新形勢下國企思想政治工作的開展研究

白敏

摘 要：中國特色社會主義進入了新時代，這對黨和國家都提出了更高的要求。基層黨組織是黨的決策部署以及保障黨的路線方針能夠得到落實的基礎，而國企的基層黨組織是為了更好的確保黨引導企業(yè)開展工作，國有企業(yè)的黨建工作關(guān)系到中國特色社會主義國有企業(yè)現(xiàn)代化制度的完善，基層黨組織對國企的政治引領(lǐng)方面具有重要影響。在此基礎上，我們提出了一種新的國企思想工作者開展辦法，建立了一個全新的概念，宣傳主流的思想，我們將充分利用互聯(lián)網(wǎng)來打開新形勢。

關(guān)鍵詞：企業(yè)文化;多元化

引言

企業(yè)思想政治工作的開展，對企業(yè)的改革發(fā)展起了非常重要的作用。在市場化不斷的進程之中人們對于最新的思想也有了新的見解，并且出現(xiàn)了許多新的思想。

隨著中國改革開放的深入進行以及頻繁的與其他各個國家地區(qū)不同的交流融合之后，許多國企在全球化的過程中充分利用全球的人才進行企業(yè)的服務。這將會是企業(yè)開展思想工作的一個新的挑戰(zhàn)。正因為這種情況，我們更應該銳意進取，在企業(yè)開展工作中要不斷的創(chuàng)新，以問題為導向去解決國企思想工作中一些困難以及問題，來更好地促進企業(yè)的思想政治工作的開展，為企業(yè)提供有力的保障。對于思想政治工作的開展使得企業(yè)有著良好的競爭優(yōu)勢，文章將以各個方面對思政工作展開塑造企業(yè)文化的優(yōu)勢進行研究。

一、有利于創(chuàng)造良好的企業(yè)文化

由于上個世紀以來，隨著全球化的不斷深入與發(fā)展以及科學管理辦法的不斷創(chuàng)新，世界各地的企業(yè)越來越重視企業(yè)文化的建設，并且文化是一個企業(yè)的凝聚力以及戰(zhàn)斗力的重要表現(xiàn)。我們要通過提升企業(yè)思想政治工作來幫助員工樹立一個正確的概念以及價值觀。由于國外員工會帶入新的思想價值觀，加強促進企業(yè)文化的發(fā)展，這也是一個企業(yè)發(fā)展的重要思想基礎。而只有當員工擁有正確的責任利益以及價值觀，他們才能全心全意的投入到思想政治工作中，為企業(yè)創(chuàng)建一個良好的競爭力。

二、有利于凝聚企業(yè)共識，提高戰(zhàn)斗力

在新的形勢下，跨國企業(yè)以及大型的企業(yè)為了增強自身的競爭力以及獨特的管理團隊，往往會從世界各地來招募各領(lǐng)域的精英人才，為企業(yè)的發(fā)展提供幫助。這不僅提高了企業(yè)管理者的整體水平，而且有助于企業(yè)的全球競爭。然而，世界各地的人才加入企業(yè)之中，這將會給企業(yè)的思想工作者帶來巨大的挑戰(zhàn)，由于不同國家和地區(qū)的風俗習慣以及行為思維方式不盡相同，這些人的多元化思想很難統(tǒng)一。因為不同國家和不同地區(qū)，生活習慣以及思維方式的差異對企業(yè)理念有著理解上的差異。思政工作者提供相應的幫助，有助于優(yōu)化結(jié)緣供地結(jié)構(gòu)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。這將會會提高人才的支持，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的活力，從而達到提升整個企業(yè)的戰(zhàn)斗力。

三、有利于為企業(yè)的發(fā)展和改革提供堅實的基礎

由于強大的思想工作，能夠保證增強企業(yè)的活力及需要，不斷的進行相應的改革與創(chuàng)新。改革開放以來，中國的經(jīng)濟體制在不斷的調(diào)整，企業(yè)所有制的行程也在不斷的改革。一些企業(yè)墨守成規(guī)跟不上時代的步伐終將會被時代淘汰。此外，盡管許多企業(yè)進行了相應的改革，但并沒有堅持正確的概念以及相關(guān)價值觀等，并沒有有效地開展思想政治工作，這將導致企業(yè)出現(xiàn)嚴重問題，甚至一些企業(yè)的管理者會違反黨的紀律與法規(guī)給企業(yè)帶來嚴重的災難，所以在新的形勢下，企業(yè)要進行相應的改革。根據(jù)需求進而調(diào)整其國企思想工作者的相關(guān)任務，如果在這個過程中不進行思想政治工作的話，企業(yè)的改革和調(diào)整就可能會失敗。因此，我們始終要把企業(yè)的當前工作作為一項重要任務來抓，來保證企業(yè)的思想工作的管理和改革中所起到的重要地位。

四、提高企業(yè)思想政治工作實效性的對策

（一）開創(chuàng)"互聯(lián)網(wǎng)+"企業(yè)思想政治工作新思路

鑒于員工來源多元化以及員工的流動性，我們將充分地利用互聯(lián)網(wǎng)的思維，通過創(chuàng)建互聯(lián)網(wǎng)+的思想政治工作模式，拓寬企業(yè)思想政治工作的途徑。首先，在線課程為不同教育背景年齡民族的員工提供一個相應的個性化思想教育課，提高員工的學習積極性以及思想政治的活躍性。通過發(fā)展個性化的網(wǎng)絡課堂有利于員工多元化的學習，以獲得更強的戰(zhàn)斗力。

另外，我們應該將采用互聯(lián)網(wǎng)與移動終端相結(jié)合，來打造移動的思想政治教育工作以及宣傳的新常態(tài)。在對于如今企業(yè)流動性增加的方面，面對這個問題我們可以使用手機等特殊軟件及其應用，如微信公眾號等來提高員工的學習靈活性，他們可以學習最新的企業(yè)思想政治工作動態(tài)，隨時隨地的提高自己學習的積極性以及效率。提高思想政治工作的效率。

（二）加大創(chuàng)新力度，改革企業(yè)思想政治

我們要加大創(chuàng)新力度，轉(zhuǎn)變企業(yè)思想工作的方式以及方法。轉(zhuǎn)變企業(yè)思想工作要不斷的加強企業(yè)工作者改革，堅持以人為本的理念，我們將把員工作為企業(yè)最寶貴的財富，為員工做好事，做實事，解決員工的實際問題，保障員工的合法權(quán)益。

要調(diào)動企業(yè)員工的工作積極性，了解目前員工的真實現(xiàn)狀。要用好的思想去感染員工。

五、結(jié)論

思想政治工作的開展有利于企業(yè)的發(fā)展，并且對企業(yè)的改革與發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。它有利于創(chuàng)造一個良好的企業(yè)文化，有利于凝聚企業(yè)的共識，增強戰(zhàn)斗力，并且對企業(yè)的發(fā)展提供了重要的思想保障。在新時期下，企業(yè)的思想工作中面臨著巨大的挑戰(zhàn)。員工多樣化，將會加大企業(yè)思想工作者的難度。傳統(tǒng)的思想政治工作呆板、保守缺乏創(chuàng)新力，所以我們要采用創(chuàng)新的互聯(lián)網(wǎng)+等方式，讓企業(yè)的思想工作有了新的思路新的方法。加大企業(yè)創(chuàng)新力度，堅持改革企業(yè)思想工作的方法來提高政治思想工作的實效性。

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