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    當(dāng)前企業(yè)黨員思想教育工作問題探析

    2019-08-15 17:22:08李偉
    關(guān)鍵詞:問題對(duì)策企業(yè)

    李偉

    中圖分類號(hào):D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2019)5-096-01

    摘 要 眾所周知,思想政治工作歷來都是黨的政治優(yōu)勢,它是我黨順利發(fā)展的重要保障。在企業(yè)的發(fā)展中,黨員是企業(yè)的主要任務(wù)和優(yōu)勢,黨員的思想狀態(tài)在一定程度上影響著企業(yè)的發(fā)展,所以重視企業(yè)黨員的思想教育工作很有必要。本文首先分析了當(dāng)前企業(yè)黨員思想教育工作存在的一些問題,然后提出了加強(qiáng)黨員思想教育的有效措施,希望可以有助于提高黨員的思想教育水平。

    關(guān)鍵詞 企業(yè) 黨員思想教育 問題 對(duì)策

    當(dāng)下市場經(jīng)濟(jì)競爭異常激烈,企業(yè)的成本日益提高,企業(yè)要想在競爭中占有一席之地,就要不斷加強(qiáng)對(duì)黨員的思想教育,提高黨員的思想意識(shí)和紀(jì)律意識(shí),使他們充分發(fā)揮黨員的先鋒帶頭作用,在企業(yè)發(fā)展中起到表率,引領(lǐng)職工開展企業(yè)的各項(xiàng)工作,進(jìn)而提高企業(yè)員工的工作效率,促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。

    一、企業(yè)黨員思想教育工作中存在的問題

    (一)思想教育方法單一

    在以往的企業(yè)黨員思想教育工作開展過程中,一般都還是遵照之前的傳統(tǒng)教育方法,其形式單一,方式也很落伍,沒有把當(dāng)下企業(yè)的實(shí)際情況和思想教育工作進(jìn)行有效的結(jié)合,所以在一定程度上制約了黨員思想教育工作的有效開展。在具體的思想教育工作過程中,有一些活動(dòng)由于形式太單調(diào),因此無法有效把黨員的積極性調(diào)動(dòng)起來,使得黨員的先鋒模范作用得不到有效的發(fā)揮,嚴(yán)重影響了教育工作的有效性。

    (二)黨員思想教育與企業(yè)客觀實(shí)際存在矛盾。

    對(duì)于企業(yè)來說,經(jīng)濟(jì)效用都是非常重要的。然而在實(shí)際的工作中,企業(yè)黨員的思想教育往往都是只顧表面的教育,忽視一些深層次方面的教育。因此,企業(yè)黨員的思想教育形式比內(nèi)容更重要,理想高于現(xiàn)實(shí)。另外,思想教育存在絕對(duì)現(xiàn)象。還有就是對(duì)于黨員思想教育的理解比較狹隘。

    (三)思想教育內(nèi)容只注時(shí)效性,脫離黨史。

    俗話說:以史為鑒,可以知興替。伴隨著社會(huì)不斷進(jìn)步和發(fā)展,我黨所處的環(huán)境也較之前有所不同。但是,一些企業(yè)在進(jìn)行黨員思想教育工作的時(shí)候,常常脫離黨史和黨章,而這些正是我們黨成功的神奇武器和基礎(chǔ),不論社會(huì)如何發(fā)展,時(shí)代如何變遷,我們都不能丟掉黨史和黨章,這是進(jìn)行黨員思想教育工作的基本和源泉。

    二、加強(qiáng)企業(yè)黨員思想教育的措施

    (一)創(chuàng)新黨員干部思想教育的途徑和方法

    面對(duì)當(dāng)前國外新思想的日益涌入以及中國市場經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的形勢,企業(yè)的一些黨員的思想觀念也隨之產(chǎn)生了一些變化。貨幣崇拜和享樂主義在企業(yè)管理過程中滋生,過度的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和輕微的精神文明建設(shè)。所以,在進(jìn)行黨員思想教育過程中,其方法要是新穎的,不能延用之前的老辦法,要在實(shí)際工作中,不斷地總結(jié)探索和創(chuàng)新。在實(shí)際的教育過程中,要不斷提高黨員的政治地位,增強(qiáng)他們的榮辱感,這樣才能提高他們的工作積極性,從而更好發(fā)揮其帶頭作用。還要善于引導(dǎo)和教育黨員干部,讓他們樹立榜樣,要善于創(chuàng)新,追求基準(zhǔn),進(jìn)而發(fā)揮出思想教育的作用。

    (二)思想教育應(yīng)與客觀現(xiàn)實(shí)相結(jié)合

    企業(yè)在實(shí)際的黨員思想教育工作中,務(wù)必要始終堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。在思想教育開展的過程中,教育的形勢不能只是表面的說教,要反應(yīng)出實(shí)際的問題和矛盾,要實(shí)事求是,不能夸大問題,要做到把現(xiàn)實(shí)和理論相結(jié)合,有針對(duì)性的解決問題。

    (三)教育內(nèi)容應(yīng)全面徹底,始終記住黨史黨章

    雖然歷史已經(jīng)過去,但歷史始終存在于人們的心中。它有著不可磨滅的作用和印記。在進(jìn)行黨員思想教育過程中,一定要給黨員貫穿黨史、黨章。教育可以以新的方式進(jìn)行,可以通過回顧以往黨的奮斗過程,來激發(fā)黨員的內(nèi)在激情,讓他們明確自己的職責(zé)和作用,從而在思想上得到升華和解放,在今后的工作中能夠更好地起到模范帶頭作用。

    (四)教育者自己必須兼顧政治理論和品格修養(yǎng)。

    首先,平等交流。在進(jìn)行企業(yè)黨員思想教育過程中,要堅(jiān)持平等交流的原則,因?yàn)橹挥悬h員從內(nèi)心接受這件事情,他們感受到尊重和關(guān)懷,才能打開心扉,從而認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高自身的修養(yǎng)。所以,教育者要善于和黨員進(jìn)行溝通,發(fā)現(xiàn)他們的內(nèi)在需求,這樣才能有效開展思想教育工作。其次,開辦論壇。除了在現(xiàn)實(shí)中組織討論之外,還可以利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)就當(dāng)前事件和問題展開論壇,通過黨員之間的相互探討,使他們在思想上面碰撞出火花,這樣相互交流探討出來的結(jié)論,更容易使他們受到啟發(fā)。最后,分層教育。要根據(jù)黨員的實(shí)際工作來展開有針對(duì)性的教育,黨員的干部領(lǐng)導(dǎo)要具備決策能力,要善于溝通,要對(duì)不同職位的黨員進(jìn)行不同方式的教育,這樣既有針對(duì)性,教育的對(duì)象又徹底和全面。

    三、結(jié)語

    總之,新形勢下黨員思想教育工作是企業(yè)黨建工作的重點(diǎn)。所以,在今后的工作中,我們要與時(shí)俱進(jìn),大力倡導(dǎo)我們的共同價(jià)值體系,開展符合時(shí)代特色,對(duì)企業(yè)黨員有效的教育。讓廣大黨員干部自覺,勤奮地實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo),為市場潮流中企業(yè)的快速健康發(fā)展奠定良好的政治基礎(chǔ),提供強(qiáng)有力的思想保證。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張璐.新形勢下開展企業(yè)黨員思想教育的實(shí)踐與思考[J].辦公室業(yè)務(wù),2016(11).

    [2]王智勇.當(dāng)前企業(yè)黨員思想教育工作問題探究[J].散文百家(新語文活頁),2018(02).

    [3]鐘文.當(dāng)前企業(yè)黨員思想教育工作問題初探[J].湘潮(下半月),2011(01).

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