交通思想政治工作存在問題及對策分析

薛艷賀

摘 要：整個社會的經(jīng)濟(jì)實力在高速發(fā)展的過程中，人們的思想文明建設(shè)工作也來到了發(fā)展的關(guān)鍵時刻，在生活環(huán)境和質(zhì)量越來越好的今天，通過相關(guān)的思想政治部門的工作展開，能夠?qū)煌▎挝还ぷ魅藛T的思想政治水平起到一定的促進(jìn)作用，針對現(xiàn)代社會的主流價值觀和個人行為習(xí)慣，通過交通單位產(chǎn)生的實際問題，采取有效的計劃方式來進(jìn)行解決，為國家的建設(shè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)和有關(guān)問題的實際探究，將交通單位的思想政治工作進(jìn)行全面開展。

關(guān)鍵詞：交通管理;思想政治;工作問題;對策分析

在交通工作越來越復(fù)雜的社會環(huán)境下，對于交通部門的思想政治工作的進(jìn)行推廣和發(fā)展，讓有關(guān)部門的工作人員能夠在工作的同時進(jìn)行思想文明建設(shè)，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在黨政建設(shè)方面也不能放松神經(jīng)，要制定嚴(yán)格的工作計劃和管理系統(tǒng)，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上，將國家本身的優(yōu)良傳統(tǒng)繼承和發(fā)揮，通過教育培訓(xùn)的方式，對于員工的陳舊思想進(jìn)行剔除，將新型有利于交通行業(yè)發(fā)展的思想工作方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，完善現(xiàn)有的工作系統(tǒng)，為整體社會進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。

1 傳統(tǒng)交通思想政治工作存在的問題

1.1 工作模式多樣復(fù)雜受到客觀因素影響

整個社會的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式得到不斷的發(fā)展和優(yōu)化，在整個國家經(jīng)濟(jì)走向一體化的潮流下，交通行業(yè)的思想政治工作也面臨著極大的調(diào)整和復(fù)雜性，每個人的思想意識都有著其本身的面貌，在整個國家和世界的發(fā)展過程中，存在著不能很好繼承我國傳統(tǒng)精神文化的現(xiàn)象，有一些人只是單純的崇洋媚外，沒有站在國家的實際情況上來考慮問題，只是一味的去接受和學(xué)習(xí)外來文化，一味的抄襲和模仿，沒從國家國情入手，對于現(xiàn)在國家的實際情況進(jìn)行分析和理解，將民資自身的傳統(tǒng)文化進(jìn)行吸收和應(yīng)用，沒有統(tǒng)一的思想政治工作規(guī)范，交通部門的工作一定會受到相應(yīng)的影響。而且交通崗位有著自己的特殊性，整個部門的工作人員和工作環(huán)境都有著巨大差異，很難達(dá)到一個統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，而且在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作人員，由于本身的環(huán)境和實際條件的限制，不能對于新的思想活動有著良好的接受過程，在思想政治工作方面不能達(dá)到一個明確的目標(biāo)和統(tǒng)一[1]。

1.2 思想政治監(jiān)管不完善交通思想政治工作不明確

因為現(xiàn)代社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和大規(guī)模的應(yīng)用，許多交通崗位的工作人員沒有抵擋住經(jīng)濟(jì)利益的誘惑，在自身欲望的驅(qū)使下沒有對個體與集體進(jìn)行負(fù)責(zé)。嚴(yán)重?fù)p害了國家和集體的實際利益，因為這樣的人思想意志薄弱，很難進(jìn)行思想的教育和政治培訓(xùn)，對于工作展開的難度會有一定程度的增加，在精神層面需要最大力度的培養(yǎng)與完善，讓整個交通思想政治工作能夠達(dá)到一個高度，對于整個行業(yè)的發(fā)展和完善做出重要的貢獻(xiàn)，讓交通行業(yè)在完善思想政治工作的同時還能結(jié)合現(xiàn)代社會的實際情況，進(jìn)行自身發(fā)展[2]。交通行業(yè)的思想政治工作需要有完善的管理方式和操作系統(tǒng)，在明確整個行業(yè)的價值觀同時，要明確整個思想政治工作的重點和要求，不能盲目的開展工作和對于自己工作職責(zé)模糊不清，這是對于整個交通行業(yè)的思想政治工作的嚴(yán)重破壞，交通行業(yè)的發(fā)展如果缺乏正確的思想政治引導(dǎo)，那么發(fā)展的步伐一定會減慢。

2 交通思想政治的發(fā)展措施

2.1 轉(zhuǎn)變整個交通體系對于思想政治工作的認(rèn)識

在國家思想文明建設(shè)飛速發(fā)展的今天，觀念的革新十分重要，要摒棄傳統(tǒng)思想和外來思想的糟粕，嚴(yán)密團(tuán)結(jié)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，對于有利于發(fā)展的思想文化進(jìn)行吸收和發(fā)展，統(tǒng)一整個交通體系的思想政治理念，在工作中不斷的對思想政治建設(shè)工作給予重視，思想教育的發(fā)展體系要不斷的增加和發(fā)展，模式要不斷的進(jìn)行創(chuàng)新，在用積極的態(tài)度面對思想政治工作的挑戰(zhàn)。

2.2 通過思想政治建設(shè)加強團(tuán)隊培訓(xùn)和提高素質(zhì)

在新形勢的發(fā)展下交通行業(yè)面對的壓力也是越來越大，需要更多有能力的人才加入到交通行業(yè)的建設(shè)和發(fā)展，就需要有關(guān)部門進(jìn)行培訓(xùn)和選拔，在提高技術(shù)的同時對于整個交通行業(yè)的人才培養(yǎng)有著重要的意義，通過多種形態(tài)的培養(yǎng)和全方位的思想政治教育，讓員工在個人的發(fā)展的過程中與整個社會接軌，通過教育和培訓(xùn)提高整個干部團(tuán)隊能力素質(zhì)，在優(yōu)秀的員工中進(jìn)行提拔，對于整個管理系統(tǒng)有著重要意義，完善整個行業(yè)的思想政治建設(shè)。在新形勢下讓工作人員能從自己出發(fā)，結(jié)合自身的實際情況進(jìn)行努力學(xué)習(xí)和發(fā)展，將交通事業(yè)的發(fā)展作為關(guān)鍵目標(biāo)，結(jié)合相應(yīng)的時代特色，將人力資源充分使用，通過相應(yīng)的文化和技能培訓(xùn)完成整體干部素質(zhì)培訓(xùn)，讓優(yōu)秀的人才能更好的作用于交通事業(yè)的發(fā)展[3]。

2.3 整體監(jiān)管機(jī)制優(yōu)化

從實際出發(fā)在人員素質(zhì)提高之后，思想政治工作的重點就在于日常工作的監(jiān)管和方式優(yōu)化，通過互相協(xié)調(diào)和責(zé)任落實，在具體工作的實施中，領(lǐng)導(dǎo)要注意監(jiān)管方式和審核評價的機(jī)制，從人員實際表現(xiàn)出發(fā)，通過日常工作的效率和質(zhì)量，結(jié)合對于思想政治的認(rèn)識程度和完成程度，給予客觀的評價和監(jiān)督，在強化考核監(jiān)督的過程中，注意方式方法，通過表揚和批評相結(jié)合，讓工作人員能對于自己工作的優(yōu)點有著清晰的認(rèn)識，對于工作的缺點也能及時改正，通過有效的獎懲方式能夠更好調(diào)動工作人員的積極性和思維方式，在自我完善的過程中能更好完成自己的本職工作，包括思想政治工作的建設(shè)，通過科學(xué)的評價體系結(jié)合個性和共性的特點，既能從個人的實際情況出發(fā)，又可以結(jié)合整個社會環(huán)境對于整個交通行業(yè)的發(fā)展提供思想政治建設(shè)動力，完成工作要求，也從精神層面對于自身的人生發(fā)展帶來幫助

作用。

4 結(jié)束語

在社會高速發(fā)展的實際情況下，交通單位在完成日常的工作同時，要將思想政治建設(shè)作為重要的工作內(nèi)容進(jìn)行落實，有關(guān)部門要通過不斷的創(chuàng)新工作形式和工作內(nèi)容，不斷的對自身的實際工作進(jìn)行深化和完善，去配合整個國家的進(jìn)步和發(fā)展，讓交通部門的思想政治工作能時時進(jìn)步和更新，緊緊團(tuán)結(jié)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下通過有效的檢查體系對于工作人員的工作進(jìn)行優(yōu)化改善，對于交通工作人員的思想文明建設(shè)不斷的進(jìn)行提高，為社會發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn)

[1]陸志榮.論思想政治工作的“灌輸”教育[J].交通高教研究，2002

（3）：53-54.

[2]商勝利.交通單位思想政治工作中存在的問題及對策分析[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2015（20）：57-57.

[3]李淵煦.交通單位老干部思想政治工作存在的問題及對策分析[J].商品與質(zhì)量（科教與法），2014，000（007）：101-101.