昝曉慶
摘要:隨著社會主義在我國的不斷發(fā)展,國民經(jīng)濟在國有企業(yè)的推動下得到了更好的發(fā)展,從形象和利益的角度來說,黨組織在國有企業(yè)中的思想政治工作,與國家有著密切的關(guān)系,承擔(dān)著新中國對社會主義的重要建設(shè)任務(wù)。針對黨組織來說,對其思想政治工作的改善,能夠給社會主義的建設(shè)帶來極大的促進,然而,職工在新時期出現(xiàn)了多樣化的思想觀念,不斷的更新著自身的價值觀,并且追求著多樣化的精神文化,因此,加大了職工思想政治工作的難度。本文從思想政治工作入手,對黨組織工作進行了研究分析,并提出了相關(guān)加強和改進策略,以供參考。
關(guān)鍵詞:國有企業(yè);思想政治工作;加強和改進
1目前國有企業(yè)思想政治工作存在的主要問題
1.1員工思想觀念的多元化
隨著經(jīng)濟全球化的發(fā)展,經(jīng)濟在整個世界出現(xiàn)了緩慢的發(fā)展,宏觀調(diào)控政策給鐵路等國家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)帶來了極大的影響,極大的降低了建設(shè)的投資力度,并加劇了對其的收縮,從環(huán)境和發(fā)展的角度來說,激烈的市場競爭環(huán)境給企業(yè)帶來了極大的改變。在這樣的背景下,國有企業(yè)想要使自身的生存發(fā)展能夠得到提升,不僅需要通過對多樣化市場的不斷適應(yīng),還需要根據(jù)經(jīng)營機制和管理體制,做好對內(nèi)部的加強。然而,此類改變從心理和價值取向的角度來說,會給員工帶來直接的影響和矛盾的產(chǎn)生,導(dǎo)致金錢利益至上、個人主義等員工思想的出現(xiàn),在思想、心理以及思維方面,包括干部在內(nèi)的全體員工會出現(xiàn)一系列的改變,從改革發(fā)展和穩(wěn)定的角度來說,對國有企業(yè)造成了一定的影響[1]。
1.2沒有將工作的中心放在思想政治工作上
對國有企業(yè)內(nèi)部的思想政治工作要進一步加強,首先,對于思想政治工作對國有企業(yè)的生存和發(fā)展帶來的重大意義,國有企業(yè)內(nèi)部人員要有一個清楚的認知,除此之外,要全方位的了解思想政治工作的主要內(nèi)容。目前,大多數(shù)國有企業(yè)在思想政治工作的開展過程中,都會遇到各種各樣的問題,國有企業(yè)對思想整治工作并沒有引起重視。黨組織是其在建設(shè)與發(fā)展過程中的主要的思想政治核心,國有企業(yè)黨組織只有對思想政治工作予以足夠的重視,才能使員工對思想政治工作的看法得到更正。因此,國有企業(yè)在黨的號召下開展思想政治工作的時候要予以足夠的重視,將工作的重心放在思想政治工作上來。
2國有企業(yè)思想政治工作開展策略
2.1思想政治工作觀念的創(chuàng)新
觀念能夠?qū)π袆悠鸬綄?dǎo)向作用,由于人們不斷的對思想政治工作提出了新的需求,因此,國有企業(yè)的思想政治工作想要與新環(huán)境相適應(yīng),就必須做好對觀念的創(chuàng)新。想要從觀念入手對思想政治工作進行創(chuàng)新,首先,需要將“以人為本”作為長期目標(biāo)。思想政治工作的工作對象就是人,并且該工作需要人進行實施,因此,企業(yè)需要將“以人為本”作為目標(biāo),通過思想政治工作體現(xiàn)出對人的尊重、理解、關(guān)心以及幫助。其次,需要從意識上做到與時俱進。隨著改革的不斷加強以及社會的轉(zhuǎn)型,需要正確的、科學(xué)的做好對思想政治工作的加強和改進,并且需要有勇氣進行變革,簡單的來說,就是對于與時俱進理念的樹立,從觀念方面對思想政治工作的創(chuàng)新,能夠使其做到與時代發(fā)展的適應(yīng)[2]。
2.2對傳統(tǒng)的思想政治工作的改進
現(xiàn)階段國有企業(yè)的實際發(fā)展需求已經(jīng)無法通過傳統(tǒng)的思想政治工作得到滿足了,十九大會議的召開加大了國有企業(yè)對思想政治工作的重視,使企業(yè)認識到了思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)地位,因此,企業(yè)要在傳統(tǒng)的工作模式上進行進一步的改變,在企業(yè)的思想政治工作實施過程中,引入一些先進的技術(shù),運用先進的管理手段。當(dāng)前社會最為先進、最受歡迎的技術(shù)之一就使互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)了,黨組織在進行思想政治工作的過程中,可以根據(jù)不同的需求來應(yīng)用該技術(shù),可以將思想學(xué)習(xí)網(wǎng)站建立在企業(yè)的內(nèi)部,通過上傳一些與黨建思想政治工作有關(guān)的內(nèi)容,以供職工學(xué)習(xí)和了解。
2.3對基層黨組織設(shè)置進行積極的創(chuàng)新
由于市場經(jīng)濟的發(fā)展,導(dǎo)致不同地區(qū)的國有企業(yè)環(huán)境也發(fā)生了巨大的變化。因此,基層黨組織需要運用說服、教育、示范等方式,以此來促進國有企業(yè)基層思想政治工作的開展。首先,企業(yè)基層黨組織需要對我國國有企業(yè)的機構(gòu)設(shè)計進行創(chuàng)新,可以對各個部門進行創(chuàng)建,并明確規(guī)定各個部門的責(zé)任和作用,使國有企業(yè)員干部能夠更好的進行思想政治工作。其二,國有企業(yè)需要對傳統(tǒng)的工作方式和方法進行不斷的改進,對基層黨組織的引導(dǎo)作用進行充分的發(fā)揮,對國有企業(yè)思想政治工作進行不斷的提升,以此來使思想政治的開展能夠得到加強。
3結(jié)語
做好國有企業(yè)內(nèi)部的思想政治是尤為重要的工作,在國有企業(yè)的發(fā)展建設(shè)過程中,要充分發(fā)揮好國有企業(yè)內(nèi)部黨組織的政治核心作用,不僅需要對企業(yè)內(nèi)部的思想政治工作進行探討,并在原有的基礎(chǔ)上進行加強和改進,才能使國有企業(yè)取得更好的發(fā)展。
參考文獻
[1]劉啟華.淺析如何加強和改進國有企業(yè)思想政治工作[J].企業(yè)文化(下旬刊),2016,(8):104.
[2]渠渭清.新形勢下加強和改進國有企業(yè)思想政治工作的幾個問題[J].山東社會科學(xué),2014(S2):271-272.