李佩霖 劉婷 朱云
摘要:隨著全球局勢的不確定性、復(fù)雜性和陣營性的加劇,2018年初始出現(xiàn)了全球性的經(jīng)濟(jì)危機(jī),中美貿(mào)易戰(zhàn)、全球消費(fèi)疲軟、投資者信心不足……這些都導(dǎo)致中國經(jīng)濟(jì)下行壓力加大。作為國防實(shí)力重要經(jīng)濟(jì)主體的軍工企業(yè),肩負(fù)著科技前沿探索、產(chǎn)業(yè)支柱和政治博弈的重任,而民營經(jīng)濟(jì)在整個(gè)經(jīng)濟(jì)體系中也具有重要地位,貢獻(xiàn)了50%以上的稅收,60%以上的GDP,70%以上的技術(shù)創(chuàng)新,80%以上的城鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè),90%以上的新增就業(yè)和企業(yè)數(shù)量。軍民融合不但可以解決和平時(shí)期技術(shù)的轉(zhuǎn)化和延伸,并且有利于區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。文章是以西安軍民融合產(chǎn)業(yè)為研究對(duì)象,分析影響軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的因子及提取方法,并分析其經(jīng)濟(jì)價(jià)值,最終形成適合軍民融合協(xié)同發(fā)展的“西安模式”,分析思路和部分因子還可推廣到其他行業(yè)用于企業(yè)評(píng)價(jià)。
關(guān)鍵詞:軍民融合;產(chǎn)業(yè)發(fā)展;“西安模式”;評(píng)價(jià)因子;經(jīng)濟(jì)價(jià)值
一、引言
冷戰(zhàn)后,隨著經(jīng)濟(jì)全球化、政治多極化、軍事高科技化,國外軍工企業(yè)軍民融合快速發(fā)展。美國率先進(jìn)入軍民融合發(fā)展階段,隨后日本、俄羅斯、歐盟、以色列等根據(jù)自身實(shí)際,陸續(xù)開始實(shí)施軍民融合政策,并采取了不同的發(fā)展路徑。雖然各國的發(fā)展路徑不盡相同,美國起步階段采用“以軍帶民”,后逐步過渡到“以軍帶民、以民促軍”,最終達(dá)到了高度的軍民融合。日本采用“先民后軍、以軍掩民”的發(fā)展模式,實(shí)現(xiàn)了軍民共同發(fā)展。俄羅斯、歐盟等也采用符合各自國情的路徑。但是總的來說,基本就是兩條路徑,“軍帶民”和“民帶軍”,具體是根據(jù)本國軍民融合的發(fā)展次序及軍民產(chǎn)業(yè)的實(shí)力選擇了不同發(fā)展模路徑。筆者認(rèn)為軍民融合可以分為兩類,一是產(chǎn)品融合,即軍民之間產(chǎn)品的互聯(lián)互通,技術(shù)成果相互轉(zhuǎn)化支撐;二是企業(yè)融合,即國有軍工企業(yè)和民營企業(yè)的取長補(bǔ)短,資金、技術(shù)、管理、市場等形成資源共享。
二、西安軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
(一)軍工企業(yè)規(guī)模
西安是我國軍工資源最為聚集的區(qū)域,目前軍工綜合實(shí)力在全國名列前茅,據(jù)統(tǒng)計(jì),集中了陜西省60%以上軍工企業(yè)和90%以上國防科研院所,西安軍民融合的基礎(chǔ)較好。截至目前西安“軍轉(zhuǎn)民”和“民參軍”企業(yè)共計(jì)600 多家,2016年全市軍民融合產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入1600億元,2017年達(dá)到2000億元,預(yù)計(jì)2020年能夠突破3000億元,軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展成效顯著,軍民融合“西安模式”基礎(chǔ)條件初步形成。
(二)技術(shù)人才分布
目前,從事軍民融合產(chǎn)業(yè)的專業(yè)人才總數(shù)占全市技術(shù)人才比重的40%,從業(yè)人員的學(xué)歷水平普遍高于其他行業(yè)領(lǐng)域人員,大多集中在博士碩士層次,擁有大學(xué)專科以上學(xué)歷者占所有從業(yè)人員比例為82%;具有高中級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人才占32%。其中,國家“千人計(jì)劃”入選者、創(chuàng)新人才占全省的50%。
(三)行業(yè)特點(diǎn)
經(jīng)過多年建設(shè),西安軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展涉及核、電子、兵器、航空、航天、船舶等幾大行業(yè),形成軍民融合八大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),并形成“653”的軍民融合發(fā)展格局,涵蓋航空、航天、兵器、船舶、電子和核工業(yè)6大軍工行業(yè),廠、所、院、校、企5種形態(tài)相互配套,擁有科研、試驗(yàn)、生產(chǎn)三大功能。
(四)政策支持力度
2016 年7 月4 日,國務(wù)院在批復(fù)《西安市系統(tǒng)推進(jìn)全面創(chuàng)新改革試驗(yàn)方案》(國函〔2016〕114 號(hào))中指出“以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展轉(zhuǎn)型為目標(biāo),以軍民融合深度發(fā)展和科技統(tǒng)籌資源改革為主攻方向”、“以企業(yè)為主體,以市場為主導(dǎo),強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和深化改革雙引擎”?!?017 年國防科工局軍民融合專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃》提出要落實(shí)國家關(guān)于部分區(qū)域系統(tǒng)推進(jìn)全面創(chuàng)新改革試驗(yàn)的部署,支持西安開展軍民融合改革舉措先行先試,取得可復(fù)制可推廣經(jīng)驗(yàn),積極參與國家軍民融合創(chuàng)新示范區(qū)設(shè)立工作。2017 年2 月,西安市確立了“聚焦‘三六九,振興大西安”的目標(biāo),把加強(qiáng)軍民融合作為大西安建設(shè)的重要?jiǎng)恿Α?/p>
三、西安市軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展“西安模式”的難點(diǎn)
西安市勇于先行先試,整體市場發(fā)展中,參與度很高。為了通過破解軍民融合“難點(diǎn)”,打通“堵點(diǎn)”的重要舉措,加速形成了軍民融合“西安模式”,西安市制定了《西安市軍民融合發(fā)展專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃(2018~2020年)》,重點(diǎn)建設(shè)六大融合體系,發(fā)展核心產(chǎn)業(yè),促進(jìn)形成“兩園五基地”的軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局等。在西安取得軍民融合卓越成績的基礎(chǔ)上,西安想要在全國乃至于世界成為軍民產(chǎn)業(yè)融合的標(biāo)桿,還需要很長的路要走,結(jié)合現(xiàn)階段西安軍民融合特點(diǎn),可以總結(jié)以下不足。
(一)軍民技術(shù)資源共享意愿不夠
國防科技工業(yè)具有產(chǎn)業(yè)鏈長、科技含量高、創(chuàng)新能力強(qiáng)等顯著特點(diǎn),且大多數(shù)屬于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。由于多年來國防系統(tǒng)是計(jì)劃經(jīng)濟(jì),國防企業(yè)擔(dān)任國家的重大項(xiàng)目軍品研發(fā)和生產(chǎn),長期的實(shí)戰(zhàn)案例和技術(shù)積累,國防企業(yè)付出了很大的成本,目前大多軍民融合企業(yè)是以軍品企業(yè)的子公司或者是參股公司形式出現(xiàn),大多數(shù)體制是獨(dú)立核算、自負(fù)盈虧,導(dǎo)致母子公司之間在市場中反而存在可能的競爭,這種情況導(dǎo)致軍民技術(shù)的共享意愿不夠。另一方面,由于軍品項(xiàng)目的保密性要求、國家戰(zhàn)略安全等原因,科技資源分享困難。以西安軍民融合產(chǎn)業(yè)園區(qū)為例,目前軍民成果轉(zhuǎn)讓僅占園區(qū)技術(shù)成果總轉(zhuǎn)讓數(shù)的20%。
(二)技術(shù)轉(zhuǎn)化仍具有較大壁壘
軍品和民品在可靠性、應(yīng)用環(huán)境、性能功能要求、性價(jià)比要求上差別比較大,軍品由于產(chǎn)品的特殊性,消耗類裝備批生產(chǎn)數(shù)量級(jí)在萬級(jí),非消耗裝備生產(chǎn)數(shù)量級(jí)是百級(jí),而民用產(chǎn)品生產(chǎn)數(shù)量動(dòng)輒是百萬級(jí),軍品項(xiàng)目轉(zhuǎn)為民品項(xiàng)目,需要在元器件、設(shè)計(jì)思路、功能性能上有較大變化,比如軍品需要的器件是航天級(jí)、軍品級(jí)或者工業(yè)級(jí),而民品需要的器件可以是物美價(jià)廉的民用級(jí),這些器件不需要有很強(qiáng)的性能,但需要有很好的可靠性。在軍民融合的過程中,由于考慮的方向不一樣,從而設(shè)計(jì)思路會(huì)有大的改變,這就得選擇性的使用技術(shù)成果,成果完全轉(zhuǎn)化難度加大。
(三)集群效應(yīng)未形成
目前,國防科技單位投資主體單一,并且在布局時(shí)各自為戰(zhàn),沒有考慮產(chǎn)業(yè)鏈和產(chǎn)業(yè)融合布局的需要,難以發(fā)揮集成創(chuàng)新和協(xié)同創(chuàng)新的優(yōu)勢,限制了軍工民品產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。西安現(xiàn)階段的軍民融合產(chǎn)業(yè)園區(qū)不是很多,物理空間是最大的限制,西安先后成立了多個(gè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟和協(xié)會(huì),來彌補(bǔ)物理集群過少的弊端。但這種產(chǎn)業(yè)集群無法解決物流運(yùn)輸、溝通交流便捷性等一系列問題。集群效應(yīng)最大的優(yōu)勢在于集采集銷、資源共享、品牌合力、便捷降本。
(四)軍工企業(yè)機(jī)制僵化與市場機(jī)制靈活相矛盾
軍工企業(yè)大多數(shù)的創(chuàng)立、發(fā)展、壯大是在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,因其壟斷性質(zhì),企業(yè)利潤較高,人員包袱過重,激勵(lì)機(jī)制不夠完善,軍工企業(yè)的員工往往思路跟不上市場的變化,并且由于體量過大,組織架構(gòu)龐大而導(dǎo)致信息傳遞速度過慢,和快速靈活多變的民營市場有著不同的風(fēng)格。近幾年,雖然國家不斷打破民營企業(yè)參與研制門檻,并不斷鼓勵(lì)軍民科研人員交流,但從根本上來說,國有軍品企業(yè)的交流意愿并不強(qiáng)烈,無形中阻礙了軍民融合發(fā)展。
(五)資本融合困難
由于現(xiàn)階段軍品企業(yè)大部分是國有,對(duì)產(chǎn)業(yè)投資、并購或重組都嚴(yán)格受國資委管控,為防止國有資產(chǎn)流失而產(chǎn)生程序復(fù)雜、限制條件多等問題,導(dǎo)致軍品投資民品周期過長,同時(shí)民間資本的進(jìn)入也顧慮重重。但是也有部分軍品企業(yè)做了初步的嘗試,比如西安某兵器研究所和西安某民營公司聯(lián)合研制某外貿(mào)產(chǎn)品,研究所負(fù)責(zé)技術(shù)實(shí)現(xiàn),民營企業(yè)負(fù)責(zé)市場和資金,據(jù)悉已經(jīng)取得了一定的效果,這種大膽的嘗試目前只是在小范圍內(nèi),普及需要時(shí)間以及更好的合作模式。
四、評(píng)價(jià)因子模型構(gòu)建
在對(duì)軍民融合產(chǎn)業(yè)進(jìn)行分析后,提取了核心技術(shù)、產(chǎn)業(yè)鏈、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織制度、投融資、地方政策幫扶六個(gè)因子。若是只是單方面的考慮某個(gè)因素,都會(huì)影響評(píng)價(jià)的合理性,由此,指標(biāo)表述如下:
C(Ri)=R0+β1R1i+β2R2i+…+βkRki+εi
其中,C(Ri)表示軍民融合能力指數(shù),R0為常數(shù)變量,Rji(j=1,2,……,k)(i=1,2,……,k)表示影響指數(shù)的相關(guān)變量(因子),εi則為隨機(jī)干擾項(xiàng)。
上式確定的βi代表影響因子的權(quán)重大小。βi系數(shù)越大,說明該影響指標(biāo)變化程度越大。
由于影響因素組合的β值可以通過單個(gè)因素的β值以及在組合中所占比例予以確定,則:
βi=■wiλi
其中,wi為一級(jí)指標(biāo)得分,λi則為一級(jí)指標(biāo)權(quán)重。
核心技術(shù):使企業(yè)擁有核心競爭力產(chǎn)品的技術(shù)手段和特色服務(wù)。
產(chǎn)業(yè)鏈:企業(yè)的供應(yīng)鏈體系,銷售體系。
團(tuán)隊(duì)建設(shè):企業(yè)中經(jīng)營管理、專門技能、專業(yè)技術(shù)三支隊(duì)伍。
組織制度:內(nèi)部流程、激勵(lì)制度、管控體系等。
投融資:企業(yè)中資產(chǎn)資金的管理,涉及一二級(jí)市場對(duì)企業(yè)的募投管退活動(dòng)。
地方政策幫扶:有利于企業(yè)的國家及地方性政策法規(guī)。
五、提取因子實(shí)施概況
(一)評(píng)價(jià)范圍
針對(duì)西安的軍民融合企業(yè)經(jīng)營模式,可以分為兩大類,一是企業(yè)單體,二是企業(yè)集群。企業(yè)單體是指企業(yè)有自有產(chǎn)品,股權(quán)明晰,管控集權(quán)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)或企事業(yè)單位,本文將企業(yè)單體按照人員規(guī)模劃分為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)(20人內(nèi))、發(fā)展型企業(yè)(20人到200人)和成熟企業(yè)(200人以上)三類;企業(yè)集群是指通過招商或者自營,具備較完整產(chǎn)業(yè)鏈的企業(yè)集群,本文將企業(yè)集群按照規(guī)模劃分為產(chǎn)業(yè)園和孵化器。五種不同的分類,有不同的影響因子權(quán)重、一級(jí)指標(biāo)及一級(jí)權(quán)重。
(二)評(píng)價(jià)周期
按照西安市軍民融合發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃以及軍民融合產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),軍民融合產(chǎn)業(yè)變革周期和科研產(chǎn)品研發(fā)周期為1~2年,可以每一年進(jìn)行一級(jí)指標(biāo)提取以及權(quán)重賦值,每兩年進(jìn)行影響因子的權(quán)重賦值。
(三)因子提取手段
影響因子提取手段采用德爾菲法,由西安市政策研究專家、軍民融合產(chǎn)業(yè)專家、人力資源專家、金融產(chǎn)業(yè)專家等組成專家組,依據(jù)系統(tǒng)的程序,采用匿名發(fā)表意見的方式,即專家之間不得互相討論,不發(fā)生橫向聯(lián)系,只能與調(diào)查人員發(fā)生關(guān)系,通過多輪次調(diào)查專家對(duì)問卷所提問題的看法,經(jīng)過反復(fù)征詢、歸納、修改,最后匯總成專家基本一致的看法,作為預(yù)測的結(jié)果,這種方法具有廣泛的代表性,較為可靠。影響因子以及一級(jí)指標(biāo)的提取結(jié)果范例見表1。
(四)權(quán)重提取手段
層次分析法(Analytic Hierarchy Process,簡稱AHP)是美國運(yùn)籌學(xué)家、匹茲堡大學(xué)T. L. Saaty教授在20世紀(jì)70年代初期提出的, AHP是對(duì)定性問題進(jìn)行定量分析的一種簡便、靈活而又實(shí)用的多準(zhǔn)則決策方法。
六、經(jīng)濟(jì)價(jià)值分析
影響因子的提出,是對(duì)軍民融合產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況客觀的量化,同時(shí)也是對(duì)產(chǎn)業(yè)未來行為的導(dǎo)向。六個(gè)影響因子的協(xié)同發(fā)展,將會(huì)產(chǎn)生較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)價(jià)值,可以進(jìn)行定性和定量分析。
(一)定性分析的方法
1. 增加技術(shù)附加值,回報(bào)最大化
技術(shù)的共享,無疑增加了單一技術(shù)應(yīng)用場景多樣化,成功的軍用技術(shù)轉(zhuǎn)民用產(chǎn)品,將會(huì)使大批量生產(chǎn)成為可能,使技術(shù)產(chǎn)出/投入增加,實(shí)現(xiàn)了技術(shù)回報(bào)最大化。而民用技術(shù)轉(zhuǎn)軍用技術(shù),一般情況下,成熟的民用技術(shù)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品量產(chǎn),經(jīng)過長期大量的市場驗(yàn)證,技術(shù)的可靠性和成熟度都有很大保障,此項(xiàng)技術(shù)經(jīng)過優(yōu)化應(yīng)用于軍品產(chǎn)品,將有效降低試驗(yàn)和時(shí)間成本。
2. 激發(fā)員工活性,提高生產(chǎn)率
團(tuán)隊(duì)的合理配置配合組織制度的科學(xué)設(shè)置,將會(huì)極大地激發(fā)員工活性。軍民融合過程中要各自取長補(bǔ)短,在制度建設(shè)方面取國有企業(yè)的正規(guī)性、嚴(yán)謹(jǐn)性,取民營企業(yè)的靈活性、強(qiáng)適應(yīng)性,在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面取國有企業(yè)技術(shù)技能高手,取民營企業(yè)市場開拓人才,這種強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,將大大提高生產(chǎn)率,增加企業(yè)獲利能力。
3. 盤活資金,增加貨幣流通
資金是企業(yè)發(fā)展的命脈,國有企業(yè)已積累了龐大的固定資產(chǎn),民營企業(yè)有著豐富的流動(dòng)資金。不論是采用股權(quán)還是債權(quán),現(xiàn)階段的PE/VC有較大的興趣介入軍品企業(yè),但由于存在國家安全和國有資產(chǎn)流失的擔(dān)憂,國家限制民營資本進(jìn)入純軍品企業(yè),顯然軍民融合企業(yè)是資本的最佳關(guān)注對(duì)象。據(jù)調(diào)查,2015~2018年資本機(jī)構(gòu)對(duì)于軍民融合企業(yè)的投資意愿達(dá)95%以上。資本的進(jìn)入,將會(huì)為軍民融合產(chǎn)業(yè)源源不斷的輸血,通過一、二級(jí)資本市場的運(yùn)作,會(huì)將軍民融合產(chǎn)業(yè)、發(fā)展的生機(jī)勃勃。
4. 有效進(jìn)行資源整合、降低成本
產(chǎn)業(yè)鏈因子的提出,是鼓勵(lì)西安將軍民融合產(chǎn)業(yè)規(guī)?;?biāo)準(zhǔn)化、通用化。規(guī)?;η螽a(chǎn)業(yè)鏈上下游集中起來,在采購、科研、生產(chǎn)、試驗(yàn)、銷售、服務(wù)等環(huán)節(jié)以最小的溝通成本和最快的物流方式,加快產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度,降低成本;標(biāo)準(zhǔn)化力求在產(chǎn)業(yè)集群中的所有企業(yè),內(nèi)部流程、質(zhì)量體系盡可能標(biāo)準(zhǔn)化,這樣會(huì)去掉冗余動(dòng)作,使效率提高并且可靠性提高;通用化力求在產(chǎn)業(yè)集群中,資源可以合理統(tǒng)籌,在標(biāo)準(zhǔn)化的基礎(chǔ)上,形成產(chǎn)品模塊化,即產(chǎn)品的接口和協(xié)議盡可能的標(biāo)準(zhǔn)化,從而有利于功能模塊通用化,有效的降低由于不通用而重復(fù)研發(fā)的成本。
(二)定量分析的方法
1. 價(jià)值流圖分析法
價(jià)值流圖分析主要是針對(duì)流程再造后,對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)影響的定量分析手段。是企業(yè)精益生產(chǎn)、精益管理中的定量分析方法。它是通過特有的符號(hào)和圖形,用直觀的方法來分析非增值活動(dòng)的控制點(diǎn),逐條進(jìn)行分析優(yōu)化。實(shí)踐數(shù)據(jù)表明,增值活動(dòng)中,35%是非必要增值活動(dòng)(浪費(fèi)),降低浪費(fèi)就是降低成本,用價(jià)值流圖的分析方法,可以定量分析供應(yīng)鏈因子和制度因子為企業(yè)帶來的經(jīng)濟(jì)價(jià)值。
2. 企業(yè)估值法
對(duì)于團(tuán)隊(duì)的因子的量化方法可以通過團(tuán)隊(duì)對(duì)企業(yè)的估值增量來分析,企業(yè)估值的方法多用企業(yè)價(jià)值公式:
企業(yè)價(jià)值= (自由現(xiàn)金流+新增投資額)*[1-(g/ROIC)]/(WACC-g)
從以上的公式可以推導(dǎo)出一個(gè)結(jié)論,就是自由現(xiàn)金流、新增投資額、增長率以及投資回報(bào)率(ROIC)是與企業(yè)價(jià)值成正比例關(guān)系。WACC則是風(fēng)投機(jī)構(gòu)所需承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)成本,所以WACC與企業(yè)價(jià)值成反比關(guān)系, WACC越低,則企業(yè)價(jià)值越高。以上5個(gè)變量就是企業(yè)價(jià)值的核心驅(qū)動(dòng)。
有學(xué)者認(rèn)為,團(tuán)隊(duì)的評(píng)價(jià)維度可以從多個(gè)指標(biāo)考慮,如下:
(1)企業(yè)家素質(zhì):可以從以下幾個(gè)方面重點(diǎn)考察,一是知識(shí)體系;二是身體健康,精神面貌;三是對(duì)企業(yè)和經(jīng)營活動(dòng)的認(rèn)知;四是分析和預(yù)判能力。
(2)管理技能:一是各成員在行業(yè)中的經(jīng)驗(yàn)和背景;二是管理團(tuán)隊(duì)的綜合素養(yǎng);三是領(lǐng)導(dǎo)者的管理手段;四是技術(shù)技能人員的的專業(yè)能力。
(3)財(cái)務(wù)技能:一是對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)分析和預(yù)測能力;二是稅務(wù)籌劃能力;三是建章立制規(guī)范流程能力。
(4)營銷能力:一是營銷策劃和執(zhí)行能力;二是獲客實(shí)操能力;三是溝通表達(dá)能力。
四個(gè)維度對(duì)企業(yè)價(jià)值公式中五個(gè)變量可以通過專家打分的方法進(jìn)行量化,最終確定對(duì)五個(gè)變量影響的大小,從而定量計(jì)算出團(tuán)隊(duì)對(duì)企業(yè)價(jià)值的增量。
(三)實(shí)物期權(quán)法
軍民融合企業(yè)面對(duì)的都是技術(shù)型市場,技術(shù)也就成為企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的重要影響因子,考評(píng)技術(shù)的價(jià)值程度,也就成為企業(yè)衡量技術(shù)應(yīng)用的決策依據(jù)。目前技術(shù)價(jià)值評(píng)估方法一般是從三種思路出發(fā): 以成本為基礎(chǔ)的評(píng)估方法、以市場為基礎(chǔ)的評(píng)估方法以及以未來收益為基礎(chǔ)的評(píng)估方法。大多數(shù)研究者更多傾向于以未來收益為基礎(chǔ)的評(píng)估方法,具有代表性的方法是:實(shí)物期權(quán)法。以研發(fā)有成效的初創(chuàng)企業(yè)為例,針對(duì)兩階段投資的決策問題描述了柔性決策所具有的實(shí)物期權(quán)思想,根據(jù)相應(yīng)的投資準(zhǔn)則得到項(xiàng)目決策的執(zhí)行概率,再結(jié)合項(xiàng)目收益過程的分析,建立起包括決策柔性價(jià)值在內(nèi)的項(xiàng)目總價(jià)值的數(shù)學(xué)模型。同時(shí)根據(jù)技術(shù)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)、技術(shù)成熟度、配套資產(chǎn)等的情況來構(gòu)建邊界方程適用條件。該方法可以定量分析技術(shù)為企業(yè)帶來的經(jīng)濟(jì)價(jià)值。
(四)CAPM分析法
CAPM分析法的模型原理是:
E(Rp)=Rf+β([(RM)-Rf]
其中β=Cov(Ri,Rm)/Var(Rm)
E(Rp)表示投資組合的期望收益率,Rf為無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率,E(RM)表示市場組合期望收益率,β為某一組合的系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù),它主要表示單個(gè)證券或投資組合同系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)收益率之間的關(guān)系,也即是單個(gè)投資組合的收益率等于無風(fēng)險(xiǎn)收益率與風(fēng)險(xiǎn)溢價(jià)的和。進(jìn)一步解釋CAPM模型,它說明了單個(gè)證券投資組合的期望受益率與相對(duì)風(fēng)險(xiǎn)程度間的關(guān)系,即任何資產(chǎn)的期望報(bào)酬一定等于無風(fēng)險(xiǎn)利率加上一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整后者相對(duì)整個(gè)市場組合的風(fēng)險(xiǎn)程度越高,需要得到的額外補(bǔ)償也就越高。
七、結(jié)論
軍民融合一直是西安重點(diǎn)發(fā)展的產(chǎn)業(yè),離不開政府的導(dǎo)向,也離不開先驅(qū)們的大膽嘗試,打破資源的壁壘,實(shí)現(xiàn)技術(shù)、人才、資金、市場的共享機(jī)制是軍名融合的最終目標(biāo)。另外,軍民融合面臨最大的困難不在于形式上的融合,而在于思想文化上的融合,而這種意識(shí)形態(tài)的融合需要長時(shí)間的,在大量深入培訓(xùn)的基礎(chǔ)上完成,這種國有民營,軍品民品的文化交融更是需要管理者們思考的問題。
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*基金項(xiàng)目:西安市社會(huì)科學(xué)規(guī)劃基金資助項(xiàng)目(項(xiàng)目編號(hào):19J203)。
(作者單位:李佩霖,西安市創(chuàng)新人才研究院;劉婷、朱云,西安興中獵頭人力資源有限責(zé)任公司)