• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    醫(yī)護(hù)患人群對(duì)人文護(hù)理實(shí)踐指引重要性認(rèn)知的比較研究*

    2019-11-05 07:50:50謝紅珍樊曉奇
    關(guān)鍵詞:重要性體系差異

    謝紅珍,徐 習(xí),樊曉奇

    (解放軍南部戰(zhàn)區(qū)總醫(yī)院護(hù)理部,廣東 廣州 510010,hongzhenxie@163.com)

    20世紀(jì)70年代末,護(hù)理理論學(xué)學(xué)者Watson將關(guān)懷理念與護(hù)理工作相結(jié)合,護(hù)理人文關(guān)懷理論在美國(guó)產(chǎn)生[1]。該理論引入我國(guó)以來,其對(duì)護(hù)理工作的重要意義得到一致認(rèn)可[2-3]。實(shí)踐是做好人文關(guān)懷的關(guān)鍵[4],但國(guó)內(nèi)護(hù)理人文關(guān)懷基本標(biāo)準(zhǔn)的研究以理論和模型研究較多,缺乏切實(shí)可行的人文護(hù)理實(shí)踐指南[5]。一個(gè)針對(duì)全國(guó)211所醫(yī)院的多中心調(diào)查顯示:醫(yī)院人文護(hù)理實(shí)踐現(xiàn)狀不容樂觀,且不同等級(jí)醫(yī)院間無差異[6]。類似的研究顯示,我國(guó)護(hù)理人員人文執(zhí)業(yè)能力偏低[7]。為構(gòu)建護(hù)士職業(yè)行為規(guī)范體系,提供護(hù)理職業(yè)最基本的倫理指南,提升護(hù)士人文精神,2014年潘紹山等學(xué)者[8]發(fā)表了《護(hù)士倫理準(zhǔn)則》。作為《護(hù)士倫理準(zhǔn)則》的主要編寫單位,為更好推進(jìn)準(zhǔn)則在臨床的貫徹落實(shí),解放軍南部戰(zhàn)區(qū)總醫(yī)院(以下稱我院)護(hù)理部以準(zhǔn)則為基礎(chǔ),在總結(jié)分析近十年人文護(hù)理的文獻(xiàn)和專家的意見的基礎(chǔ)上,制定了《醫(yī)院人文護(hù)理實(shí)踐指引體系》,以期將《護(hù)士倫理準(zhǔn)則》的主要內(nèi)容從抽象的準(zhǔn)則轉(zhuǎn)化為具體可操作的人文護(hù)理實(shí)踐指引。為指導(dǎo)護(hù)士更好地運(yùn)用該實(shí)踐指引,本研究對(duì)我院醫(yī)生、護(hù)士、患者三類人群對(duì)《人文護(hù)理實(shí)踐指引體系》各條目的重要性認(rèn)知比較進(jìn)行了調(diào)查,現(xiàn)結(jié)果報(bào)道如下:

    1 對(duì)象與方法

    1.1 調(diào)查對(duì)象

    本次調(diào)查共有1576名醫(yī)生、護(hù)士、患者參與了調(diào)查。其中,采取整群抽樣法抽取2018年6月7—16日期間在崗的1154名護(hù)士,其中初級(jí)職稱1049人(91%),中級(jí)92人(7.97%),高級(jí)13人(1%)。5年以上工齡有533人,占總?cè)藬?shù)的39.40%;采取分層抽樣法,在每個(gè)科抽取初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)不同職稱各1名醫(yī)生,共164人。工齡以5年以上為主,有108人(68%);按床位順序號(hào)在每科隨機(jī)抽取6名患者,共258人。其中一級(jí)護(hù)理有110人(42.63%)、二級(jí)護(hù)理113人(43.79%)、三級(jí)護(hù)理28 人(10.88%),所有被調(diào)查者均意識(shí)清楚,能理解并完成問卷內(nèi)容。

    1.2 調(diào)查工具與內(nèi)容

    本研究采用自制問卷進(jìn)行調(diào)查,問卷由一般資料和人文護(hù)理實(shí)踐指引體系各條目的認(rèn)知度兩部分構(gòu)成。醫(yī)、護(hù)、患三類人群的問卷除導(dǎo)言部分內(nèi)容不同外,其他內(nèi)容均相同,問卷的Cronbach’s α系數(shù)為0.99。該實(shí)踐指引體系由護(hù)理態(tài)度、診療環(huán)境、護(hù)患溝通、護(hù)理行為、技術(shù)使用、知情同意、隱私保護(hù)、履職盡責(zé)、廉潔自律等9個(gè)一級(jí)指標(biāo)和49個(gè)二級(jí)指標(biāo)構(gòu)成。問卷采用林克特五級(jí)評(píng)分法對(duì)條目進(jìn)行評(píng)分,“非常重要”記為5分,“重要”記為4分,依次記分,最低為1分。分值越高, 表示對(duì)人文護(hù)理指引體系重要性的認(rèn)知程度越高。

    1.3 調(diào)查方法

    采用一人一卷的問卷方式。使用微信電子版和紙質(zhì)版兩種問卷,對(duì)于年老不方便、不愿意使用電子版的對(duì)象采用紙質(zhì)版問卷?,F(xiàn)場(chǎng)發(fā)放、填寫并回收。問卷采取匿名制,問題全部答完后才可提交。共發(fā)放問卷1576份, 回收有效問卷1576份, 有效回收率100%。

    1.4 質(zhì)量控制

    本次調(diào)查員由各科室教學(xué)組長(zhǎng)擔(dān)任,為保證調(diào)查質(zhì)量,調(diào)查前組織了專題培訓(xùn),統(tǒng)一明確了調(diào)查對(duì)象的抽樣方式,調(diào)查問卷發(fā)放的注意事項(xiàng)、填寫要求等。

    1.5 統(tǒng)計(jì)方法

    用SPSS19.0軟件包對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入及分析, 數(shù)據(jù)描述分析采用均數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)差、醫(yī)護(hù)患三者之間的認(rèn)識(shí)差異比較方差齊、采用方差分析,組間兩兩比較采用LSD檢驗(yàn)。檢驗(yàn)水準(zhǔn)為α=0.01。

    2 調(diào)查結(jié)果

    2.1 醫(yī)護(hù)患三個(gè)群體對(duì)人文護(hù)理實(shí)踐指引體系重要性的認(rèn)知情況

    在對(duì)人文護(hù)理實(shí)踐指引體系9個(gè)維度49個(gè)條目的重要性認(rèn)知評(píng)價(jià)中,醫(yī)護(hù)患三方面各維度的平均得分都在4.7分以上,醫(yī)護(hù)患三方僅在“教學(xué)查房及拍照的知情同意”這一條目無統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(P=0.034),其余48個(gè)條目均有顯著差異(P< 0.01)。進(jìn)一步的兩兩比較結(jié)果顯示:醫(yī)護(hù)認(rèn)識(shí)高度一致,而護(hù)患、醫(yī)患在較多條目的重要性認(rèn)知上存在統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(P<0.01)。詳見表1。

    2.2 醫(yī)護(hù)患對(duì)人文護(hù)理指引體系重要性認(rèn)知最前與最后4個(gè)條目的排序情況(表2)

    表1 醫(yī)護(hù)患三方對(duì)人文護(hù)理指引體系各條目認(rèn)知得分比較

    *表示P<0.01有顯著差異。

    表2 醫(yī)護(hù)患對(duì)人文護(hù)理指引體系重要性認(rèn)知前4位和后4位

    3 討論

    3.1 醫(yī)護(hù)人員在提供人文護(hù)理服務(wù)的意識(shí)與行為上都還有提升空間

    調(diào)查顯示,醫(yī)生、護(hù)士、患者三個(gè)人群對(duì)人文護(hù)理實(shí)踐指引體系各條目重要性的認(rèn)知得分較高,均在4.7分以上,提示醫(yī)護(hù)患三方對(duì)人文護(hù)理實(shí)踐指引體系具有較好的認(rèn)同度,也在某種程度上反映了本實(shí)踐指引體系各條目能較好體現(xiàn)人文關(guān)懷實(shí)踐的內(nèi)容,可以為護(hù)士提供具體的、可操作性的實(shí)踐指引。但由于所處立場(chǎng)不同, 三者之間的認(rèn)識(shí)存在著差異:三者僅在“教學(xué)查房及拍照的知情同意”這一條目無統(tǒng)計(jì)學(xué)差異,其余48個(gè)條目均有差異顯著,且患者的認(rèn)識(shí)評(píng)分均高于醫(yī)護(hù)。進(jìn)一步的兩兩比較顯示:醫(yī)護(hù)認(rèn)識(shí)僅在“護(hù)理處置方案選擇的知情同意”這一條目的重要性認(rèn)知上有差異,其他48個(gè)條目認(rèn)識(shí)高度一致;而護(hù)患雙方除“教學(xué)查房及拍照的知情同意”這一條目外,其他條目均有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異;醫(yī)生在“搶救生命 安全第一”“避免護(hù)患糾紛、差錯(cuò)、缺陷發(fā)生”等20個(gè)條目上的分?jǐn)?shù)低于患者且差異有顯著性。從中可見患者對(duì)護(hù)理人文實(shí)踐的需求與醫(yī)護(hù)對(duì)提供人文護(hù)理服務(wù)重要性的認(rèn)知有一定差距:患者對(duì)人文護(hù)理實(shí)踐的需要要高于醫(yī)護(hù)的認(rèn)知。本研究的結(jié)果與尚星辰等人的研究結(jié)論有一致性[7]。因此從為患者提供達(dá)到其預(yù)期的服務(wù)才能讓患者滿意這一角度出發(fā),醫(yī)護(hù)人員在提供人文護(hù)理服務(wù)的意識(shí)與行為上都還有提升空間。

    3.2 醫(yī)護(hù)患對(duì)人文護(hù)理實(shí)踐內(nèi)涵重要性的認(rèn)識(shí)存在差異

    “搶救生命 安全第一”得分在醫(yī)護(hù)患三方中均排在第一,說明三方對(duì)生命安全的重要性認(rèn)識(shí)高度一致,與醫(yī)護(hù)人員“維護(hù)患者生命權(quán)和健康權(quán)的義務(wù)要求”相符。醫(yī)護(hù)患三方各條目評(píng)分緊跟其后的前3條目有較大的差異:醫(yī)生群體分別為“良好的團(tuán)隊(duì)合作精神”“符合職業(yè)安全防護(hù)要求”和“避免護(hù)患糾紛、差錯(cuò)、缺陷發(fā)生”,這些項(xiàng)目關(guān)注的是執(zhí)業(yè)環(huán)境內(nèi)在的安全與和諧。護(hù)士評(píng)分靠前的是“慎獨(dú)、誠(chéng)信”“仁愛、尊重”“環(huán)境舒適”,反映了護(hù)士對(duì)自身行為、對(duì)患者態(tài)度與環(huán)境的要求有更高的要求。患者評(píng)分靠前的是“慎獨(dú)、誠(chéng)信”“最小傷害原則”“避免護(hù)患糾紛、差錯(cuò)、缺陷發(fā)生”,集中反映患者關(guān)注的是自身安全與疼痛。三者重點(diǎn)關(guān)注的條目不同,體現(xiàn)了醫(yī)護(hù)患對(duì)人文護(hù)理核心內(nèi)容重要性關(guān)注的側(cè)重點(diǎn)不同。這種認(rèn)識(shí)的差異與被調(diào)查者身份與崗位分工有直接的關(guān)系,依據(jù)馬斯洛需求層次理論,患者只有在獲得安全有可靠的保證后,才會(huì)更多的關(guān)注上一層次的需要;醫(yī)生作為患者疾病診療全過程的主導(dǎo)者,把實(shí)現(xiàn)安全診療目標(biāo)作為人文護(hù)理實(shí)踐的基礎(chǔ),因此更關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員護(hù)士的合作能力與素質(zhì);護(hù)士作為人文護(hù)理服務(wù)的主導(dǎo)者,所關(guān)注的項(xiàng)目較好地對(duì)應(yīng)了馬斯洛需求理論的多個(gè)層次,這與醫(yī)院重視護(hù)理文化建設(shè),在優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng)把開展人文護(hù)理作為其中一項(xiàng)重要工作從而強(qiáng)化了護(hù)士的人文素養(yǎng)有關(guān)。

    “了解患者的社會(huì)家庭因素”“盡可能降低費(fèi)用”這兩個(gè)條目的得分在醫(yī)護(hù)患三方均靠后。說明雖然優(yōu)質(zhì)、低耗的服務(wù)始終都是醫(yī)院改進(jìn)的方向,但是降低費(fèi)用并不是影響患者人文關(guān)懷獲益感的最主要因素。同樣,醫(yī)學(xué)模式已轉(zhuǎn)變?yōu)樯?心理-社會(huì)模式,但與生物、心理因素相比,對(duì)“了解患者社會(huì)家庭因素”的意義并沒有受到等同的重視?!皩?shí)驗(yàn)研究”和“護(hù)理處置方案選擇”是體現(xiàn)了護(hù)士工作獨(dú)立性的條目,這兩個(gè)條目的知情同意在醫(yī)生群體中評(píng)分靠后,是與醫(yī)生對(duì)護(hù)士科研與獨(dú)立的專業(yè)能力的認(rèn)同度有關(guān),還是與醫(yī)生群體對(duì)條目本身的重要性認(rèn)識(shí)不高有關(guān),需要進(jìn)一步深入研究。對(duì)“約束用具使用”和“教學(xué)查房拍照”的知情同意是近幾年在醫(yī)院才逐步被強(qiáng)調(diào)與重視的,本研究顯示,不但患者對(duì)這兩項(xiàng)醫(yī)療過程維權(quán)事項(xiàng)的評(píng)分靠后,醫(yī)護(hù)患三方也僅有“教學(xué)查房拍照的知情同意”這一項(xiàng)的評(píng)分無差異,因此,在實(shí)踐中,護(hù)理人員仍需強(qiáng)化主動(dòng)告知意識(shí),做到患者知情同意后才可以進(jìn)行護(hù)理操作和教學(xué)科研活動(dòng),以維護(hù)患者的合法權(quán)益。

    3.3 本研究結(jié)果對(duì)促進(jìn)醫(yī)院人文護(hù)理實(shí)踐的啟示

    在美國(guó),確?!蹲o(hù)士倫理守則》從書面上的文字落實(shí)為護(hù)理實(shí)踐中的責(zé)任與義務(wù)的基本策略是將條款中的概念轉(zhuǎn)化為信念,系統(tǒng)地貫穿于護(hù)理教育、行政管理、醫(yī)院規(guī)章制度、國(guó)家政策法規(guī)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理人員資格認(rèn)證以及護(hù)理服務(wù)品質(zhì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等各層面[9]。在我國(guó),護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)注重了對(duì)實(shí)用性與有效性的衡量,忽視了從人文性、人道性去評(píng)析。同時(shí),對(duì)人文護(hù)理的研究較集中于對(duì)護(hù)士人文關(guān)懷品質(zhì)的培養(yǎng)領(lǐng)域[10-11],缺乏對(duì)實(shí)踐工作的指導(dǎo)。因此由全國(guó)護(hù)理倫理學(xué)專業(yè)委員會(huì)牽頭起草的《護(hù)士倫理準(zhǔn)則》,借鑒美國(guó)的做法,以中華醫(yī)學(xué)會(huì)醫(yī)學(xué)倫理分會(huì)和中國(guó)生命關(guān)懷協(xié)會(huì)人文護(hù)理專委會(huì)為平臺(tái),以課題為牽引,以跨學(xué)科合作的方式,努力推動(dòng)護(hù)理倫理準(zhǔn)則在我國(guó)的落地。本研究是《護(hù)士倫理準(zhǔn)則》在臨床推廣運(yùn)用的立項(xiàng)課題之一,目的是將《護(hù)士倫理準(zhǔn)則》與臨床護(hù)理實(shí)踐工作相結(jié)合,探討出一套具體化、可操作的人文護(hù)理實(shí)踐指引體系,以指導(dǎo)、規(guī)范和評(píng)價(jià)護(hù)士人文護(hù)理實(shí)踐。雖然護(hù)士才是本實(shí)踐指引體系的主體對(duì)象,但患者作為人文護(hù)理實(shí)踐的被實(shí)施者、醫(yī)生作為人文護(hù)理實(shí)踐的支持者,他們對(duì)本體系的態(tài)度也應(yīng)該被考慮。全方位、多角度的評(píng)價(jià),使本研究更具有科學(xué)性和可行性。調(diào)查結(jié)果發(fā)現(xiàn),雖然三方對(duì)本實(shí)踐指引的條目高度認(rèn)同,但護(hù)士作為人文護(hù)理實(shí)踐的實(shí)施者,其看法與接受者與合作者之間還具有差異性,這提示人文護(hù)理工作的開展應(yīng)緊密結(jié)合患者實(shí)際期望,同時(shí)醫(yī)生的看法也應(yīng)被考慮在內(nèi),做到真正理解患者、維護(hù)患者權(quán)益。加強(qiáng)安全意識(shí)和整體護(hù)理觀,為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效的人文護(hù)理。

    猜你喜歡
    重要性體系差異
    相似與差異
    音樂探索(2022年2期)2022-05-30 21:01:37
    “0”的重要性
    論七分飽之重要性
    構(gòu)建體系,舉一反三
    幼兒教育中閱讀的重要性
    甘肅教育(2020年21期)2020-04-13 08:09:24
    找句子差異
    生物為什么會(huì)有差異?
    讀《邊疆的重要性》有感
    M1型、M2型巨噬細(xì)胞及腫瘤相關(guān)巨噬細(xì)胞中miR-146a表達(dá)的差異
    “曲線運(yùn)動(dòng)”知識(shí)體系和方法指導(dǎo)
    精品久久久久久久久亚洲| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 天堂8中文在线网| 五月天丁香电影| av在线app专区| 九草在线视频观看| 69精品国产乱码久久久| 国产综合精华液| 狂野欧美激情性bbbbbb| 国产av一区二区精品久久| 99精国产麻豆久久婷婷| 一级毛片 在线播放| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 国产老妇伦熟女老妇高清| 一本大道久久a久久精品| 久久女婷五月综合色啪小说| 少妇高潮的动态图| 免费av不卡在线播放| 国产有黄有色有爽视频| 男女啪啪激烈高潮av片| 国产精品福利在线免费观看| 国产极品粉嫩免费观看在线 | 久久久国产欧美日韩av| av视频免费观看在线观看| 国产黄片美女视频| 国产极品天堂在线| 久久免费观看电影| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 一级黄片播放器| 久久狼人影院| 亚洲一区二区三区欧美精品| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 狂野欧美激情性bbbbbb| 欧美人与善性xxx| 免费人妻精品一区二区三区视频| 免费大片18禁| 日本黄色片子视频| 黄色一级大片看看| 色婷婷av一区二区三区视频| 最近手机中文字幕大全| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲av中文av极速乱| 久久久久视频综合| 女性被躁到高潮视频| 国产免费又黄又爽又色| 在线看a的网站| 久久久久视频综合| 久久久久国产精品人妻一区二区| 在线播放无遮挡| 婷婷色麻豆天堂久久| 久久人人爽人人爽人人片va| 免费黄色在线免费观看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 亚洲国产av新网站| 国产精品久久久久久av不卡| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 精品酒店卫生间| 国产一区二区在线观看日韩| 午夜老司机福利剧场| 极品少妇高潮喷水抽搐| 国产精品一区二区性色av| 精品午夜福利在线看| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产高清三级在线| 亚洲精品自拍成人| 日本av手机在线免费观看| 亚洲精品456在线播放app| 欧美人与善性xxx| 国产 一区精品| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 美女视频免费永久观看网站| 免费av不卡在线播放| 一级毛片 在线播放| 国产亚洲精品久久久com| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲精品自拍成人| 综合色丁香网| 香蕉精品网在线| 成年人免费黄色播放视频 | 少妇人妻精品综合一区二区| 一个人看视频在线观看www免费| 哪个播放器可以免费观看大片| 精品少妇久久久久久888优播| 欧美 日韩 精品 国产| 久久久久国产网址| 久久久久视频综合| 天堂俺去俺来也www色官网| 人妻一区二区av| 亚洲欧美精品专区久久| 午夜91福利影院| 91成人精品电影| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 下体分泌物呈黄色| 99re6热这里在线精品视频| 日本色播在线视频| 高清欧美精品videossex| 在线观看一区二区三区激情| 欧美精品一区二区免费开放| 国产男女内射视频| 黑人高潮一二区| kizo精华| 97超碰精品成人国产| 国产av一区二区精品久久| 久久精品国产亚洲av涩爱| 免费观看av网站的网址| 亚洲国产av新网站| 亚洲av男天堂| 色视频在线一区二区三区| 国产老妇伦熟女老妇高清| 亚洲精品一区蜜桃| 久久久久久久久久成人| 高清午夜精品一区二区三区| 亚洲av福利一区| 熟女人妻精品中文字幕| 亚洲精品一二三| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 91精品一卡2卡3卡4卡| 春色校园在线视频观看| 99热全是精品| 欧美成人午夜免费资源| 午夜免费观看性视频| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 久久久久久久久久久久大奶| 人人妻人人澡人人看| av天堂久久9| 简卡轻食公司| 极品少妇高潮喷水抽搐| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲精品视频女| 一本色道久久久久久精品综合| 一二三四中文在线观看免费高清| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 不卡视频在线观看欧美| 99久久精品一区二区三区| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 九色成人免费人妻av| 丰满少妇做爰视频| 中文字幕亚洲精品专区| 亚洲精品国产色婷婷电影| 久久国内精品自在自线图片| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 女性被躁到高潮视频| 乱码一卡2卡4卡精品| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 黄片无遮挡物在线观看| 9色porny在线观看| 国产精品久久久久成人av| 日韩成人av中文字幕在线观看| 午夜福利网站1000一区二区三区| 亚洲精品自拍成人| av又黄又爽大尺度在线免费看| 亚洲成人手机| 国产精品蜜桃在线观看| 中国美白少妇内射xxxbb| 蜜臀久久99精品久久宅男| 久久久精品94久久精品| 亚洲精品成人av观看孕妇| 国产成人精品福利久久| 丰满乱子伦码专区| 国产乱人偷精品视频| 国产精品一区二区性色av| 青春草亚洲视频在线观看| 国产爽快片一区二区三区| 国产免费福利视频在线观看| 99九九线精品视频在线观看视频| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 五月伊人婷婷丁香| 精品国产国语对白av| 久热久热在线精品观看| 亚洲av欧美aⅴ国产| 精品一区二区免费观看| 国产精品嫩草影院av在线观看| 91精品一卡2卡3卡4卡| 亚洲国产av新网站| 丰满饥渴人妻一区二区三| 久久久国产精品麻豆| 亚洲自偷自拍三级| 亚洲av不卡在线观看| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 性色avwww在线观看| h视频一区二区三区| 五月伊人婷婷丁香| 少妇人妻精品综合一区二区| 中文字幕人妻丝袜制服| 日日摸夜夜添夜夜爱| 一级爰片在线观看| 99热国产这里只有精品6| 高清欧美精品videossex| 熟女av电影| 少妇人妻久久综合中文| 国产精品久久久久久精品古装| 色网站视频免费| 日韩强制内射视频| 国产高清三级在线| 国内揄拍国产精品人妻在线| 一级黄片播放器| 亚洲成人av在线免费| av一本久久久久| 国产爽快片一区二区三区| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 性色avwww在线观看| 日韩成人伦理影院| 一边亲一边摸免费视频| 又爽又黄a免费视频| 亚洲精品自拍成人| 2021少妇久久久久久久久久久| 久久av网站| 亚洲av男天堂| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 永久免费av网站大全| 免费观看无遮挡的男女| 亚洲国产精品999| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 麻豆乱淫一区二区| 男女免费视频国产| 六月丁香七月| 国产精品人妻久久久久久| 久久久久久久久大av| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 欧美区成人在线视频| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 国产美女午夜福利| 一二三四中文在线观看免费高清| 五月天丁香电影| 欧美97在线视频| av网站免费在线观看视频| 九色成人免费人妻av| 97精品久久久久久久久久精品| 成人综合一区亚洲| 免费观看在线日韩| 一级片'在线观看视频| 黄色视频在线播放观看不卡| 午夜视频国产福利| 只有这里有精品99| 日日爽夜夜爽网站| 一级爰片在线观看| 久久久久久久久久久久大奶| 成人特级av手机在线观看| 国产乱人偷精品视频| av在线观看视频网站免费| 日韩免费高清中文字幕av| 久久av网站| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 午夜精品国产一区二区电影| av播播在线观看一区| 国产老妇伦熟女老妇高清| 女性生殖器流出的白浆| 久久青草综合色| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产男人的电影天堂91| 99热这里只有精品一区| 精华霜和精华液先用哪个| 丝袜脚勾引网站| 久久女婷五月综合色啪小说| 黄色怎么调成土黄色| 男人添女人高潮全过程视频| 99久久中文字幕三级久久日本| 欧美3d第一页| 国产精品国产三级专区第一集| 最近手机中文字幕大全| 女人久久www免费人成看片| 国产亚洲最大av| 久久久国产欧美日韩av| 极品人妻少妇av视频| 国产精品久久久久久精品古装| 伊人亚洲综合成人网| 一区二区三区免费毛片| 免费看光身美女| 夫妻午夜视频| 欧美97在线视频| www.色视频.com| 国产精品伦人一区二区| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 女性被躁到高潮视频| 老司机影院毛片| 最近中文字幕高清免费大全6| 免费人成在线观看视频色| 亚洲怡红院男人天堂| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 两个人的视频大全免费| 我要看黄色一级片免费的| 亚洲国产日韩一区二区| 亚洲精品久久午夜乱码| 97超碰精品成人国产| 大片电影免费在线观看免费| 十八禁高潮呻吟视频 | 麻豆精品久久久久久蜜桃| 天堂中文最新版在线下载| 成人特级av手机在线观看| 欧美日韩亚洲高清精品| 黄色毛片三级朝国网站 | 国产精品一区二区在线观看99| 3wmmmm亚洲av在线观看| 一区二区三区免费毛片| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 久久人人爽人人片av| 内射极品少妇av片p| 国产伦精品一区二区三区视频9| 国产精品久久久久成人av| 在线播放无遮挡| 国产欧美日韩综合在线一区二区 | 日韩精品免费视频一区二区三区 | 国产日韩欧美视频二区| 91久久精品电影网| 丝袜脚勾引网站| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 纵有疾风起免费观看全集完整版| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 波野结衣二区三区在线| 久久韩国三级中文字幕| 亚洲成色77777| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 午夜免费男女啪啪视频观看| 午夜久久久在线观看| 在线观看人妻少妇| 丰满人妻一区二区三区视频av| 国产精品久久久久久久久免| 婷婷色麻豆天堂久久| 国产精品一区www在线观看| 亚洲成色77777| 日日摸夜夜添夜夜爱| 不卡视频在线观看欧美| 一区二区三区四区激情视频| 久久精品国产亚洲av涩爱| 青春草亚洲视频在线观看| 少妇的逼水好多| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 一个人免费看片子| 久久久久视频综合| 成人综合一区亚洲| 色哟哟·www| 国产日韩欧美在线精品| 午夜激情久久久久久久| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 五月玫瑰六月丁香| 国产日韩欧美在线精品| 国产亚洲欧美精品永久| 午夜免费观看性视频| 一边亲一边摸免费视频| 久久久精品免费免费高清| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 国产高清国产精品国产三级| 免费看不卡的av| √禁漫天堂资源中文www| 国产淫语在线视频| 久久久精品94久久精品| 日韩在线高清观看一区二区三区| 18禁在线播放成人免费| 在线精品无人区一区二区三| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲久久久国产精品| 18禁在线播放成人免费| 十八禁网站网址无遮挡 | 免费观看在线日韩| 男人爽女人下面视频在线观看| 在线看a的网站| 一本一本综合久久| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 秋霞在线观看毛片| 黄片无遮挡物在线观看| 久久久久久久大尺度免费视频| 国产 一区精品| 国产精品伦人一区二区| 又大又黄又爽视频免费| 精品人妻一区二区三区麻豆| 国产一区亚洲一区在线观看| 中文字幕久久专区| 欧美少妇被猛烈插入视频| 午夜免费观看性视频| √禁漫天堂资源中文www| 久久久精品免费免费高清| 97在线视频观看| 午夜视频国产福利| 偷拍熟女少妇极品色| 色5月婷婷丁香| 成人漫画全彩无遮挡| 熟女av电影| 青青草视频在线视频观看| 高清视频免费观看一区二区| 国产高清国产精品国产三级| 国产乱人偷精品视频| 九九在线视频观看精品| 精品酒店卫生间| 亚洲美女视频黄频| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 国产精品三级大全| 亚洲精品一区蜜桃| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 亚洲国产最新在线播放| 伦精品一区二区三区| 国产免费一区二区三区四区乱码| 久久av网站| 久久人人爽人人爽人人片va| 乱人伦中国视频| 最新中文字幕久久久久| 极品教师在线视频| 午夜日本视频在线| 国产精品久久久久成人av| 欧美日本中文国产一区发布| 免费av中文字幕在线| 午夜视频国产福利| 色视频在线一区二区三区| 九草在线视频观看| 日韩免费高清中文字幕av| 在线看a的网站| 水蜜桃什么品种好| 欧美日韩在线观看h| 晚上一个人看的免费电影| 国内揄拍国产精品人妻在线| 久久久a久久爽久久v久久| 国产成人精品婷婷| 中国美白少妇内射xxxbb| 日本av手机在线免费观看| av有码第一页| 插阴视频在线观看视频| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 少妇熟女欧美另类| 26uuu在线亚洲综合色| 丝瓜视频免费看黄片| 日韩大片免费观看网站| 久久久精品免费免费高清| 丰满迷人的少妇在线观看| 在线观看免费视频网站a站| 日日撸夜夜添| 亚洲欧洲国产日韩| 亚洲精品久久午夜乱码| 日韩视频在线欧美| 看非洲黑人一级黄片| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 中国国产av一级| 男女无遮挡免费网站观看| 国产一区二区在线观看日韩| 婷婷色综合www| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| a级毛片免费高清观看在线播放| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 久久精品国产自在天天线| 麻豆乱淫一区二区| 国产免费一级a男人的天堂| 人妻人人澡人人爽人人| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 国产高清三级在线| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 在线观看av片永久免费下载| 五月天丁香电影| 熟女电影av网| 美女福利国产在线| 日本黄色日本黄色录像| 18禁在线播放成人免费| 一级爰片在线观看| 极品人妻少妇av视频| 高清毛片免费看| 亚洲第一av免费看| 少妇被粗大猛烈的视频| 成人国产av品久久久| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产一区亚洲一区在线观看| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 99热这里只有是精品在线观看| av.在线天堂| 日本爱情动作片www.在线观看| 中文资源天堂在线| 丰满乱子伦码专区| 免费人成在线观看视频色| 各种免费的搞黄视频| 99热这里只有精品一区| 69精品国产乱码久久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产永久视频网站| 熟女人妻精品中文字幕| 69精品国产乱码久久久| 一级爰片在线观看| 人人澡人人妻人| 亚洲经典国产精华液单| 黄色视频在线播放观看不卡| 欧美日韩精品成人综合77777| 又爽又黄a免费视频| √禁漫天堂资源中文www| 免费看光身美女| 午夜福利影视在线免费观看| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 男人狂女人下面高潮的视频| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 精品视频人人做人人爽| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产精品久久久久久久电影| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 日本wwww免费看| 男女无遮挡免费网站观看| 天堂8中文在线网| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 国产美女午夜福利| 国内揄拍国产精品人妻在线| 成年女人在线观看亚洲视频| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产av码专区亚洲av| 午夜激情福利司机影院| 国产日韩欧美亚洲二区| 久久久精品94久久精品| 亚洲性久久影院| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 欧美xxxx性猛交bbbb| 午夜免费男女啪啪视频观看| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 一个人免费看片子| 日本午夜av视频| 一级av片app| 精品久久久久久久久亚洲| 丰满饥渴人妻一区二区三| 在线观看免费日韩欧美大片 | 大片免费播放器 马上看| 国产精品一区二区在线观看99| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 伦理电影大哥的女人| 久久6这里有精品| 女人久久www免费人成看片| 久久韩国三级中文字幕| 黄色日韩在线| 午夜老司机福利剧场| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 日韩一本色道免费dvd| 韩国av在线不卡| 中文欧美无线码| 18禁动态无遮挡网站| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 亚洲不卡免费看| 国产成人免费观看mmmm| 日韩欧美一区视频在线观看 | 久久女婷五月综合色啪小说| 久久午夜福利片| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 色哟哟·www| 精品一区二区三区视频在线| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲精品国产av成人精品| 免费观看在线日韩| 女性被躁到高潮视频| 日韩欧美 国产精品| 51国产日韩欧美| 国产精品国产三级专区第一集| 国产69精品久久久久777片| 成人黄色视频免费在线看| 中文字幕免费在线视频6| 中文字幕久久专区| a级毛片免费高清观看在线播放| 国产伦理片在线播放av一区| 黄色怎么调成土黄色| 看十八女毛片水多多多| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 久久久久精品性色| 精品人妻偷拍中文字幕| 韩国av在线不卡| 搡女人真爽免费视频火全软件| 成年女人在线观看亚洲视频| 免费观看性生交大片5| 国产精品一区二区性色av| 久久久久久久国产电影| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产av码专区亚洲av| 性色av一级| 国产亚洲91精品色在线| 成人亚洲精品一区在线观看| 99热全是精品| 97超视频在线观看视频| 精品少妇黑人巨大在线播放| 久久久久精品性色| 欧美日韩视频精品一区| 免费人成在线观看视频色| 嫩草影院入口| av播播在线观看一区| 一级爰片在线观看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 最新的欧美精品一区二区| 精品亚洲成a人片在线观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 欧美精品一区二区大全| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲精品国产色婷婷电影| 亚洲电影在线观看av| 中文字幕制服av| 日韩强制内射视频| 制服丝袜香蕉在线| 久久人人爽人人片av| 亚洲美女视频黄频| 久久这里有精品视频免费| av卡一久久| 一区二区三区精品91| 国产日韩欧美在线精品| 国产精品久久久久久av不卡| 国产精品福利在线免费观看| 成年女人在线观看亚洲视频| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产欧美日韩精品一区二区| 一区二区三区乱码不卡18| 日韩中字成人| 国产精品不卡视频一区二区| 国内精品宾馆在线| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 97超碰精品成人国产| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 精品国产一区二区三区久久久樱花| 婷婷色av中文字幕| 亚洲内射少妇av| 欧美日韩综合久久久久久| 美女视频免费永久观看网站|