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    淺析企業(yè)如何做好內(nèi)控管理與財務(wù)風(fēng)險防范

    2019-12-20 08:43:03黃麗平
    財經(jīng)界·上旬刊 2019年12期
    關(guān)鍵詞:財務(wù)風(fēng)險企業(yè)

    黃麗平

    關(guān)鍵詞:企業(yè) ?內(nèi)控管理 ?財務(wù)風(fēng)險

    內(nèi)控管理與財務(wù)風(fēng)險防范對于企業(yè)未來發(fā)展具有一定的意義。但在現(xiàn)階段,企業(yè)內(nèi)控管理并不完善,財務(wù)風(fēng)險意識嚴重缺乏,這嚴重制約了企業(yè)在社會中的整體競爭力,不利于企業(yè)未來的發(fā)展。因此,企業(yè)加強內(nèi)控管理與財務(wù)管理是必然的舉措。

    一、企業(yè)產(chǎn)生財務(wù)風(fēng)險的原因

    (一)內(nèi)部制度不完善

    目前我國大部分企業(yè)內(nèi)部的控制管理體系都不是很完善,這嚴重影響了企業(yè)的發(fā)展。而造成這一現(xiàn)象的主要原因就是管理者素質(zhì)較低的問題,其主要表現(xiàn)在兩個方面:一方面是企業(yè)的內(nèi)控管理者自我管理與責任意識不到位,工作期間經(jīng)常出現(xiàn)偷懶的現(xiàn)象,對于一些問題也是存在管理松懈的現(xiàn)象,缺乏一定的制度約束,嚴重影響了企業(yè)內(nèi)部的內(nèi)控管理效率;另一方面是企業(yè)的內(nèi)控管理者由于自身能力的不足,導(dǎo)致制定的內(nèi)控管理制度并沒有真正的落實,存在表面化的現(xiàn)象,也非常不利于企業(yè)的內(nèi)控管理。

    (二)重視不足

    除了內(nèi)部控制管理制度不完善的問題,現(xiàn)階段的企業(yè)還存在對于內(nèi)控管理與財務(wù)風(fēng)險重視不足的現(xiàn)象。其主要變現(xiàn)在兩方面:第一,企業(yè)為了降低運營成本將內(nèi)控管理與財務(wù)風(fēng)險防范的人員減少,導(dǎo)致剩余的工作人員無法有效的完成管理與防范工作;第二,企業(yè)為了獲取更多的利益,并沒有嚴格按照相關(guān)標準進行運用,內(nèi)控管理部門與財務(wù)風(fēng)險防范部門只是擺設(shè),并沒有充分的利用。

    (三)籌資不恰當

    在企業(yè)的發(fā)展中籌資的環(huán)節(jié)是必不可少的,良好的籌資可給企業(yè)的發(fā)展提供一定的保障。然而經(jīng)過的相關(guān)調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前我國大多數(shù)企業(yè)中的籌資方式都不是很合理,主要是因為企業(yè)在進行籌資的時候沒有結(jié)合企業(yè)自身的實際情況進行,籌資的規(guī)模較大,導(dǎo)致最后籌來的資金并沒有運用,出現(xiàn)閑置的現(xiàn)象,這樣非常不利于企業(yè)的良好發(fā)展。另外,還有一部分企業(yè)是因為籌資的規(guī)模較小,在實際投資的時候資金鏈跟不上,導(dǎo)致資金短缺的現(xiàn)象出現(xiàn),這也非常不利于企業(yè)的發(fā)展。

    二、企業(yè)做好內(nèi)控管理與財務(wù)風(fēng)險的防范措施

    (一)提升風(fēng)險的重視度

    在提高重視程度的時候,企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)人員可以組織員工進行培訓(xùn),培訓(xùn)的內(nèi)容一定要與財務(wù)風(fēng)險有關(guān),例如可以為員工講解財務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生率降低對于企業(yè)與員工的好處,還可以為員培訓(xùn)財務(wù)風(fēng)險的有效識別方式,以此來提升員工的財務(wù)風(fēng)險識別能力,使員工在工作的過程中可以有效的將財務(wù)風(fēng)險進行降低,從而促進企業(yè)的整體發(fā)展。

    (二)完善內(nèi)控體系

    企業(yè)在對內(nèi)部體系進行完善時,可以通過以下幾個步驟進行:

    第一,企業(yè)的相關(guān)人員要對現(xiàn)階段的市場變化進行充分的了解,并認真的解讀國家的相關(guān)政策。

    第二,企業(yè)要對內(nèi)控管理人員進行一定的專業(yè)技能與專業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn),保證內(nèi)控的管理人員有足夠的經(jīng)驗將內(nèi)控體系制定好。

    第三,企業(yè)的內(nèi)控管理人員在制定管理體系的時候要充分結(jié)合企業(yè)自身的現(xiàn)狀,建立符合企業(yè)發(fā)展的內(nèi)控制度。

    第四,內(nèi)控管理的人員在制定體系的時候,要有明確管理目標,將各崗位職責明確,以此提升員工工作時的效率。

    第五,內(nèi)控體系中要有財務(wù)風(fēng)險檢測的制度,并要求管理人員定期對風(fēng)險進行檢測,這樣將風(fēng)險發(fā)生率降到最低。

    (三)選擇合理的籌資方式

    選擇合理的籌資方式進行內(nèi)控管理措施。企業(yè)在對籌資方式進行改進的時候,一定要避免資源的浪費,當市場上出現(xiàn)新產(chǎn)品的時候,可以對原有產(chǎn)品進行更新與升級。與此同時,企業(yè)也可以朝著多樣化進行發(fā)展,將產(chǎn)品的種類增多,以此來保證利潤的穩(wěn)定。

    三、結(jié)束語

    總之,現(xiàn)階段我國企業(yè)要想得到良好的發(fā)展,提升自身的競爭力,就一定要重視起內(nèi)部控制管理與財務(wù)風(fēng)險。不斷完善內(nèi)部控制管理體系,降低風(fēng)險的發(fā)生率,選擇合適的籌資方式,這樣才更有效地提高企業(yè)的整體競爭力,推動企業(yè)走向可持續(xù)發(fā)展的道路。

    參考文獻

    [1]林玉冰.現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)控管理及財務(wù)風(fēng)險防范措施分析[J].經(jīng)營管理者,2019(10):64-65.

    [2]諸崗.探討企業(yè)內(nèi)控管理以及財務(wù)風(fēng)險防范措施[J].中小企業(yè)管理與科技(上旬刊),2019(09):1-2.

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