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    如何做好新時(shí)期國(guó)企黨建思想政治工作

    2020-05-11 06:15:46宋楓
    青年時(shí)代 2020年5期
    關(guān)鍵詞:黨建思想政治工作新時(shí)期國(guó)有企業(yè)

    宋楓

    摘 要:在國(guó)有企業(yè)中,黨建思想政治工作是一項(xiàng)重要的任務(wù),關(guān)乎著企業(yè)的健康發(fā)展和人力資源的有效管理,做好黨建思想政治工作,能夠不斷增強(qiáng)企業(yè)的管理效率,進(jìn)而提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,為企業(yè)樹(shù)立良好的形象。所以,本文就如何做好新時(shí)期國(guó)企黨建思想政治工作的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了分析,首先闡述了國(guó)企思想政治工作的重要性,然后分析了目前黨建思想工作中存在的一些問(wèn)題,進(jìn)而提出了做好黨建思想政治工作的有效對(duì)策。

    關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè);黨建思想政治工作;新時(shí)期

    一、引言

    隨著近年來(lái)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,國(guó)有企業(yè)內(nèi)外部的環(huán)境也隨之發(fā)生了較大變化,國(guó)有企業(yè)隨之也面臨著巨大的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力。在企業(yè)內(nèi)部,企業(yè)員工的思想意識(shí)都較之前產(chǎn)生了很大的變化,很難適應(yīng)目前的新要求,要想改變這一現(xiàn)狀,在今后的國(guó)企黨建思想政治工作開(kāi)展中,要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,不斷創(chuàng)新,探索適應(yīng)新形勢(shì)的黨建思想政治工作方法,以便促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    二、國(guó)企思想政治工作的重要性

    在當(dāng)前的形勢(shì)下,大部分國(guó)有企業(yè)都很重視員工的思想政治教育工作,良好的黨建思想政治工作能夠增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,提高企業(yè)文化,對(duì)國(guó)企工作中員工齊心協(xié)力謀發(fā)展奠定一定的基礎(chǔ)。由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的變化,企業(yè)在用人方面的自主性也不斷變大,經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些職工下崗或者解除勞動(dòng)合同的情況,在實(shí)際的國(guó)企思政工作中,由于一些員工可能會(huì)因?yàn)樽陨淼纳顮顩r,導(dǎo)致他們工作狀態(tài)不佳,思想情緒波動(dòng)較大,帶著這樣的情緒工作必定會(huì)影響企業(yè)的正常工作,不利于國(guó)企的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

    三、當(dāng)前思想政治工作中存在的普遍問(wèn)題

    (一)企業(yè)重視不夠,導(dǎo)致員工不重視

    在大部分國(guó)有企業(yè)中,企業(yè)都會(huì)把大部分工作重心放在企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益上,對(duì)黨建思想政治工作不夠重視,政工工作還是按照老一套進(jìn)行,這樣一來(lái),就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)員工對(duì)思政工作的認(rèn)識(shí)產(chǎn)生誤區(qū),會(huì)使他們覺(jué)得思想政治工作是軟的,認(rèn)為既然看不到那就也沒(méi)有什么用,所以就會(huì)覺(jué)得做好自己的工作就行,因?yàn)?,本職工作是?shí)實(shí)在在看得見(jiàn)成效的。

    (二)政工工作人員水平低,專(zhuān)業(yè)知識(shí)缺乏

    在目前的國(guó)企黨建思想政治工作中,政工人員的年齡大多數(shù)都比較偏大,文化水平也不夠高,黨建思想觀念比較落后,在遇到問(wèn)題時(shí)往往都是按照之前的方法去解決,這就會(huì)使有時(shí)候處理的問(wèn)題不夠完善,影響企業(yè)的健康發(fā)展。

    (三)教育對(duì)象思維活躍,思想狀態(tài)存在不穩(wěn)定性

    在國(guó)有企業(yè)中開(kāi)展黨建思想政治工作時(shí),面對(duì)的青年員工大部分都是20世紀(jì)80年代后出生的,由于他們從小的生長(zhǎng)環(huán)境較自由開(kāi)放,所以他們對(duì)新事物的接受能力較強(qiáng),思維比較活躍,思想觀念多元化。在當(dāng)下的企業(yè)思政工作中,一些青年員工的抗壓能力較弱,往往會(huì)遇到一些問(wèn)題,思想上容易出現(xiàn)波動(dòng),思想狀態(tài)不穩(wěn)定,進(jìn)而影響國(guó)企黨建思想政治工作的有效開(kāi)展。

    四、如何做好新時(shí)期國(guó)企黨建思想政治工作

    (一)樹(shù)立新時(shí)期思想政治工作新理念

    在新時(shí)期,國(guó)有企業(yè)面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力也愈發(fā)激烈,所以國(guó)有企業(yè)一定要重視企業(yè)的黨建思想政治工作,將其合理融入企業(yè)發(fā)展中,積極開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“亮出黨員身份,彰顯先鋒作用”等活動(dòng),從而增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和組織力,以便更好地完成企業(yè)黨建思想政治工作。與此同時(shí),國(guó)有企業(yè)在開(kāi)展黨建思想政治工作時(shí),要和企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)相互協(xié)調(diào),相互促進(jìn),這樣才能更好地促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。因此,在今后工作中,政工人員要樹(shù)立新的思想政治工作理念,為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃做打算,把黨建工作和企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相互融合。

    (二)加強(qiáng)政工人員培訓(xùn),提高素質(zhì)

    企業(yè)政工思想政治工作的主要內(nèi)容就是轉(zhuǎn)化員工的思想觀念,提高他們的思想意識(shí),在進(jìn)行黨建思想政治工作過(guò)程中,政工人員的素質(zhì)是開(kāi)展工作的關(guān)鍵。由于黨建思政工作是涉及心理學(xué)、教育學(xué)、思維學(xué)的一項(xiàng)系統(tǒng)工作,也涉及文化、經(jīng)濟(jì)、政治等領(lǐng)域,要想有效地開(kāi)展黨建思政工作,需要政工人員具備較高的專(zhuān)業(yè)水平,這樣在進(jìn)行工作時(shí)遇到問(wèn)題可以采取有效的解決措施,保證黨建思想政治工作積極有序進(jìn)行。所以國(guó)有企業(yè)要重視對(duì)政工人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),提高他們自身的素質(zhì)。企業(yè)政工隊(duì)伍在政治上必須打好“三個(gè)根基”:一是要打好理論路線根基。理論路線根底打好了,不管情況多么復(fù)雜,形勢(shì)怎樣變化,都會(huì)保持堅(jiān)定正確的政治方向和政治立場(chǎng)。二是要打好政策法紀(jì)根基。牢牢掌握黨的方針政策和國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律。三是要打好群眾路線根基。企業(yè)思想政治工作是黨聯(lián)系群眾的重要紐帶,因此密切聯(lián)系群眾,是企業(yè)政工隊(duì)伍的必修課和基本功。

    (三)創(chuàng)新思想政治工作的方式方法

    1.與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新工作方法

    國(guó)企要想得以可持續(xù)發(fā)展,黨建思想政治工作便必須做到與時(shí)俱進(jìn),借此來(lái)保證自身工作的活力,發(fā)揮出最大的價(jià)值。首先,國(guó)企黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子要鼓勵(lì)黨支部成員展示自身的個(gè)性,將自身的主觀能動(dòng)性得以最大限度發(fā)揮。如此,黨員才能在工作中從各個(gè)方面來(lái)影響其他非黨員工作人員,繼而讓國(guó)企各方面的事業(yè)更具活力,也才能讓國(guó)企成員的整體精神面貌得以提升。其次,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷更新自身的思想文化與觀念,創(chuàng)新自身的管理方式,在借鑒外部先進(jìn)知識(shí)的同時(shí)也要保持以往思想觀念中的優(yōu)秀之處,繼而讓自身企業(yè)的思想文化吸收與融匯更多的人類(lèi)豐富文明成果。例如,通過(guò)對(duì)手機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用,收集一些生動(dòng)的素材,對(duì)員工進(jìn)行思政教育宣傳工作。還可以讓企業(yè)員工之間多多交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,從而拉近彼此的距離,這樣一來(lái)也有利于黨建思政工作有效展開(kāi)。

    2.改變說(shuō)教形式,聯(lián)系群眾實(shí)際

    首先,企業(yè)要改變傳統(tǒng)的說(shuō)教教育。在實(shí)際開(kāi)展工作中,要做到理論聯(lián)系實(shí)際,要關(guān)系員工的切身利益,要結(jié)合企業(yè)員工的實(shí)際情況,關(guān)心他們的切身利益,解決員工的生活及工作問(wèn)題,從而讓員工可以感受到企業(yè)的溫暖,可以把企業(yè)當(dāng)做自己的第二個(gè)家,這樣員工也會(huì)把自己的更多潛力展現(xiàn)給企業(yè),從而提升企業(yè)的凝聚力。黨建思政工作開(kāi)展的材料可以就地取材,選材要貼近員工的實(shí)際生活,堅(jiān)持為員工做好事、做實(shí)事,從員工的切實(shí)利益出發(fā),改變之前的說(shuō)教形式,這樣更有利于思政工作的順利開(kāi)展。

    3.工作要重過(guò)程、重結(jié)果

    在今后的政工教育工作中,要改變之前的只注重形式不看重結(jié)果的方式,要結(jié)合當(dāng)前的工作實(shí)際情況,圍繞企業(yè)發(fā)展和黨建思想政治工作的有效結(jié)合,做好相關(guān)的工作部署,用實(shí)際行動(dòng)來(lái)檢驗(yàn)效果,要多多考慮職工的根本利益,多關(guān)心職工的生活和工作情況,要做到具體問(wèn)題具體解決,有針對(duì)性地開(kāi)展黨建思政工作,既要注重過(guò)程,也要重視結(jié)果,這樣也有利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

    4.內(nèi)容和運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新

    國(guó)有企業(yè)在開(kāi)展黨建思政工作時(shí)要滿足當(dāng)下時(shí)代的發(fā)展要求,把黨建思政工作有效融入企業(yè)的日常工作中,做到二者的有機(jī)結(jié)合,把二者相互協(xié)調(diào),進(jìn)一步提升企業(yè)的工作效率。國(guó)有企業(yè)的思想政治工作還要和企業(yè)的管理工作進(jìn)行結(jié)合,把思政工作的約束作用和企業(yè)的管理制度有效結(jié)合,以此來(lái)約束員工,激勵(lì)員工,進(jìn)而提高企業(yè)的實(shí)力。

    在實(shí)際工作中,要想更好地實(shí)現(xiàn)黨建思政工作的有效創(chuàng)新,就要加快思政工作體系和制度建設(shè),用科學(xué)的管理制度來(lái)管理職工,促進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建思想政治工作的有效開(kāi)展。在完善相關(guān)制度時(shí),一定要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,同時(shí)也要和時(shí)代的發(fā)展相適宜,只有這樣,才能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

    5.建立完善的黨建思想政治工作考核體系

    國(guó)企要針對(duì)企業(yè)內(nèi)部全體黨員,從服務(wù)企業(yè)發(fā)展、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等方面來(lái)建立極為完善的考核體系,以此來(lái)監(jiān)督、激勵(lì)、引導(dǎo)全體黨員干部履職盡責(zé),并對(duì)黨支部的黨建工作展開(kāi)情況進(jìn)行考核與分析?;诖耍瑖?guó)企可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)黨建思想政治工作開(kāi)展過(guò)程中存在的問(wèn)題就,并及時(shí)解決問(wèn)題,有利于黨建思想政治工作落實(shí),并實(shí)現(xiàn)黨建思想政治工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化。同時(shí),考核結(jié)果還可以作為黨支部成員評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù),將進(jìn)一步促進(jìn)廣大黨員干部自覺(jué)提高自身能力,自覺(jué)規(guī)范和完善自身建設(shè)。首先,考核體系的建立可以與黨支部班子的建設(shè)相關(guān)。例如,黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)情況、民主集中制落實(shí)情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況、黨員的工作完成情況等都可以作為考核的內(nèi)容之一。其次,考核體系的建立可以與黨支部黨建工作的改進(jìn)相關(guān)。也就是說(shuō),企業(yè)可以依據(jù)上一次的考核結(jié)果為被考核者制定改進(jìn)意見(jiàn),并基于此來(lái)提高被考核者的下次考核標(biāo)準(zhǔn),借此不斷激勵(lì)其成長(zhǎng)。

    五、結(jié)語(yǔ)

    國(guó)企黨建思想政治工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的重要工作,對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有指導(dǎo)作用,所以在今后的工作中,企業(yè)政工人員要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,實(shí)事求是,善于創(chuàng)新,不斷完善企業(yè)黨建思想政治工作的方法,進(jìn)而確保國(guó)有企業(yè)黨建工作順利進(jìn)行,推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

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