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      信息化條件下裝備維修改革人才建設研究

      2019-09-25 06:08:11李兵
      科技視界 2019年21期
      關鍵詞:人才建設信息化

      李兵

      【摘 要】在現在這個信息技術發(fā)展十分迅速的時代,人才和科技實力就是國家各方面發(fā)展的決定性因素。國防科技的發(fā)展,武器裝備的發(fā)展都需要有大量的人才進行研究,所以培養(yǎng)大批的能夠適應信息化建設,并且可以滿足軍隊中在信息化條件下完成任務的高素質人才是現階段我國國防實力發(fā)展所必須滿足的前提條件。對于高科技軍事人才的培養(yǎng)不僅要按照軍隊各項要求和指標,不斷地完善國防裝備實力,同時還要適應各種軍事化的任務,從而才能構建起裝備保障人才的隊伍。

      【關鍵詞】信息化;裝備維修改革;人才建設

      中圖分類號: E263文獻標識碼: A 文章編號: 2095-2457(2019)21-0233-002

      DOI:10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2019.21.108

      0 引言

      維修質量的評估是保障裝備可靠性的重要檢測途徑。更加深入的研究維修質量評估,對其技術手段進行改進,是現在裝備工作人員所面臨的一個大課題。這個課題對增強維修質量評估的有效性,提高裝備質量的效益是有極其重大的意義的。本文就將圍繞信息化條件下裝備的維修改革人才的需要,分析了信息化條件下裝備維修改革時人才建設的必要性,研究信息化條件下裝備維修改革的人才建設。

      1 正確認識信息化條件下裝備維修改革中人才建設的必要性

      現在,軍委總部對于國防武器裝備和軍隊編制的改革都提出一系列的指示,這是為了適應當前全球發(fā)展信息化作戰(zhàn)條件下的軍隊裝備和作戰(zhàn)計劃,并且對武器裝備的保障體系和對武器裝備的維修工作提出了相應的新要求。武器裝備保障的單位也在推進武器裝備的維修保障改革形式,主要是通過前期對各個武器裝備所產生的問題進行調研,然后再根據武器裝備所產生的問題或者缺陷制定相應的優(yōu)化方案以及改進計劃,在此之后根據方案計劃開展相應的實驗,并且在最后得到實踐的成果,當武器裝備完成優(yōu)化升級后,再由實驗部隊對武器裝備進行二次檢驗,如果在這一過程中得到的實驗結果符合部隊對于武器裝備的要求,那么就可以正式的將相應的武器裝備交付到部隊中,并且在全軍隊進行此項改革方案的推廣,在此期間,必須要圍繞改革的關鍵進行。所以,在信息化條件下被堵對裝備維修的人才培養(yǎng)是十分有必要的。

      2 信息化條件下裝備維修改革人才建設研究

      上文探討了信息化條件下裝備維修改革中人才建設的必要性,從中可以了解到培養(yǎng)武器裝備維修改革人才對于部隊戰(zhàn)斗力的提升具有至關重要的作用,因此,下面將對信息化條件下裝備維修改革人才建設的措施進行研究。

      2.1 維修設備設施因子

      維修設備是武器裝備維修時,所需要的各種機械、電氣、儀器、工裝等的統(tǒng)稱[1]。維修設施就是在維修的時候所用到的設施,這其中就包括了維修廠房、車間、裝備倉庫等隱藏、停放武器裝備的地方。維修設施對于裝備的維修質量是有著一定的影響的,維修設施是在進行武器裝備維修升級過程中所必須應用到的專業(yè)器件,維修設施的功能便是承擔維修工作,維修設施的配套率能夠影響到維修工作的精確度和完成的效率等。最后歸結到影響維修的質量。維修設備設施的配套率的質量則決定了在武器裝備維修過程中能否順利地進行,以及武器裝備維修結果的質量。

      2.2 健全完善信息

      在信息化條件下裝備維修改革中的人才培養(yǎng)機制中,要有一個專業(yè)化強、素質高的維修人才隊伍[2]。需要制定有關于人才培養(yǎng)的方案,突出高素質的人才培養(yǎng)重要性,并且是依靠目前軍隊的信息化水平,建設高素質的裝備維修人才是信息化條件下建設的需求。由于現階段軍隊改革的需要,要努力地建設以技能培訓為主要的建設方案,強化培訓的管理制度,提高培訓的技術手段,完善培訓的規(guī)則體系。健全完善的體系主要是從以下幾點出發(fā):(1)首先便是構建科學的人才選拔以及培養(yǎng)體系。通過大范圍選擇符合部隊轉型發(fā)展所需要的專業(yè)素養(yǎng)較強的人次,再對所選擇的人才進行培養(yǎng)是現在信息化條件下裝備維修改革的重點,在改革中,裝備的維修要符合軍隊的特點,構建一個人才培訓與裝備維修保障達到一致的培養(yǎng)體系。(2)完善人才培養(yǎng)的制度。當前我國軍隊在轉型發(fā)展的過程中表現出一個問題,那就是缺失高素質專業(yè)人才,因此如果想要解決裝備維修的人才不足的問題,就必須先建立再完善人才的培訓時的各種標準和制度,并且對培訓的人才進行技術上的考核,統(tǒng)一標準,嚴格監(jiān)管,提高人才的技術水平。(3)建立合理的培訓模式。在培養(yǎng)人才的武器裝備維修技術的同時,首先要提升的便是武器裝備維修人員的專業(yè)技術,保證武器裝備維修成果的質量,其次還需要加快專業(yè)技術人才在維修武器裝備時的速度,能夠及時有效的應對突發(fā)的設備故障問題,提高裝備維修人才在維修裝備時的保障能力。

      2.3 狀態(tài)監(jiān)測維修

      武器裝備的狀態(tài)監(jiān)測維修是一種預防性的維修方式,主要是以武器裝備的實際技術為基礎的。武器裝備的狀態(tài)監(jiān)測維修是根據武器裝備的種類制定相應的檢查計劃進行定期監(jiān)測的,武器裝備狀態(tài)的監(jiān)測和出現故障時可以通過這種方式來獲得故障部位,就如同醫(yī)生給病人確診一樣得到武器裝備的狀態(tài)信息。通過對武器裝備的狀態(tài)監(jiān)測的分析,確定設備發(fā)生故障的位置以及原因,然后再按照相應的維修方法以及維修標準合理的對武器裝備進行維修,使武器裝備的狀態(tài)是能夠控制。武器裝備的狀態(tài)監(jiān)測維修的方式比較適用于精確的關鍵性的裝備零件,重點的裝備,復雜的裝備。因為這種方法采用的維修方式比出現事故再維修更有針對性和及時性[3]。

      2.4 加快推進維修保障崗位編配

      現在的軍隊在新的改革形勢下,為了加快部隊轉型發(fā)展,提升部隊的戰(zhàn)斗力,對于軍隊所應用的武器裝備,有了更高的要求。比如所采用的武器裝備維修方式必須嚴格地按照軍隊的要求來制定維修的體系,還要做到能夠區(qū)分不同級別,不同類型的單位,然后根據不同的武器裝備技術,制定合理的武器裝備維修方案,科學合理的安排工作人員,建設一批高素質高效的維修人才。在信息化條件下裝備維修的保障需要改變以前的崗位分配方式,要按照裝備維修技術的種類對維修武器裝備人員進行重新編配,并且對每一類的武器裝備維修技術人員都要進行考核,對工作能力素養(yǎng)達到相應標準的人才進行合理的編配。通過不斷地完善人才的建設,培養(yǎng)出一支滿足在信息化條件下裝備維修保障所應用到的高素質的人才隊伍[4]。

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