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    論“班級(jí)日志”在班級(jí)管理工作中的有效作用

    2019-10-21 07:37:26劉燕莉
    教育周報(bào)·教育論壇 2019年49期
    關(guān)鍵詞:班級(jí)管理作用

    劉燕莉

    【摘要】本文從筆者自己運(yùn)用班級(jí)日志進(jìn)行班級(jí)管理的工作實(shí)踐出發(fā),總結(jié)了班級(jí)日志在班級(jí)管理中對(duì)班主任工作、對(duì)學(xué)生、對(duì)科任教師以及對(duì)班級(jí)整體精神風(fēng)貌所起的有效作用。

    【關(guān)鍵詞】班級(jí)日志 ?班級(jí)管理 ?作用

    班級(jí)日志是關(guān)于班集體及其成員學(xué)習(xí)、生活等各項(xiàng)活動(dòng)的記錄,一般是在班主任的指導(dǎo)、監(jiān)督下由全體學(xué)生共同參與、輪值完成的,是學(xué)生參與班級(jí)管理甚或?qū)崿F(xiàn)班級(jí)自主管理的有效方式。筆者基于自己幾年來(lái)在此方面做的一些探索,現(xiàn)淺談“班級(jí)日志”在班級(jí)管理中的有效作用。

    一、為班主任“減負(fù)”,提升工作效率

    我們知道,班主任工作是一種瑣碎、繁雜而且要盡可能面面俱到的工作,但班主任沒(méi)有三頭六臂,單靠一個(gè)人很難做到這些,那么,如何在工作中為自己“減負(fù)”的同時(shí)又提高工作效率呢?很顯然,調(diào)動(dòng)班級(jí)每個(gè)成員參與到班級(jí)管理中來(lái)是最直接又有效的方式。而班級(jí)成員參與班級(jí)管理的最好的體現(xiàn)就是對(duì)班級(jí)日志的處理。由于筆者對(duì)班級(jí)管理一直采取“學(xué)生自主管理,班干部負(fù)責(zé)制”的策略,所以班級(jí)日志最初由班主任做范式引導(dǎo),然后由一支責(zé)任心強(qiáng)、符合民意的班干部負(fù)責(zé),進(jìn)而擴(kuò)展到班級(jí)的每個(gè)學(xué)生輪流負(fù)責(zé)。

    二、讓學(xué)生參與管理,少抱怨、多責(zé)任

    魏書生曾說(shuō):“管理對(duì)整個(gè)教學(xué)活動(dòng)來(lái)說(shuō)是必要的,但管理不是老師來(lái)約束學(xué)生,而是學(xué)生在學(xué)習(xí)活動(dòng)中的自我約束,即讓學(xué)生學(xué)會(huì)管理自己,通過(guò)引導(dǎo)學(xué)生對(duì)管理的認(rèn)識(shí),使學(xué)生自覺(jué)意識(shí)到管理的必要性,特別是自我管理的重要性,在客觀效果上,減少了學(xué)生對(duì)管理的抵觸以及對(duì)抗情緒,這無(wú)疑極大地提高了管理的實(shí)效?!卑嗉?jí)日志以全員參與、輪值的方式進(jìn)行,不僅使班干部不再因單獨(dú)忙于管理班級(jí)事務(wù)而影響學(xué)習(xí),而且使每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì)參與班級(jí)事務(wù)的管理,一方面,獨(dú)立處理班級(jí)事務(wù)對(duì)其判斷決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和心理承受能力都是極大的鍛煉。另一方面,在這個(gè)過(guò)程中,學(xué)生也會(huì)明白老師和班干部有時(shí)的“良苦用心”,在自我管理與被管理中,會(huì)生出很多責(zé)任、理解與包容。

    三、為學(xué)生搭建相互鼓勵(lì)、傾訴壓力、增進(jìn)交流的平臺(tái)

    在平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中,學(xué)生也會(huì)有很多不愿向家長(zhǎng)和老師傾訴的心情,例如考試成績(jī)不理想,對(duì)自己的學(xué)習(xí)失望,對(duì)個(gè)人前途憂慮,也可能由于參加各種活動(dòng)或競(jìng)賽不順帶來(lái)郁悶的心境等等,這些他們更愿意向同齡人訴說(shuō),而同齡人給予的開導(dǎo)與鼓勵(lì),他們也更易于接受。例如在筆者所帶高三班的一次考試后,有學(xué)生記錄考試的基本情況,并在后面寫到:“我們不必為一次考試的失敗而悔恨,一次挑戰(zhàn)的目的在于提醒我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),查漏補(bǔ)缺,以更好的狀態(tài)迎接下一次的挑戰(zhàn),So ,come on !”類似的言語(yǔ)記錄于班級(jí)日志中,并在班級(jí)中被傳閱,潛移默化中就會(huì)構(gòu)建一種和諧、融洽、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)的班級(jí)文化。

    四、為科任教師提供因材施教的依據(jù),促進(jìn)教學(xué)相長(zhǎng)

    班級(jí)日志以文字的形式客觀地記錄有關(guān)班級(jí)的各項(xiàng)事務(wù),當(dāng)然也包括對(duì)教師日常教學(xué)及課堂情況的記錄,由于沒(méi)有直面交流的尷尬,學(xué)生在日志中對(duì)教師的審視更加真實(shí)、直率。例如,有一次學(xué)生在班級(jí)日志中這樣寫到:“最近的英語(yǔ)課,仿佛成了個(gè)別人展示的舞臺(tái),對(duì)于其他(尤其是我)英語(yǔ)水平有點(diǎn)差的人來(lái)說(shuō),我們仿佛在看沒(méi)有字幕的外星電影。老師上課的形式雖然新穎,可我們學(xué)不到??!”看到這個(gè)日志,筆者立刻與自己班的英語(yǔ)老師進(jìn)行了溝通,英語(yǔ)老師也適時(shí)做出了教學(xué)策略和方法調(diào)整。當(dāng)然,人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)?作為教師,也可能錯(cuò)誤地批評(píng)過(guò)學(xué)生,也可能盲目地對(duì)學(xué)生提過(guò)要求,也可能采取的教育教學(xué)方法并未有成效……這些,學(xué)生在班級(jí)日志中有記載、有反映,自然也就會(huì)促使我們師者對(duì)自己的教育教學(xué)進(jìn)行反省和調(diào)整。

    五、于無(wú)形中蓄積力量,告訴學(xué)生堅(jiān)持的意義

    班級(jí)日志雖然最初是在設(shè)定好的模板下,由學(xué)生隨意記錄學(xué)習(xí)生活的,但當(dāng)它變成班級(jí)每天必做的一件事時(shí),堅(jiān)持并將其做好就顯得不那么容易了,特別是當(dāng)大小考試來(lái)臨,在時(shí)間、精力有限的壓力之下,還能堅(jiān)持就更難能可貴了。本來(lái)筆者建議學(xué)生在大小考試前暫停班級(jí)日志的記錄,但有一個(gè)學(xué)生卻這樣寫道:“即為班級(jí)日志就該不棄在這班級(jí)中的每一日,即使壓力當(dāng)前。因此,對(duì)于這幾天的事,我自作主張,做適當(dāng)筆錄……”在她的感召下,每次考試前總有那么幾個(gè)人愿意繼續(xù)這一項(xiàng)工作。

    綜上所述,班級(jí)日志在班級(jí)管理中具有諸多作用,但班級(jí)管理、學(xué)生的德育卻是長(zhǎng)期復(fù)雜的工作,我們可以根據(jù)班級(jí)情況有效利用班級(jí)日志來(lái)輔助班主任工作,卻不可完全依托于它。一個(gè)團(tuán)結(jié)互助、積極進(jìn)取、成績(jī)優(yōu)異的高素質(zhì)班集體的建立需要家長(zhǎng)、學(xué)校、科任老師的全力配合,更需要班主任們?cè)谝淮斡忠淮蔚墓ぷ鲗?shí)踐中不斷提升自我專業(yè)素養(yǎng),運(yùn)用自己的能力與智慧,在班級(jí)管理中使用恰到好處的管理模式與方法。

    【參考文獻(xiàn)】

    1、魏書生 班主任工作漫談﹝D﹞漓江出版社 1993

    2、王敦意 轉(zhuǎn)變方法觀念,創(chuàng)新班級(jí)管理﹝J﹞網(wǎng)絡(luò)科技時(shí)代 2008

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