新時期我國高校行政管理工作實踐研究

楊婷

摘 要：為了促進社會發(fā)展，開展好高校服務(wù)工作，完善高校行政管理體制，創(chuàng)新高校行政管理已是大勢所趨。文章通過對新時期我國高校行政管理工作實踐創(chuàng)新進行分析，提出推進現(xiàn)代信息技術(shù)與高校行政管理工作的有機融合、構(gòu)建健全高校行政管理體系、實行柔性管理政策等策略，以期為促進新時期我國高校行政管理工作的順來開展提供必要幫助。

關(guān)鍵詞：高校 ?行政管理工作 ?實踐創(chuàng)新

當(dāng)前提出優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)的總體要求，該要求的提出為我們在新時期有序推進教育改革指明了方向，具有十分重要的現(xiàn)實指導(dǎo)意義。新時期，推進高校行政管理工作的改革創(chuàng)新，不僅可促進高校各項事業(yè)的有序開展，還是高校適應(yīng)新時期高校改革發(fā)展要求的大勢所趨。改革高校行政管理工作作風(fēng)，創(chuàng)新高校行政管理工作模式，還有助于提高高校教學(xué)質(zhì)量及科研水平。所以，高校應(yīng)抓緊改革創(chuàng)新行政管理工作模式，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，不短促進高等教育的內(nèi)涵式發(fā)展。

一、新時期我國高校行政管理工作實踐創(chuàng)新策略

（一）推進現(xiàn)代信息技術(shù)與高校行政管理工作的有機融合

新時期，信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在諸多行業(yè)領(lǐng)域均得到廣泛推廣，借助高新科學(xué)技術(shù)管理企業(yè)、員工信息也變得越來越普遍，將現(xiàn)代信息技術(shù)引入至新時期高校行政管理中，可使行政管理工作中邁進一個全新的發(fā)展領(lǐng)域。推進現(xiàn)代信息技術(shù)與高校行政管理工作的有機融合，首先，可促進提高高校的整體管理和水平，推進信息流通，構(gòu)建更為科學(xué)的管理機制。其次，還可借助信息技術(shù)與其他高校開展交流合作，又可借助相關(guān)手機應(yīng)用程序，在高效傳遞一系列管理文件的同時，還可有效采集學(xué)生的學(xué)習(xí)信息，使高校行政管理工作領(lǐng)域得到有效拓寬。最后，推進高校行政管理信息化建設(shè)，還可將高校人力管理轉(zhuǎn)化成信息管理，進而切實提高高校行政管理建設(shè)水平。

（二）構(gòu)建健全高校行政管理體系

構(gòu)建健全高校行政管理體系，不僅可有效避免職能重復(fù)、防止資源浪費等問題，還可使行政管理部門從根本上為高校服務(wù)。因而，對于高校行政管理體系的建立，首先應(yīng)當(dāng)秉承避免職能重復(fù)、防止資源浪費等原則，推進服務(wù)優(yōu)先理念與高校行政管理實踐創(chuàng)新的有效相融，使高校行政管理體系價值得到有效體現(xiàn)，形成高校辦學(xué)特色，提高高校社會競爭優(yōu)勢。其次，還應(yīng)當(dāng)結(jié)合高校實際情況，不僅要區(qū)別于其他高校，還要細化至各個教學(xué)部門，結(jié)合具體教學(xué)內(nèi)容制定對應(yīng)管理制度，進而使管理制度的價值得到盡可能的體現(xiàn)。

（三）實行柔性管理政策

新時期，為了推進高校行政管理工作的實踐創(chuàng)新，應(yīng)當(dāng)于高校范圍內(nèi)實行柔性管理政策，進而做到切實為學(xué)生服務(wù)、為高校服務(wù)。每一位行政管理人員均應(yīng)當(dāng)主動參與到高校行政管理工作中，營造一個和諧的行政管理環(huán)境，每一位行政管理人員均應(yīng)當(dāng)明確自身定位，提高自身校園宏觀意識，不僅要開展好校園管理工作，還要與廣大教職人員、學(xué)生建立起和諧關(guān)系，使他們感受到來自學(xué)校的關(guān)懷。依托柔性管理，不僅可增強高校整體的團結(jié)性，促進高校的健康穩(wěn)定發(fā)展，還可促進高校行政管理工作的有序開展。同時，柔性管理政策不僅可實現(xiàn)對教職人員、學(xué)生的有效安撫，還有助于緩解基層管理工作人員的身心負擔(dān)，使工作人員可以以更飽滿的精神狀態(tài)投身到高校行政管理工作中去。值得一提的是，該種柔性管理政策重要體現(xiàn)于調(diào)動起教職人員、學(xué)生參與高校行政管理工作的主觀能動性，進而達成全員參與校園發(fā)展建設(shè)的這一根本目的。

二、結(jié)束語

總而言之，伴隨我國高校教育改革事業(yè)的不斷推進，高校行政管理工作內(nèi)容、形式日益多元化。為了提高高校社會競爭力水平，推進高校行政管理工作改革創(chuàng)新至關(guān)重要。因此，相關(guān)人員務(wù)必要不斷鉆研研究、總結(jié)經(jīng)驗，提高對高校行政管理工作重要性的有效認識，結(jié)合高校行政管理工作實際情況，推進現(xiàn)代信息技術(shù)與高校行政管理工作的有機融合，構(gòu)建健全高校行政管理體系，實行柔性管理政策等等，積極促進新時期我國高校行政管理工作的順利開展。

參考文獻：

[1]關(guān)慧.高校要發(fā)展管理要創(chuàng)新——新時期高校行政管理創(chuàng)新的分析[J].藝術(shù)科技， 2017， 30（07）：338-338.

[2]羅薇.新時期高校行政管理改革與創(chuàng)新研究[J].才智， 2018，07（10）：175-174.

[3]姜曉琴.新時期高校行政管理人員素質(zhì)提高的途徑探析[J].太原城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報， 2017，09（12）：154-155.