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    淺談城市學(xué)校中的農(nóng)村籍教師隊伍建設(shè)

    2020-07-20 09:15:52劉清清
    關(guān)鍵詞:實際問題

    劉清清

    摘? 要:農(nóng)村籍教師因為具有樸實的思想和扎實的知識,所以在各類學(xué)校,尤其在城市學(xué)校中,已得到各位領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可、身邊同事的一致好評、廣大學(xué)生的普遍歡迎。但由于農(nóng)村籍教師自身成長環(huán)境的原因,導(dǎo)致他們在城市學(xué)校從教時,往往會面臨著教育學(xué)生、管理學(xué)生、服務(wù)學(xué)生等方面所帶來的實際問題。為此,筆者以自身的教育工作經(jīng)歷為依據(jù),全面分析城市學(xué)校中的農(nóng)村籍教師隊伍現(xiàn)狀,并發(fā)表一些相應(yīng)的改進(jìn)舉措。

    關(guān)鍵詞:城市學(xué)校;農(nóng)村籍;普遍歡迎;實際問題

    農(nóng)村籍教師經(jīng)歷了童年貧困、少年刻苦、青年拼搏等人生經(jīng)歷后,再通過公開選拔考試,進(jìn)入城市學(xué)校,開始了自身的教師生涯。雖然小部分農(nóng)村籍教師是懷著“跳出貧窮地區(qū)、享受幸福生活”的個人目的選擇城市學(xué)校,但是絕大部分農(nóng)村籍教師都具有熱愛學(xué)生的園丁精神、終身從教的獻(xiàn)身精神、不甘落后的進(jìn)取精神,他們渴望在三尺講臺創(chuàng)造出輝煌的教育人生??墒?,城市學(xué)校對于他們來說,又是一個新的起點。為此,筆者專門以城市學(xué)校中的農(nóng)村籍教師隊伍建設(shè)為主題,發(fā)表一下個人的觀點:

    一、城市學(xué)校中農(nóng)村籍教師優(yōu)點

    (1)具備質(zhì)樸的思想品質(zhì)。由于他們從小生活在農(nóng)村,農(nóng)民的淳樸、善良,使他們養(yǎng)成了樂于助人的優(yōu)良本色,他們在學(xué)校的日常生活中,很會幫助身邊的同事、很會關(guān)心自己的學(xué)生。同時,由于農(nóng)村遠(yuǎn)離燈紅酒綠的大都市,所以他們一直養(yǎng)成了自覺抵制享樂主義、拜金主義等不良思想的侵蝕,在日常經(jīng)濟(jì)開銷上處處體現(xiàn)出勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。另外,農(nóng)村的思想文化比城市相對保守,所以他們在平常著裝和業(yè)余活動方面,基本上不會出現(xiàn)違反師德形象的事件。

    (2)具備高度的敬業(yè)意識。在他們的身上,基本上都能體現(xiàn)出不計個人得失的奉獻(xiàn)情懷,這主要是因為他們自幼在農(nóng)村養(yǎng)成了吃苦耐勞的可貴品質(zhì)。無論是備課、上課、作業(yè)批改、課后輔導(dǎo)等教學(xué)環(huán)節(jié),還是班級紀(jì)律管理、班干部隊伍構(gòu)建、班級衛(wèi)生管理等班主任工作環(huán)節(jié),他們都能兢兢業(yè)業(yè)的完成。甚至為了圓滿完成本職工作,他們還會經(jīng)常主動放棄個人休息時間。尤其在初高三畢業(yè)年級中,體現(xiàn)的更加明顯,這對于提高中高考升學(xué)率而言,必然起著有力的促進(jìn)作用。

    (3)具備扎實的綜合知識。他們自己在讀中學(xué)的時候,基本上讀的是縣中,而縣中嚴(yán)肅、緊張的學(xué)風(fēng),再加上自身認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度,為他們接受中學(xué)階段的文化知識教育打下堅實的基礎(chǔ)。即便進(jìn)入高校,他們也是把主要的精力投入到學(xué)習(xí)之中,不僅認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定內(nèi)的課程,還積極參加教師資格證、心理咨詢師資格證、英語口譯證等證書的培訓(xùn)。正是這樣一步一個腳印的求學(xué)歷程,讓他們無論是在公共基礎(chǔ)知識、教育學(xué)知識,以及學(xué)科專業(yè)知識方面,均取得了實實在在的受益,從而為他們的教師生涯夯實了有效的理論根基。

    二、城市學(xué)校中農(nóng)村籍教師隊伍的困境

    (1)活動組織能力有待進(jìn)一步提高。雖然他們的綜合知識較為扎實,但他們無論是在中學(xué)階段求學(xué),還是在大學(xué)階段求學(xué),普遍存在“讀死書、死讀書”的現(xiàn)象,幾乎很少參加各類社團(tuán)活動,具有一定才藝的人更是少之又少。所以,他們在擔(dān)任班主任期間,對于召開主題班會、組織歌舞比賽、舉行體育競賽等方面,往往感到力不從心;在學(xué)科教學(xué)中,往往只注重機械性的教書,不注重形式多樣、內(nèi)容活潑的教學(xué)活動組織。

    (2)實踐管理能力有待進(jìn)一步提高。由于城市中的學(xué)生生活條件相對比較優(yōu)越,家長的維權(quán)意識相對比較高,所以一旦面對學(xué)生的無理取鬧和家長的胡攪蠻纏,他們經(jīng)常會不知所措。在處理“雙差生”引起的矛盾糾紛時,他們往往會產(chǎn)生提醒吊膽的心理,甚至?xí)霈F(xiàn)“不想管、不敢管”的情緒;在開展特殊家庭學(xué)生走訪時,他們很難掌握溝通技巧。

    三、城市學(xué)校中農(nóng)村籍教師隊伍的改進(jìn)舉措

    (1)幫助其樹立正確的從教自信心。作為城市學(xué)校的黨政領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)當(dāng)定期利用校園論壇、藝術(shù)節(jié)、技能節(jié)等活動為契機,邀請他們?yōu)閺V大師生介紹鄉(xiāng)村風(fēng)俗人情、講解鄉(xiāng)村生產(chǎn)技能,一方面可以為繁榮校本課程起到錦上添花的作用,另一方面可以增強他們的集體歸屬感。同時,當(dāng)他們剛剛跨入城市學(xué)校的時候,黨政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)對他們進(jìn)行地方史、校史等人文知識的教育,以此激發(fā)他們對第二故鄉(xiāng)的熱愛,對多彩校園的珍惜。

    (2)幫助其建立科學(xué)的培養(yǎng)規(guī)劃。城市學(xué)校的工會應(yīng)當(dāng)安排教育教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師,與他們建立“一對一”的師徒關(guān)系,重點指導(dǎo)他們在組織教學(xué)、班級常規(guī)管理、突發(fā)事件處置、重點學(xué)生穩(wěn)控等方面所面臨的實際問題。即使他們在工作中出現(xiàn)某些失誤,也不要給予過多的責(zé)備,要為其分析失誤所產(chǎn)生的原因,讓他們從失誤中不斷的吸取經(jīng)驗和教訓(xùn)。

    (3)幫助其制定有效的身心保障機制。城市學(xué)校的德育部門與安全部門應(yīng)當(dāng)聯(lián)合當(dāng)?shù)嘏沙鏊?、人民法庭、司法所等政法單位,?gòu)建起校園平安網(wǎng)格化管理模式,對于一些特殊的學(xué)生、特殊的家庭、特殊的班級,學(xué)校相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)會同政法單位工作人員,對他們所開展的工作予以重點指導(dǎo),這樣不僅可以提高工作效率,更可以保障他們的人身安全不受侵害。同時,城市學(xué)校的工會和心理咨詢中心應(yīng)當(dāng)經(jīng)常性的通過集體談心、心理個案答疑、團(tuán)體心理解壓等活動的深入開展,讓他們始終保持健康的心理。

    (4)幫助其解決客觀的生活困難。他們來自于農(nóng)村,學(xué)校所在地對于他們來說,又是那么的陌生。他們首先需要解決的是住房問題,如果讓他們單獨在外面租房子,不僅需要支付昂貴的租金,可能也會帶來一定的安全隱患,作為校方,可以建設(shè)教師集體宿舍,以此解決他們的住房后顧之憂;由于他們各自出生地的原因,在食欲上難免會與學(xué)校食堂的菜肴產(chǎn)生差異,為此學(xué)校后勤部門可以在尊重他們風(fēng)俗習(xí)慣與民族習(xí)慣的前提下,合理調(diào)節(jié)學(xué)校的菜肴搭配,讓他們真切感受到舌尖上的幸福。

    參考文獻(xiàn)

    [1]? 周金山、程紅艷?? 教育民主視野下教師專業(yè)主義的走向

    [2]? 《現(xiàn)代教育管理》2018(6)

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