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    書院制背景下藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教學(xué)改革模式探索

    2019-09-28 07:24:59楊帥
    藝術(shù)大觀 2019年13期
    關(guān)鍵詞:藝術(shù)設(shè)計專業(yè)

    楊帥

    摘要:近年來,我國高校基于中國文化,突出地方特色,創(chuàng)建書院教育制度,成為當(dāng)下高校教育改革和辦學(xué)特色的一種積極探索和嘗試,其核心理念在于堅持以學(xué)生發(fā)展為主,強化通識教育和全面培養(yǎng),促進學(xué)生自主成長,教師多元發(fā)展。本文通過對書院制在我國高校發(fā)展現(xiàn)狀的梳理,探究其對藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教學(xué)的影響,并提出在書院制背景下藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教學(xué)改革的有效路徑,以供相關(guān)人員參考。

    關(guān)鍵詞:書院制;藝術(shù)設(shè)計專業(yè);教學(xué)改革模式

    書院制是以學(xué)生公寓為平臺,以各類特色教學(xué)項目和書院活動為載體的一種學(xué)生管理體制。不受專業(yè)、年級的限制,學(xué)生依據(jù)自身的興趣愛好自主選擇特色書院,給予學(xué)生專業(yè)課堂以外的更多關(guān)懷、支持和更廣闊發(fā)展?jié)撃艿目臻g。建立培養(yǎng)自信心、獨立性和社會責(zé)任感,增強學(xué)生自我服務(wù)、自我管理的意識,鍛煉學(xué)生團隊組織能力和人際交往能力,達到身、心、靈全面健康發(fā)展的目標。

    一、書院制在國內(nèi)高校的發(fā)展現(xiàn)狀

    我國古代就有過書院的出現(xiàn),比如宋代有名的四大書院岳麓書院、白鹿洞書院、應(yīng)天府書院、嵩陽書院。古代書院是藏書、教學(xué)與研究三結(jié)合的教育組織形式,現(xiàn)代書院是古為今用,是實現(xiàn)素質(zhì)教育與專業(yè)教育相結(jié)合,達到均衡教育目標的一種高校學(xué)生教育管理制度。

    習(xí)近平總書記在全國教育大會上指出,堅持把立德樹人作為根本任務(wù),并強調(diào)要努力構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系。近年來,我國有很多高校開始嘗試教學(xué)改革,如在大學(xué)里設(shè)立書院,并取得良好成效。國內(nèi)關(guān)于書院制的應(yīng)用最早始于1963年,當(dāng)時香港中文大學(xué)為了更好地對學(xué)生進行通識教育,在自己的院系設(shè)置了獨特的書院制度。2005年,復(fù)旦大學(xué)和西安交通大學(xué)也進行了相應(yīng)的應(yīng)用,創(chuàng)辦了屬于自己的獨立書院。2007年,華東師范大學(xué)創(chuàng)辦了孟憲承書院。2008年,淮海工學(xué)院東港學(xué)院成立具有連云港地方文化特色的海州、瀛洲、郁州、凌州四大書院。2008年,汕頭大學(xué)成立至誠書院和知行書院。2009年,肇慶學(xué)院成立力行書院。2014年,南京審計大學(xué)成立沁園、澄園、潤園、澤園四大書院。2015年,北京聯(lián)合大學(xué)成立學(xué)知書院。2016年,浙江工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立厚德書院。2017年,山西農(nóng)業(yè)大學(xué)信息學(xué)院成立右岸、杏花、太行、箕城、三達、無邊、青藤七大書院。

    由此可見,全國各地高校紛紛對這種模式進行了應(yīng)用,通過社會化管理、各類特色教學(xué)項目和活動推行通識教育,二級學(xué)院選派專業(yè)教師到書院擔(dān)任導(dǎo)師,架起通識教育與專業(yè)教育的橋梁。在書院制建設(shè)推行過程中,國內(nèi)高校雖然沒有國外高校那樣長的發(fā)展歷程,但是經(jīng)過這幾年的探索,足以證明書院制的教育管理制度,有利于促進素質(zhì)教育與專業(yè)教育的共同發(fā)展,有利于促進人才綜合素質(zhì)能力的培養(yǎng)。

    二、書院制對藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教學(xué)的影響

    (一)重構(gòu)課程體系,教學(xué)形式多樣化

    書院制的出現(xiàn)給藝術(shù)設(shè)計專業(yè)課程教學(xué)帶來了新的機遇和挑戰(zhàn),二級學(xué)院的專業(yè)教學(xué)屬于第一課堂,書院教學(xué)屬于第二課堂,雙院協(xié)同下分工明確各司其職,構(gòu)建全方位、全天候、全覆蓋的課程體系。

    雙院制模式下藝術(shù)設(shè)計專業(yè)在教學(xué)踐行過程中,可以根據(jù)學(xué)生具體情況具體分析,不同文化背景學(xué)生之間協(xié)作和溝通,朋輩間分享體驗和交流,舉辦學(xué)術(shù)沙龍,專題講座,專業(yè)教師帶隊進行藝術(shù)設(shè)計實踐等活動,來幫助本專業(yè)不同年級和非專業(yè)不同年級的學(xué)生進行全面成長,實現(xiàn)多元共存,大大提升了教學(xué)效果。

    (二)打破傳統(tǒng)課堂,實現(xiàn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)模式

    書院制教學(xué)秉承“以學(xué)生為本”的理念,學(xué)生根據(jù)自身實際情況在網(wǎng)絡(luò)平臺上自主選擇課程,充分發(fā)揮自身主體性的特點。這種教學(xué)改革打破了專業(yè)限制,消解了專業(yè)過度分割、分化的弊端,擴大了課程的選擇范圍,突破了傳統(tǒng)課堂壁壘,使學(xué)生在書院的學(xué)習(xí)生活中認識到自己,認識到世界,建立良好的人生觀、價值觀、世界觀,從而建立自我。本專業(yè)學(xué)生和非專業(yè)學(xué)生在書院的學(xué)習(xí),身體力行,真真切切感受知識和學(xué)習(xí)的魅力,真真切切實現(xiàn)以知導(dǎo)行,以行促知,在情境中提升設(shè)計能力、合作能力、問題解決能力和實踐創(chuàng)新能力。

    (三)為教師的專業(yè)研究提供新思路

    隨著書院制的出現(xiàn),為滿足更多學(xué)生學(xué)習(xí)的需求,專業(yè)教師和導(dǎo)師角色需多元化發(fā)展,不斷自我提升,形成獨特的教學(xué)特色。通過接觸不同專業(yè)的信息,實現(xiàn)專業(yè)互補;通過師生切磋達到精神高度契合,實現(xiàn)教學(xué)目標;通過不同專業(yè)、不同類型的知識碰撞,啟發(fā)專業(yè)教師產(chǎn)生新思路和新方法,從而完善和創(chuàng)新現(xiàn)有教學(xué)內(nèi)容。如藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教師在書院踐行中可以立足當(dāng)?shù)氐谋就廖幕寣W(xué)生進去,讓活動進去,同時也讓文化進去。如果條件允許,教師帶學(xué)生去參與和觀察本土文化,讓學(xué)生親身實踐,體驗其中的過程和儀式,讓學(xué)生多觀察,多體會,交流學(xué)習(xí)中欣賞其中的樂趣?;氐浇淌液?,可以再次演示本土文化,或把有實物的本土文化帶進教室,比如民俗節(jié)日中的特殊民間工藝品或食品,然后用新理解的含義,再次體會并讓學(xué)生運用所學(xué)的藝術(shù)表現(xiàn)形式和手法記錄下本土文化的記憶和過程。

    三、書院制背景下藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教學(xué)改革的路徑研究

    (一)加強二級學(xué)院與書院的聯(lián)系

    學(xué)生專業(yè)意識和專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)是長期的過程,藝術(shù)學(xué)院和書院需要建立良好的雙院交流機制,經(jīng)常聯(lián)系、有效溝通,共同探討人才培養(yǎng)方案及學(xué)生發(fā)展中出現(xiàn)的問題,進一步構(gòu)建“學(xué)院管智商,書院管情商;學(xué)院是骨骼,書院是血肉;學(xué)院是鐘馗,書院是菩薩”的協(xié)作關(guān)系,實現(xiàn)功能互補,共同培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)人才的目標。

    (二)專業(yè)教師雙重角色的擔(dān)任

    隨著社會的發(fā)展,教師單一角色已經(jīng)不能滿足當(dāng)下時代對于大學(xué)教師的新要求,需要走上專業(yè)化、多元化的發(fā)展道路。為深化育人機制,在書院制度創(chuàng)設(shè)理念下,可以建立書院學(xué)業(yè)導(dǎo)師團隊,即學(xué)院專業(yè)教師同時擔(dān)任書院的學(xué)業(yè)導(dǎo)師,常態(tài)化開展學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、視野拓展、工作坊式的專項運營等各項工作,充分調(diào)動學(xué)校優(yōu)質(zhì)資源,了解學(xué)生關(guān)于藝術(shù)設(shè)計方向的學(xué)習(xí)需求。同時,接觸不同專業(yè)、不同年級、不同興趣愛好的在校學(xué)生,最大化實現(xiàn)“1+1>2”的重要選擇。

    (三)設(shè)置導(dǎo)師選聘制度及管理、獎懲機制

    在人員配置方面,書院導(dǎo)師制落實比較困難,究其原因有兩點:其一是導(dǎo)師數(shù)量不足,師生比例不合乎書院設(shè)定目標;其二是教師們科研壓力比較大,與書院導(dǎo)師角色沖突,表現(xiàn)出有心無力或無法發(fā)揮的現(xiàn)狀。因此,書院需加大導(dǎo)師的激勵機制,設(shè)置專門的管理機構(gòu)和委員會,促進專業(yè)教師進書院的積極性和責(zé)任態(tài)度,更好地為學(xué)生提供全方面、全時段、有針對性的輔導(dǎo)。

    書院重視導(dǎo)師科研能力的發(fā)展,可以設(shè)立導(dǎo)師科研項目申請渠道,適度提高科研經(jīng)費,鼓勵書院學(xué)生加入導(dǎo)師科研項目,一方面提供導(dǎo)師自身發(fā)展的可能,另一方面增加學(xué)生科研意識,豐富其科研經(jīng)歷,提高其學(xué)術(shù)水平,激發(fā)潛在創(chuàng)造力。如教師通過書院與企業(yè)取得聯(lián)系,確定合作項目及目標,開展課題式教學(xué)。教師通過引導(dǎo)、分析項目,向?qū)W生作示范性的指導(dǎo),進而將學(xué)生進行分組,分別對自己承擔(dān)的項目任務(wù)進行信息收集,共同合作、探索性學(xué)習(xí)與設(shè)計。

    (四)推行導(dǎo)師學(xué)習(xí)社群模式

    藝術(shù)設(shè)計專業(yè)教師進書院擔(dān)任導(dǎo)師,除了應(yīng)具備藝術(shù)設(shè)計專業(yè)知識和技能外,還應(yīng)儲備其他相關(guān)專業(yè)知識。學(xué)??梢源罅M織多種形式的培訓(xùn),如校內(nèi)培訓(xùn)、校外培訓(xùn)、專題技能培訓(xùn)、研習(xí)活動等,教師們通過深入學(xué)習(xí)討論,分享課程設(shè)計和書院工作經(jīng)驗,提升導(dǎo)師隊伍的專業(yè)化的水平。

    四、結(jié)語

    教學(xué)改革是教育發(fā)展的需求,也是社會發(fā)展的需求,書院制融入現(xiàn)代大學(xué)是對我國傳統(tǒng)教育的一種創(chuàng)造性繼承,不僅體現(xiàn)我國大學(xué)文化的自信,也拓展我國大學(xué)教育的途徑。藝術(shù)設(shè)計專業(yè)在書院制背景下的教學(xué)改革,突出了育人多元化和教師多元化的發(fā)展,不同專業(yè)背景的交叉,不同思維模式的碰撞,不同興趣愛好的交融,有利于拓寬學(xué)生的視野,提升學(xué)生的創(chuàng)新能力,活躍學(xué)生的思維空間,促使學(xué)生成為具有廣博知識和優(yōu)雅氣質(zhì)的人才。同時,也有利于教師在角色轉(zhuǎn)換中提升自身的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

    參考文獻:

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