孟凡
摘 要:現(xiàn)代社會對于會計人才的要求已邁向多元化方向,這就對高校會計教學(xué)提出更加嚴(yán)格的要求。傳統(tǒng)的會計教學(xué)由于教學(xué)方式比較單一、課程內(nèi)容不能做到與時俱進等問題的影響,會使得學(xué)生對會計學(xué)習(xí)缺乏興趣,以至不能實現(xiàn)對學(xué)生的全面培養(yǎng)。因此,高校會計教學(xué)需要結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,構(gòu)建完善的教學(xué)體系,使會計改革能夠步入正軌,為多元化人才培養(yǎng)奠定堅實的基礎(chǔ)。
關(guān)鍵詞:高校;會計教學(xué)改革;人才培養(yǎng)
中圖分類號:G642.0? ? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A? ? ? 文章編號:1673-291X(2020)08-0088-02
引言
在各類企業(yè)中,會計都是一項不可或缺的工作。企業(yè)需要加強會計管理,選擇優(yōu)秀的會計人員開展工作,才能為企業(yè)的發(fā)展提供有效的參考依據(jù),確保企業(yè)的決策更加合理。企業(yè)面臨的市場競爭日益激烈,在全球經(jīng)濟一體化格局下,各企業(yè)對于會計人才的要求越發(fā)嚴(yán)苛。高校會計專業(yè)必須要重視對創(chuàng)新型和復(fù)合型人才的培養(yǎng),轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的會計教學(xué)方式,融入嶄新的教學(xué)理念,使會計教學(xué)中的各項知識能夠被學(xué)生所掌握,進一步提高學(xué)生的綜合素質(zhì),使其在職場中占據(jù)主動地位。
一、高校會計教學(xué)在人才培養(yǎng)中存在的問題
(一)教學(xué)方法比較單一,無法激發(fā)學(xué)生興趣
會計專業(yè)教學(xué)對學(xué)生的基礎(chǔ)能力與實踐能力均提出很高的要求,不過,由于教師的教學(xué)方法比較單一,加之會計中的許多理論知識比較抽象,學(xué)生就會由于缺乏正確的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)態(tài)度而逐漸對會計失去興趣。許多學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中不夠積極主動,除了被動聽課之外,學(xué)生并不能主動探索知識、思考問題,在學(xué)習(xí)的過程中過分依賴教師,缺乏自己的想法和見解,也不擅長將理論與實踐相結(jié)合,久而久之,會計教學(xué)則很難達(dá)到理想的效果。
(二)實踐教學(xué)教材內(nèi)容不完善
許多企業(yè)對會計人才的實踐能力比較看重,而現(xiàn)階段的高校會計教學(xué)卻很難對學(xué)生的實踐能力進行專門的培養(yǎng)。盡管許多學(xué)校重視實踐教學(xué),設(shè)置專門的會計模擬實驗室,但相應(yīng)的實訓(xùn)教材卻很難做到與時俱進,不能滿足學(xué)生的訓(xùn)練需求;有些實訓(xùn)教材雖然會模擬會計實際操作步驟,但還是存在一些漏洞,不能充分與實際情況相結(jié)合。盡管大多數(shù)高校會重視與企業(yè)的合作,不過由于學(xué)生缺乏經(jīng)驗,多數(shù)企業(yè)并不愿意接納學(xué)生進行實習(xí);學(xué)生在企業(yè)實習(xí)的過程中,很難接觸到真正的會計實務(wù)工作,從而影響到實踐教學(xué)的開展。
(三)課程設(shè)置不合理,理論與實踐脫節(jié)
巧婦難為無米之炊。高校進行會計人才培養(yǎng)時,課程就是“米”,如果課程不完善,學(xué)生不能及時消化和掌握知識,就會對人才培養(yǎng)造成很大的限制。高校會計教學(xué)面臨的主要問題在于課程設(shè)置不夠合理,大部分教學(xué)重視理論、忽視實踐,理論課程比例較大,實踐課程比例甚少,與實驗有關(guān)的設(shè)施不完善,不能滿足學(xué)生的動手操作需求。學(xué)生畢業(yè)真正走向工作崗位之后面對實際工作問題卻束手無策的現(xiàn)象比比皆是。
(四)教師素質(zhì)有待提升,不利于人才培養(yǎng)
教師的素質(zhì)與會計教學(xué)改革和人才培養(yǎng)密切相關(guān)。在會計教學(xué)中,雖然許多專業(yè)教師有專業(yè)的理論知識,但缺乏會計實踐經(jīng)驗,“雙師型”教師非常少,這就對人才培養(yǎng)和教學(xué)改革造成不利影響。
二、高校會計專業(yè)教學(xué)改革與人才培養(yǎng)途徑
(一)明確人才培養(yǎng)目標(biāo),改革教學(xué)手段
高校要重視會計教學(xué),保證教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才,就要明確目標(biāo),對現(xiàn)階段單一的教學(xué)手段進行完善。要保證學(xué)生具有專業(yè)的會計知識、技能以及良好的職業(yè)素養(yǎng),使學(xué)生畢業(yè)后能夠運用所學(xué)知識解決工作崗位中存在的問題,成為企業(yè)所需的專業(yè)型會計人才。當(dāng)教學(xué)目標(biāo)明確后,就要通過多樣化的教學(xué)方法保證教學(xué)質(zhì)量,為實現(xiàn)目標(biāo)奠定基礎(chǔ)??稍诮虒W(xué)中采用啟發(fā)式教學(xué)法、提問法、多媒體教學(xué)法、案例教學(xué)法和仿真模擬法等方式,提高學(xué)生的綜合能力,使學(xué)生能夠?qū)χR活學(xué)活用。教師要激發(fā)學(xué)生主動學(xué)習(xí)和探索的欲望,對學(xué)生進行鼓勵,使其能夠勇敢接受各種挑戰(zhàn),在潛移默化之中掌握知識。要重視理論與實踐的結(jié)合,在教學(xué)中采用模擬教學(xué)的方式,為學(xué)生模擬真實的會計工作環(huán)境和場景,使學(xué)生能夠通過模擬操作的方式掌握相應(yīng)技能。對教學(xué)方法的改進,其實就是對傳統(tǒng)教學(xué)觀念的突破,從原有的教師一言堂模式轉(zhuǎn)變成以學(xué)生為中心的教學(xué)模式,重視學(xué)生的感受和體驗,而教師則作為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者,使其在學(xué)習(xí)中明確方向,提高學(xué)習(xí)效率。
(二)完善實踐教學(xué),提高教學(xué)的專業(yè)程度
在會計教學(xué)中,要高度重視學(xué)生實踐能力的培養(yǎng),加大實踐教學(xué)力度,從多個角度對學(xué)生開展訓(xùn)練。第一,學(xué)校要重視與企業(yè)的合作,并注意合作深度;要積極建立實習(xí)基地,吸取企業(yè)中有優(yōu)勢的資源,使學(xué)生能夠?qū)嵙?xí)與就業(yè)相結(jié)合,明確崗位的職責(zé)和要求,從而盡快適應(yīng)就業(yè)節(jié)奏。第二,學(xué)校要鼓勵學(xué)生多多接觸社會,深入到社會基層之中,使學(xué)生能夠從課堂中真正走出來,積極從事相關(guān)社會實踐活動。學(xué)校要加強與社會相關(guān)機構(gòu)的聯(lián)系和合作,比如,學(xué)生可以在會計事務(wù)所中進行實踐,使自身能力得到提升,從而更好地適應(yīng)社會,提高就業(yè)競爭力。第三,學(xué)校引進先進的技術(shù),完善相應(yīng)的實踐教學(xué)系統(tǒng),對會計實務(wù)工作進行模擬和仿真。打鐵還需自身硬。實踐教學(xué)手段的完善并不只是增設(shè)實踐課程即可,而是要通過完備的設(shè)施為學(xué)生提供操作機會。要建立計算機會計實驗室,使學(xué)生能夠模擬會計工作。模擬實踐系統(tǒng)具有良好的交互性能,有利于提高學(xué)生的訓(xùn)練效果。系統(tǒng)可以為學(xué)生提供專門的會計操作習(xí)題,使學(xué)生的實踐訓(xùn)練更有針對性??傊?,教師應(yīng)將實踐教學(xué)作為會計專業(yè)教學(xué)的重點,這對于人才培養(yǎng)與學(xué)生專業(yè)能力提升大有幫助。
(三)構(gòu)建完善課程體系,滿足人才培養(yǎng)的需求
在人才培養(yǎng)方面,高校要通過完善的課程體系,保證學(xué)生能夠掌握實用的知識,提高學(xué)生的就業(yè)水平。首先,要優(yōu)化會計課程結(jié)構(gòu),在明確人才培養(yǎng)目標(biāo)的基礎(chǔ)之上,制定完善的教學(xué)計劃,將理論知識的講授與實踐訓(xùn)練相結(jié)合,真正做到理實一體化,并貫穿在學(xué)生學(xué)習(xí)的始終,使學(xué)生的基礎(chǔ)能力和專業(yè)水平均可以得到提升。要保證課程的難易程度符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,遵循循序漸進的原則,使學(xué)生能夠逐步掌握會計知識,并能夠進行更加深入的探索與研究。其次,要保證會計課程與學(xué)生的就業(yè)能夠緊密結(jié)合,確保學(xué)生在學(xué)校中學(xué)到的知識能夠運用到實際工作之中。學(xué)校要加強對學(xué)生的實踐技能培養(yǎng),可通過各種各樣的財務(wù)軟件和辦公軟件對學(xué)生進行訓(xùn)練,使學(xué)生能夠掌握嫻熟的計算機操作技術(shù)。要結(jié)合企業(yè)的需求和市場需求設(shè)置會計課程,保證知識不會與現(xiàn)實相脫節(jié)。
(四)加強對教師的培訓(xùn),提高教師素質(zhì)
優(yōu)秀的會計專業(yè)教師可以保證學(xué)生得到有效的培養(yǎng),是學(xué)生掌握知識和能力提升的領(lǐng)路人。為了進一步提高教師的素質(zhì),學(xué)校要重視對會計教師的培訓(xùn),鼓勵教師到各大會計事務(wù)所和企業(yè)中進行實習(xí),從而積累豐富的工作經(jīng)驗,對會計工作的操作流程熟練把握。教師要不斷學(xué)習(xí),掌握與會計相關(guān)的最新政策和法規(guī),再將這些內(nèi)容引入到會計教學(xué)之中,就可以保證教學(xué)不再與現(xiàn)實脫離。學(xué)校要聘請經(jīng)驗豐富的人員作為學(xué)生的會計教師,為學(xué)生進行專門的實訓(xùn)指導(dǎo),使學(xué)生能夠在獲得理論知識的同時熟練掌握各項會計實踐技能和財務(wù)會計軟件操作方法。
結(jié)語
總之,高校要將會計專業(yè)教學(xué)作為一項長久的工作來對待,要保持與時俱進的思想,使會計教學(xué)能夠滿足時代發(fā)展和企業(yè)的需求,確保學(xué)生畢業(yè)后能夠勝任企業(yè)的相關(guān)工作,熟練運用會計知識解決問題。由于會計教學(xué)模式不會一成不變,因此,如果不能實現(xiàn)會計教學(xué)改革,就會對人才的培養(yǎng)造成不利影響。傳統(tǒng)的會計教學(xué)存在的問題比較多,招來的問題是學(xué)生畢業(yè)后不能充分滿足企業(yè)與社會對人才的要求,導(dǎo)致學(xué)生在就業(yè)中缺乏競爭力。因此,高校必須要重視會計教學(xué)改革,明確人才培養(yǎng)的目標(biāo),使學(xué)生能夠掌握扎實的理論知識與實踐技能,從而具備良好的職業(yè)素養(yǎng),實現(xiàn)教學(xué)改革與突破。
參考文獻(xiàn):
[1]? 鄒敏.創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式下的高校會計教學(xué)改革[J].納稅,2019,13(30):98,100.
[2]? 杜金柱,吳建新.高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式下管理會計教學(xué)改革路徑分析[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計,2019,(3):277-278.
[3]? 曹光四,吳宇欽.我國高校會計實踐教學(xué)面臨的問題及應(yīng)對策略[J].成功營銷,2018,(11):130-131.