淺談大數(shù)據(jù)下會(huì)計(jì)工作問題及對(duì)策

紀(jì)琳娜 韓圓圓

[摘 要]隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的廣泛應(yīng)用，信息處理技術(shù)快速發(fā)展，數(shù)據(jù)處理和分析速度加快，對(duì)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展與業(yè)務(wù)創(chuàng)新起到了促進(jìn)作用，也為企業(yè)開展會(huì)計(jì)工作帶來了影響，并提出了要求。本文從大數(shù)據(jù)對(duì)會(huì)計(jì)的影響入手，分析大數(shù)據(jù)下會(huì)計(jì)工作存在制度不完善、數(shù)據(jù)安全等問題，并針對(duì)問題提出大數(shù)據(jù)下會(huì)計(jì)工作優(yōu)化對(duì)策，以期對(duì)未來會(huì)計(jì)工作創(chuàng)新發(fā)展提供建議。

[關(guān)鍵詞]大數(shù)據(jù);會(huì)計(jì);優(yōu)化

doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2019.20.023

[中圖分類號(hào)]F275[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A[文章編號(hào)]1673-0194（2019）20-00-02

0 ? ? 引 言

如今的會(huì)計(jì)信息化在大數(shù)據(jù)背景下得以迅速發(fā)展，使傳統(tǒng)行業(yè)不斷轉(zhuǎn)變發(fā)展理念，更新系統(tǒng)建設(shè)以適應(yīng)新形勢(shì)下信息發(fā)展需要。在企業(yè)會(huì)計(jì)工作中，充分利用大數(shù)據(jù)技術(shù)可以使企業(yè)獲取更多信息，實(shí)現(xiàn)信息數(shù)據(jù)分析與各部門共享，提高會(huì)計(jì)工作成效，提升企業(yè)價(jià)值提升。

1 ? ? 大數(shù)據(jù)對(duì)會(huì)計(jì)的影響

1.1 ? 有利于企業(yè)間數(shù)據(jù)共享

企業(yè)進(jìn)入大數(shù)據(jù)時(shí)代，為了更好地利用數(shù)據(jù)信息進(jìn)行會(huì)計(jì)工作，就需要不斷整合數(shù)據(jù)資源，提取真正有價(jià)值的經(jīng)濟(jì)信息為企業(yè)利益雙方共享，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)雙贏，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)利益有效增長。大數(shù)據(jù)下企業(yè)進(jìn)行信息共享，有利于會(huì)計(jì)人員利用專業(yè)知識(shí)收集和分析財(cái)務(wù)指標(biāo)，做好財(cái)務(wù)分析和預(yù)算，同時(shí)把控企業(yè)資金管理，提升資金運(yùn)行效率，提高會(huì)計(jì)工作的效果，促進(jìn)各企業(yè)間財(cái)務(wù)信息交流，從而為企業(yè)管理層和外部信息使用者提供有價(jià)值的數(shù)據(jù)支撐。

1.2 ? 提高會(huì)計(jì)核算的可靠性

會(huì)計(jì)人員可以利用數(shù)據(jù)庫中大量的一手?jǐn)?shù)據(jù)資料，整合企業(yè)所需會(huì)計(jì)信息，并通過對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理然后通過會(huì)計(jì)系統(tǒng)核算方法快速對(duì)數(shù)據(jù)比較分析，從而分析企業(yè)財(cái)務(wù)狀況及未來發(fā)展趨勢(shì)。例如，將連續(xù)幾年的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)輸入系統(tǒng)，可以通過快速運(yùn)算分析公司的財(cái)務(wù)狀況，也可以快速查找某段時(shí)間企業(yè)的運(yùn)行情況并進(jìn)行分析。這種快速運(yùn)算不僅避免了人為登賬而出現(xiàn)誤差情況，也分擔(dān)了會(huì)計(jì)人員的工作壓力，同時(shí)也為企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)提供可靠依據(jù)。此外，大數(shù)據(jù)還可以整合不同年份的財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)，分析預(yù)測(cè)企業(yè)財(cái)務(wù)的整體發(fā)展趨勢(shì)，運(yùn)用大數(shù)據(jù)系統(tǒng)不僅能分析同時(shí)期企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，而且能夠?qū)Ρ酒髽I(yè)連年數(shù)據(jù)進(jìn)行縱向?qū)Ρ取?/p>

1.3 ? 提升會(huì)計(jì)工作水平

傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人員把大部分的時(shí)間都花在做賬以及核對(duì)數(shù)據(jù)最終編制報(bào)表對(duì)外報(bào)送資料上，隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，計(jì)算機(jī)將節(jié)約會(huì)計(jì)人員做賬時(shí)間，減少數(shù)據(jù)核對(duì)工作量，直接得出報(bào)表并在系統(tǒng)里報(bào)送。會(huì)計(jì)人員將工作重心由傳統(tǒng)賬務(wù)處理轉(zhuǎn)移到大數(shù)據(jù)應(yīng)用和分析上來，以往的加班傳統(tǒng)將不復(fù)存在，隨著大數(shù)據(jù)系統(tǒng)了解及使用進(jìn)程加深，縮短了會(huì)計(jì)人員的工作時(shí)間，提高了整體工作水平，促使會(huì)計(jì)人員轉(zhuǎn)變工作思路，針對(duì)性地吸引投資和拓展業(yè)務(wù)，為企業(yè)提供更詳盡的市場(chǎng)分析和更全面的戰(zhàn)略規(guī)劃。

2 ? ? 大數(shù)據(jù)下會(huì)計(jì)工作存在的問題

2.1 ? 制度不健全問題

大數(shù)據(jù)在企業(yè)中應(yīng)用，要依靠計(jì)算機(jī)技術(shù)的支持。在大數(shù)據(jù)時(shí)代，以往的會(huì)計(jì)制度難以匹配實(shí)際會(huì)計(jì)工作的需要，需要依靠相關(guān)會(huì)計(jì)制度和相關(guān)法律法規(guī)的保護(hù)，從而保證會(huì)計(jì)核算監(jiān)督等職能夠得到發(fā)揮。大數(shù)據(jù)下企業(yè)數(shù)據(jù)核算、監(jiān)督等基本職能發(fā)揮都需要依據(jù)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)支撐，對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表分析和財(cái)務(wù)指標(biāo)分析更加傾向于企業(yè)實(shí)踐與應(yīng)用方面，需要重新制定會(huì)計(jì)制度維護(hù)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，尤其應(yīng)對(duì)這種不斷變化的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息，難以進(jìn)行準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)核算。因此，國家應(yīng)完善會(huì)計(jì)相關(guān)制度規(guī)范。

2.2 ? 數(shù)據(jù)安全性問題

用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行處理會(huì)計(jì)信息，易受公共網(wǎng)絡(luò)環(huán)境影響，企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)一旦管理不善將會(huì)嚴(yán)重威脅企業(yè)安全。在企業(yè)信息交流、傳輸和披露過程中，開放共享的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境使數(shù)據(jù)易出現(xiàn)被泄露或篡改風(fēng)險(xiǎn)，一些不法分子易潛入企業(yè)網(wǎng)絡(luò)儲(chǔ)存空間盜取企業(yè)內(nèi)部商業(yè)機(jī)密，從而換取商業(yè)價(jià)值，且網(wǎng)絡(luò)虛擬也會(huì)造成企業(yè)損害后追責(zé)困難。因此，在大數(shù)據(jù)時(shí)代，公共網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息潛在問題就是會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)安全性問題，將成為企業(yè)會(huì)計(jì)工作防范的重點(diǎn)。

2.3 ? 技術(shù)操作問題

在大數(shù)據(jù)時(shí)代，企業(yè)會(huì)計(jì)系統(tǒng)的更新?lián)Q代對(duì)會(huì)計(jì)人員能力提出了更高要求，尤其在數(shù)據(jù)處理、分析方面，會(huì)計(jì)技術(shù)操作難度增加，面對(duì)企業(yè)數(shù)據(jù)庫中龐大的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息，如何運(yùn)用大數(shù)據(jù)處理技術(shù)，建立不同行業(yè)、不同性質(zhì)的企業(yè)專用會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)，提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息處理、傳送速度，并鑒別真假財(cái)務(wù)信息，提升會(huì)計(jì)信息報(bào)送質(zhì)量，同時(shí)在企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)中完整披露信息，成為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展急需解決的問題。

2.4 ? 專業(yè)人員問題

大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用需要復(fù)合型人才。大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)會(huì)計(jì)人員的從業(yè)能力、計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)處理能力以及數(shù)字推理能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力提出了更高標(biāo)準(zhǔn)，但我國有會(huì)計(jì)中高級(jí)職稱且掌握多學(xué)科知識(shí)的人才緊缺，且傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)思維限制了會(huì)計(jì)人員思想更新，往往只局限于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息評(píng)價(jià)。同時(shí)，我國會(huì)計(jì)人員的層次分布結(jié)構(gòu)不均衡，年齡越大會(huì)計(jì)資歷越豐富，但計(jì)算機(jī)技術(shù)越差，且很難提升。

2.5 ? 管理方式轉(zhuǎn)型問題

在大數(shù)據(jù)影響下，企業(yè)信息化進(jìn)程加快，要求企業(yè)主管轉(zhuǎn)變以往的會(huì)計(jì)管理工作方式，把重心由會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)事后分析轉(zhuǎn)移到會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)事前預(yù)測(cè)與事中控制上來，而以往會(huì)計(jì)信息主要是對(duì)已出現(xiàn)的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行業(yè)務(wù)核算以及事后分析及資料報(bào)送。但現(xiàn)實(shí)是，企業(yè)財(cái)務(wù)體系由核算型向價(jià)值型轉(zhuǎn)變是一個(gè)系統(tǒng)工程，難度大且進(jìn)行緩慢，將導(dǎo)致會(huì)計(jì)人員地位降低，會(huì)計(jì)管理轉(zhuǎn)型進(jìn)程緩慢。

3 ? ? 大數(shù)據(jù)下會(huì)計(jì)工作的優(yōu)化對(duì)策

3.1 ? 完善大數(shù)據(jù)會(huì)計(jì)相關(guān)制度

完善大數(shù)據(jù)會(huì)計(jì)相關(guān)制度建設(shè)涉及與會(huì)計(jì)有關(guān)的方方面面，需要完善會(huì)計(jì)系統(tǒng)運(yùn)行制度，加強(qiáng)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境法規(guī)建設(shè)，確保會(huì)計(jì)系統(tǒng)高效與安全運(yùn)用，例如，對(duì)第三方支付平臺(tái)涉及資金安全與合規(guī)使用建立制度及相關(guān)保障措施。此外，還需完善現(xiàn)有會(huì)計(jì)管理制度，例如，在大數(shù)據(jù)運(yùn)營維護(hù)下設(shè)立會(huì)計(jì)科目、填制原始及記賬憑證、會(huì)計(jì)歸檔以及會(huì)計(jì)交接的辦理等建立準(zhǔn)則體系，以適應(yīng)新環(huán)境下會(huì)計(jì)工作的規(guī)范開展和應(yīng)用。

3.2 ? 加強(qiáng)信息風(fēng)險(xiǎn)控制

針對(duì)數(shù)據(jù)安全性問題，首先，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)提高大數(shù)據(jù)管理安全意識(shí)，要求員工合規(guī)運(yùn)用大數(shù)據(jù)處理技術(shù)，遵守公司各項(xiàng)保密協(xié)議，自覺維護(hù)公司利益。其次，完善會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制，完善網(wǎng)絡(luò)防火墻、備份機(jī)制等安全保護(hù)措施建設(shè)，建立會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)丟失與找回方式及路徑安全建設(shè)，確保數(shù)據(jù)信息安全完整。最后，建立相關(guān)法律法規(guī)，例如，信息找回與賠償條例，保障公開網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益。

3.3 ? 建立智能會(huì)計(jì)操作系統(tǒng)

在大數(shù)據(jù)下，企業(yè)應(yīng)建立智能會(huì)計(jì)信息處理操作系統(tǒng)。新系統(tǒng)不僅需要為會(huì)計(jì)人員整理、輸入財(cái)務(wù)信息，還需要降低人為因素影響，避免信息遺漏等情況。因此，企業(yè)需要根據(jù)自身實(shí)際發(fā)展情況，量身定制企業(yè)智能化、信息化會(huì)計(jì)管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)收集、整理、分析，并根據(jù)分析結(jié)果做出企業(yè)財(cái)務(wù)趨勢(shì)合理預(yù)測(cè)。此外，智能信息系統(tǒng)還需加強(qiáng)業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)的融合度，打破各部門信息溝通障礙，實(shí)現(xiàn)企業(yè)信息互遞與共享，優(yōu)化企業(yè)會(huì)計(jì)資源配置，從而實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)資源分析與預(yù)測(cè)，為企業(yè)發(fā)展提供參照，同時(shí)，還要對(duì)智能會(huì)計(jì)操作系統(tǒng)進(jìn)行及時(shí)更新，配備相應(yīng)的權(quán)限，從而有利于信息使用者查詢和更新。

3.4 ? 提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)水平

針對(duì)大數(shù)據(jù)下專業(yè)會(huì)計(jì)人才缺失，首先，完善會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，在企業(yè)常規(guī)機(jī)構(gòu)外單獨(dú)設(shè)立大數(shù)據(jù)運(yùn)營維護(hù)管理部門，人員主要為懂財(cái)務(wù)信息且有技術(shù)特長人員，職能范圍主要為企業(yè)財(cái)務(wù)部門提供技術(shù)與信息，確保企業(yè)會(huì)計(jì)管理工作有序運(yùn)行，進(jìn)一步提升會(huì)計(jì)信息管理成效。其次，制訂人才計(jì)劃，大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)會(huì)計(jì)工作方式、財(cái)務(wù)運(yùn)營模式、會(huì)計(jì)崗位設(shè)置等都面臨變化，因此，企業(yè)應(yīng)根據(jù)新形勢(shì)下的崗位職責(zé)要求，引進(jìn)復(fù)合型人才。最后，加大現(xiàn)有會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)力度，主要開展會(huì)計(jì)人員計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)方面培訓(xùn)以及應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)與軟件能力，通過培訓(xùn)、進(jìn)修、考核等手段，不斷提高會(huì)計(jì)人員水平。

3.5 ? 核算型向價(jià)值型轉(zhuǎn)型策略

會(huì)計(jì)人員在轉(zhuǎn)變管理型意識(shí)基礎(chǔ)上應(yīng)該認(rèn)識(shí)到大數(shù)據(jù)對(duì)會(huì)計(jì)工作變革的重要性和必然性，大數(shù)據(jù)所帶來的各種數(shù)據(jù)信息能夠更好地幫助企業(yè)分析、預(yù)測(cè)、管理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);鑒別數(shù)據(jù)所蘊(yùn)含的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇，防范事前風(fēng)險(xiǎn)和控制事中風(fēng)險(xiǎn)，為管理者做出有效決策提供數(shù)據(jù)支持。此外，要求會(huì)計(jì)人員注重企業(yè)價(jià)值提升，多維度多層次衡量企業(yè)能力，從而為企業(yè)價(jià)值能力提升提供可靠的數(shù)據(jù)信息，核算型向價(jià)值型轉(zhuǎn)型還需完善管理信息軟硬件基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在會(huì)計(jì)信息化管理系統(tǒng)建設(shè)中加入價(jià)值型意識(shí)，注重對(duì)企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營預(yù)測(cè)與管理，以便于內(nèi)部管理與會(huì)計(jì)完美融合。

4 ? ? 結(jié) 語

大數(shù)據(jù)環(huán)境下的企業(yè)會(huì)計(jì)工作變革具有長遠(yuǎn)影響和積極意義，應(yīng)當(dāng)正確看待大數(shù)據(jù)下會(huì)計(jì)工作存在的各種問題，積極完善大數(shù)據(jù)下會(huì)計(jì)相關(guān)制度，加強(qiáng)信息風(fēng)險(xiǎn)控制與建立智能會(huì)計(jì)操作系統(tǒng)，提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)水平，推動(dòng)核算型向價(jià)值型轉(zhuǎn)型，使其靈活利用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行會(huì)計(jì)處理、分析與應(yīng)用會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息，更好地為企業(yè)經(jīng)營、決策、管理服務(wù)。

主要參考文獻(xiàn)

[1]黃越.大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的影響[J].智庫時(shí)代，2019（22）.

[2]蘇嘯嘯，谷少康，周浩.基于大數(shù)據(jù)角度，淺談區(qū)塊鏈技術(shù)對(duì)會(huì)計(jì)信息安全的影響[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí)，2019（15）.

[3]吳濤.大數(shù)據(jù)背景下我國財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型探究[J].商業(yè)經(jīng)濟(jì)，2019（5）.

[4]楊玉雪.大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)會(huì)計(jì)和審計(jì)的影響[J].中國商論，2019（9）.

[5]許陽.基于云會(huì)計(jì)的“互聯(lián)網(wǎng)+審計(jì)”框架構(gòu)建探討[J].財(cái)會(huì)通訊，2019（13）.