電力企業(yè)離退休職工管理工作思考

曹陽

國網(wǎng)湖南省電力有限公司水電分公司 湖南長沙 410000

目前，我國已經(jīng)進(jìn)入人口老齡化階段，老年人口仍在繼續(xù)增長，這些老年人口中大部分都是離退休職工。本文結(jié)合電力企業(yè)的發(fā)展實(shí)際，探討加強(qiáng)離退休管理服務(wù)工作的有效途徑是企業(yè)繼續(xù)健康發(fā)展不可或缺的。隨著時(shí)代的發(fā)展，離退休人員隊(duì)伍不斷擴(kuò)大，局限于傳統(tǒng)的管理模式和水平，根本不能解決當(dāng)前職工遇到的困難。因此，在未來的管理模式中，要更加注意管理服務(wù)工作，切實(shí)提高離退休人員的管理服務(wù)水平，為他們提供更好的老年生活環(huán)境，使他們無論是在精神上、物質(zhì)上還是生活上都有足夠的安全感。要想達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，電力企業(yè)要指派特定的管理人員，不斷地總結(jié)、細(xì)化管理措施，提高對離退休人員的服務(wù)水平。

1 為水電改革“點(diǎn)贊”

“一夜春風(fēng)來，萬樹梨花開”。2018年，是湖南水電改革年，水電改革的春風(fēng)吹進(jìn)了大山深處的柘溪、鳳灘、東江三家水電廠。面對水電改革，離退休老同志們的第一反映是支持和擁護(hù)。當(dāng)水電改革的方案在企業(yè)宣貫時(shí)，柘溪、鳳灘、東江三家水電廠近千名離退休職工積極參加了宣貫會議，宣貫會上，老同志們認(rèn)真傾聽了水電改革的背景、總體思路、指導(dǎo)思想、基本目標(biāo)、基本原則、水電公司設(shè)立方案及預(yù)計(jì)成效、遠(yuǎn)景目標(biāo)以及離退休管理工作等，有疑惑的地方，老同志們舉手一一提問，離退休工作人員逐一解惑釋疑，對老同志們關(guān)心的事項(xiàng)進(jìn)行重點(diǎn)闡述。當(dāng)老同志們了解到本次水電改革是為貫徹落實(shí)國網(wǎng)公司黨組的決策部署，加強(qiáng)所屬水電廠“集約化、專業(yè)化”管理，促進(jìn)水電專業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，解決老水電廠歷史遺留問題，兼顧老水電廠發(fā)展的當(dāng)前和將來，以時(shí)間換空間，逐步實(shí)現(xiàn)崗位設(shè)置先進(jìn)、人崗匹配合理，促進(jìn)水電事業(yè)的新發(fā)展，為建設(shè)國網(wǎng)一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)做出新貢獻(xiàn)時(shí)，老同志們一個(gè)個(gè)情不自禁鼓掌，為水電改革美好發(fā)展前景“拍手”、為水電大刀闊斧的改革力度、領(lǐng)導(dǎo)魄力“叫好”，為水電改革依然不忘老同志的歷史貢獻(xiàn)、離退休老同志服務(wù)管理只會加強(qiáng)不會削弱真心“點(diǎn)贊”?！拔覀冮L年扎根大山深處，默默奉獻(xiàn)了一輩子，真心希望自己的子女、孫子孫女能到省城享受更好的資源，也希望身處的企業(yè)能有更高質(zhì)量、更大空間、更加長遠(yuǎn)的發(fā)展[1]。對于水電改革，我們老同志一百個(gè)支持！”鳳灘水電廠黨總支委員、退休老人周再森說出了老同志堅(jiān)決支持水電改革的“真心話”“大實(shí)話”。

2 電力企業(yè)離退休職工管理工作要點(diǎn)

2.1 關(guān)愛老者大愛讓我們感同身受

陳慧芝，2001年退休的女黨員。無論是否在職，她都以共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，追求“與人為善，為人行善”的人生信仰，在善待老人、公益事業(yè)、奉獻(xiàn)社會等方面，真心實(shí)意辦實(shí)事、做好事、解難事留下了許多感人的故事。

2008年發(fā)生冰災(zāi)時(shí)，柘溪水電廠廠區(qū)因生活水管冰凍爆裂，既停水又停電，有個(gè)獨(dú)居老人因行動不便生活不能自理。陳慧芝得知這一情況后，克服路途艱難和風(fēng)雪交加的困難，從幾里外的小溪里用鐵桶挑來清水送到老人家里，同時(shí)又從自家拿來木炭給老人生上火，解決了老人燃眉之急。2010年的春天，由于本廠生活區(qū)的線路進(jìn)行檢修，職工食堂和家屬區(qū)停電，陳慧芝記掛著這位老人，將自己用木柴燒好的熱飯熱菜送到老人手里[2]。

陳慧芝心地善良，有一顆與人為善的心，熱心公益事業(yè)。她是廠殯儀協(xié)會的骨干會員。只要有老人去世，無論白天還是深夜，或是過年過節(jié)，無論是男是女，每次只要一個(gè)電話，一個(gè)口信，她都會第一時(shí)間趕到，親自為遺體抹澡穿衣整理，讓老人走得干凈，走得有尊嚴(yán)。陳慧芝親力親為、操辦、處理喪事井井有條，得到全廠員工及家屬的一致好評。全廠殯儀協(xié)會就她是一個(gè)女同志，以往還從來沒有女同志參加殯儀協(xié)會，這在省公司系統(tǒng)內(nèi)也是罕見的。多年前，有人問她為何在眾多協(xié)會中獨(dú)選殯儀協(xié)會？她回答說：“這是做善事，可以求得心靈上的寧靜。”2012年，陳慧芝被評為湖南省和全國雙料“孝親敬老之星?！?/p>

2.2 加大投入，打牢“文化養(yǎng)老”基礎(chǔ)

多年來東江水電廠領(lǐng)導(dǎo)班子重視老年文化活動硬件建設(shè)，先后建成“老年活動中心”、地?cái)S球場、門球場、健身器材等多項(xiàng)文化活動陣地。東江水電廠老年活動中心面積約600余平方米，建有書畫室、棋牌室、教室、會議室、卡拉ok廳、黨代表工作站、關(guān)工委、老年協(xié)會和綜合活動室，是一個(gè)集文化娛樂、團(tuán)隊(duì)活動、辦公會議為一體的老年人活動場所。為企業(yè)老年人提供學(xué)習(xí)、教育、休閑、娛樂等多項(xiàng)綜合服務(wù)。

老年活動中心建成后，它成為該廠老年人開展文化活動和發(fā)揮作用的重要陣地、讓老年人在豐富多彩的文化活動中各取所需，實(shí)現(xiàn)“老有所樂”。完善學(xué)習(xí)文化活動陣地建設(shè)，進(jìn)一步完善黨員活動室，為老同志開展文化活動積極創(chuàng)造條件，立足工作實(shí)際和老同志特點(diǎn)，在安全節(jié)儉前提下組織開展豐富多彩、有益健康的文化活動，更好地滿足老同志“教、學(xué)、為、樂”的需要，不斷豐富老同志精神文化生活[3]。

3 結(jié)語

時(shí)代在向前發(fā)展，對離退休職工管理也有非常嚴(yán)格的要求。電力企業(yè)管理人員必須認(rèn)清這點(diǎn)，在接下來的管理工作中抓好服務(wù)細(xì)節(jié)和要點(diǎn)，充實(shí)工作，遵從企業(yè)對離退休職工的基本規(guī)定，努力為離退休人員提供幸福、安康的養(yǎng)老環(huán)境。