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    金融產(chǎn)品創(chuàng)新與銀行營銷模式變革分析

    2020-01-07 09:32:03徐慧
    中國市場 2020年31期
    關鍵詞:金融產(chǎn)品創(chuàng)新機制

    [摘 要]隨著經(jīng)濟全球化飛速發(fā)展,銀行競爭壓力日益激烈,在此背景之下,作為銀行的主要盈利手段——金融產(chǎn)品的創(chuàng)新勢在必行。文章介紹了金融產(chǎn)品創(chuàng)新與銀行營銷模式變革的背景,提出了金融產(chǎn)品創(chuàng)新與銀行營銷模式變革的四個策略。

    [關鍵詞]金融產(chǎn)品;銀行營銷;創(chuàng)新機制

    [DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2020.31.127

    近些年來,隨著社會經(jīng)濟不斷發(fā)展,人們生活水平不斷提高,對金融產(chǎn)品的需求也不斷加大,傳統(tǒng)的金融產(chǎn)品已經(jīng)不足以滿足人們需求。另外,外資銀行入駐中國市場,對國內(nèi)的銀行沖擊較大,金融產(chǎn)品的創(chuàng)新勢在必行。伴隨著金融產(chǎn)品的創(chuàng)新,銀行營銷模式也面臨著變革。

    1 金融產(chǎn)品創(chuàng)新與銀行營銷模式變革的背景

    相較于外資銀行,我國銀行的起步較晚,發(fā)展較緩,而且隨著外資銀行入駐國內(nèi)市場,對我國本土銀行產(chǎn)生了極大的沖擊。外資銀行的金融產(chǎn)品種類豐富,創(chuàng)新能力強,科技含量也較高,而且服務更加精準完善。而我國的金融產(chǎn)品與外資銀行相比,雖然產(chǎn)品的涉及面較廣,但在金融產(chǎn)品種類如此繁雜的情況下,沒有科學合理的產(chǎn)品品類規(guī)劃體系,金融產(chǎn)品在不同情況下的價格和業(yè)務也有一定差異,另外科技性和質(zhì)量上也遠不如外資銀行,導致了大量客戶流失。面對如此大的行業(yè)競爭壓力,銀行企業(yè)首先要做的就是金融產(chǎn)品的創(chuàng)新。不斷推出新的金融產(chǎn)品,能夠為銀行在市場經(jīng)濟的大潮中提供動力,使其能夠在眾多競爭者中脫穎而出。

    隨著國民經(jīng)濟的飛速發(fā)展,人們生活水平日益提升,人們的思維方式逐漸由攢錢轉(zhuǎn)向了增值,對金融產(chǎn)品的需求也在不斷加大,但國內(nèi)銀行金融產(chǎn)品的創(chuàng)新能力也有待提高,當今社會,傳統(tǒng)的金融產(chǎn)品已經(jīng)不能滿足人們的需求,所以銀行需要不斷地開發(fā)新型的金融產(chǎn)品,不斷提高自身的金融產(chǎn)品創(chuàng)新能力。

    人們對金融產(chǎn)品需求的增加給金融產(chǎn)品的發(fā)展帶來了機遇的同時,銀行也面臨著營銷模式革新的巨大挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的營銷模式已經(jīng)無法維護好客戶給銀行帶來收益,在不斷加強產(chǎn)品創(chuàng)新的同時,營銷理念也需要不斷地進步,應由傳統(tǒng)的以利益為中心,逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)橐钥蛻魹橹行?。隨著互聯(lián)網(wǎng)信息技術不斷成熟,人們的工作和生活方式逐漸改變,各行各業(yè)也都面臨著變革,金融行業(yè)也不例外。網(wǎng)絡科技為金融產(chǎn)品的創(chuàng)新和銀行營銷模式提供了新思路[1]。

    2 金融產(chǎn)品創(chuàng)新與銀行營銷模式變革策略

    2.1 完善產(chǎn)品創(chuàng)新機制

    建立完善的金融產(chǎn)品的創(chuàng)新機制是金融產(chǎn)品創(chuàng)新的首要步驟。銀行內(nèi)部沒有專門負責金融產(chǎn)品創(chuàng)新的部門,一些金融產(chǎn)品是由總行開發(fā),在支行的各個網(wǎng)點進行營銷,這就導致金融產(chǎn)品的適應性差,不一定能滿足各網(wǎng)點客戶的需求,另外也有部分金融產(chǎn)品是由營銷部門開發(fā),沒有從頭到尾負責的領路人,導致銀行內(nèi)部各部門之前協(xié)調(diào)能力差,工作效率低下,金融產(chǎn)品的創(chuàng)新能力差。應當設置針對金融產(chǎn)品創(chuàng)新的機制,制定銀行內(nèi)部的約束機制,使員工在進行金融產(chǎn)品創(chuàng)新時,能夠有所依據(jù)和指導方向,也能夠有效地解決員工在金融產(chǎn)品創(chuàng)新過程中的問題,做到資源利用最大化。

    銀行在創(chuàng)新金融產(chǎn)品時,應當把客戶的需求放在第一位。銀行只有做到以客戶為中心,才能夠達到盈利的目的。要做到以客戶為中心,就需要了解客戶的需求,在銀行不同時期的發(fā)展狀況下,對市場和客戶進行調(diào)研和分析,不斷探索客戶需求,提高金融產(chǎn)品的質(zhì)量,了解市場對金融產(chǎn)品的需求,為金融產(chǎn)品的創(chuàng)新提供正確的方向,及時對金融產(chǎn)品的創(chuàng)新方向進行調(diào)整,保證產(chǎn)品的時效。如果不能夠很好地把握市場上客戶的需求,即便是完成了一個新的金融產(chǎn)品,也不會得到客戶的青睞和市場的認可,這就意味著銀行在消耗了人力物力的同時,卻沒有收到同等回報,銀行可能會面臨客戶流失以及沒有收益的風險,將會對后續(xù)金融產(chǎn)品的開發(fā)和銀行的經(jīng)營產(chǎn)生不良影響。所以,提前做好市場需求分析,是產(chǎn)品創(chuàng)新機制中的首要步驟,也是十分重要的一步。

    2.2 轉(zhuǎn)變營銷觀念

    隨著外資銀行進駐國內(nèi)市場,金融產(chǎn)品的品種越來越多,而且相較于國內(nèi)的營銷手段,外資銀行更注重客戶滿意度,在客戶服務方面優(yōu)于國內(nèi)銀行,這就使得國內(nèi)銀行的競爭壓力越來越大,傳統(tǒng)的營銷手段已經(jīng)不能滿足客戶需求。當前,在不斷推出新的金融產(chǎn)品的同時,銀行更應該注重的是提高服務質(zhì)量,通過交叉銷售的方式,分析客戶的潛在需求以及偏愛的產(chǎn)品,深度、全面地挖掘客戶的需求,擴大客戶潛在價值,不斷加強工作人員與客戶的交流,及時解答客戶的疑惑和問題,提升工作人員的專業(yè)性,增加客戶的信任度,要積極給客戶提供可行性建議,幫助客戶不斷實現(xiàn)增值目標。只有立足金融產(chǎn)品本身,提供滿足客戶需求的、優(yōu)質(zhì)的金融產(chǎn)品,不斷提高服務質(zhì)量和服務水平,才能夠和客戶長遠穩(wěn)定地發(fā)展下去。

    另外,隨著互聯(lián)網(wǎng)科技的逐漸成熟,人們在日常工作和生活中越發(fā)依賴網(wǎng)絡,人們獲取信息的方式也由傳統(tǒng)的報紙雜志、電視、廣播,變成了新媒體,這在一定程度上給銀行提供了新的營銷思路,銀行在營銷時也可以通過互聯(lián)網(wǎng)手段,例如可以通過微博營銷,投放開屏廣告,或者針對有潛力的特定人群投放廣告,這些都是互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展帶來的新的營銷方式??梢酝ㄟ^線上線下營銷相互配合,使宣傳更加多元化,也更有針對性,達到更好的宣傳效果。

    2.3 加強風險控制

    對于銀行而言,為了減少銀行發(fā)生損失的可能性,風險的控制是十分必要的。當銀行的風險控制工作不到位時,降低金融產(chǎn)品的不穩(wěn)定性,也會降低客戶對銀行的信任程度。尤其在當前網(wǎng)絡科技如此發(fā)達的情況下,新興的金融工具逐漸增多,隨之而來的風險也不斷增加,銀行更應該不斷提高自身對風險控制的能力。我國銀行應該在借鑒國外銀行風險控制經(jīng)驗的基礎上,結(jié)合銀行自身的實際情況和特點,加快創(chuàng)建適合我國本土銀行的風險管理技術,通過更加科學精準的方法降低風險。除此之外,建議我國銀行應適當在銀行內(nèi)部建立專門的評級工作部門,不斷學習借鑒新的風險評估管理方法和技術,對風險進行專門的研究,根據(jù)風險情況,結(jié)合本銀行的自身發(fā)展路徑和企業(yè)規(guī)劃,進行風險評估和風險分類,一定能夠更好地應對風險。在行業(yè)競爭如此激烈的今天,不斷提出新的方法措施,不斷發(fā)展,才能不被經(jīng)濟的大浪潮所吞沒。

    2.4 大力培養(yǎng)金融人才

    當今社會,無論什么行業(yè),對人才的需求都是極大的,人才對于企業(yè)而言無疑是巨大的財富。大量的高素質(zhì)人才不僅能夠提升企業(yè)在同行業(yè)之間的競爭力,而且對于行業(yè)的發(fā)展也具有促進作用。因此我國銀行應該針對行業(yè)對金融人才和高風險管理人才欠缺的現(xiàn)狀努力引進和培養(yǎng)高素質(zhì)人才。除了引進外部人才,銀行還可以在內(nèi)部進行人才培養(yǎng)。建立完善的考核體系與獎懲制度,定期對銀行工作人員進行素質(zhì)培訓,并進行考核,提高工作人員的業(yè)務能力,為我國的銀行業(yè)輸入新鮮血液,同時還要做到不斷優(yōu)化業(yè)內(nèi)人才管理結(jié)構(gòu)和高素質(zhì)人才的薪資待遇以防止人才流失。

    為了提升銀行內(nèi)部金融產(chǎn)品的創(chuàng)新能力,還可以制定激勵政策,鼓勵員工積極參與到金融產(chǎn)品的創(chuàng)新中來,設立獎勵機制,對提出優(yōu)秀可行的創(chuàng)新意見的員工給予獎勵,這樣不僅能夠調(diào)動員工工作的積極性,還能增強員工的專業(yè)素質(zhì),提升個人能力[2]。

    3 結(jié)語

    在經(jīng)濟全球化的大背景之下,各行各業(yè)的競爭逐漸加大,加上外資銀行入駐國內(nèi)市場,國內(nèi)銀行的競爭環(huán)境越發(fā)激烈。在此情況之下提出了金融產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷模式的變革,只要銀行能夠在競爭的大潮中抓住機遇,不斷提升自我,未來一定能夠長遠穩(wěn)定地發(fā)展下去。

    參考文獻:

    [1]王少平.商業(yè)銀行金融產(chǎn)品創(chuàng)新研究[J].佳木斯職業(yè)學院學報,2020,36(3):37-38.

    [2]楊鋼.淺析互聯(lián)網(wǎng)金融背景下傳統(tǒng)商業(yè)銀行營銷中的問題與對策[J].現(xiàn)代營銷(下旬刊),2019(12):50-51.

    [作者簡介]徐慧(1979—),女,漢族,江蘇鹽城人,經(jīng)濟師,本科,研究方向:銀行管理。

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