• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于哈佛分析框架的水務(wù)公司財(cái)務(wù)分析

    2020-02-28 11:54:36李奇
    關(guān)鍵詞:哈佛分析框架水務(wù)財(cái)務(wù)分析

    李奇

    摘要:本文以S集團(tuán)為例,通過(guò)哈佛分析框架作為主要分析工具,從企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境出發(fā),結(jié)合PEST工具與SWOT分析詳細(xì)論證集團(tuán)所處外部環(huán)境及內(nèi)部定位。從而結(jié)合發(fā)展前景預(yù)測(cè),提出優(yōu)化建議。

    關(guān)鍵詞:哈佛分析框架;財(cái)務(wù)分析;水務(wù)

    一、哈佛分析框架的相關(guān)理論

    哈佛分析框架,包括戰(zhàn)略、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、前景四項(xiàng)分析。相比于很難適應(yīng)市場(chǎng)需求的傳統(tǒng)財(cái)務(wù)分析,哈佛分析框架充分關(guān)注財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的生成及其背后的影響因素,結(jié)合企業(yè)的外部環(huán)境及內(nèi)部會(huì)計(jì)運(yùn)作邏輯,不但能更好的解讀企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),把握企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)質(zhì),還能更清晰地預(yù)測(cè)企業(yè)未來(lái)發(fā)展前景;不僅可以提供投資價(jià)值決策,更能為企業(yè)所有者及管理層對(duì)公司的戰(zhàn)略定位、市場(chǎng)劃分及資本結(jié)構(gòu)、盈利能力等各維度的決策提供信息支持及發(fā)展意見。

    二、S集團(tuán)案例分析

    1.戰(zhàn)略分析

    S集團(tuán)為某市國(guó)有集團(tuán)公司,主營(yíng)業(yè)務(wù)為城市供水、原水輸配,同時(shí)向污水處理領(lǐng)域伸展。目前已初步完成了某市內(nèi)供水布局,供水面積1600平方公里,供水人口1100萬(wàn)人;同時(shí)擁有多個(gè)PPP項(xiàng)目,為企業(yè)帶來(lái)了穩(wěn)定收益。

    (1)宏觀環(huán)境分析-PEST分析

    政治因素:①伴隨某市近郊地區(qū)地下水壓采總量控制,原有地下水供給區(qū)域?qū)⒏挠勺詠?lái)水供應(yīng),進(jìn)一步提升了用水需求;②水資源費(fèi)改稅政策、及取消城市公用事業(yè)附加費(fèi)精簡(jiǎn)了水價(jià)結(jié)構(gòu),但作為重要民生行業(yè),供水價(jià)格調(diào)整機(jī)制尚不完善。

    經(jīng)濟(jì)因素:①水工業(yè)資本化產(chǎn)業(yè)較高,一個(gè)區(qū)域只設(shè)立一家企業(yè)經(jīng)營(yíng),使得區(qū)域經(jīng)營(yíng)壟斷性及地域局限性較強(qiáng);②受經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和城鎮(zhèn)化建設(shè)等因素影響,所轄供水范圍逐年提高,但增長(zhǎng)幅度有限。

    社會(huì)文化因素:①隨著城鎮(zhèn)化規(guī)模擴(kuò)張,部分地區(qū)水壓不足,偏遠(yuǎn)地區(qū)及部分高樓層居民用水成為問(wèn)題,用戶反映問(wèn)題較多;②拆遷片及部分居民偷水、欠費(fèi)情況嚴(yán)重,年壞賬損失居高不下。

    技術(shù)因素:隨著物聯(lián)網(wǎng)智能水表的推出,實(shí)現(xiàn)了便民繳費(fèi),減少了抄收水費(fèi)人力成本,同時(shí)有效降低偷水及漏損情況。

    (2)自身戰(zhàn)略分析-SWOT分析

    優(yōu)勢(shì)分析:擁有原水、供水、污水處理較全的一體化板塊;有穩(wěn)定的現(xiàn)金流入保證企業(yè)正常經(jīng)營(yíng);銀行對(duì)于水務(wù)企業(yè)的政策支持力度較大;保持著區(qū)域內(nèi)的壟斷地位。

    劣勢(shì)分析:部分管網(wǎng)擴(kuò)張建設(shè)低于預(yù)期收益;管網(wǎng)等資產(chǎn)老舊造成漏損率高;缺少有經(jīng)驗(yàn)、和市場(chǎng)判斷力的管理人才。

    機(jī)遇分析:城市發(fā)展前景良好,新拓展區(qū)域居民及企業(yè)數(shù)量增多,供水區(qū)域增加;響應(yīng)國(guó)家實(shí)施混合所有制改革政策,洽談戰(zhàn)略合作方取得外部資金支持。

    挑戰(zhàn)分析:水行業(yè)投資規(guī)模大、周期長(zhǎng)、且公益性強(qiáng);供水增長(zhǎng)規(guī)模有限,因地域性保護(hù),拓展外埠市場(chǎng)困難。

    2.會(huì)計(jì)分析

    (1)資產(chǎn)負(fù)債表分析。S集團(tuán)資產(chǎn)及負(fù)債總額以每年5%的速度增長(zhǎng),增長(zhǎng)因素為在建工程及長(zhǎng)期應(yīng)付款增長(zhǎng)。在建工程占資產(chǎn)比約為41%,該科目余額較大,一方面因?yàn)樗畡?wù)企業(yè)屬于高資本化企業(yè),水廠改擴(kuò)建、管網(wǎng)鋪設(shè)及水表安裝,投資規(guī)模大且周期長(zhǎng);另一方面企業(yè)工程項(xiàng)目較多,竣工結(jié)算進(jìn)程緩慢。負(fù)債總額中,長(zhǎng)期應(yīng)付款占比約為18%,主要為財(cái)政專項(xiàng)資金及管網(wǎng)切改、配套工程資金,不存在真實(shí)償付義務(wù),工程完工后該項(xiàng)目資金將轉(zhuǎn)為企業(yè)的權(quán)益。另外,帶息負(fù)債占負(fù)債比余額為35%,企業(yè)通過(guò)資金集中管控有效調(diào)動(dòng)閑置資金,在資產(chǎn)規(guī)模提升的同時(shí),帶息負(fù)債未有明顯提升,避免高杠桿超出資本承受能力。短期借款占債務(wù)融資比重降低由22%降至14%,有利于降低現(xiàn)金流短期內(nèi)集中流出風(fēng)險(xiǎn)。

    (2)損益表分析。S集團(tuán)最近一期年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率為10%,其中水量增長(zhǎng)影響因素占2%,政策性水價(jià)結(jié)構(gòu)調(diào)整影響因素占60,配套工程結(jié)算增長(zhǎng)影響因素占2%。可見水務(wù)企業(yè)營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)能力有限,剔除當(dāng)年水資源費(fèi)改稅因素影響,收入增長(zhǎng)僅為4%。

    因供水成本價(jià)格倒掛接近1.2元/立方米,供水虧損的根本原因;加之為滿足高峰用水需求,提升出廠水壓力措施也加大了動(dòng)力成本的投入,動(dòng)力成本較同期增加6%;因原水水質(zhì)變差,藥劑成本較同期增加近20%;以上因素影響下,主業(yè)供水持續(xù)虧損,而減虧主要依靠提高相關(guān)配套工程項(xiàng)目利潤(rùn)進(jìn)行彌補(bǔ)。

    因投資污水處理等PPP項(xiàng)目收益較高,增加收益較同期提高7%;通過(guò)資金中心調(diào)度減少帶息負(fù)債,置換高息借款等措施,財(cái)務(wù)費(fèi)用同比降低300%。通過(guò)以上提質(zhì)增效舉措,S集團(tuán)當(dāng)年實(shí)現(xiàn)減虧額為同期利潤(rùn)總額的15%。

    3.財(cái)務(wù)分析

    盈利能力指標(biāo):凈資產(chǎn)收益率同比提高0.5個(gè)百分點(diǎn)。通過(guò)提質(zhì)增效等舉措,S集團(tuán)同比盈利能力有所提高。

    資產(chǎn)質(zhì)量指標(biāo):總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率同比增加0.01次,應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率同比降低0.4次。在資產(chǎn)規(guī)模未明顯增長(zhǎng)的情況下,應(yīng)收賬款增長(zhǎng)規(guī)模超過(guò)收入增長(zhǎng),但是收入增長(zhǎng)的同時(shí),債權(quán)余額及風(fēng)險(xiǎn)有所增長(zhǎng)。

    債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo):資產(chǎn)負(fù)債率同比增加0.02個(gè)百分點(diǎn),帶息負(fù)債比率同比降低3個(gè)百分點(diǎn),債務(wù)增長(zhǎng)規(guī)模得到有效控制。

    4.公司前景分析

    (1)發(fā)展前景。隨城鎮(zhèn)化擴(kuò)張,用水需求日趨增加,各大水廠夏季高峰期均滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),水廠升級(jí)改造、管線建設(shè)亟待開展,未來(lái)投資發(fā)展前景較大。為促進(jìn)城市污水行業(yè)健康發(fā)展,政府不斷推動(dòng)環(huán)境公共產(chǎn)品和服務(wù)供給結(jié)構(gòu)優(yōu)化。作為北方缺水城市,污水處理市場(chǎng)前景廣闊。

    (2)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)。S集團(tuán)在供水領(lǐng)域現(xiàn)金流穩(wěn)定,但新建投入資金較大,完全依靠自身融資,加之價(jià)格成本倒掛,管網(wǎng)漏損率近16%,虧損局面沒(méi)有扭轉(zhuǎn),未來(lái)融資能力會(huì)降低。S集團(tuán)在污水處理領(lǐng)域占有市場(chǎng)量較小,拓展污水處理項(xiàng)目時(shí)投入資金大回款周期長(zhǎng),政府履約能力的不確定存在較大風(fēng)險(xiǎn)。

    5.主要建議

    通過(guò)戰(zhàn)略、報(bào)表、前景的重點(diǎn)分析,發(fā)現(xiàn)S集團(tuán)資產(chǎn)結(jié)構(gòu)不合理,利潤(rùn)率偏低,未來(lái)投資需要強(qiáng)大的資金支持。給予S集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理層的建議如下:

    加強(qiáng)成本費(fèi)用控制及抄收管理:在供水保障能力的同時(shí)控制藥耗、電耗成本,利用智能水表等科技手段降低人力成本及漏損率,加大催收力度防范壞賬損失,積極爭(zhēng)取政策支持,逐步實(shí)現(xiàn)控虧扭虧;調(diào)整資產(chǎn)結(jié)構(gòu),降低資產(chǎn)負(fù)債率:加大對(duì)項(xiàng)目決算工作的推進(jìn)力度,積極協(xié)調(diào)財(cái)政部門及相關(guān)單位,及時(shí)完成完工驗(yàn)收手續(xù)及時(shí)轉(zhuǎn)固,項(xiàng)目對(duì)應(yīng)的長(zhǎng)期應(yīng)付款轉(zhuǎn)至權(quán)益,降低資產(chǎn)負(fù)債率,提高融資能力;產(chǎn)業(yè)鏈延伸,提高資產(chǎn)收益率:污水處理板塊收益率較高,從傳統(tǒng)水務(wù)發(fā)展向環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展延伸,將是S集團(tuán)未來(lái)的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn);積極引進(jìn)戰(zhàn)略合作者,擴(kuò)大股權(quán)性融資比重,獲得長(zhǎng)期穩(wěn)定的資金流,提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。

    三、結(jié)論

    本文采取理論研究與實(shí)際業(yè)務(wù)相結(jié)合的方式,展示了哈佛分析框架對(duì)公司的財(cái)務(wù)分析評(píng)價(jià)具有較高的實(shí)用性,能為公司管理層提供決策參考。在未來(lái)更全面、系統(tǒng)的哈佛分析框架將取得更多財(cái)務(wù)人士的認(rèn)可。

    參考文獻(xiàn):

    [l]巧巧,何靜.財(cái)務(wù)分析[M].北京大學(xué)出版社,2015.

    [2]傅雅.基于哈佛分析框架的A新能源汽車公司財(cái)務(wù)綜合分析[D].太原理工大學(xué),2019.

    猜你喜歡
    哈佛分析框架水務(wù)財(cái)務(wù)分析
    水務(wù)智慧巡檢的探索與實(shí)踐
    基于NB-IoT的智慧水務(wù)建設(shè)探討
    哈佛分析框架下中石油的財(cái)務(wù)報(bào)表分析
    水務(wù)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)采購(gòu)施工總承包管理模式探討
    GL電器財(cái)務(wù)報(bào)表分析:基于哈佛分析框架
    商(2016年28期)2016-10-27 20:52:28
    統(tǒng)計(jì)相對(duì)數(shù)在財(cái)務(wù)分析中的應(yīng)用研究
    淺談企業(yè)如何實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)警分析
    試論財(cái)務(wù)分析在企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策中的作用
    陜西煤業(yè)償債能力分析報(bào)告
    哈佛框架下的百貨業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表分析
    亚洲四区av| 街头女战士在线观看网站| 亚洲av.av天堂| 亚洲情色 制服丝袜| 婷婷色综合www| 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产精品国产av在线观看| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 亚洲伊人久久精品综合| 人妻人人澡人人爽人人| 老女人水多毛片| 成人亚洲精品一区在线观看| av片东京热男人的天堂| 久久青草综合色| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 精品人妻在线不人妻| 在线天堂最新版资源| 七月丁香在线播放| 日日爽夜夜爽网站| 国产成人欧美| 成年人免费黄色播放视频| 一区二区三区精品91| 免费av中文字幕在线| 国内精品宾馆在线| 成年动漫av网址| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 五月玫瑰六月丁香| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 老熟女久久久| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产亚洲欧美精品永久| 美女国产高潮福利片在线看| 免费人成在线观看视频色| 最近中文字幕2019免费版| 视频区图区小说| 综合色丁香网| 18禁观看日本| 伦理电影大哥的女人| 日本午夜av视频| 国产成人av激情在线播放| 国产乱来视频区| 赤兔流量卡办理| 男女啪啪激烈高潮av片| 国产精品一区二区在线不卡| 一级黄片播放器| 成人午夜精彩视频在线观看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 人人澡人人妻人| 啦啦啦啦在线视频资源| 性高湖久久久久久久久免费观看| 色吧在线观看| 国内精品宾馆在线| 国产免费又黄又爽又色| 亚洲精品自拍成人| 搡老乐熟女国产| 亚洲精品成人av观看孕妇| 成人午夜精彩视频在线观看| 欧美日韩视频精品一区| 亚洲高清免费不卡视频| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 看免费av毛片| av黄色大香蕉| 欧美精品一区二区大全| 2018国产大陆天天弄谢| 99热这里只有是精品在线观看| 色5月婷婷丁香| 亚洲精品,欧美精品| 久久影院123| 国产日韩欧美视频二区| 日韩成人伦理影院| 日本与韩国留学比较| 9色porny在线观看| 一级黄片播放器| 亚洲国产精品999| 久久99蜜桃精品久久| 久久综合国产亚洲精品| 久久99热6这里只有精品| 色5月婷婷丁香| 日本色播在线视频| 丰满少妇做爰视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 精品福利永久在线观看| 欧美另类一区| 青春草国产在线视频| 深夜精品福利| 国产麻豆69| 成人无遮挡网站| 精品亚洲成国产av| 男女下面插进去视频免费观看 | 国产午夜精品一二区理论片| 哪个播放器可以免费观看大片| av国产精品久久久久影院| 免费黄网站久久成人精品| 久久国产精品大桥未久av| 桃花免费在线播放| 51国产日韩欧美| 18禁国产床啪视频网站| 国产精品国产三级专区第一集| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 高清在线视频一区二区三区| 日本黄大片高清| 亚洲精品色激情综合| 9热在线视频观看99| 日韩在线高清观看一区二区三区| 香蕉国产在线看| 精品少妇久久久久久888优播| 纯流量卡能插随身wifi吗| 久久久久久久久久久免费av| 777米奇影视久久| 人妻少妇偷人精品九色| 免费看光身美女| 又大又黄又爽视频免费| 国产亚洲精品久久久com| 美女中出高潮动态图| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 亚洲 欧美一区二区三区| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 国产精品久久久久久久电影| 在线观看国产h片| 婷婷色av中文字幕| 亚洲人成77777在线视频| 色吧在线观看| 啦啦啦啦在线视频资源| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 搡老乐熟女国产| 久久久久久久大尺度免费视频| 久久国产精品大桥未久av| 亚洲国产欧美在线一区| 国产亚洲一区二区精品| 欧美日韩综合久久久久久| 久久久久视频综合| 欧美丝袜亚洲另类| av.在线天堂| 国国产精品蜜臀av免费| 丰满饥渴人妻一区二区三| 岛国毛片在线播放| 少妇的逼好多水| 一边摸一边做爽爽视频免费| 国产成人精品福利久久| 亚洲内射少妇av| 亚洲欧美一区二区三区国产| 看十八女毛片水多多多| √禁漫天堂资源中文www| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产欧美亚洲国产| 国产男女内射视频| 男人舔女人的私密视频| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 卡戴珊不雅视频在线播放| 一级爰片在线观看| 五月伊人婷婷丁香| 成年人午夜在线观看视频| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 成人黄色视频免费在线看| 精品少妇内射三级| av在线老鸭窝| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 最近中文字幕2019免费版| 国产男女内射视频| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 三级国产精品片| 性高湖久久久久久久久免费观看| 多毛熟女@视频| 欧美 日韩 精品 国产| 日本免费在线观看一区| 日本爱情动作片www.在线观看| 国产乱人偷精品视频| 国产免费福利视频在线观看| 日日爽夜夜爽网站| 热99久久久久精品小说推荐| 色吧在线观看| 久热久热在线精品观看| 中文天堂在线官网| 成人无遮挡网站| 精品人妻在线不人妻| 99香蕉大伊视频| 日韩免费高清中文字幕av| 成人午夜精彩视频在线观看| av免费在线看不卡| 成人二区视频| 精品熟女少妇av免费看| 久久影院123| 伊人久久国产一区二区| 街头女战士在线观看网站| 一区二区三区乱码不卡18| 久热这里只有精品99| 亚洲熟女精品中文字幕| 我要看黄色一级片免费的| kizo精华| 桃花免费在线播放| 成人手机av| 热re99久久国产66热| 青春草视频在线免费观看| 国产精品一国产av| 国产精品久久久久久精品电影小说| 久久久久久久久久成人| 黑人高潮一二区| 妹子高潮喷水视频| 国产av精品麻豆| 在线观看国产h片| 乱人伦中国视频| 大话2 男鬼变身卡| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 最近的中文字幕免费完整| 免费大片黄手机在线观看| 精品午夜福利在线看| 另类精品久久| 久久免费观看电影| 国产亚洲精品久久久com| 在线精品无人区一区二区三| 国产精品三级大全| 免费黄频网站在线观看国产| 日韩精品有码人妻一区| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 成人亚洲欧美一区二区av| 久久久精品94久久精品| 国产高清三级在线| 又大又黄又爽视频免费| 最近的中文字幕免费完整| 波野结衣二区三区在线| 观看美女的网站| tube8黄色片| 街头女战士在线观看网站| 大香蕉97超碰在线| 成人亚洲精品一区在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产成人午夜福利电影在线观看| 午夜激情久久久久久久| 国产乱人偷精品视频| 一区二区三区精品91| 久久国内精品自在自线图片| av有码第一页| 久久久精品94久久精品| 亚洲三级黄色毛片| av免费在线看不卡| 亚洲图色成人| 观看av在线不卡| 亚洲国产色片| 精品酒店卫生间| 夫妻午夜视频| 亚洲第一av免费看| 少妇人妻久久综合中文| 晚上一个人看的免费电影| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 性色avwww在线观看| 高清视频免费观看一区二区| 黑人猛操日本美女一级片| 极品少妇高潮喷水抽搐| 一区在线观看完整版| 久久久久精品性色| 熟女电影av网| 男男h啪啪无遮挡| 国产日韩欧美在线精品| 女人精品久久久久毛片| 丝瓜视频免费看黄片| 这个男人来自地球电影免费观看 | 看免费av毛片| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 国产欧美日韩一区二区三区在线| 国产福利在线免费观看视频| 一本久久精品| 亚洲av电影在线进入| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产色爽女视频免费观看| 国产精品一国产av| 国产精品国产三级国产专区5o| 午夜福利在线观看免费完整高清在| av在线播放精品| 国产又色又爽无遮挡免| 大码成人一级视频| 男女午夜视频在线观看 | 丁香六月天网| 99香蕉大伊视频| 久久人人爽人人片av| 免费观看av网站的网址| 午夜福利影视在线免费观看| 亚洲成人av在线免费| 色视频在线一区二区三区| 久热这里只有精品99| 最近最新中文字幕免费大全7| 18禁动态无遮挡网站| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲精品日本国产第一区| 亚洲人成77777在线视频| 校园人妻丝袜中文字幕| 欧美激情国产日韩精品一区| 欧美性感艳星| 日韩欧美一区视频在线观看| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 高清毛片免费看| 91国产中文字幕| 9热在线视频观看99| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 久久国产亚洲av麻豆专区| 日韩在线高清观看一区二区三区| 久久久精品94久久精品| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 少妇的逼好多水| 丝袜喷水一区| 美女国产视频在线观看| 亚洲国产精品国产精品| 一区二区av电影网| 久久久久久人妻| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 水蜜桃什么品种好| 一级,二级,三级黄色视频| 久久国内精品自在自线图片| 免费观看av网站的网址| 99久久精品国产国产毛片| 亚洲av电影在线进入| 久久97久久精品| 伦精品一区二区三区| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 久久久a久久爽久久v久久| 久久久久精品久久久久真实原创| 国产一级毛片在线| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 天堂中文最新版在线下载| 亚洲国产最新在线播放| 色网站视频免费| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 三级国产精品片| 久久99一区二区三区| 亚洲精品国产av成人精品| 免费av不卡在线播放| 黄色毛片三级朝国网站| 久久久国产精品麻豆| 日本爱情动作片www.在线观看| 亚洲,欧美精品.| 免费av中文字幕在线| 久久狼人影院| 国产精品免费大片| 午夜视频国产福利| 欧美国产精品一级二级三级| 国产午夜精品一二区理论片| 久久久久人妻精品一区果冻| 热99久久久久精品小说推荐| 亚洲国产精品一区三区| 伦精品一区二区三区| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 日韩一区二区视频免费看| 大码成人一级视频| 日韩电影二区| 国国产精品蜜臀av免费| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 九九爱精品视频在线观看| 看非洲黑人一级黄片| 欧美成人精品欧美一级黄| 国产精品偷伦视频观看了| 久久久久国产精品人妻一区二区| 1024视频免费在线观看| 青春草国产在线视频| 18在线观看网站| 亚洲欧美一区二区三区国产| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 秋霞在线观看毛片| av在线观看视频网站免费| 国产日韩欧美视频二区| 国产精品国产三级专区第一集| 一级黄片播放器| 亚洲av国产av综合av卡| 欧美丝袜亚洲另类| 中文字幕人妻熟女乱码| 内地一区二区视频在线| 色婷婷av一区二区三区视频| av黄色大香蕉| 在线观看三级黄色| 久久久精品免费免费高清| 一边亲一边摸免费视频| 午夜福利乱码中文字幕| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产探花极品一区二区| 在线观看免费高清a一片| 九草在线视频观看| 好男人视频免费观看在线| 成人亚洲精品一区在线观看| 久久午夜福利片| 亚洲人成77777在线视频| 99九九在线精品视频| 免费高清在线观看日韩| 欧美人与性动交α欧美软件 | 在线观看www视频免费| av在线观看视频网站免费| 一级黄片播放器| 精品国产露脸久久av麻豆| 校园人妻丝袜中文字幕| videosex国产| 91在线精品国自产拍蜜月| h视频一区二区三区| 各种免费的搞黄视频| 在线观看一区二区三区激情| 午夜久久久在线观看| 精品一品国产午夜福利视频| av一本久久久久| 日韩成人伦理影院| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 成人免费观看视频高清| 一本久久精品| 中文天堂在线官网| 天堂俺去俺来也www色官网| 欧美日韩视频精品一区| 老熟女久久久| 精品午夜福利在线看| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 色哟哟·www| 久久久欧美国产精品| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 久久精品国产亚洲av涩爱| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲经典国产精华液单| 99久久精品国产国产毛片| 国产成人精品无人区| 最近2019中文字幕mv第一页| 欧美日韩成人在线一区二区| 午夜精品国产一区二区电影| av片东京热男人的天堂| 成年女人在线观看亚洲视频| 久久久久人妻精品一区果冻| 免费大片黄手机在线观看| 99久久综合免费| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 国产精品 国内视频| 青春草国产在线视频| 日本午夜av视频| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 18禁国产床啪视频网站| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产黄色视频一区二区在线观看| 国产精品无大码| 国产精品蜜桃在线观看| 日本vs欧美在线观看视频| 午夜影院在线不卡| 国产精品一区二区在线不卡| 伦理电影大哥的女人| av电影中文网址| 中文天堂在线官网| 亚洲成人一二三区av| 免费在线观看黄色视频的| 精品亚洲成a人片在线观看| 高清av免费在线| 国产精品国产av在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 色网站视频免费| 国产片特级美女逼逼视频| 国产极品天堂在线| 午夜精品国产一区二区电影| 精品久久蜜臀av无| 久久久欧美国产精品| 日本爱情动作片www.在线观看| 欧美最新免费一区二区三区| www日本在线高清视频| 一级,二级,三级黄色视频| 蜜桃国产av成人99| 99久久中文字幕三级久久日本| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 成年女人在线观看亚洲视频| 色视频在线一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 国内精品宾馆在线| 一区二区三区精品91| 熟妇人妻不卡中文字幕| 久久人人爽人人爽人人片va| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 精品久久久精品久久久| 亚洲av欧美aⅴ国产| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 免费在线观看黄色视频的| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 夫妻午夜视频| 黄色一级大片看看| 国内精品宾馆在线| 国产黄频视频在线观看| 色5月婷婷丁香| 一区二区三区四区激情视频| 成年美女黄网站色视频大全免费| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 成人国产麻豆网| 精品一区二区三卡| 校园人妻丝袜中文字幕| 日本免费在线观看一区| 日韩一区二区三区影片| 日韩制服骚丝袜av| 成年女人在线观看亚洲视频| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 全区人妻精品视频| 三级国产精品片| 精品国产一区二区久久| 一区二区日韩欧美中文字幕 | 国产在线一区二区三区精| 大片电影免费在线观看免费| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 国产精品久久久久成人av| a级毛片在线看网站| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲精品色激情综合| 日韩成人伦理影院| 精品久久久精品久久久| 18在线观看网站| 亚洲美女搞黄在线观看| 国产精品三级大全| 精品酒店卫生间| 成年人午夜在线观看视频| 国产精品无大码| 丝袜喷水一区| 人人澡人人妻人| 国产熟女欧美一区二区| 韩国高清视频一区二区三区| 女人精品久久久久毛片| 久久亚洲国产成人精品v| 亚洲高清免费不卡视频| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 成年av动漫网址| 有码 亚洲区| 日本黄色日本黄色录像| 五月天丁香电影| 日本色播在线视频| 国产色婷婷99| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲av综合色区一区| 一本色道久久久久久精品综合| 人妻一区二区av| 午夜老司机福利剧场| 18在线观看网站| av黄色大香蕉| 亚洲国产精品一区三区| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 韩国高清视频一区二区三区| 中国三级夫妇交换| 国产成人一区二区在线| 欧美人与性动交α欧美软件 | 丁香六月天网| 久久综合国产亚洲精品| 成年美女黄网站色视频大全免费| 蜜桃国产av成人99| 久久人人爽人人爽人人片va| 岛国毛片在线播放| 水蜜桃什么品种好| 亚洲国产av新网站| 宅男免费午夜| 我要看黄色一级片免费的| 制服诱惑二区| 久久狼人影院| 91精品伊人久久大香线蕉| 国产成人精品久久久久久| 少妇 在线观看| 日本vs欧美在线观看视频| 18禁国产床啪视频网站| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 国产精品一国产av| 日韩电影二区| 亚洲成人手机| 超色免费av| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 天美传媒精品一区二区| 亚洲av日韩在线播放| 欧美日韩亚洲高清精品| 国国产精品蜜臀av免费| 国产高清不卡午夜福利| 性色av一级| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产欧美亚洲国产| 狂野欧美激情性bbbbbb| 色婷婷av一区二区三区视频| 一本一本久久a久久精品综合妖精 国产伦在线观看视频一区 | 国产精品99久久99久久久不卡 | 婷婷色综合大香蕉| 人妻 亚洲 视频| 美女内射精品一级片tv| 蜜臀久久99精品久久宅男| av在线老鸭窝| 国产av国产精品国产| 久久免费观看电影| 丁香六月天网| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产永久视频网站| 97在线人人人人妻| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲一码二码三码区别大吗| 九九爱精品视频在线观看| 制服人妻中文乱码| av.在线天堂| 纯流量卡能插随身wifi吗| www.熟女人妻精品国产 | 日韩一区二区三区影片| 日韩中文字幕视频在线看片| 久久鲁丝午夜福利片| 最近的中文字幕免费完整| 日韩大片免费观看网站| 国产欧美亚洲国产| 一级黄片播放器| 大码成人一级视频| 国产免费现黄频在线看| 久久久精品区二区三区| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 麻豆乱淫一区二区| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 看十八女毛片水多多多| 天堂俺去俺来也www色官网| 一级片'在线观看视频| 亚洲人成77777在线视频| 成人二区视频| 欧美国产精品一级二级三级| 亚洲精品美女久久av网站| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 天天影视国产精品| 美女内射精品一级片tv| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 内地一区二区视频在线|