林業(yè)可持續(xù)發(fā)展中的營林造林工作分析

尹學(xué)輝，張春芬，郭秀麗

文章編號(hào)： 1005-2690（2019）12-0136-01 ? ? ? 中圖分類號(hào)： F326.2 ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)志碼： A

摘 ? 要：營林造林工作是林業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，從分析營林造林工作的可持續(xù)性入手，能夠從根本上優(yōu)化林業(yè)經(jīng)濟(jì)的生產(chǎn)模式。

關(guān)鍵詞：林業(yè);可持續(xù)發(fā)展;營林造林

隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，暴露出了許多環(huán)境問題，尤其體現(xiàn)在林業(yè)生產(chǎn)上。過度和不合理的林木資源采伐給我國的生態(tài)環(huán)境造成了不可逆的影響，為了更好地保護(hù)森林資源，就必須要在可持續(xù)發(fā)展理念的指導(dǎo)下開展?fàn)I林造林工作。所謂營林造林，就是指對(duì)森林的經(jīng)營管理和培育保護(hù)，協(xié)調(diào)林業(yè)種植和林產(chǎn)品加工與其生態(tài)價(jià)值發(fā)揮之間的矛盾，通過提升和推廣林業(yè)技術(shù)以及改善林業(yè)經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理的現(xiàn)狀，來實(shí)現(xiàn)林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

1 ? 林業(yè)可持續(xù)發(fā)展對(duì)營林造林工作提出的新要求

1.1 ? 專業(yè)性

在林業(yè)可持續(xù)發(fā)展理念的倡導(dǎo)下，營林造林工作需要提高自身的專業(yè)性。經(jīng)過調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，我國各地的營林造林工程存在著不同程度的管護(hù)問題，主要表現(xiàn)在3個(gè)方面：一是營林造林工作效率低下且造林成果不佳;二是營林造林成本較高，并且后續(xù)的人力、物力、資源跟不上;三是在一些地區(qū)仍然存在著林木資源不合理砍伐的現(xiàn)象。造成以上3種問題的根源，就在于營林造林缺乏專業(yè)性和規(guī)范性，因此要想實(shí)現(xiàn)林業(yè)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，首先就要從專業(yè)化的角度考量，制定科學(xué)的種植與經(jīng)營管理策略。

1.2 ? 多元性

林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展還對(duì)營林造林工作提出了多元性的要求。所謂的多元性，可以從兩個(gè)方面來理解，首先是營林造林模式的多元，也就是說可以適當(dāng)?shù)卦黾訝I林造林的種類，建設(shè)包括生態(tài)公益林、經(jīng)濟(jì)林以及過渡林在內(nèi)的多種林業(yè)結(jié)構(gòu)，這樣既可以起到補(bǔ)充森林資源、保護(hù)生態(tài)系統(tǒng)的重要作用，又能夠滿足林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。其次是從營林造林工作本身來看，要注重營林造林品種的多元化，切實(shí)地改善森林生態(tài)結(jié)構(gòu)，立體化和層次化地組織植樹造林，保證植物品種的多樣性，采用喬木與灌木結(jié)合、針葉林與闊葉林交錯(cuò)的混交林營林造林模式。

1.3 ? 規(guī)模性

在林業(yè)可持續(xù)發(fā)展理念的要求下，營林造林工作還要重視規(guī)模性的發(fā)展。正所謂“獨(dú)木不成林”，要求規(guī)?；图s化的林業(yè)管理與種植，集中地整合林木資源和林業(yè)技術(shù)，實(shí)現(xiàn)全面和系統(tǒng)的林業(yè)經(jīng)濟(jì)管理。同時(shí)，規(guī)?；牧謽I(yè)營林造林還能夠產(chǎn)生規(guī)模效應(yīng)，不僅能夠有效增加我國森林資源的總量，并且還能夠?qū)崿F(xiàn)人工造林和自然保護(hù)的結(jié)合，這種融合發(fā)展的模式能夠?yàn)榱謽I(yè)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展奠定重要基礎(chǔ)。

2 ? 林業(yè)可持續(xù)發(fā)展中營林造林工作的優(yōu)化策略

2.1 ? 建立林業(yè)綜合管護(hù)制度

要實(shí)現(xiàn)林業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，在組織進(jìn)行營林造林工作時(shí)就必須要建立相應(yīng)的林業(yè)綜合管護(hù)制度，用制度來約束和規(guī)范營林、造林以及生產(chǎn)加工等一系列工作。首先，要從經(jīng)營管理方面入手，確定林業(yè)經(jīng)營管理主體，強(qiáng)化各地林業(yè)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督職能。其次，對(duì)造林工作作出指示和安排，設(shè)立造林計(jì)劃，規(guī)定林業(yè)發(fā)展目標(biāo)和總造林量，并有序推進(jìn)造林綠化工程項(xiàng)目的建設(shè)。最后，要采用現(xiàn)代化的管理模式，規(guī)范木材砍伐與加工銷售的流程。

2.2 ? 加大林業(yè)種植技術(shù)科技創(chuàng)新

在組織營林造林工作的過程中，要想提高質(zhì)量和工作效率就必須要加大林業(yè)種植技術(shù)的科研投入，重視技術(shù)創(chuàng)新與推廣應(yīng)用，這樣才能真正地提升林業(yè)經(jīng)濟(jì)的綜合效益。首先，在造林種植技術(shù)上要做到優(yōu)化配置林業(yè)樹種，采用撫育間伐技術(shù)對(duì)林分密度及林分質(zhì)量不斷地進(jìn)行調(diào)整。其次，提高林業(yè)病蟲害防治技術(shù)的推廣應(yīng)用，用生物防治技術(shù)來代替以往的化學(xué)農(nóng)藥防治技術(shù)，彰顯營林造林的生態(tài)價(jià)值。

2.3 ? 培養(yǎng)高素質(zhì)的技能人才

現(xiàn)代化的營林造林工作需要高素質(zhì)專業(yè)技能人才

的支撐，這也是林業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。各地林業(yè)部門要重視人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，可以與一些科研院所和高校進(jìn)行合作，培養(yǎng)一批具備專業(yè)林業(yè)知識(shí)和技術(shù)，同時(shí)還懂經(jīng)營管理的復(fù)合型人才，用以指導(dǎo)今后的營林造林工作。