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    培育高素質(zhì)農(nóng)民推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化進(jìn)程探討

    2020-07-30 14:02:42蔡利國(guó)董建強(qiáng)
    現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技 2020年14期
    關(guān)鍵詞:農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化管理措施培育

    蔡利國(guó) 董建強(qiáng)

    摘要? ? 在深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的關(guān)鍵時(shí)期,沒(méi)有一支高素質(zhì)農(nóng)民隊(duì)伍來(lái)發(fā)揮引領(lǐng)、支撐、服務(wù)作用,鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施的各項(xiàng)工作難以在農(nóng)村真正落實(shí)落地。當(dāng)前,在培育高素質(zhì)農(nóng)民過(guò)程中還存在從業(yè)高素質(zhì)農(nóng)民基數(shù)不足、培育體系能力不強(qiáng)、高素質(zhì)農(nóng)民制度還不夠完善等問(wèn)題,解決好這些問(wèn)題是推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化不可忽視的重要課題。本文客觀界定了高素質(zhì)農(nóng)民和評(píng)價(jià)其發(fā)揮的作用,調(diào)查分析了江蘇省部分地區(qū)培育高素質(zhì)農(nóng)民存在的問(wèn)題,提出了培育高素質(zhì)農(nóng)民的新路徑、規(guī)范管理高素質(zhì)農(nóng)民的措施,并對(duì)高素質(zhì)農(nóng)民在推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村高質(zhì)量發(fā)展過(guò)程中的成效進(jìn)行了展望。

    關(guān)鍵詞? ? 高素質(zhì)農(nóng)民;培育;問(wèn)題;路徑;管理措施;成效展望;農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化

    中圖分類號(hào)? ? F323.6? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼? ? A

    文章編號(hào)? ?1007-5739(2020)14-0233-02

    近年來(lái),江蘇各地對(duì)農(nóng)民教育培訓(xùn)工作高度重視,先后實(shí)施了農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、陽(yáng)光工程培訓(xùn)、涉農(nóng)中專學(xué)歷教育培訓(xùn)、新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)工程等工作,取得了一定成效,但與農(nóng)業(yè)農(nóng)村高質(zhì)量發(fā)展仍有較大差距。農(nóng)民知識(shí)化、職業(yè)化進(jìn)程的快慢,在很大程度上決定著農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的步伐。

    當(dāng)前是深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的關(guān)鍵時(shí)期,各地農(nóng)村缺人才、缺干部、缺能人,沒(méi)有一支高素質(zhì)農(nóng)民隊(duì)伍來(lái)發(fā)揮引領(lǐng)、支撐、服務(wù)作用,各項(xiàng)工作難以在農(nóng)村真正落實(shí)。因此,堅(jiān)定不移地培養(yǎng)一支高素質(zhì)農(nóng)民隊(duì)伍是深化農(nóng)村改革、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、破解“誰(shuí)來(lái)種地”問(wèn)題的重大舉措,也是實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的必然要求。

    1? ? 高素質(zhì)農(nóng)民界定及作用

    1.1? ? 意義界定和表現(xiàn)特征

    具有高度社會(huì)責(zé)任感和良好職業(yè)道德、較高科學(xué)文化素養(yǎng)和自我發(fā)展能力,掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)等先進(jìn)知識(shí)、先進(jìn)技術(shù),能從事專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?;r(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,愛(ài)農(nóng)村、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)的高素質(zhì)農(nóng)民。高素質(zhì)農(nóng)民隊(duì)伍的典型特征是受教育程度相對(duì)較高、年齡相對(duì)較小。

    1.2? ? 新型職業(yè)農(nóng)民與高素質(zhì)農(nóng)民

    新型職業(yè)農(nóng)民與高素質(zhì)農(nóng)民作為農(nóng)業(yè)新型生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體,是構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體系的基礎(chǔ),是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和振興鄉(xiāng)村的基礎(chǔ)支撐。新型職業(yè)農(nóng)民是指以農(nóng)業(yè)為職業(yè),具有一定的專業(yè)技能,收入主要來(lái)自現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的從業(yè)者。高素質(zhì)農(nóng)民可以來(lái)自新型職業(yè)農(nóng)民,表現(xiàn)為素質(zhì)更高、發(fā)展更為全面的新型職業(yè)農(nóng)民;也可以為引進(jìn)的高素質(zhì)農(nóng)業(yè)專業(yè)人才[1]。高素質(zhì)農(nóng)民屬于新型職業(yè)農(nóng)民范疇,是培育體系發(fā)展的新方向,與高質(zhì)量發(fā)展互為一致、相互補(bǔ)充。

    當(dāng)前,我國(guó)正處于農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化向農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵時(shí)期,大量的先進(jìn)農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)、高效率的農(nóng)業(yè)設(shè)施裝備、現(xiàn)代化經(jīng)營(yíng)管理理念被越來(lái)越多地引入到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)呼喚培育新型職業(yè)農(nóng)民,迫切需要有高素質(zhì)的農(nóng)民加入到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村發(fā)展中。

    1.3? ? 作用

    高素質(zhì)農(nóng)民有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理,代表中國(guó)農(nóng)業(yè)的未來(lái)。對(duì)江蘇省阜寧縣高素質(zhì)農(nóng)民調(diào)查可知,高素質(zhì)農(nóng)民的農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)純收入是農(nóng)民平均純收入的2.5倍左右。高素質(zhì)農(nóng)民對(duì)周邊農(nóng)戶起到了輻射帶動(dòng)作用,主要是為周邊農(nóng)戶提供農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、統(tǒng)一購(gòu)買農(nóng)資和銷售農(nóng)產(chǎn)品,或者提供農(nóng)業(yè)信息及就業(yè)服務(wù)等,在促進(jìn)小農(nóng)戶與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有機(jī)銜接、帶動(dòng)廣大農(nóng)民共同進(jìn)步中發(fā)揮了積極作用[2]。

    2? ? 培育高素質(zhì)農(nóng)民存在的問(wèn)題

    2.1? ? 從業(yè)高素質(zhì)農(nóng)民基數(shù)不足

    鄉(xiāng)村人才流失嚴(yán)重,缺少人才是制約農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展的重要問(wèn)題。以阜寧縣為例,該縣現(xiàn)有農(nóng)業(yè)從業(yè)人員13.9萬(wàn)人,從在職農(nóng)民現(xiàn)狀來(lái)看,有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型職業(yè)農(nóng)民數(shù)量偏少,認(rèn)定管理的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型職業(yè)農(nóng)民582人;能夠承接農(nóng)業(yè)新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)的復(fù)合型人才偏少,長(zhǎng)期扎根農(nóng)村、從事農(nóng)村技術(shù)研究推廣的“土專家”“田秀才”更少。

    2.2? ? 培育體系條件和能力亟待加強(qiáng)

    主要表現(xiàn)為機(jī)構(gòu)不夠健全,一些農(nóng)廣校出現(xiàn)非農(nóng)化、離農(nóng)化,抽調(diào)人員現(xiàn)象嚴(yán)重;不少培育機(jī)構(gòu)設(shè)施陳舊老化、設(shè)備手段落后、信息化建設(shè)不足,大部分基層農(nóng)廣校已建成使用30年左右;部分培育機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)力量薄弱、在編在崗人員較少,鎮(zhèn)村專職農(nóng)民培訓(xùn)隊(duì)伍能力不強(qiáng),培育效率不高。

    2.3? ? 高素質(zhì)農(nóng)民制度尚未建立

    高素質(zhì)農(nóng)民培育的政策支持和機(jī)制保障缺乏跟進(jìn),培訓(xùn)管理、評(píng)價(jià)體系、績(jī)效考核不夠精準(zhǔn),高素質(zhì)農(nóng)民在市場(chǎng)準(zhǔn)入、財(cái)政支持、項(xiàng)目?jī)?yōu)惠、金融保險(xiǎn)等方面缺少專門政策,激發(fā)農(nóng)民愛(ài)農(nóng)、學(xué)農(nóng)、興農(nóng)的制度體系還有待完善。

    3? ? 培育高素質(zhì)農(nóng)民的新路徑

    3.1? ? 對(duì)原生農(nóng)民實(shí)行再教育,遴選高素質(zhì)農(nóng)民

    根據(jù)本地傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài),結(jié)合農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌整合培訓(xùn)項(xiàng)目資源,加大宣傳力度,營(yíng)造良好的培訓(xùn)氛圍,分層次、分類別和分專題制定培訓(xùn)計(jì)劃[3]。大力開(kāi)展新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體帶頭人輪訓(xùn)、涉農(nóng)專業(yè)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)。通過(guò)對(duì)原生農(nóng)民培訓(xùn),包括小農(nóng)戶培訓(xùn),從中遴選出有文化、懂技術(shù)、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的農(nóng)民。結(jié)合各地區(qū)實(shí)際情況,探索建立集高素質(zhì)農(nóng)民教育培訓(xùn)、技能評(píng)價(jià)、政策扶持為一體的培育制度。

    3.2? ? 對(duì)新生代農(nóng)民加大教育培訓(xùn)力度,壯大高素質(zhì)農(nóng)民

    要鼓勵(lì)各地開(kāi)展“定向委培”,通過(guò)全日制大中專農(nóng)科學(xué)歷教育,培養(yǎng)扎根基層的高素質(zhì)農(nóng)業(yè)后繼者。如江蘇省阜寧縣于2018年6月出臺(tái)《關(guān)于開(kāi)展鄉(xiāng)村振興農(nóng)業(yè)專業(yè)人才定向培養(yǎng)試點(diǎn)工作的意見(jiàn)》,2018—2020年每年簽約50名大學(xué)生,鼓勵(lì)阜寧籍初高中畢業(yè)生報(bào)考涉農(nóng)專業(yè),畢業(yè)返鄉(xiāng)從事農(nóng)業(yè)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)和管理。

    如江蘇省東臺(tái)市職業(yè)銜接教育模式:探索建立中高職銜接辦學(xué)機(jī)制,著力推動(dòng)職業(yè)農(nóng)民培育與中職學(xué)歷教育的貫通融合,拓寬職業(yè)農(nóng)民學(xué)歷提升通道。通過(guò)減免學(xué)費(fèi)、送教下鄉(xiāng)、半農(nóng)半讀等方式,支持返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退伍軍人和村后備干部等農(nóng)民接受涉農(nóng)專業(yè)中高等學(xué)歷教育,使之與高質(zhì)量發(fā)展的要求相一致。實(shí)施“村官定制”培育工程,開(kāi)展涉農(nóng)專業(yè)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),吸引大學(xué)生從事農(nóng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

    3.3? ? 招引外來(lái)農(nóng)業(yè)人才,助力高素質(zhì)農(nóng)民

    發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化需要外來(lái)人才的輸入,構(gòu)筑內(nèi)外結(jié)合、多層次的人才梯隊(duì),為鄉(xiāng)村注入新鮮血液。招引各類農(nóng)業(yè)專業(yè)人才,出臺(tái)優(yōu)惠政策吸收區(qū)域外經(jīng)營(yíng)主體投資興業(yè),進(jìn)一步使資金、技術(shù)和經(jīng)營(yíng)理念等融入本地,共同發(fā)展,為鄉(xiāng)村振興和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供內(nèi)生動(dòng)力?!吨泄步K省委江蘇省人民政府關(guān)于貫徹落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見(jiàn)》(蘇發(fā)〔2018〕1號(hào))提出,要制定實(shí)施全省新型職業(yè)農(nóng)民培育規(guī)劃,有計(jì)劃地組織農(nóng)民學(xué)習(xí)培訓(xùn),吸引大學(xué)生從事農(nóng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),推動(dòng)外出人員回歸鄉(xiāng)村、發(fā)展農(nóng)業(yè),力爭(zhēng)通過(guò)3~5年的努力,建立起一支能夠初步滿足現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍。

    4? ? 高素質(zhì)農(nóng)民的管理措施

    4.1? ? 建立高素質(zhì)農(nóng)民管理長(zhǎng)效機(jī)制

    借鑒天津市和甘肅省等地出臺(tái)農(nóng)民教育培訓(xùn)條例以及發(fā)達(dá)國(guó)家農(nóng)民教育培訓(xùn)立法的經(jīng)驗(yàn)和做法,通過(guò)建立農(nóng)民教育培訓(xùn)的專項(xiàng)法規(guī),以法律形式對(duì)農(nóng)民接受教育培訓(xùn)的權(quán)益提供法律保障,依法推進(jìn)農(nóng)民教育的可持續(xù)性。

    4.2? ? 出臺(tái)高素質(zhì)農(nóng)民評(píng)價(jià)體系

    要制定出臺(tái)高素質(zhì)農(nóng)民認(rèn)定管理辦法。對(duì)符合高素質(zhì)農(nóng)民要求的,要及時(shí)認(rèn)定為高素質(zhì)農(nóng)民。要加大扶持力度,在農(nóng)業(yè)項(xiàng)目、惠農(nóng)補(bǔ)貼、跟蹤技術(shù)指導(dǎo)等多方面予以傾斜。鼓勵(lì)高素質(zhì)農(nóng)民申報(bào)鄉(xiāng)土人才職稱,各地有條件的對(duì)申報(bào)職稱成功地進(jìn)行資金獎(jiǎng)勵(lì)或者社保補(bǔ)貼。根據(jù)高素質(zhì)農(nóng)民的發(fā)展業(yè)績(jī)和社會(huì)貢獻(xiàn)選拔優(yōu)秀農(nóng)民,將其納入村主要后備干部進(jìn)行培養(yǎng),進(jìn)一步挖掘發(fā)展?jié)摿Α?/p>

    4.3? ? 搭建高素質(zhì)農(nóng)民交流平臺(tái)

    通過(guò)政府平臺(tái),選拔一批高素質(zhì)農(nóng)民到企事業(yè)單位掛職,拓寬發(fā)展視野,倒逼提升、增強(qiáng)自信心和發(fā)展本領(lǐng)。各地有條件的,可成立高素質(zhì)農(nóng)民發(fā)展協(xié)會(huì),制定協(xié)會(huì)章程,實(shí)現(xiàn)自我管理、自我交流,不斷壯大高素質(zhì)農(nóng)民發(fā)展群體,積極實(shí)踐農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化[4]。營(yíng)造高素質(zhì)農(nóng)民良好發(fā)展環(huán)境,利用電視、廣播和微信APP等平臺(tái)大力宣傳高素質(zhì)農(nóng)民的典型事跡,展示其為農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化作出的貢獻(xiàn),提升高素質(zhì)農(nóng)民的社會(huì)地位。

    5? ? 成效展望

    高素質(zhì)農(nóng)民在推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化進(jìn)程中的成效展望主要體現(xiàn)在以下3個(gè)方面。一是高素質(zhì)農(nóng)民成為農(nóng)業(yè)農(nóng)村振興中的中流砥柱和主力軍,帶動(dòng)農(nóng)民素質(zhì)的普遍提高,成為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化及城鄉(xiāng)繁榮的穩(wěn)定器。二是推動(dòng)資金、政策、科技及其他各項(xiàng)社會(huì)資源在農(nóng)業(yè)農(nóng)村率先落地生根、開(kāi)花結(jié)果,各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)且興旺發(fā)達(dá),極大地釋放了農(nóng)業(yè)農(nóng)村的生產(chǎn)力。三是實(shí)現(xiàn)農(nóng)村有效治理,基礎(chǔ)組織堡壘作用更加凸顯,促進(jìn)各項(xiàng)制度有效執(zhí)行更加有力,促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明進(jìn)一步好轉(zhuǎn)[2];真正讓農(nóng)業(yè)成為令人向往的產(chǎn)業(yè),讓農(nóng)村成為引人入勝的美麗家園。

    6? ? 參考文獻(xiàn)

    [1] 董建強(qiáng),金海,曾令智.新型職業(yè)農(nóng)民手冊(cè)[M].北京:中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)出版社,2019.

    [2] 胡永萬(wàn),郭艷青,楊甜,等.加快培育高素質(zhì)農(nóng)民? 帶動(dòng)小農(nóng)戶共同發(fā)展:對(duì)浙江安吉新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體帶頭人作用發(fā)揮的調(diào)查[J].農(nóng)村工作通訊,2019(13):46-48.

    [3] 杜家方,劉思源,解金輝.中國(guó)農(nóng)村發(fā)展現(xiàn)狀和前景預(yù)測(cè):鄉(xiāng)村振興任重道遠(yuǎn)[J].中國(guó)農(nóng)業(yè)文摘,2019(6):41-45.

    [4] 章玉松.高素質(zhì)農(nóng)民培育工作中的幾個(gè)值得思考的問(wèn)題[J].中國(guó)農(nóng)技推廣,2019,35(8):5-9.

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