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    電力管理中安全生產(chǎn)問題研究

    2019-10-20 02:05:41茹玉婷
    關(guān)鍵詞:解決措施電力企業(yè)管理工作

    茹玉婷

    【摘 要】電力能源在現(xiàn)在的社會發(fā)展形勢中受到了越來越多人的重視,電力企業(yè)應(yīng)對本企業(yè)內(nèi)部各方面建設(shè)進(jìn)行完善,尤其是企業(yè)內(nèi)部的管理機(jī)構(gòu),電力企業(yè)管理工作的質(zhì)量高低會對企業(yè)的整體發(fā)展有著直接影響。本文對管理工作中存在的安全生產(chǎn)問題進(jìn)行了研究并提出了一定的解決方法,為電力企業(yè)的健康發(fā)展提供一定的參考依據(jù)。

    【關(guān)鍵詞】電力企業(yè);管理工作;安全生產(chǎn)問題;解決措施

    近幾年,我國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展速度越加迅猛,我國對電力能源的需求量也隨之加大,電網(wǎng)的規(guī)模也不斷被擴(kuò)大。但是與此同時(shí),電力企業(yè)中的管理工作也出現(xiàn)了一些問題,這些問題對電力企業(yè)的生產(chǎn)安全造成了影響,對電力企業(yè)的健康發(fā)展造成了一定的阻礙。電力企業(yè)為保障生產(chǎn)的安全性,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模以在競爭激烈的市場上占據(jù)優(yōu)勢地位,需要對企業(yè)內(nèi)部的管理機(jī)構(gòu)進(jìn)行完善。

    1電力企業(yè)管理過程中存在的安全生產(chǎn)問題

    1.1工作人員缺乏安全意識

    電力管理工作是一項(xiàng)對工作人員業(yè)務(wù)能力要求較高的工作,該工作涉及了電力生產(chǎn)的很多方面。所以,工作人員要具備一定的有關(guān)電力生產(chǎn)專業(yè)的知識儲備,面對復(fù)雜繁瑣的工作要有足夠的耐心和細(xì)心。工作人員在對供電系統(tǒng)進(jìn)行檢查維修的工作的時(shí)候,要嚴(yán)格按照相關(guān)的規(guī)章制度對工作現(xiàn)場的安全問題進(jìn)行核查,重點(diǎn)檢查供電系統(tǒng)的核心部位。在檢查的過程中,工作人員如果對安全生產(chǎn)沒有足夠的認(rèn)識,對自己的工作缺乏一定的責(zé)任心會影響安全排查工作的質(zhì)量,進(jìn)而給電力系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)帶來嚴(yán)重的安全隱患,對生產(chǎn)工作的安全造成的威脅。目前,很多電力企業(yè)中的工作人員沒有形成正確的安全意識,對電力工作中存在的危險(xiǎn)認(rèn)識較為模糊。工作人員在開展工作的過程中若沒有正確的安全生產(chǎn)原則的引導(dǎo)會給工作留下一些不可挽回的隱患,嚴(yán)重的將會影響整個(gè)電力系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

    1.2慣性違章行為的發(fā)生

    慣性違章行為是指工作人員在對電力系統(tǒng)進(jìn)行維修的過程中經(jīng)常出現(xiàn)的一些違章操作,有些工作人員對這些違章操作所造成的危險(xiǎn)后果沒有足夠的認(rèn)識使得他們一而再、再而三的做出這些違章行為。違反勞動紀(jì)律和在工作中不按照規(guī)章制度的規(guī)定展開操作都屬于慣性違章行為。目前,在電力企業(yè)管理工作中經(jīng)常出現(xiàn)這些違章操作。造成這些違章行為經(jīng)常出現(xiàn)的原因不只是員工對企業(yè)的規(guī)章制度缺乏正確認(rèn)識和執(zhí)行力,電力管理的高層管理人員采取不恰當(dāng)?shù)闹笓]方法也會造成違章行為的出現(xiàn)。電力企業(yè)要對違章操作的問題引起足夠的重視,因?yàn)檫`章操作會給電力管理工作的安全造成一定的威脅,嚴(yán)重的會讓整個(gè)電力系統(tǒng)的工作出現(xiàn)癱瘓現(xiàn)象。比如,工作人員如果不認(rèn)真研讀規(guī)范操作手冊,在檢修的過程中容易出現(xiàn)在電源還沒有斷就進(jìn)行維修操作的現(xiàn)象,這種馬虎性的違章行為有可能會威脅工作人員自身的生命安全。

    1.3管理制度缺乏一定的執(zhí)行力

    目前,我國大部分電力企業(yè)在開展電力管理工作的時(shí)候都存在著過度重視大型電力作業(yè)管理工作,忽視管理制度的具體落實(shí)工作的現(xiàn)象。這種現(xiàn)象使得電力企業(yè)中的很多工作在開展的過程中缺乏正確科學(xué)的制度作為依據(jù),使得工作的劃分過于模糊。除此之外,企業(yè)中的管理人員對電力作業(yè)中涉及的安全工具也缺乏系統(tǒng)的管理,這使得很多正在使用的安全工具出現(xiàn)的質(zhì)量問題得不到及時(shí)的解決,對實(shí)際作業(yè)的開展也造成了影響。電力企業(yè)對安全工具的管理缺乏一個(gè)系統(tǒng)科學(xué)的檢修更新制度,有些性能已經(jīng)不達(dá)標(biāo)的工具仍在作業(yè)中使用,稍有不慎就會給電力系統(tǒng)運(yùn)行帶來嚴(yán)重的影響。而且,企業(yè)的電力生產(chǎn)過程中涉及的各個(gè)環(huán)節(jié)之間也缺乏系統(tǒng)整體的管理,沒有具體的規(guī)章制度來銜接這些環(huán)節(jié)會影響電力生產(chǎn)作業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

    1.4責(zé)任制沒有得到具體的落實(shí)

    電力企業(yè)管理工作是一項(xiàng)具備一定危險(xiǎn)性的工作,為讓危險(xiǎn)性降到最低,負(fù)責(zé)各環(huán)節(jié)管理工作的人員要保證自己所負(fù)責(zé)工作的工作質(zhì)量。但是,目前很多電力公司缺乏具體的責(zé)任制度,責(zé)任制沒有落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)的崗位工作上。電力管理工作若想得到有效的開展需要在企業(yè)內(nèi)部加強(qiáng)并推行責(zé)任制度,將責(zé)任落實(shí)到電力生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)的崗位工作中。當(dāng)前,電力企業(yè)中的安全職責(zé)工作還沒有得到全面的落實(shí),大部分仍然停留在表面的工作上,因?yàn)檫@些細(xì)節(jié)工作落實(shí)的不到位,阻礙了安全工作的順利開展,還有可能會發(fā)生一些安全事故。

    2完善電力管理工作中安全生產(chǎn)的策略

    2.1在電力生產(chǎn)的全過程中強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識

    電力企業(yè)生產(chǎn)工作的工作質(zhì)量與安全管理工作的有效落實(shí)都與電力企業(yè)的發(fā)展有著息息相關(guān)的關(guān)系,電力企業(yè)的安全管理工作決定了電力生產(chǎn)工作的正常運(yùn)行,所以為保障生產(chǎn)工作的安全性,企業(yè)要在電力生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部人員的安全生產(chǎn)意識,保證生產(chǎn)安全工作的時(shí)效性。企業(yè)在加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部人員的安全生產(chǎn)意識的時(shí)候首先要讓員工形成正確的預(yù)防安全事故的思想,讓員工能夠在預(yù)防安全事故的思想指導(dǎo)下開展工作,這樣不僅會提高員工工作操作的規(guī)范性,還有利于為生產(chǎn)工作的開展?fàn)I造安全的工作環(huán)境。除此之外,要建立一個(gè)較為完善科學(xué)的安全管理的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)來對員工開展安全生產(chǎn)的思想建設(shè),讓員工的安全生產(chǎn)意識得到進(jìn)一步的加強(qiáng),確保電力生產(chǎn)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)的工作都能按照規(guī)章制度的規(guī)定嚴(yán)格且合理的開展。企業(yè)高層管理人員在制定強(qiáng)化員工安全生產(chǎn)思想素質(zhì)的計(jì)劃時(shí)要充分考慮影響工作開展的各個(gè)因素,讓員工在各個(gè)方面了解到安全生產(chǎn)的重要性,進(jìn)而才能形成優(yōu)秀的落實(shí)安全生產(chǎn)的企業(yè)文化,給電力生產(chǎn)的作業(yè)提供一個(gè)安全的作業(yè)環(huán)境以最大程度的避免一些安全事故的發(fā)生。

    2.2對安全生產(chǎn)的現(xiàn)場加強(qiáng)管理

    為保證電力生產(chǎn)工作的安全性,電力企業(yè)還要對生產(chǎn)現(xiàn)場的安全工作加強(qiáng)管理,尤其是要確保操作電力生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作人員按照規(guī)章制度展開工作。企業(yè)要對操作習(xí)慣不恰當(dāng)?shù)墓ぷ魅藛T進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),幫助他們改正一系列不正確的操作行為習(xí)慣。好的操作習(xí)慣對工作質(zhì)量的提高有正面的促進(jìn)作用,不好的操作習(xí)慣不僅會拖累生產(chǎn)工作的進(jìn)度,而且會給生產(chǎn)工作帶來一定的安全隱患。企業(yè)可以采取定期對工作人員的操作開展考核的方法來糾正員工不規(guī)范的行為習(xí)慣,在開展考核的時(shí)候要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)容易出現(xiàn)事故的生產(chǎn)環(huán)節(jié)分析復(fù)雜重復(fù)的安全事故,讓工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)范性的操作的同時(shí)加強(qiáng)他們對安全生產(chǎn)的重視。企業(yè)通過對安全事故的分析和強(qiáng)調(diào)可以在一定程度上避免一些操作失誤導(dǎo)致的安全事故的發(fā)生。

    2.3完善制度建設(shè),落實(shí)崗位責(zé)任制

    落實(shí)電力生產(chǎn)涉及的各個(gè)環(huán)節(jié)的制度完善工作可以保障生產(chǎn)過程的安全,所以企業(yè)要加大對制度建設(shè)的完善力度,讓?shí)徫回?zé)任制充分的發(fā)揮作用,打破崗位責(zé)任制停留在表面的現(xiàn)象,將生產(chǎn)過程中的安全責(zé)任落實(shí)到個(gè)人,企業(yè)的管理層要注意考慮安全管理工作細(xì)節(jié)問題,讓責(zé)任制度在生產(chǎn)過程中真正得到有效的落實(shí)。除此之外,企業(yè)還要重視安全工作中涉及的工具的管理工作,對這些安全工具定期進(jìn)行檢查維修并及時(shí)更換過期損壞的安全工具。減少因安全工具質(zhì)量造成的生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。而且,企業(yè)還要明確生產(chǎn)安全管理的目標(biāo)并將工作的中心放在安全生產(chǎn)管理的目標(biāo)上,讓保證生產(chǎn)安全的工作得到有效的開展,還可以參考員工實(shí)際工作的質(zhì)量來開展一些獎(jiǎng)懲措施來激勵(lì)員工認(rèn)真工作,對工作負(fù)起應(yīng)有的責(zé)任,以此減少員工的慣性違章行為。這樣不僅可以提高電力生產(chǎn)工作的工作質(zhì)量,而且可以降低生產(chǎn)過程中的危險(xiǎn)性。

    3結(jié)束語

    綜上所述,電力企業(yè)的健康發(fā)展離不開安全的生產(chǎn)工作,所以企業(yè)要重視電力管理中的安全生產(chǎn)問題,加強(qiáng)員工的安全生產(chǎn)的思想意識,在企業(yè)內(nèi)部建立并實(shí)施高效的管理制度,減少員工在生產(chǎn)過程中的違規(guī)行為,讓電力生產(chǎn)過程的安全得到有效的保障。

    參考文獻(xiàn):

    [1]任鑫通.電力企業(yè)安全生產(chǎn)形勢及問題探討[J].中國安全生產(chǎn)學(xué)技術(shù),2017,3(1):6.

    [2]張午楊.電力市場環(huán)境下的電網(wǎng)安全與穩(wěn)定[J].電力安全技術(shù),2018,(5).

    (作者單位:廣州城北電力工程有限公司)

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