探索做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的重要性和方法

文/姜淑波，白城市洮北區(qū)人社局東風鄉(xiāng)勞動保障所

做好勞動保障工作對維持社會的穩(wěn)定、保障經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展有著重要作用。我國經(jīng)濟發(fā)展處于增長的態(tài)勢，但也面臨著巨大壓力，經(jīng)濟的發(fā)展使得勞動保障制度的制定更加規(guī)范合理，勞動保障工作也有條不紊的進行著。做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作有著重大意義，而如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動保障工作也成為勞動保障工作正常進行所要解決的問題。

1 做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的重要性

1.1 有利于經(jīng)濟的增長

勞動保障制度是對市場經(jīng)濟存在的一些缺陷的補充，他對弱勢群體起到很好的保障作用，實現(xiàn)勞動力和勞動收入的有效配置。勞動保障制度對于經(jīng)濟的發(fā)展有著重要的調(diào)控作用，能夠有效應(yīng)對因經(jīng)濟過冷或者過熱而帶來的一些問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動保障制度可以為鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民的生活提供一定的需求資本，保障人民生活，從而促進經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。

1.2 有利于維持社會穩(wěn)定

因年齡、疾病等原因而失去勞動的能力，使得一些人不得不離開他們的工作崗位，而一些女職工也因家庭的原因而失去工作的機會，這種現(xiàn)象屢見不鮮。那么，在這個時候，勞動保障制度的作用就顯現(xiàn)出來了。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動者的文化水平不一，一些知識水平低的勞動者收入低，很難滿足生活的需要，因此，社會保障制度能夠維持他們的生活來源，解決他們的后顧之憂，這一問題的解決有利于維持社會的穩(wěn)定與和諧。

1.3 有利于提高勞動者的幸福感

收入不公、貧富差距、生活保障等等這些影響社會生活的因素都需要勞動保障來進行維護。勞動保障的群體以弱勢群體為主，他們在社會工作中遇到的難題、困境多，而他們的解決方式少，生活水平無法得到保障，因此為他們提供及時的救濟，對他們進行幫助，維持他們的生活，能夠切實提高他們心中勞動的幸福感，提高政府的公信力，在很發(fā)達程度上減少因收入不公等帶來的社會不穩(wěn)定因素，實現(xiàn)國家的長治久安。

2 鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作存在的問題

雖然我國的勞動保障工作有條不紊的進行著，但是其中的不足以及相應(yīng)的問題也不容忽視。

2.1 存在就業(yè)歧視的現(xiàn)象

這種就業(yè)歧視主要表現(xiàn)在女性就業(yè)上。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中的文化知識水平不一，大都持有女性就應(yīng)該做好“賢妻良母”這一身份即可嗎，尤其是二胎政策的全面實施，女性的就業(yè)機會面臨著一定的挑戰(zhàn)。不否認一些艱巨的工作不適合女性，但是這不應(yīng)該成為束縛女性所有就業(yè)機會的借口和枷鎖。不能弱化女性在社會發(fā)展中的重要作用，不能影響就業(yè)的公平性，這種對性別的就業(yè)歧視不利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的開展。

2.2 存在一定的勞動糾紛

隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展以及各種勞動保障制度的完善和健全，勞動糾紛已經(jīng)在很大程度上減少了，但是勞動糾紛現(xiàn)象依然存在。一些企業(yè)不尊重勞動者的權(quán)益，與此同時，一些勞動者對自己的權(quán)利也不夠重視，或是勞動合同存在漏洞等等，這些原因就導(dǎo)致了勞動糾紛的產(chǎn)生。這些社會的不和諧因素使得社會的發(fā)展受到一定程度的阻礙，因此，解決好其中存在的勞動糾紛是實現(xiàn)勞動保障工作正常進行的舉措之一。

3 做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的方法

3.1 充分了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的現(xiàn)狀

哲學(xué)上講，矛盾具有特殊性應(yīng)當具體問題具體分析。因此，在進行完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的時候，應(yīng)當充分了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的現(xiàn)狀，根據(jù)不同的問題與矛盾有針對性的制定相應(yīng)的對策，而不是籠統(tǒng)的照搬原先的體系制度，要實事求是，具體問題具體分析。

3.2 培養(yǎng)高素質(zhì)、意志堅強的工作人員

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作不能僅僅靠喊口號，最重要的是落實到實踐中，實際工作中。因此，工作人員的自身素質(zhì)以及工作能力十分重要，這就要求我們必須努力培養(yǎng)一支政治過硬、作風扎實、工作務(wù)實、善于做職工群眾思想的勞動保障工作人員隊伍。

3.3 調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作人員的工作積極性和主動性

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作不是短暫的工作，不是一蹴而就的，它是一個長期的工作征程。鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作人員要加強思想教育，努力學(xué)習(xí)思想政治的知識，自覺站在最廣大人民的立場上，準確把握鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的方向和形式，根據(jù)實際情況改變工作方式方法，從實際出發(fā)，著力解決實際問題和矛盾。

3.4 自覺站在最廣大人民的立場上，切實為人民服務(wù)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作人員應(yīng)當時刻關(guān)注民眾訴求，凝聚共識，解決難題，按照“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”的要求，不斷豐富和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作的內(nèi)容和形式，自覺站在最廣大人民的立場上，切實為人民群眾服務(wù)，解決人民群眾遇到的難題，維護社會穩(wěn)定。

綜上所述，做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動保障工作對于維持社會穩(wěn)定、實現(xiàn)國家的長治久安有著重要作用。在我國經(jīng)濟發(fā)展的過程中，因勞動保障而產(chǎn)生的問題依然存在，解決好這個矛盾沖突是實現(xiàn)社會經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展的重要途徑。做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動保障工作便是做好勞動保障這一大類工作的重要方面。