新時代國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作研究

李慶龍

摘 要：為做好新時代國有企業(yè)的紀檢監(jiān)察工作，本文介紹了新時代進行國有企業(yè)紀檢監(jiān)察的主要意義與作用，分析了當前國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作中存在的主要問題，并針對這些問題提出了一系列強化國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的策略，以期通過應(yīng)用這些策略，有助于更好的促進國有企業(yè)的長期健康穩(wěn)定發(fā)展。

關(guān)鍵詞：國有企業(yè);紀檢監(jiān)察;意義;問題;策略

前言：由于國有企業(yè)是實現(xiàn)共產(chǎn)主義的物質(zhì)基礎(chǔ)，與此同時也在國民經(jīng)濟中占有舉足輕重的作用。處于新時代，國有企業(yè)在各個行業(yè)已經(jīng)處于前沿層面，諸如產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級以及全面深化改革等。因此需要相關(guān)部門充分結(jié)合行業(yè)需要以及相應(yīng)的生產(chǎn)經(jīng)營層面，借助紀檢監(jiān)察這只看得見的手為國有企業(yè)的發(fā)展保駕護航。最終實現(xiàn)綠水青山的政治生態(tài)。

1、新時代國有企業(yè)紀檢監(jiān)察的意義和作用

紀檢監(jiān)察屬于兩個職能：內(nèi)紀檢機構(gòu)以及對應(yīng)的監(jiān)察部門，國有企業(yè)設(shè)立此類部門主要目的是為公司的穩(wěn)定發(fā)展以及實現(xiàn)對應(yīng)的生產(chǎn)經(jīng)營管理目標服務(wù)。主要包括如下六個方面：第一，充分貫徹黨的路線以及國家的法律法規(guī)等，與此同時負責監(jiān)督檢查貫徹執(zhí)行情況。第二，幫助黨組織實施黨風廉政建設(shè)，對于關(guān)鍵領(lǐng)域以及崗位進行全面的監(jiān)督。第三，開展黨規(guī)黨紀以及廉潔教育宣傳工作，并且對黨員進行廉政建設(shè)教育工作，不斷激勵黨員保持先進性。第四，對于違紀行為進行調(diào)查以及處理，依據(jù)相應(yīng)的要求提出合理化的建議，對于受理監(jiān)察對象不服從政務(wù)處分的進行調(diào)研。第五，對于紀檢監(jiān)察工作中的問題進行總結(jié)，分類出具有普遍性以及傾向性等問題，并在黨委會上進行探討。第六，對公司的法人進行監(jiān)督，這樣可以使得公職人員能夠嚴格按照相關(guān)原則開展工作，使得國有企業(yè)始終代表社會主義理念，使得國有資產(chǎn)保值增值，最終不斷促進國有企業(yè)做強、做優(yōu)、做大。

2、新時代國有企業(yè)紀檢監(jiān)察存在的問題

2. 1對紀檢監(jiān)察認識不到位、重視程度不足

通過對國有企業(yè)各個領(lǐng)導層的調(diào)研發(fā)現(xiàn)，普遍干部都存在輕黨建，而重經(jīng)營。管理者主要把經(jīng)歷放在生產(chǎn)經(jīng)營方面，并沒有將從嚴治黨理念融合在平時的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)，甚至出現(xiàn)“兩層皮”的現(xiàn)象。相關(guān)管理者認為紀檢監(jiān)察不僅不能達到預期的作用，而且會打擊基層干部工作的積極性，因此管理者在紀檢監(jiān)察工作方面比較消極，更有甚者出現(xiàn)排斥的現(xiàn)象，最終紀檢監(jiān)察單位出現(xiàn)結(jié)構(gòu)不合理、設(shè)置不齊全，設(shè)置此單位僅僅是為了應(yīng)付上級檢查，不能充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察的作用。

2. 2紀檢監(jiān)察制度不完善、執(zhí)行不到位

現(xiàn)在大部分國有企業(yè)在構(gòu)建紀檢監(jiān)察機制方面都不健全，現(xiàn)有的機制存在如下問題：針對性不高、專業(yè)性不強以及不能對已經(jīng)存在的問題進行有效地處理，即使對出現(xiàn)的問題進行機制變革，也是流于形式。

2. 3“一崗雙責”缺失、缺位

現(xiàn)在，國有企業(yè)管理層在開展 黨風廉政建設(shè)時，大多是強調(diào)部署，而在監(jiān)管方面力度不夠。不能完全實現(xiàn)從被動履行到主動擔責的轉(zhuǎn)換，各種職責不到位諸如分管之責、指導之責以及對應(yīng)的監(jiān)管之責等等。職責不明確，對于一些分管部門發(fā)現(xiàn)的問題，將其劃給與紀委，不能進行及時的反省，也不可能督促其進行整改。

2. 4紀檢監(jiān)察隊伍素質(zhì)不高、能力水平不強

國有企業(yè)對于紀檢監(jiān)察單位的職工配置，多采用輪崗以及兼職的形式，因此導致相關(guān)人員對于紀檢監(jiān)察工作不能深入的開展工作。主要表現(xiàn)為如下幾個方面：第一，工作不嚴謹;第二，不規(guī)范;第三，不知道如何開展紀檢監(jiān)察工作等，從而嚴重影響紀檢監(jiān)察工作的開展以及不能發(fā)揮紀檢監(jiān)察的作用。

3、新時代國有企業(yè)紀檢監(jiān)察的主要舉措

3.1狠抓“兩個責任”，重在壓緊壓出實效

紀檢監(jiān)察屬于復雜行的工作，因此必須堅決落實“兩個責任”，尤其要凸顯黨委的作用。國有企業(yè)黨組織在開展工作的過程中，必須始終切實履行黨主體責任，將優(yōu)化黨建與中心工作相結(jié)合，構(gòu)建黨建平臺，對黨員干部實施黨的先進性教育以及對黨員進行監(jiān)督，并使得各個層黨員干部始終秉持新的發(fā)展理念，對我國經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展的趨勢以及可能存在的機遇與挑戰(zhàn)進行科學性的預見。各級紀檢監(jiān)察單位必須協(xié)助同級黨委開展工作。

3. 2狠抓日常監(jiān)督，重在健全制度體系

只有深入學習貫徹習近平中國特色社會主義思想與黨的十九大，以及嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等法律，才可以不斷健全制度體系。在執(zhí)行的過程中，需要各個單位充分結(jié)合自身的優(yōu)勢以及工作實際，對于問題頻發(fā)以及核心環(huán)節(jié)，需要進行充分地調(diào)研，進而制定有針對性的處理機制，不僅結(jié)構(gòu)合理，而且使得各個部門步調(diào)一致。最終對紀檢監(jiān)察機制進行形成優(yōu)化的局面，這樣使得制度具有如下特點：第一，針對性強;第二，機制完善;第三，具有時效性;第四，能夠體現(xiàn)與時俱進的特性等。 與此同時，必須實施如下方式才可以有效地掌握監(jiān)督外延，諸如：定位向監(jiān)督聚焦、責任向監(jiān)督壓實以及相應(yīng)的力量向監(jiān)督傾斜等。要想做好日常監(jiān)督必須做到協(xié)助不包攬以及推動不代替等。在監(jiān)督方面，必須做到全面嚴格、面面俱到、小病早治、大病果斷，這樣才可以時刻讓黨員處于監(jiān)督的狀態(tài)。

3. 3狠抓執(zhí)紀審查，重在強化嚴謹規(guī)范

國有企業(yè)中設(shè)立的各級紀委都必須將黨的政治建設(shè)作為行為準則，這樣才可以將黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)以及組織建設(shè)推向更為全新的方向。在反腐方面必須做到反腐無禁區(qū)、零容忍、強高壓以及長震懾等。經(jīng)過反腐總結(jié)出在如下環(huán)節(jié)容易出現(xiàn)腐敗問題諸如：第一，干部任用環(huán)節(jié);第二，物資采購;第三，招投標等等。對于出現(xiàn)違紀腐敗問題的個人，在執(zhí)行時必須依據(jù)《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》等黨內(nèi)法規(guī)進行相應(yīng)的處理。在實施的過程中必須始終堅持思想政治工作的重要性，既要堅持執(zhí)紀必嚴，又必須堅持紀法協(xié)同。從而不僅可以杜絕違紀行為的出現(xiàn)，而且能夠?qū)崿F(xiàn)紀檢監(jiān)察工作的法治化以及規(guī)范化。

3. 4狠抓自身過硬，重在提高能力水平

由于紀檢監(jiān)察工作不僅復雜，而且涉及面多，并且還具有政治性，因此各級紀檢監(jiān)察單位不僅需要不斷優(yōu)化自身的政治素養(yǎng)，是自身的素質(zhì)能夠滿足新時代建設(shè)的需要，而且還必須立足長遠、練好內(nèi)功，沉下身、接地氣，這樣才可以應(yīng)對新的挑戰(zhàn)，在新時代下處理更加復雜的監(jiān)督任務(wù)。與此同時，紀檢監(jiān)察干部還必須時刻改變自己的政治思維以及法治方式，嚴格規(guī)范自己的一言一行，工作的過程中必須找到自己的定位，積極主動的發(fā)現(xiàn)監(jiān)督工作中的創(chuàng)新點，不斷健全監(jiān)督機制，不斷優(yōu)化我國國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的質(zhì)量。在工作的過程中，各級紀委必須嚴格執(zhí)行工作流程，對內(nèi)部的控制機制進行強化，合理分工，并且對風險進行有效地管控。紀委在行使權(quán)力的過程中必須做到慎之又慎，主動開展自我監(jiān)督以及必須主動接受外部監(jiān)督，防止出現(xiàn)“燈下黑”，必須對紀檢監(jiān)察干部中出現(xiàn)的違紀行為實現(xiàn)“零容忍”。對于執(zhí)行紀檢監(jiān)察干部出現(xiàn)違紀堅決查處，對于失職的必須做到嚴肅問責，對于不適合從事紀檢監(jiān)察工作的干部必須堅決調(diào)離，這樣才可以打造一支忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的隊伍，從而可以不斷凸顯紀檢監(jiān)察的作用，切實落實從嚴治黨的理念。

4、結(jié)語

紀檢監(jiān)察可以有效地促進黨政建設(shè)。同時可以促進國有企業(yè)始終保持正確政治路線。當前處于新的時代，因此國有企業(yè)在落實紀檢監(jiān)察工作時，往往會遇到新的挑戰(zhàn)，因此需要紀檢監(jiān)察工作人員不能故步自封，需要不斷優(yōu)化自身的政治理念，以及強化政治思維意識，在工作中不斷進行探索，這樣才可以做好紀檢工作。在落實紀檢監(jiān)察工作時，必須使其能夠和企業(yè)中心工作相結(jié)合，不斷發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作的作用，這樣才可以以新?lián)敗⑿伦鳛?，促進國有企業(yè)朝著穩(wěn)健的方向發(fā)展，給我國經(jīng)濟的發(fā)展注入新的活力。

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（作者單位：山西高河能源有限公司，山西 長治 047100）