該設置各種類型農機的管理主任，如動力機械、農田建設機械、作物收獲機械以及植物保護機械等方面都需要由專人進行日常的管理，以確保農業(yè)機械管理機構內部工作的高效有序開展。最后應該設置相應的前臺登記人員，對于定時定期管理的農業(yè)機械進行統一入檔，保證檔案的完整性和真實性。

（二）加強農業(yè)機械管理政策保障

為了促進農業(yè)機械管理得到一定的政策保障，政府應該結合當地的實際情況，出臺相應的農機管理政策，以提高農業(yè)機械管理的效果，給農機管理提供一定的政策支持。對此，應該出臺相應的資金扶持政策和農機統一管理的政策，并由各區(qū)農業(yè)機械管理機構進行自主適用，確保日常工作的有序開展。

例如，在資金扶持政策的出臺方面，應該結合當地的農機管理實際情況，對于各個農機管理站的資金缺口進行評估，并應該實地調查該農業(yè)機械管理機構管轄范圍內的農機數量，綜合評定應該給予的資金扶持政策，如對于農機管理資金較為缺乏和管轄范圍內農機較多的站點，應該給予其每年大于等于十萬元的資金支持，以促進農機管理日常工作的開展，保證農機管理方面有相應的政策扶持。

（三）培養(yǎng)農業(yè)機械管理人才

為了培養(yǎng)農業(yè)機械管理人才，應該將原有的農機管理工作人員進行培訓學習，并聘請專業(yè)的指導老師進行實地的技能指導，促進原有工作人員的農機管理水平的提升。同時還應該積極引進農業(yè)機械管理人才，發(fā)揮其帶動作用，實現農業(yè)機械管理機構工作人員整體專業(yè)素質的有效提升。

例如，在對于原有工作人員的培訓方面，應該選擇接受能力較強的工作人員進入相應的職業(yè)技術學院內的農機專業(yè)進行為期1個月的學習培訓，并由政府負責相應的開支，從而有助于提升工作人員主動學習進修的熱情，以促進工作人員農機管理知識技能的提高。同時還應該積極引進具有本科學歷和農機管理專業(yè)學習背景的高素質人才，并由政府負責其相應的福利待遇，統一納入事業(yè)單位編制管理，以吸引相應專業(yè)人才的加入，促進農機管理人才的引進。

（四）規(guī)范農業(yè)機械管理流程

為了規(guī)范農業(yè)機械管理流程，政府應該出臺相應的農業(yè)機械管理辦法，制定統一的農機管理流程，規(guī)范農機管理行為。對此，政府應該結合當地的實際農機管理現狀，根據目前農機管理過程中出現的問題，采取科學有效地改進措施，出臺相應的管理辦法，以規(guī)范農業(yè)機械管理流程。

例如，在農業(yè)機械管理辦法的出臺方面，應該采取所管轄范圍內的農業(yè)機械統一進行年檢的制度，只有年檢審核通過之后，并由農機管理站進行年檢合格標識的派發(fā)后，才能夠進行農業(yè)生產作業(yè)。對于年檢不合格的農業(yè)機械，應該及時進行維修和保養(yǎng)，在通過相應的審核后，才能夠進行日常的生產作業(yè)。

四、結束語

綜上所述，為了解決目前出現的農業(yè)機械管理問題，更好地促進農業(yè)的機械化發(fā)展。對此，應該從完善農業(yè)機械管理機構、加強農業(yè)機械管理的政策保障、培養(yǎng)農業(yè)機械管理人才以及規(guī)范農業(yè)機械管理流程四方面入手，采取切實有效的措施，加強對于農業(yè)機械的科學化管理，為農業(yè)發(fā)展提供更好的物質基礎。

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