以紀(jì)檢監(jiān)察工作推動(dòng)煤礦企業(yè)和諧建設(shè)的實(shí)踐思考

牛國(guó)梁

摘 要：隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我國(guó)對(duì)于煤炭的消耗量逐年增加，雖然我國(guó)作為煤炭產(chǎn)出大國(guó)，但面臨著巨大的資源消耗，煤炭企業(yè)一定要從實(shí)際出發(fā)，做好相關(guān)應(yīng)對(duì)工作，也對(duì)煤炭企業(yè)的建設(shè)發(fā)展提出了更高的要求。在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督管理，并做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，對(duì)于保證企業(yè)職工的清正廉潔有重要的作用，也能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。本文就重點(diǎn)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作對(duì)于推動(dòng)煤礦企業(yè)和諧建設(shè)的相關(guān)問題。

關(guān)鍵詞：紀(jì)檢監(jiān)察;煤礦企業(yè);和諧建設(shè);對(duì)策

反腐倡廉工作一直是煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層十分重視的工作，做好這一工作，創(chuàng)建廉潔的工作作風(fēng)，是新形勢(shì)下煤礦企業(yè)發(fā)展的重中之重。作為管理者，為了達(dá)到這一目標(biāo)，就需要保證企業(yè)內(nèi)部紀(jì)檢監(jiān)察工作的有序推進(jìn)，對(duì)企業(yè)各職工做好監(jiān)督各管理。本文就主要對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作在煤礦企業(yè)開展中存在的問題，并指出如何以紀(jì)檢監(jiān)察工作推動(dòng)煤礦企業(yè)和諧建設(shè)發(fā)展。

一、紀(jì)檢監(jiān)察工作在煤礦企業(yè)開展中存在的問題

要保證煤礦企業(yè)內(nèi)部具有清正廉潔的風(fēng)氣，就需要做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的不良傾向和不良發(fā)展苗頭。從當(dāng)前來(lái)看，紀(jì)檢監(jiān)察工作在煤礦企業(yè)內(nèi)部開展的過(guò)程中取得了一定的成效，有效的遏制了貪污腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，但是也存在一定的問題，表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

第一，紀(jì)檢監(jiān)察工作開展過(guò)程中缺乏完善的機(jī)制支撐。煤礦企業(yè)作為國(guó)有大型企業(yè)，紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展必須要有健全的體質(zhì)機(jī)制支撐，這樣才能夠有效的預(yù)防貪污腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，并且從根源上遏制這種思想。通過(guò)嚴(yán)格的監(jiān)督和檢查，規(guī)范經(jīng)營(yíng)者的行為，防止違法亂紀(jì)現(xiàn)象的出現(xiàn)。但目前來(lái)看，因?yàn)闄z查工作機(jī)制問題，使得這一工作的開展并不到位，監(jiān)察力度不夠，監(jiān)察廣度和深度不足，而煤礦企業(yè)內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察部門，有時(shí)處于被領(lǐng)導(dǎo)和被監(jiān)管的狀態(tài)，他們很難找準(zhǔn)自己的工作定位，這樣影響到他們工作的開展。

第二，紀(jì)檢監(jiān)察人員的專業(yè)性有待于進(jìn)一步提升。煤礦企業(yè)內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察人員，大多數(shù)并非專業(yè)人員，主要是由兼職人員構(gòu)成，這對(duì)于工作的推進(jìn)產(chǎn)生一定的影響，也會(huì)導(dǎo)致一些貪污腐敗現(xiàn)象難以被發(fā)現(xiàn)。由于是兼職人員，一些工作在處理起來(lái)就會(huì)敷衍了事，對(duì)于比較著急的事情可能不能及時(shí)處理，無(wú)法對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作產(chǎn)生積極性和主動(dòng)性。且他們?cè)谔幚砉ぷ鲉栴}時(shí)，由于是非專業(yè)，可能會(huì)產(chǎn)生一系列不必要的麻煩，工作質(zhì)量和效率也會(huì)受到影響。

二、以紀(jì)檢監(jiān)察工作推動(dòng)煤礦企業(yè)和諧建設(shè)發(fā)展對(duì)策

做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，為煤礦企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，對(duì)于推動(dòng)企業(yè)和諧健康發(fā)展有積極作用。針對(duì)上文中紀(jì)檢監(jiān)察工作開展中的問題，本文從實(shí)際出發(fā)，提出幾點(diǎn)有效的解決對(duì)策。

1.樹立監(jiān)察意識(shí)，改進(jìn)煤礦企業(yè)內(nèi)部紀(jì)檢監(jiān)察工作不足之處。

新時(shí)期，反腐倡廉已經(jīng)成為時(shí)代發(fā)展最強(qiáng)音，因此，作為國(guó)有企業(yè)的煤礦單位，需要樹立紀(jì)檢監(jiān)察意識(shí)，并采取有效措施推動(dòng)這一工作的開展。首先需要完善紀(jì)檢監(jiān)察制度，要從煤礦企業(yè)的發(fā)展實(shí)際出發(fā)，完善勤政廉潔制度，并保證制度的科學(xué)性、合理性和可行性。要用制度約束每個(gè)職工，防止他們滋生貪污腐敗思想。要落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察責(zé)任機(jī)制，明確并細(xì)化每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察人員的具體職責(zé)，專人專職，這樣工作更為具體，也更容易及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部存在的各種問題。同時(shí)，要加強(qiáng)日常監(jiān)督，對(duì)未發(fā)生的違法亂紀(jì)行為進(jìn)行科學(xué)預(yù)防，對(duì)已經(jīng)發(fā)生的違規(guī)違法行為進(jìn)行重點(diǎn)處理，規(guī)范企業(yè)內(nèi)部行為和操作管理程序。

2.建立專業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察團(tuán)隊(duì)。

由于當(dāng)前煤礦企業(yè)內(nèi)部的紀(jì)檢監(jiān)察人員大部分是兼職，不能夠全身心的投入到這一工作當(dāng)中，并且因?yàn)榉菍I(yè)，很多問題在處理起來(lái)缺乏科學(xué)性和合理性，容易發(fā)生偏差。針對(duì)這一情況，煤礦企業(yè)需要加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察對(duì)于的建設(shè)，要引進(jìn)專業(yè)檢察人員，提升整個(gè)檢查對(duì)于的綜合實(shí)力和工作效率。同時(shí)，對(duì)于現(xiàn)有的紀(jì)檢監(jiān)察人員，需要定期進(jìn)行專業(yè)化培訓(xùn)和考核，不合格人員要重新學(xué)習(xí)。紀(jì)檢監(jiān)察工作是一項(xiàng)很嚴(yán)肅的工作，涉及到企業(yè)的聲譽(yù)，因此必須要引起高度的重視，保證每個(gè)工作人員的專業(yè)性，提升他們對(duì)于案例的處理能力和專業(yè)能力，保證紀(jì)檢監(jiān)察工作能夠在煤礦企業(yè)內(nèi)部有序開展。

3.充分履行紀(jì)檢監(jiān)察職能。

作為紀(jì)檢監(jiān)察部門，在煤礦企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中需要充分發(fā)揮自己的職能作用。首先需要發(fā)揮其紀(jì)檢監(jiān)察教育職能，為推動(dòng)煤礦企業(yè)和諧發(fā)現(xiàn)建設(shè)奠定思想基礎(chǔ)。為此，要強(qiáng)化全體職工的思想道德建設(shè)，端正思想，因?yàn)楹芏嘭澪鄹瘮“咐l(fā)生的根源就在于職工的思想不端正，為防止職工走向違法之路，紀(jì)檢監(jiān)察部門要做好教育工作，從源頭進(jìn)行教育，幫助他們樹立正確的思想意識(shí)。同時(shí)要發(fā)揮組織作用，促進(jìn)廉政文化的傳播。其次，還需要發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督職能，為推動(dòng)煤礦企業(yè)和諧健康發(fā)展打下紀(jì)律基礎(chǔ)。作為紀(jì)檢監(jiān)察部門，要強(qiáng)化煤礦企業(yè)中對(duì)于權(quán)利運(yùn)行的監(jiān)督機(jī)制，要健全監(jiān)督形式，提升監(jiān)督地位，并要加重監(jiān)督的分量，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)監(jiān)督，并要全面貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制。要建立監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)體系，充分利用煤礦企業(yè)內(nèi)部的資源，保證各項(xiàng)監(jiān)督工作的順利推進(jìn)。

4.要充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門的懲處職能。

在監(jiān)督過(guò)程中如果遇到違法亂紀(jì)現(xiàn)象，不能顧及情面，要及時(shí)給與懲處，防止今后再犯影響到企業(yè)的健康和諧發(fā)展。在處理違法亂紀(jì)現(xiàn)象的時(shí)候，尤其在立案調(diào)查、審理、處分和執(zhí)行等重要的環(huán)節(jié)，要嚴(yán)格依法辦事，降低對(duì)企業(yè)的不良影響，保證企業(yè)和諧健康發(fā)展。

三、結(jié)束語(yǔ)

要實(shí)現(xiàn)煤礦企業(yè)的和諧健康發(fā)展，企業(yè)內(nèi)部必須要做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職工在工作中存在的不良傾向，及時(shí)采取措施解決企業(yè)內(nèi)部存在的貪污腐敗現(xiàn)象，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造出有利的環(huán)境。本文就從工作實(shí)際出發(fā)，在分析當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察工作在實(shí)施中存在的問題的基礎(chǔ)上，從實(shí)際出發(fā)，提出解決對(duì)策，通過(guò)相關(guān)政策的應(yīng)用和具體執(zhí)行，保證紀(jì)檢監(jiān)察工作的推進(jìn)，并以此來(lái)推動(dòng)煤礦企業(yè)的和諧建設(shè)。

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