任擁瓊
摘要:新時期、新形勢下國有企業(yè)思想政治工作面臨諸多挑戰(zhàn),積極創(chuàng)新思想政治工作方法,借助思想政治工作優(yōu)勢,幫助完善企業(yè)管理制度,提高經(jīng)濟(jì)效益,實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,已成為當(dāng)前國企發(fā)展的必然舉措。
關(guān)鍵詞:國有企業(yè) 思想政治工作 對策
我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展離不開國有企業(yè)的貢獻(xiàn)。習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工會議上指出,新中國成立以來特別是改革開放以來,國有企業(yè)發(fā)展取得巨大成就。我國國有企業(yè)為我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、科技進(jìn)步、國防建設(shè)、民生改善作出了歷史性貢獻(xiàn),功勛卓著,功不可沒。為保證國有企業(yè)作為社會主義事業(yè)重要的物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)這一功能得到更充分的發(fā)揮,黨的十八大以來,對國有企業(yè)進(jìn)一步深化改革,完善現(xiàn)代企業(yè)管理制度,提出了新的工作要求。隨著社會與經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,國有企業(yè)的發(fā)展也面臨愈加復(fù)雜的局面,特別是員工的思想方式、價值觀念不斷發(fā)生變化,強(qiáng)化企業(yè)思想政治工作,對于推進(jìn)企業(yè)深化改革,順應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新趨勢,確保在黨和國家的正確領(lǐng)導(dǎo)下全面發(fā)揮“六個力量”,具有十分重要的戰(zhàn)略意義。
一、新形勢下國企思想政治工作的重要意義
在2016年全國國有企業(yè)黨建工作會上,習(xí)近平總書記對于國有企業(yè)的工作方略進(jìn)行了指導(dǎo)性的部署,其中提到:“要把思想政治工作作為企業(yè)黨組織一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來抓,把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來,既講道理,又辦實(shí)事,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作?!笨梢姡滦蝿菹滤枷胝喂ぷ魇瞧髽I(yè)不斷發(fā)展壯大的重要保證。隨著國家經(jīng)濟(jì)、體制改革的進(jìn)一步深化,國有企業(yè)也要順應(yīng)這種趨勢,以黨的政治理念作為最高指導(dǎo)思想,并將思想政治工作的重要性貫徹到企業(yè)生產(chǎn)建設(shè)當(dāng)中,最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展。當(dāng)前態(tài)勢下,思想政治工作也具有一定的緊迫性,隨著改革力度的不斷加大,國有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)管理制度正處于不斷健全的過程中,為維護(hù)如勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,思想政治工作重要性更加突出。因此,思想政治工作的重要性尤其凸顯,要確保國有企業(yè)發(fā)展到哪里,思想政治工作就做到哪里。國有企業(yè)要借助黨組織的組織優(yōu)勢,完成對員工矛盾化解、思想溝通、答疑解惑等工作任務(wù),積極消除內(nèi)部各種不和諧現(xiàn)象,引導(dǎo)廣大員工正確認(rèn)識、深入理解新形勢下的大環(huán)境,并建立起積極的心態(tài),在企業(yè)內(nèi)部擰成一股繩,成為統(tǒng)一的整體,才能有效應(yīng)對市場經(jīng)濟(jì)日趨激烈的競爭環(huán)境。
二、新形勢下國企思想政治工作存在的問題
(一)思想政治工作與經(jīng)營管理“兩張皮”
思想政治工作是黨的工作的重要組成部分,是提升的思想覺悟,改造人的世界觀、人生觀、價值觀的重要途徑,是統(tǒng)一人的思想和行動、做好經(jīng)濟(jì)工作的有力保證。對國有企業(yè)而言,思想政治工作的目標(biāo)就是為企業(yè)改革發(fā)展這一中心工作服務(wù)。因此,思想政治工作和企業(yè)經(jīng)營管理必須相互協(xié)同、相互促進(jìn)。在實(shí)際工作中,國有企業(yè)尤其要注意將思想政治工作和經(jīng)營管理工作有效聯(lián)系起來。一方面,思想政治工作不是喊口號、說空話大話,要在理論教育的同時,找準(zhǔn)實(shí)踐支撐;另一方面,在經(jīng)營管理中要通過加強(qiáng)思想政治工作,引導(dǎo)職工樹立正確的利益觀,正確對待國家利益與個人的利益關(guān)系,正確對待長遠(yuǎn)利益與當(dāng)前利益的關(guān)系,正確對待整體利益與局部利益的關(guān)系,不斷增強(qiáng)工作動力,提升工作實(shí)效。
(二)工作方式方法陳舊單一
目前,一些國有企業(yè)依然片面將經(jīng)濟(jì)效益作為第一指標(biāo),生產(chǎn)經(jīng)營的工作方式力求靈活多變,而對于黨建思想政治工作重視程度不夠,工作方法、方式還較為傳統(tǒng)、單一,未能突破固有思維的束縛。企業(yè)思想政治工作除了下發(fā)文件、舉行會議傳達(dá)精神等固有工作方式外,還應(yīng)緊密圍繞企業(yè)發(fā)展需求,結(jié)合改革中的重點(diǎn)、難點(diǎn)等問題,有針對性的開展思想政治工作。同時,隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展,員工的思維方式變得更加活躍,也接觸到更多元的文化,更注重于謀取自身的發(fā)展,這對于思想政治工作提出了更高的要求。思想政治工作在宣揚(yáng)奉獻(xiàn)精神的同時,還應(yīng)結(jié)合員工的現(xiàn)實(shí)需求,轉(zhuǎn)變工作理念,創(chuàng)新工作方式。
(三)黨建工作隊(duì)伍的凝聚力、向心力不足
一方面,國有企業(yè)要配齊配強(qiáng)思想政治工作的人員隊(duì)伍,努力提高思想政治工人員待遇水平和地位,拓寬思想政治工作人員發(fā)展路徑,吸引更多更有能力的人從事思想政治工作。另一方面,要著力提高企業(yè)思想政治工作隊(duì)伍自身素質(zhì),提升業(yè)務(wù)能力和水平,增強(qiáng)凝聚力、向心力,要體現(xiàn)出黨員的先進(jìn)性,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,勇敢站出來,沖在前面,走在前列,干在實(shí)處,做群眾的模范,樹立思想政治工作者的良好形象。要增強(qiáng)對思想政治工作重要性認(rèn)識,在思想政治工作隊(duì)伍建設(shè)上進(jìn)行合理投入,提高思想政治工作要求,確保思想政治工作順利開展。
三、新形勢下加強(qiáng)國企思想政治工作的對策
(一)提升國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子政治水平
國有企業(yè)思想政治工作不力,最在的責(zé)任是領(lǐng)導(dǎo)人員。要使國有企業(yè)思想政治工作得到根本重視,首先就是要著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),引起領(lǐng)導(dǎo)班子對思想政治工作的重視。要把加強(qiáng)班子建設(shè)放在突出位置,狠抓政治、思想、制度、組織、能力、作風(fēng)建設(shè)等,努力提高班子的政治水平和領(lǐng)導(dǎo)能力,發(fā)揮班子的在思想政治工作中的領(lǐng)導(dǎo)作用和表率作用。比如,通過加強(qiáng)思想政治建設(shè),毫不動搖地堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),牢牢把握正確的政治方向,不斷增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,用強(qiáng)大的思想理論武裝頭腦,增強(qiáng)政治意識,強(qiáng)化政治規(guī)矩,提高班子科學(xué)判斷、統(tǒng)籌兼顧、總攬全局的能力,不斷提高班子領(lǐng)導(dǎo)能力。通過加強(qiáng)制度建設(shè),健全完善領(lǐng)導(dǎo)班子工作機(jī)制,將思想政治工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子工作的重要內(nèi)容,以制度、規(guī)定的形式固化下來,成為衡量領(lǐng)導(dǎo)班子工作好壞的標(biāo)準(zhǔn),以促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子對思想政治工作的重視。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持黨的群眾路線,深入基層了解思想政治工作人員的狀態(tài)和想法,掌握基層思想政治工作存在的困難和問題,從而針對問題制定針對性解決措施,提升思想政治工作質(zhì)量。
(三)大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀
24字社會主義核心價值觀是中華民族賴以維系的精神紐帶,是我們國家繁榮發(fā)展的精神支撐?!案粡?qiáng)、民主、文明、和諧”從國家層面確定了價值目標(biāo);“自由、平等、公正、法治”從社會層面確定了價值取向;“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”則從個人層面確定了價值準(zhǔn)則。在國有企業(yè)中大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀,能夠讓職工明白國企使命所托、責(zé)任所在,能夠讓職工清楚地知道自己所應(yīng)遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,從而進(jìn)一步明白思想政治工作的目標(biāo)和任務(wù),進(jìn)而自覺接受并參與到思想政治工作中。
(三)創(chuàng)新思想政治工作與經(jīng)營管理融合途徑
在新形勢下,國有企業(yè)面臨的市場競爭愈發(fā)激烈,需要將思想政治工作與企業(yè)經(jīng)營管理有機(jī)結(jié)合,方能在激烈的競爭中占有一席之地。一方面,要明確開展思想政治工作的重要意義,使思想政治工作緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的中心,側(cè)重于消除發(fā)展改革過程中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題開展工作。另一方面,要兼顧員工的思想狀況,利用思想政治工作的靈活性、多樣性,幫助指導(dǎo)員工從自身出發(fā),客觀認(rèn)識新形勢的內(nèi)涵和本質(zhì),引導(dǎo)其將自身成長與其企業(yè)發(fā)展相統(tǒng)一,從而提高工作的積極性和主動性。
(四)創(chuàng)新思想政治工作方式方法
思想政治工作的創(chuàng)新,應(yīng)結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際,多開渠道,廣開思路,將繼承、發(fā)展、創(chuàng)新三者有機(jī)結(jié)合,確保思想政治工作與時俱進(jìn)。一方面要用好企業(yè)文化建設(shè),借助濃郁的文化氛圍,先進(jìn)典型人物及事例的宣傳,把“大道理”轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工易于接受的“小道理”,有效激發(fā)和調(diào)動工作的積極性和主動性。另一方面要用好新興網(wǎng)絡(luò)載體的便捷性,充分發(fā)揮其傳播迅速、雙向交流的特點(diǎn),將傳統(tǒng)的“灌輸”變?yōu)椤皡⑴c”,提高思想政治工作的針對性。同時,還要利用好文體活動易于組織、參與面廣的特點(diǎn),不斷探索和完善員工新聞樂見的活動方式,寓教于樂,增強(qiáng)思想政治工作的趣味性、參與性和感染力。
(五)創(chuàng)新工作機(jī)制,培養(yǎng)優(yōu)秀的黨建思想政治工作人員
黨建思想政治的工作人員是企業(yè)在思想建設(shè)方面的重要力量,是貫徹黨和國家大政方針的主力軍。因此,一方面要不斷強(qiáng)化黨建思想政治工作人員隊(duì)伍,將此作為選拔晉升的必備條件,優(yōu)勝劣汰,形成競爭機(jī)制。另一方面,還要注重注入新鮮血液,建立一套行之有效的擇優(yōu)選拔制度,及時將素質(zhì)好、能力強(qiáng)、思想進(jìn)步的同志充實(shí)到隊(duì)伍中,確保隊(duì)伍后繼有人。同時,企業(yè)還應(yīng)對思想政治工作人員開展定向培訓(xùn),鼓勵進(jìn)行思想政治知識方面的深造,使思想政治工作人員各方面素養(yǎng)不斷提高,以適應(yīng)當(dāng)前新形勢下的經(jīng)濟(jì)形勢,為企業(yè)發(fā)展提供精神保障。
四、結(jié)語
國有企業(yè)黨建思想政治工作對于提高企業(yè)市場競爭力、凝聚力具有十分重大而深遠(yuǎn)的意義,是確保企業(yè)與時俱進(jìn)的關(guān)鍵。只有緊緊跟隨黨和國家的指導(dǎo)思想,扎實(shí)做好黨建思想政治工作,及時適應(yīng)新形勢的變化,順應(yīng)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新潮,才能實(shí)現(xiàn)國有經(jīng)濟(jì)效益的全面提升。
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(作者單位:重慶建工第七建筑工程有限責(zé)任公司)