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    會(huì)計(jì)信息失真研究

    2020-07-12 13:17:20彭馨雅寧波財(cái)經(jīng)學(xué)院
    消費(fèi)導(dǎo)刊 2020年11期
    關(guān)鍵詞:內(nèi)部監(jiān)督會(huì)計(jì)工作職業(yè)道德

    彭馨雅 寧波財(cái)經(jīng)學(xué)院

    一、會(huì)計(jì)信息失真的主要表現(xiàn)

    (一)會(huì)計(jì)信息不實(shí)。高素質(zhì)人才對(duì)于確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性有著重要作用。但由于各種不確定因素的影響,我國(guó)會(huì)計(jì)人員的工作經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)水平也是參差不齊、高低不一。而在會(huì)計(jì)人員遵守會(huì)計(jì)規(guī)范準(zhǔn)則提供會(huì)計(jì)信息為前提的過程中,由于會(huì)計(jì)人員本身工作經(jīng)驗(yàn)的缺乏導(dǎo)致判斷失誤或者會(huì)計(jì)信息本身的不確定性,會(huì)造成會(huì)計(jì)信息不實(shí)。在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算等工作過程中有著不同的會(huì)計(jì)計(jì)算方法,不同的會(huì)計(jì)工作人員根據(jù)自己的思考而選擇而不同的解決方法,這也會(huì)導(dǎo)致不可避免的會(huì)計(jì)信息不實(shí)。

    (二)會(huì)計(jì)信息造假。會(huì)計(jì)信息造假也就是我們?nèi)粘I钪兴追Q的“做假賬”,其主要是指會(huì)計(jì)工作人員進(jìn)行人為的捏造和偽造虛假的會(huì)計(jì)信息,傳達(dá)給消費(fèi)者錯(cuò)誤的會(huì)計(jì)信息,目的是為了能夠給企業(yè)和個(gè)人在日常經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中帶來更多的額外的非合法性利益。會(huì)計(jì)信息造假的種類很多,主要包括原始憑證失真;財(cái)務(wù)賬目失真;會(huì)計(jì)報(bào)表失真等。

    二、會(huì)計(jì)信息失真的原因

    (一)會(huì)計(jì)人員道德素質(zhì)不高。從事會(huì)計(jì)工作的最低門檻獲得初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書。由于我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,使得我國(guó)從事會(huì)計(jì)工作的人員嚴(yán)重短缺,進(jìn)一步促使了大部分非專業(yè)化的人員進(jìn)入會(huì)計(jì)工作行業(yè)。這一部分人員通常都存在業(yè)務(wù)素質(zhì)低下,對(duì)自己的工作流程和相關(guān)會(huì)計(jì)的法律知識(shí)沒有系統(tǒng)完整的認(rèn)識(shí)和了解。有的會(huì)計(jì)職員對(duì)待工作的態(tài)度缺乏嚴(yán)謹(jǐn)性,在會(huì)計(jì)核算工作中錯(cuò)誤百出或是不遵一名會(huì)計(jì)人員應(yīng)有的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素養(yǎng),不論上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)布的任務(wù)是對(duì)還是錯(cuò),都無腦聽從和執(zhí)行。

    (二)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督和管理機(jī)制不完善。企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督和管理機(jī)制不完善是造成會(huì)計(jì)信息失真的一個(gè)重要原因。企業(yè)企經(jīng)營(yíng)者為了企業(yè)的利益著想,會(huì)根據(jù)自己的主觀意志去改變企業(yè)財(cái)務(wù)工作,導(dǎo)致企業(yè)管理機(jī)制不合理,這也意味著財(cái)務(wù)人員本身的內(nèi)部監(jiān)督職能不能完全發(fā)揮作用。有相關(guān)的會(huì)計(jì)法律規(guī)定,企業(yè)會(huì)計(jì)人員和出納人員必須要職務(wù)分離,不得有同一人擔(dān)任這兩個(gè)職務(wù)。但是在現(xiàn)實(shí)的企業(yè)日常經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,會(huì)計(jì)人員和出納人員這兩個(gè)不相容的職務(wù)往往會(huì)被兼并,這直接影響了企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督和管理制度。

    (三)經(jīng)營(yíng)者和會(huì)計(jì)人員法律意識(shí)的淡薄。我國(guó)一直以來都是依法治國(guó)的國(guó)家,并且我國(guó)對(duì)于會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)部門相關(guān)的法律法規(guī)制定比較完善,也有著多種多樣的規(guī)章制度。盡管我國(guó)有著較為完善的經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)制度,任然會(huì)有部分經(jīng)營(yíng)者和會(huì)計(jì)人員會(huì)心存僥幸,對(duì)經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)制度視而不見,鋌而走險(xiǎn),做出違法違紀(jì)的行為,這其主要原因是經(jīng)營(yíng)者和會(huì)計(jì)人員的法律意識(shí)薄弱。

    三、會(huì)計(jì)信息失真的危害

    (一)阻礙社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。真實(shí)的會(huì)計(jì)信息能夠能夠給個(gè)人和企業(yè)提供正確的信息和決策方向,幫助其做出合理有效的方案決策,促進(jìn)社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。但是,一旦有企業(yè)采取不正確的方式進(jìn)行交易,必然會(huì)出現(xiàn)會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)象,導(dǎo)致個(gè)人與企業(yè)之間的關(guān)系出現(xiàn)信任危機(jī)的問題。個(gè)人和企業(yè)為了自身一時(shí)的利益使會(huì)計(jì)信息失真,從而導(dǎo)致整個(gè)社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系的崩塌,阻礙社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)遠(yuǎn)持續(xù)健康的發(fā)展。

    (二)會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信缺失。我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)中普遍存在的會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象,其出現(xiàn)的重要原因之一就是個(gè)人和企業(yè)在利益的驅(qū)使下,丟失了自身誠(chéng)實(shí)守信的品質(zhì)使得市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與誠(chéng)信的天平嚴(yán)重失衡。對(duì)于個(gè)人而言,每個(gè)人都有自己的誠(chéng)信檔案,由于人為原因?qū)е聲?huì)計(jì)信息失真的情況下,法律必究其責(zé)任,導(dǎo)致自身的誠(chéng)信度下降,給出行和活動(dòng)帶來許多不必要的麻煩。對(duì)于社會(huì)而言,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和會(huì)計(jì)人員通常都會(huì)因?yàn)樽分鹱畲蠡?,有時(shí)候提供虛假的信息,這種經(jīng)濟(jì)犯罪行為會(huì)給社會(huì)誠(chéng)信體系帶來極大的負(fù)面影響。

    四、會(huì)計(jì)信息失真的相應(yīng)措施和對(duì)策

    (一)提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德素質(zhì)。高素質(zhì)人才從事會(huì)計(jì)工作,能夠從本質(zhì)上降低會(huì)計(jì)信息失真的概率。真正能夠長(zhǎng)運(yùn)運(yùn)營(yíng)發(fā)展的企業(yè)一定會(huì)著重注意會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德素質(zhì)的培養(yǎng)。企業(yè)可以邀請(qǐng)專業(yè)人員通過開展職業(yè)道德素質(zhì)培養(yǎng)講座的演講,從人的感觀入手,去提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德素質(zhì),會(huì)計(jì)工作人員長(zhǎng)期耳濡目染,形成良好的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。個(gè)人則需秉承活到老學(xué)到老的思想,不斷提高專業(yè)知識(shí)技術(shù)水平,為提供正確的會(huì)計(jì)信息打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    (二)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理。企業(yè)能過長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要依靠一套完整的管理體系的支撐,這不僅能提高企業(yè)工作人員的工作效率,更能遏制會(huì)計(jì)信息失真這一不良現(xiàn)象的出現(xiàn)。企業(yè)內(nèi)部的一切監(jiān)督管理工作都必須落實(shí)到個(gè)人,并且要杜絕一個(gè)人同時(shí)擔(dān)任不相容職務(wù)的情況,確認(rèn)科學(xué)的管理體系。管理部門和會(huì)計(jì)工作人員等違反規(guī)章制度的行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必將要將其依法嚴(yán)懲,會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的出現(xiàn)要從源頭上解決,為會(huì)計(jì)工作人員凈化會(huì)計(jì)工作環(huán)境。

    小結(jié):綜上所述,會(huì)計(jì)信息失真必然會(huì)對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)生巨大的負(fù)面影響,因此,會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象引起了全社會(huì)的高度重視。我們可以從個(gè)人、企業(yè)、政府等方面著手,制定科學(xué)的解決方案,去減少會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的出現(xiàn)概率,為實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息公開透明奠定基礎(chǔ),使得我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)穩(wěn)定進(jìn)行,并且能夠長(zhǎng)久穩(wěn)定健康發(fā)展。

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