• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于OBE的JavaEE企業(yè)級(jí)應(yīng)用開(kāi)發(fā)課程改革探索

    2020-06-07 01:58:41于亞芳郭磊汪加楠
    電腦知識(shí)與技術(shù) 2020年35期
    關(guān)鍵詞:課程改革

    于亞芳 郭磊 汪加楠

    摘要:在目前軟件工程專業(yè)認(rèn)證的形勢(shì)下,本文嘗試基于OBE模式對(duì)JavaEE企業(yè)級(jí)應(yīng)用開(kāi)發(fā)課程進(jìn)行改革,從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過(guò)程及考核方式等全面進(jìn)行改革探索,培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,使得課程的設(shè)置更能夠滿足對(duì)應(yīng)的培養(yǎng)目標(biāo)及畢業(yè)要求。

    關(guān)鍵詞:專業(yè)認(rèn)證;OBE;畢業(yè)要求;課程改革

    中圖分類號(hào):G642? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

    文章編號(hào):1009-3044(2020)35-0166-03

    開(kāi)放科學(xué)(資源服務(wù))標(biāo)識(shí)碼(OSID):

    Exploration on Reform of JavaEE Enterprise Application Development Course Based on OBE

    YU Ya-fang, GUO Lei, WANG Jia-nan

    (School of Software Engineering, Anyang Normal University, Anyang 455000, China)

    Abstract: In the current situation of software engineering professional certification, this article attempts to reform the JavaEE enterprise application development course based on the OBE. Comprehensive reform and exploration from the teaching objectives, teaching content, teaching process and assessment methods. Cultivate students' independent learning ability, so that the curriculum can better meet the corresponding training goals and graduation requirements.

    Key words: professional certification; OBE; graduation requirements; course reform

    1 引言

    2017年,教育部高教司發(fā)布《關(guān)于開(kāi)展新工科研究與實(shí)踐的通知》,為新工科建設(shè)指明了方向,相對(duì)于傳統(tǒng)工科教育,新工科更強(qiáng)調(diào)學(xué)生的工程實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)[1]。為了滿足新工科的要求,軟件工程專業(yè)作為工科的代表,其相關(guān)課程建設(shè)和改革也急需進(jìn)行,改革的目標(biāo)就是完成專業(yè)認(rèn)證。在這樣的背景下,安陽(yáng)師范學(xué)院軟件工程專業(yè)基于專業(yè)認(rèn)證的改革也如火如荼,為了符合專業(yè)認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn),作者針對(duì)所教授的課程JavaEE企業(yè)級(jí)應(yīng)用開(kāi)發(fā)進(jìn)行教學(xué)改革。

    大多數(shù)院校的軟件工程專業(yè)都將JavaEE企業(yè)級(jí)應(yīng)用開(kāi)發(fā)作為高年級(jí)的必選或選修課程。該課程主要目的是培養(yǎng)學(xué)生綜合應(yīng)用所學(xué)技術(shù)開(kāi)發(fā)實(shí)際企業(yè)項(xiàng)目的能力,然而目前大多數(shù)同學(xué)的情況是知識(shí)能夠掌握,但實(shí)際應(yīng)用對(duì)接不上。我國(guó)工程教育認(rèn)證采用基于OBE(Outcomes-based Education,基于產(chǎn)出的教育)的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),因此本文嘗試基于OBE的模式針對(duì)該課程產(chǎn)出和預(yù)期結(jié)果不匹配的問(wèn)題進(jìn)行改革模式的探索。

    2 OBE模式的內(nèi)涵

    與傳統(tǒng)的教學(xué)模式不同,在OBE理念下教師更關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成效,因此必須先明確目標(biāo)也就是學(xué)生畢業(yè)時(shí)應(yīng)達(dá)到的能力及其水平,然后根據(jù)專業(yè)本身特點(diǎn)找到合適的教育方法和教學(xué)手段來(lái)保證學(xué)生達(dá)到這些預(yù)期的目標(biāo)[2],它是以預(yù)期學(xué)習(xí)產(chǎn)出為中心來(lái)組織、實(shí)施和評(píng)價(jià)教育的結(jié)構(gòu)模式?;贠BE的工程認(rèn)證架構(gòu)如圖1所示,它是以學(xué)生為中心,以培養(yǎng)目標(biāo)和畢業(yè)要求為導(dǎo)向,通過(guò)師資隊(duì)伍和支持條件保證各類課程教學(xué)的有效實(shí)施,并通過(guò)教學(xué)反饋持續(xù)改進(jìn)和提升,最終培養(yǎng)出符合畢業(yè)需求的學(xué)生。

    按照“反向”設(shè)計(jì)思路,首先需要確定專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),培養(yǎng)目標(biāo)具體需要滿足那些畢業(yè)要求;再按照畢業(yè)要求,確定課程體系,最后根據(jù)不同課程本身的特點(diǎn),教學(xué)內(nèi)容和知識(shí)、能力培養(yǎng)要求,確定課程教學(xué)方法及其實(shí)施過(guò)程[3]。通過(guò)課程實(shí)施和人才培養(yǎng)的結(jié)果,形成教學(xué)反饋,根據(jù)反饋的意見(jiàn)不斷地進(jìn)行人才培養(yǎng)方案的持續(xù)改進(jìn)。

    這里以安陽(yáng)師范學(xué)院軟件學(xué)院為例,軟件工程專業(yè)的畢業(yè)要求分為12個(gè)一級(jí)指標(biāo)點(diǎn),每個(gè)一級(jí)指標(biāo)又分解成了多個(gè)二級(jí)指標(biāo)點(diǎn)。每個(gè)一級(jí)指標(biāo)點(diǎn)都有其支持的培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)的一級(jí)指標(biāo)共有4個(gè),經(jīng)過(guò)細(xì)化分解成了多個(gè)二級(jí)指標(biāo)和三級(jí)指標(biāo)。

    3 以O(shè)BE為理念的課程教學(xué)改革

    傳統(tǒng)的教學(xué)模式多為以教師為中心通過(guò)多媒體進(jìn)行知識(shí)的講授,學(xué)生作為接收方學(xué)習(xí)課上的知識(shí),課堂上可能暫時(shí)達(dá)到掌握的目的,但像Java EE企業(yè)級(jí)應(yīng)用開(kāi)發(fā)這種實(shí)踐性比較強(qiáng)的課程,學(xué)生未能及時(shí)練習(xí)所學(xué)內(nèi)容,就會(huì)遺忘所學(xué)知識(shí),或記得所學(xué)內(nèi)容但不知如何應(yīng)用于實(shí)際項(xiàng)目開(kāi)發(fā),這樣一味地灌輸知識(shí),不考慮真實(shí)學(xué)生的掌握情況,到課程結(jié)課時(shí)并不能達(dá)到預(yù)期的效果。本文針對(duì)Java EE框架技術(shù)課程主要從教學(xué)大綱,教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)形式和考核方式等方面進(jìn)行全面的改革。

    3.1 課程教學(xué)目標(biāo)

    課程改革教學(xué)大綱的改革是第一步,教學(xué)大概中的教學(xué)目標(biāo)應(yīng)該匹配安陽(yáng)師范學(xué)院軟件學(xué)院制定的畢業(yè)要求和培養(yǎng)目標(biāo),表1確定了課程支持的畢業(yè)要求和培養(yǎng)目標(biāo)。

    3.2 教學(xué)內(nèi)容

    教學(xué)大綱中的教學(xué)目標(biāo)確定完成后,課程的指標(biāo)點(diǎn)的基本范圍基本確定,根據(jù)課程指標(biāo)點(diǎn)設(shè)計(jì)具體的課程內(nèi)容,掌握Web開(kāi)發(fā)過(guò)程中所使用的框主流技術(shù),但教學(xué)內(nèi)容并不能只是知識(shí)點(diǎn)的簡(jiǎn)單羅列。根據(jù)表1中課程指標(biāo)點(diǎn)的要求,最終要求同學(xué)們能夠使用比較流行的在開(kāi)發(fā)環(huán)境IDEA中完成完整的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)。因此該課程主要以管理系統(tǒng)和電商系統(tǒng)兩種類型項(xiàng)目的實(shí)際開(kāi)發(fā)為例,兩個(gè)項(xiàng)目實(shí)際開(kāi)發(fā)開(kāi)發(fā)過(guò)程中對(duì)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行整合,知識(shí)點(diǎn)主要包含idea開(kāi)發(fā)環(huán)境的使用、maven項(xiàng)目管理工具的應(yīng)用、MyBatis框架、Spring框架、SpringMVC框架、支付寶支付接口、office文檔的生成和下載、郵件發(fā)送等,通過(guò)兩種不同類型的項(xiàng)目讓學(xué)同學(xué)掌握框架技術(shù)和常用API的使用,并能夠真正將所學(xué)應(yīng)用與實(shí)際項(xiàng)目開(kāi)發(fā)。

    3.3 教學(xué)過(guò)程

    課程的主要目的是讓學(xué)生動(dòng)手完成完整的項(xiàng)目開(kāi)發(fā),因此教學(xué)過(guò)程不能只是教師講授項(xiàng)目的實(shí)現(xiàn),為了更好配合教學(xué)內(nèi)容并實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo),在教學(xué)過(guò)程中調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,讓他們?cè)凇皩W(xué)中做,做中學(xué)”,充分結(jié)合OBE的以學(xué)生為中心的理念,更關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成效而不是教師知識(shí)點(diǎn)的講解?;谝陨侠砟畈捎玫摹熬€上線下”相結(jié)合的方式來(lái)設(shè)計(jì)教學(xué)過(guò)程。

    3.3.1 線上教學(xué)

    為了課堂上讓學(xué)生有更多自主學(xué)習(xí)時(shí)間,增加學(xué)生和教師互動(dòng)和個(gè)性化溝通。課程使用線上線下結(jié)合的方式,線上使用“超星學(xué)習(xí)通”提前上傳學(xué)習(xí)資源,學(xué)習(xí)資源有PPT和教師錄制的視頻等,視頻按照知識(shí)點(diǎn)分段,基本上都是十幾分鐘的短視頻,提前發(fā)布學(xué)習(xí)任務(wù),讓學(xué)生上課前完成對(duì)應(yīng)的學(xué)習(xí)任務(wù)。

    通過(guò)學(xué)習(xí)通可以掌握他們的完成進(jìn)度,觀察課程實(shí)施情況,學(xué)生課下學(xué)習(xí)的積極性提高了很多,大多數(shù)的學(xué)習(xí)任務(wù)都能100%的完成效果如圖2所示,另外線上會(huì)和學(xué)生互動(dòng),發(fā)布相關(guān)討論和知識(shí)測(cè)驗(yàn)。

    3.3.2 線下教學(xué)

    線上發(fā)布的任務(wù)學(xué)生學(xué)習(xí)相關(guān)的知識(shí)點(diǎn),線下課堂上遵循學(xué)生主體,教師主導(dǎo)的原則,充分關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成效。

    (1)發(fā)布任務(wù),由于學(xué)生已經(jīng)完成的線上資源的學(xué)習(xí),課堂上根據(jù)本次線上學(xué)習(xí)知識(shí)點(diǎn)發(fā)布相關(guān)的操作實(shí)踐性任務(wù),讓學(xué)生在“做中學(xué)”,在完成任務(wù)的過(guò)程中掌握知識(shí)在實(shí)際開(kāi)發(fā)過(guò)程中的應(yīng)用,從而使得知識(shí)并不只是書(shū)本課堂內(nèi)容,還可以內(nèi)化為學(xué)生掌握的技能。

    (2)小組討論,在使用所學(xué)知識(shí)完成任務(wù)的過(guò)程中,會(huì)遇到實(shí)際線上資源視頻中沒(méi)有的問(wèn)題,讓大家發(fā)現(xiàn)并提出問(wèn)題,由教師主導(dǎo)3到5人一組進(jìn)行討論,要求每個(gè)同學(xué)積極參與,并從旁指導(dǎo),收集大家對(duì)知識(shí)點(diǎn)存在的疑問(wèn),或在實(shí)際應(yīng)用過(guò)程中存在問(wèn)題較多的點(diǎn)。

    (3)總結(jié)闡述,各個(gè)小組發(fā)表問(wèn)題及討論的結(jié)果,針對(duì)學(xué)生的講解,教師對(duì)本節(jié)課的任務(wù)實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行補(bǔ)充總結(jié),并對(duì)學(xué)生的講解做出評(píng)價(jià)。

    (4)提交任務(wù),OBE是基于產(chǎn)出的教育,更強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)成果,經(jīng)過(guò)問(wèn)題的討論總結(jié)后,讓學(xué)生提交課堂任務(wù)的作業(yè),并發(fā)布題目進(jìn)行隨機(jī)的課堂測(cè)驗(yàn),教師通過(guò)任務(wù)及測(cè)驗(yàn)的完成情況反饋來(lái)改進(jìn)下次的教學(xué),調(diào)整課堂任務(wù)和教學(xué)方法以達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的效果。

    線上線下教學(xué)并不是沒(méi)有關(guān)聯(lián)的兩個(gè)部分,而是相互補(bǔ)充相互促進(jìn)的一個(gè)整體,為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情線下教學(xué)過(guò)程中也會(huì)采用線上教學(xué)提供的技術(shù)手段,讓他們?cè)谡n堂上進(jìn)行簽到,討論,搶答及測(cè)驗(yàn)等環(huán)節(jié),線上教學(xué)的內(nèi)容也會(huì)根據(jù)線下學(xué)生反饋的結(jié)果進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,線上線下結(jié)合過(guò)程中做好課堂銜接尤為重要。

    3.4 考核方式

    由3.1小節(jié)的教學(xué)目標(biāo)可以得出傳統(tǒng)的試卷考核方式并不能檢測(cè)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況能否達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo)的結(jié)果。結(jié)合課程特點(diǎn)和學(xué)生的培養(yǎng)木比,為了保證基于OBE的教學(xué)改革的順利進(jìn)行,合適的考核方式也甚為重要,所學(xué)知識(shí)實(shí)際應(yīng)用與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)才是重點(diǎn),而且真正的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)合作,因此課程考核時(shí)把同學(xué)按3到5人一組隨機(jī)分配,讓學(xué)生自主選擇要完成的項(xiàng)目,有教師審核項(xiàng)目選題,最后分小組進(jìn)行答辯,每個(gè)小組成員闡述自己在項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)過(guò)程中完成的工作,最后根據(jù)項(xiàng)目完成效果、答辯表現(xiàn)、線上任務(wù)完成情況和平時(shí)課堂表現(xiàn)給定最終成績(jī)[6]。

    4 結(jié)語(yǔ)

    在“新工科”的背景下,軟件工程專業(yè)也面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn),專業(yè)課程改革也迫在眉睫,在OBE模式下,Java EE企業(yè)級(jí)應(yīng)用開(kāi)發(fā)課程改革的效果從期末考核的結(jié)果和本次畢業(yè)答辯的過(guò)程中可以看出良好的效果,基于本次的反饋結(jié)果和不足,課程組會(huì)按照OBE的教育理念持續(xù)改進(jìn)。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 吳愛(ài)華,侯永峰,楊秋波,等.加快發(fā)展和建設(shè)新工科 主動(dòng)適應(yīng)和引領(lǐng)新經(jīng)濟(jì)[J].高等工程教育研究,2017(1):1-9.

    [2] 吳勁,周帆,王瑞錦,等.OBE模式下的程序設(shè)計(jì)與算法基礎(chǔ)課程改革探索[J].計(jì)算機(jī)教育,2019(11):86-90.

    [3] 龔立群.基于OBE的互聯(lián)網(wǎng)金融專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究[J].時(shí)代金融,2018(35):436-437.

    [4] 顧佩華,胡文龍,林鵬,等.基于“學(xué)習(xí)產(chǎn)出”(OBE)的工程教育模式——汕頭大學(xué)的實(shí)踐與探索[J].高等工程教育研究,2014(1):27-37.

    [5] 張洪,張志強(qiáng),程付超.工程認(rèn)證理念的軟件工程專業(yè)建設(shè)探究[J].電腦知識(shí)與技術(shù),2018,14(31):132-133,136.

    [6] 于亞芳,郭磊.JavaEE框架技術(shù)課程建設(shè)研究[J].電腦知識(shí)與技術(shù),2018,14(20):119-121.

    【通聯(lián)編輯:王力】

    猜你喜歡
    課程改革
    《財(cái)政與金融》課程考核方式改革研究
    《建筑裝飾施工組織與管理》課程改革之初探
    中職學(xué)校計(jì)算機(jī)專業(yè)“雙證融通”課程改革與探索
    “雙創(chuàng)”形勢(shì)下高職財(cái)務(wù)管理課程改革探索
    項(xiàng)目教學(xué)法在微電影制作教學(xué)中的應(yīng)用
    淺談少學(xué)時(shí)專業(yè)的《工程制圖》課程改革
    科技視界(2016年22期)2016-10-18 16:29:27
    新理念下小學(xué)英語(yǔ)課堂教學(xué)有效性分析
    試析高職藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)課程改革思路
    基于微課視角下的高職院校思想政治課教改探討
    高職院校思想政治理論課教學(xué)改革的問(wèn)題探析
    久久久久久人人人人人| 18禁国产床啪视频网站| 国产精品免费一区二区三区在线| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 日韩欧美三级三区| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 国产av不卡久久| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 国产黄色小视频在线观看| 天天躁日日操中文字幕| 十八禁人妻一区二区| 午夜精品久久久久久毛片777| x7x7x7水蜜桃| 成人亚洲精品av一区二区| 国产人伦9x9x在线观看| 男女那种视频在线观看| 麻豆一二三区av精品| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| av福利片在线观看| 黄色 视频免费看| 国产av在哪里看| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 亚洲,欧美精品.| 欧美一区二区国产精品久久精品| 国产高清有码在线观看视频| 99riav亚洲国产免费| 1024手机看黄色片| 在线观看免费午夜福利视频| 国产69精品久久久久777片 | 91av网一区二区| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 国产高清视频在线观看网站| 国产精品日韩av在线免费观看| 免费观看人在逋| 亚洲国产精品成人综合色| 国产精品 国内视频| 黄片大片在线免费观看| 亚洲人成电影免费在线| 99久久精品国产亚洲精品| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲男人的天堂狠狠| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 午夜精品久久久久久毛片777| 又爽又黄无遮挡网站| 啪啪无遮挡十八禁网站| 亚洲av熟女| 母亲3免费完整高清在线观看| 十八禁人妻一区二区| 一进一出抽搐动态| 亚洲欧美激情综合另类| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲国产精品久久男人天堂| 首页视频小说图片口味搜索| 亚洲av成人精品一区久久| 很黄的视频免费| 成在线人永久免费视频| 免费搜索国产男女视频| 后天国语完整版免费观看| 国产视频内射| 老司机福利观看| 亚洲在线自拍视频| 人人妻人人看人人澡| 欧美日韩国产亚洲二区| 免费av不卡在线播放| 亚洲专区中文字幕在线| 又黄又粗又硬又大视频| 99国产精品一区二区三区| 欧美日本视频| 在线观看免费视频日本深夜| 欧美又色又爽又黄视频| 黄色女人牲交| 嫩草影院精品99| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 欧美黑人巨大hd| 日本黄大片高清| 国产高清视频在线播放一区| av天堂在线播放| 国产高清激情床上av| 久久香蕉国产精品| 欧美黑人巨大hd| 99热6这里只有精品| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 黄色丝袜av网址大全| 搡老熟女国产l中国老女人| 久久国产精品影院| 嫩草影视91久久| 1024香蕉在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 日本成人三级电影网站| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产精品久久久久久精品电影| 视频区欧美日本亚洲| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 久久这里只有精品19| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 亚洲国产欧美人成| 久久精品91无色码中文字幕| 久久这里只有精品19| 国产高清videossex| 亚洲成av人片在线播放无| 又紧又爽又黄一区二区| 男女午夜视频在线观看| 免费av毛片视频| 我要搜黄色片| 男人的好看免费观看在线视频| 精品一区二区三区四区五区乱码| 亚洲avbb在线观看| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 黄色成人免费大全| 亚洲精品在线观看二区| 欧美午夜高清在线| 制服丝袜大香蕉在线| 后天国语完整版免费观看| 校园春色视频在线观看| 欧美高清成人免费视频www| 久久香蕉精品热| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产成年人精品一区二区| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲人成电影免费在线| 精品久久久久久久久久久久久| 91在线观看av| 成人特级黄色片久久久久久久| 精品国产三级普通话版| 日日干狠狠操夜夜爽| e午夜精品久久久久久久| 久久久精品大字幕| 亚洲色图av天堂| 婷婷精品国产亚洲av在线| 国产精品免费一区二区三区在线| 日本a在线网址| 久久久国产成人免费| 99热这里只有精品一区 | 日本与韩国留学比较| 国产高清视频在线观看网站| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲欧美激情综合另类| 中文字幕久久专区| 国产精品99久久99久久久不卡| 97碰自拍视频| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产成人精品久久二区二区91| 国产视频内射| 亚洲中文日韩欧美视频| av在线蜜桃| 国产伦精品一区二区三区视频9 | www.999成人在线观看| 天天躁日日操中文字幕| 成年女人永久免费观看视频| 男女视频在线观看网站免费| 国产成人aa在线观看| 最新美女视频免费是黄的| 国产精品乱码一区二三区的特点| 久久欧美精品欧美久久欧美| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 亚洲精品久久国产高清桃花| 久久久久国产一级毛片高清牌| 亚洲午夜理论影院| 午夜两性在线视频| 亚洲美女视频黄频| 精品国产乱码久久久久久男人| 女警被强在线播放| 亚洲在线观看片| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲真实伦在线观看| 成年女人永久免费观看视频| 青草久久国产| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 999久久久国产精品视频| 亚洲精品色激情综合| 天天躁日日操中文字幕| 最新在线观看一区二区三区| 中文字幕久久专区| 动漫黄色视频在线观看| 男人舔女人下体高潮全视频| 国产三级黄色录像| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 老司机福利观看| 国产成+人综合+亚洲专区| 国产乱人视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 老鸭窝网址在线观看| 国模一区二区三区四区视频 | 欧美三级亚洲精品| 亚洲真实伦在线观看| 男女床上黄色一级片免费看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 精品一区二区三区四区五区乱码| 日韩大尺度精品在线看网址| 757午夜福利合集在线观看| 男女午夜视频在线观看| 欧美性猛交黑人性爽| 香蕉国产在线看| av黄色大香蕉| 国产黄片美女视频| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲七黄色美女视频| xxxwww97欧美| 一区二区三区国产精品乱码| 三级国产精品欧美在线观看 | 亚洲成a人片在线一区二区| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 久久久久久九九精品二区国产| 99精品欧美一区二区三区四区| 午夜免费激情av| xxx96com| 九九在线视频观看精品| 热99在线观看视频| а√天堂www在线а√下载| x7x7x7水蜜桃| 欧美日本视频| 久久久久亚洲av毛片大全| 亚洲国产欧美人成| 国产麻豆成人av免费视频| 中文字幕av在线有码专区| av在线蜜桃| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| www.www免费av| 观看免费一级毛片| 小说图片视频综合网站| 久久中文看片网| 国产成人影院久久av| 中出人妻视频一区二区| 天堂av国产一区二区熟女人妻| www.自偷自拍.com| 国产精品,欧美在线| av视频在线观看入口| 99久久综合精品五月天人人| 国产精品亚洲美女久久久| 久久欧美精品欧美久久欧美| 中文字幕熟女人妻在线| 亚洲人成电影免费在线| 中文字幕av在线有码专区| 精品人妻1区二区| 久久精品综合一区二区三区| 午夜激情欧美在线| 国产伦精品一区二区三区四那| 欧美一区二区精品小视频在线| www.999成人在线观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 最新美女视频免费是黄的| 亚洲专区国产一区二区| 午夜免费观看网址| 美女cb高潮喷水在线观看 | 99re在线观看精品视频| 久久久精品欧美日韩精品| 美女 人体艺术 gogo| netflix在线观看网站| 最好的美女福利视频网| 叶爱在线成人免费视频播放| 中出人妻视频一区二区| h日本视频在线播放| 18禁国产床啪视频网站| 午夜精品在线福利| 国产探花在线观看一区二区| 成年女人看的毛片在线观看| 国产91精品成人一区二区三区| a在线观看视频网站| 久久国产精品人妻蜜桃| 精品不卡国产一区二区三区| 波多野结衣高清无吗| 成年女人永久免费观看视频| x7x7x7水蜜桃| 免费看光身美女| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 日韩av在线大香蕉| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲专区国产一区二区| 88av欧美| 精品无人区乱码1区二区| 一本综合久久免费| 99re在线观看精品视频| 亚洲中文av在线| 高清毛片免费观看视频网站| 亚洲人成网站高清观看| 亚洲一区二区三区色噜噜| 最好的美女福利视频网| 精品国产乱码久久久久久男人| x7x7x7水蜜桃| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲av成人精品一区久久| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产视频内射| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲成av人片免费观看| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 欧美zozozo另类| 国产熟女xx| 国产欧美日韩精品亚洲av| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 亚洲国产精品999在线| 热99re8久久精品国产| 不卡一级毛片| 国产成人影院久久av| 日本熟妇午夜| 午夜福利免费观看在线| 中文字幕久久专区| www.999成人在线观看| 国产av一区在线观看免费| 国产av在哪里看| a级毛片在线看网站| 99久久99久久久精品蜜桃| 哪里可以看免费的av片| 99热这里只有是精品50| 香蕉av资源在线| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产男靠女视频免费网站| 久久久色成人| 国语自产精品视频在线第100页| 五月玫瑰六月丁香| 国产真实乱freesex| 美女被艹到高潮喷水动态| 久久久久久人人人人人| 亚洲五月婷婷丁香| 久久精品91蜜桃| 夜夜爽天天搞| 国产精品国产高清国产av| 亚洲九九香蕉| 国产午夜精品论理片| 九九热线精品视视频播放| 免费在线观看日本一区| 久久天堂一区二区三区四区| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 欧美另类亚洲清纯唯美| av欧美777| 国产精品亚洲av一区麻豆| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产成人aa在线观看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 成年人黄色毛片网站| 黄色成人免费大全| 这个男人来自地球电影免费观看| 亚洲熟女毛片儿| 免费搜索国产男女视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 一夜夜www| 国产伦在线观看视频一区| 嫩草影院精品99| 国产成人精品久久二区二区免费| 欧美一区二区国产精品久久精品| 美女被艹到高潮喷水动态| 免费高清视频大片| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 黄片小视频在线播放| 一本精品99久久精品77| 亚洲美女视频黄频| av黄色大香蕉| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 国产 一区 欧美 日韩| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲精华国产精华精| www国产在线视频色| 国产1区2区3区精品| 无遮挡黄片免费观看| 国产高清有码在线观看视频| 亚洲欧美精品综合久久99| 一级黄色大片毛片| 俄罗斯特黄特色一大片| xxx96com| 欧美中文日本在线观看视频| 国产熟女xx| 日韩精品青青久久久久久| 在线免费观看的www视频| aaaaa片日本免费| 国产午夜福利久久久久久| 久久中文字幕人妻熟女| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产三级中文精品| 嫩草影院入口| 日韩欧美在线乱码| 国产91精品成人一区二区三区| 亚洲成人久久爱视频| 婷婷精品国产亚洲av| 国产精品爽爽va在线观看网站| 日本三级黄在线观看| 大型黄色视频在线免费观看| 天天躁日日操中文字幕| 午夜日韩欧美国产| 国产精品av视频在线免费观看| 欧美日韩一级在线毛片| 成年版毛片免费区| 哪里可以看免费的av片| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | av欧美777| 精品无人区乱码1区二区| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 最近最新中文字幕大全电影3| 2021天堂中文幕一二区在线观| 丝袜人妻中文字幕| 亚洲一区二区三区不卡视频| 精品乱码久久久久久99久播| 狂野欧美激情性xxxx| 色哟哟哟哟哟哟| 国产高清有码在线观看视频| 国产1区2区3区精品| 99久久精品热视频| 国产97色在线日韩免费| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 亚洲av熟女| 少妇的逼水好多| 久久天堂一区二区三区四区| 欧美丝袜亚洲另类 | 一二三四社区在线视频社区8| 狂野欧美激情性xxxx| 精品电影一区二区在线| 性色avwww在线观看| 日本熟妇午夜| 视频区欧美日本亚洲| 久久热在线av| 色噜噜av男人的天堂激情| 热99re8久久精品国产| 国产精品1区2区在线观看.| 欧美性猛交黑人性爽| 男女那种视频在线观看| 亚洲片人在线观看| 成人鲁丝片一二三区免费| 国产高清视频在线播放一区| 中国美女看黄片| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 国产一区二区在线av高清观看| 成人18禁在线播放| 91av网一区二区| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产亚洲av高清不卡| 成人午夜高清在线视频| 少妇的逼水好多| 一二三四社区在线视频社区8| www.熟女人妻精品国产| 2021天堂中文幕一二区在线观| 99在线视频只有这里精品首页| 国产精品98久久久久久宅男小说| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 免费观看精品视频网站| 久久精品国产清高在天天线| 色av中文字幕| 日本与韩国留学比较| 成人鲁丝片一二三区免费| 一个人看视频在线观看www免费 | 麻豆国产97在线/欧美| 国产人伦9x9x在线观看| 亚洲乱码一区二区免费版| 毛片女人毛片| 又紧又爽又黄一区二区| 欧美成人性av电影在线观看| 亚洲av成人一区二区三| 99在线人妻在线中文字幕| 中文字幕最新亚洲高清| 男人舔女人下体高潮全视频| 桃色一区二区三区在线观看| 三级国产精品欧美在线观看 | 国产免费男女视频| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 九色国产91popny在线| 男女下面进入的视频免费午夜| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产黄a三级三级三级人| aaaaa片日本免费| 欧美三级亚洲精品| 嫩草影院入口| 岛国在线观看网站| 俄罗斯特黄特色一大片| 波多野结衣巨乳人妻| 亚洲精品美女久久av网站| 亚洲人成网站高清观看| 婷婷六月久久综合丁香| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲成人精品中文字幕电影| aaaaa片日本免费| 国产三级中文精品| 操出白浆在线播放| 1000部很黄的大片| 欧美乱妇无乱码| 亚洲电影在线观看av| 中国美女看黄片| 国产精品1区2区在线观看.| av视频在线观看入口| 日韩国内少妇激情av| 我要搜黄色片| 亚洲一区二区三区不卡视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产熟女xx| 免费观看人在逋| 91九色精品人成在线观看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 亚洲人成网站高清观看| 丰满人妻一区二区三区视频av | 两人在一起打扑克的视频| 色在线成人网| www国产在线视频色| 亚洲国产精品sss在线观看| 桃色一区二区三区在线观看| 国产av在哪里看| 在线看三级毛片| 国产乱人视频| 一进一出抽搐动态| 精品电影一区二区在线| 欧美日韩一级在线毛片| 国产精品综合久久久久久久免费| 久9热在线精品视频| 色哟哟哟哟哟哟| 精品欧美国产一区二区三| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 91在线精品国自产拍蜜月 | 日韩精品中文字幕看吧| 成人午夜高清在线视频| 色老头精品视频在线观看| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲国产精品合色在线| 69av精品久久久久久| 曰老女人黄片| 欧美黑人巨大hd| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 免费av不卡在线播放| 免费看十八禁软件| 国产精品一区二区精品视频观看| 欧美激情在线99| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 99精品在免费线老司机午夜| 99在线人妻在线中文字幕| 可以在线观看毛片的网站| 九色成人免费人妻av| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 中文字幕久久专区| 国产一区二区激情短视频| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 午夜福利免费观看在线| 亚洲成av人片在线播放无| 精品国产乱码久久久久久男人| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 岛国在线观看网站| 99久久无色码亚洲精品果冻| av天堂中文字幕网| 亚洲五月婷婷丁香| 一进一出抽搐gif免费好疼| 一级作爱视频免费观看| 久久精品人妻少妇| 99久久精品国产亚洲精品| 日韩欧美精品v在线| 成熟少妇高潮喷水视频| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 色综合欧美亚洲国产小说| 一区福利在线观看| 伦理电影免费视频| 国产欧美日韩一区二区三| 午夜久久久久精精品| 男女床上黄色一级片免费看| 窝窝影院91人妻| 久久久精品欧美日韩精品| 搞女人的毛片| 一个人观看的视频www高清免费观看 | av福利片在线观看| 亚洲成av人片免费观看| 日本黄大片高清| 99久久国产精品久久久| 波多野结衣高清无吗| 成年免费大片在线观看| 99re在线观看精品视频| 精品久久久久久久久久久久久| 亚洲av免费在线观看| 一级毛片精品| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 亚洲五月天丁香| 日本黄大片高清| 99热6这里只有精品| 美女免费视频网站| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 欧美黄色片欧美黄色片| 国产1区2区3区精品| 免费观看人在逋| 国语自产精品视频在线第100页| 男人的好看免费观看在线视频| 一区二区三区高清视频在线| 国产成人av教育| 色在线成人网| 老司机福利观看| 国产私拍福利视频在线观看| 国产激情欧美一区二区| 99国产综合亚洲精品| 欧美精品啪啪一区二区三区| 亚洲五月天丁香| 身体一侧抽搐| 亚洲成a人片在线一区二区| av欧美777| 国产在线精品亚洲第一网站| 欧美性猛交黑人性爽| 天天一区二区日本电影三级| 在线观看午夜福利视频| 久久久久久人人人人人| 女人被狂操c到高潮| 午夜激情欧美在线| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 日本三级黄在线观看| 88av欧美| 91在线观看av| 男女视频在线观看网站免费| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国内精品久久久久久久电影| 亚洲国产看品久久| 亚洲人成网站高清观看| 久久久精品欧美日韩精品| 亚洲色图av天堂|