以“四抓四化”為引領(lǐng) 扎實(shí)推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)

趙旭

摘要：黨支部是黨組織的重要組成部分，在黨的發(fā)展中發(fā)揮著戰(zhàn)斗堡壘作用。琿礦公司吉鋒配售電有限公司安裝維修黨支部以“四抓四化”為引領(lǐng)，扎實(shí)推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)，全面提升了黨建工作水平，加快了公司改革發(fā)展的進(jìn)程。

關(guān)鍵詞：“四抓四化”? ?標(biāo)準(zhǔn)化? 黨支部建設(shè)

一、黨支部基本情況

吉鋒配售電有限公司安裝維修黨支部隸屬于吉鋒配售電有限公司黨委，現(xiàn)有黨員25人。主要負(fù)責(zé)琿礦公司所有變配電、供用電線路、日常電氣設(shè)施設(shè)備的維護(hù)、檢修、安裝及礦井電器試驗(yàn)等工作。近年來，安裝維修黨支部全面落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體，持續(xù)提升基層黨建工作水平，在安全生產(chǎn)工作中實(shí)現(xiàn)了“零違章、零事故”的目標(biāo)，線路完好率100%，設(shè)備完好率100%，隱患排查率100%。先后多次獲得吉煤集團(tuán)公司“優(yōu)秀基層黨組織”、琿礦公司“優(yōu)秀黨支部”榮譽(yù)稱號(hào)。

二、主要做法

（一）抓基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)支部工作規(guī)范化。一是明確責(zé)任分工。提高認(rèn)識(shí)是開展好標(biāo)準(zhǔn)化黨支部工作的前提。明確支部書記是標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)的第一責(zé)任人，支部委員是標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)的直接責(zé)任人，形成工作合力，定期謀劃支部重點(diǎn)工作，為確保標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)工作科學(xué)有序開展提供了組織保障。二是嚴(yán)肅組織生活。落實(shí)“三會(huì)一課”制度是開展好標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)的關(guān)鍵。通過黨員大會(huì)、支委會(huì)，傳達(dá)貫徹上級(jí)重要指示精神，認(rèn)真分析當(dāng)前工作形勢(shì)，確保支部黨員在思想和行動(dòng)上與上級(jí)組織保持高度一致。將形勢(shì)任務(wù)教育與黨員日常教育相結(jié)合，每月開展一次“主題黨日”活動(dòng)，圍繞完成當(dāng)前重點(diǎn)工作，明確活動(dòng)主題，讓黨員通過集體學(xué)習(xí)、集體野外巡線、座談交流等形式，搭建黨員相互之間學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，增進(jìn)感情，加深交流，提高了黨員隊(duì)伍的凝聚力。把組織生活會(huì)當(dāng)成錘煉黨員黨性、查找自身不足的重要契機(jī)，讓黨員照照鏡子，找找不足，找準(zhǔn)今后的努力方向，在自評(píng)互評(píng)中，相互咬耳扯袖，多講不足，少講成績，開誠布公，提出建議，每次組織生活會(huì)公司領(lǐng)導(dǎo)都參加，與黨員共同交流，對(duì)黨員在思想上的成熟和進(jìn)步幫助很大。同時(shí)，嚴(yán)密組織民主評(píng)議黨員工作，將優(yōu)秀黨員在公示欄里“亮相”，讓大家看是否優(yōu)秀的“名副其實(shí)”，讓上榜者看自己是否稱職的“問心無愧”。還定期組織開展思想動(dòng)態(tài)調(diào)研工作，掌握黨員所思、所想，確保黨員“思想不失察、行為不失控”。

（二）抓學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)思想教育常態(tài)化。思想是行為的先導(dǎo)。實(shí)踐證明，加強(qiáng)思想教育不放松，是激發(fā)黨員在各項(xiàng)工作中當(dāng)先鋒、站排頭、做表率的有效“催化劑”。一是不忘初心筑思想。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，每月制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過自學(xué)與集中學(xué)習(xí)的方式組織黨員深入領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，引導(dǎo)黨員堅(jiān)定“四個(gè)自信”，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)定理想信念這個(gè)“壓艙石”，在工作中不忘初心、牢記使命，永葆先進(jìn)性。二是紅色教育促傳承。延邊地區(qū)是著名的革命老區(qū)，紅色資源得天獨(dú)厚。注重利用這一優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)黨員思想教育，放大教育效果，事實(shí)證明這一做法也是很有效果的。在吉鋒配售電有限公司黨委的大力支持下，每年“七一”，都組織黨員到琿春紅色教育基地開展主題活動(dòng)，進(jìn)行愛國主義教育、廉政教育、黨性教育，先后去了琿春市革命烈士陵園、廉政教育基地、大荒溝黨史教育基地。全體黨員通過給革命烈士紀(jì)念碑敬獻(xiàn)鮮花，集體默哀，重溫入黨誓詞，身臨其境接受思想洗禮，傳承紅色基因，提升主動(dòng)作為、履職盡責(zé)、攻堅(jiān)克難的進(jìn)取精神。三是身邊故事增定力。以身邊黨員模范事例為故事，教育引導(dǎo)廣大黨員增強(qiáng)政治定力。

（三）抓載體，實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”日?；Ｉ钊腴_展主題突出，特色鮮明的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，是開展好標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)不可或缺的重要環(huán)節(jié)。安裝維修黨支部結(jié)合吉鋒配售電有限公司黨委關(guān)于開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的總體要求，設(shè)計(jì)開展了“三亮三比”活動(dòng)，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)貫穿到了黨員日常工作的方方面面。“亮身份、比作風(fēng)”，即：黨員在日常工作中都佩戴黨徽，亮出身份，自覺接受群眾監(jiān)督，比誰的作風(fēng)最過硬?！傲谅氊?zé)、比技能”，即：明確每名黨員崗位職責(zé)，開展“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員身邊無事故”等主題實(shí)踐活動(dòng)，比誰的技能最突出。“亮承諾、比業(yè)績”，即：將黨員在紙上的承諾上墻，在井下設(shè)備檢修、巡視線路、搶修供電線路、重要節(jié)假日保電特巡、服務(wù)客戶等現(xiàn)場工作中，比誰的表現(xiàn)最亮眼。每月將“三亮三比”活動(dòng)情況通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”牌板向全員公示，增強(qiáng)黨員的比拼意識(shí)，做到立足本職崗位，爭創(chuàng)最佳業(yè)績。

（四）抓示范，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)效專業(yè)化。為了實(shí)現(xiàn)黨建工作與安全生產(chǎn)經(jīng)營工作的深度融合，杜絕“兩層皮”現(xiàn)象，黨支部以“黨員示范行動(dòng)”為載體，主動(dòng)融入支部中心工作，積極提倡黨員崗位創(chuàng)效，以挖掘潛能、創(chuàng)新工作業(yè)績?yōu)橹攸c(diǎn)，推進(jìn)“三個(gè)創(chuàng)新”，促進(jìn)黨建工作成果轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力。一是技術(shù)創(chuàng)新效果顯著。圍繞實(shí)現(xiàn)礦井安全供電這一目標(biāo)，成立了黨員攻關(guān)小組，利用廢舊的高仿開關(guān)外殼，自主設(shè)計(jì)、自主設(shè)備選型，研發(fā)了井下供電系統(tǒng)無功補(bǔ)償器并應(yīng)用于井下，提高了井下供電質(zhì)量，提升了設(shè)備運(yùn)行功率因數(shù)，節(jié)約了電能，為礦井安全生產(chǎn)作出了貢獻(xiàn)，榮獲吉煤集團(tuán)科級(jí)創(chuàng)新成果一等獎(jiǎng)。二是管理創(chuàng)新提質(zhì)增效。充分發(fā)揮黨員在降本增效工作中的先鋒模范作用。

總之，吉鋒配售電安裝維修黨支部深刻地認(rèn)識(shí)到，標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，盡管取得了一些成績，但是與上級(jí)組織要求相比還存在一定的差距，在今后的工作中，一定加大工作力度，提升工作質(zhì)量，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)組織的各項(xiàng)工作部署，真正發(fā)揮出基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以優(yōu)異的成績向黨的生日100周年獻(xiàn)禮。

琿礦公司吉鋒配售電有限公司? 吉林省延邊朝鮮族自治州琿春市 133300