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    加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)職工思想政治教育對(duì)策研究

    2019-07-15 07:02:59李蘊(yùn)慧
    卷宗 2019年16期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)職工思想政治教育對(duì)策

    李蘊(yùn)慧

    摘 要:交通企業(yè)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中占據(jù)著至關(guān)重要的作用,交通企業(yè)職工地位舉足輕重。職工是企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的主力軍,也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的不竭動(dòng)力。加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)職工思想政治教育,不僅與企業(yè)發(fā)展、國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展密切相關(guān),還是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要保證。為此,必須重視企業(yè)職工思想政治教育,充分了解思想政治教育的作用,采取切實(shí)可行的措施加強(qiáng)與改進(jìn)企業(yè)職工思想政治教育工作,加大教育力度。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)職工;思想政治教育;對(duì)策

    隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)內(nèi)部環(huán)境發(fā)生一定的變化,對(duì)企業(yè)的發(fā)展也提出了新的管理要求。思想政治教育作為企業(yè)管理的重要組成部分,在穩(wěn)定職工隊(duì)伍、強(qiáng)化管理水平以及提高隊(duì)伍戰(zhàn)斗力等方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用,是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要保證。企業(yè)要采取豐富多樣的形式加強(qiáng)思想政治教育,力求工作實(shí)效,從而保證企業(yè)的健康持續(xù)的發(fā)展。

    1 企業(yè)職工思想政治教育的作用

    1.1 思想政治教育有利于調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性與創(chuàng)造性

    當(dāng)前我國(guó)正處于社會(huì)轉(zhuǎn)型階段,受一些傳統(tǒng)思想影響,部分職工還有些不適應(yīng)。開(kāi)展思想政治教育的目的就是充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì),把方針政策、工作信息及發(fā)展規(guī)劃等內(nèi)容傳遞到廣大職工中去,提高職工對(duì)不斷變化的社會(huì)復(fù)雜形勢(shì)的適應(yīng)能力,幫助職工端正心態(tài),找準(zhǔn)定位,轉(zhuǎn)變觀念,提高工作積極性,引導(dǎo)廣大職工形成與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的積極健康狀態(tài),培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的職工隊(duì)伍,從而確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的有效開(kāi)展。企業(yè)通過(guò)教育、疏導(dǎo)、表?yè)P(yáng)等形式開(kāi)展思想政治教育,把思想政治教育工作滲透到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的全過(guò)程中,能夠切實(shí)提高職工的思想素質(zhì),充分調(diào)動(dòng)企業(yè)職工的工作積極性和創(chuàng)造性,切實(shí)促進(jìn)干部職工更新觀念、提高素質(zhì)、增強(qiáng)信心,為企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力與思想保證。

    1.2 思想政治教育有利于企業(yè)、社會(huì)的穩(wěn)定與發(fā)展

    隨著企業(yè)改革的不斷深化,職工切身利益受到一定影響,崗位變動(dòng)和待遇變化使職工思想上產(chǎn)生波動(dòng),工作積極性低落,隊(duì)伍出現(xiàn)不穩(wěn)定因素,這些不良思想猶如病毒,快速蔓延侵蝕職工思想,嚴(yán)重影響著企業(yè)的生產(chǎn)與發(fā)展,不利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。而思想政治教育工作的開(kāi)展不僅能夠幫助職工樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀,使其養(yǎng)成良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范,而且能夠?yàn)槁毠め屢山饣螅矒崆榫w波動(dòng),保障隊(duì)伍穩(wěn)定,同時(shí)能夠引導(dǎo)廣大干部職工積極圍繞企業(yè)中心任務(wù),凝心聚力謀發(fā)展,為企業(yè)創(chuàng)造出更大的經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益。與此同時(shí),思想政治教育工作還可以圍繞職工所關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題,盡最大努力為職工解決工作和生活困難,幫助職工減輕生活壓力,使他們?cè)趰徫簧蠠o(wú)后顧之憂(yōu),能夠全身心投入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中,保證情緒穩(wěn)定和心理健康。

    2 加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)職工思想政治教育的對(duì)策

    2.1 加強(qiáng)企業(yè)基層黨組織建設(shè)

    隨著企業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的不斷推進(jìn),思想政治教育在企業(yè)安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理中的重要性日益突出,只有充分掌握思想政治教育的特點(diǎn)和規(guī)律,切實(shí)發(fā)揮基層黨組織的陣地作用,自覺(jué)加強(qiáng)對(duì)思想政治教育的領(lǐng)導(dǎo),才能夠推動(dòng)教育工作取得良好效果。一是突出思想政治教育的政治性,通過(guò)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),組織廣大黨員和職工群眾深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,使干部職工樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀,統(tǒng)一思想,凝聚力量,發(fā)揮黨員在企業(yè)生產(chǎn)中的先鋒模范作用,利用黨日活動(dòng)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等載體加強(qiáng)思想政治教育,提升組織凝聚力,發(fā)揮組織政治功能,加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),為企業(yè)發(fā)展提供思想保障;二是加強(qiáng)理想信念教育,通過(guò)專(zhuān)家講座、課題研究、主題演講等方式加強(qiáng)理想信念教育,展示干部職工先進(jìn)事跡和風(fēng)采,改變單一的灌輸教育模式,引導(dǎo)廣大職工增強(qiáng)家國(guó)情懷和愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí),堅(jiān)定理想信念,提振發(fā)展信心,提升綜合素質(zhì),把感情和責(zé)任融入工作中;三是加強(qiáng)文化學(xué)習(xí)和技能培養(yǎng),根據(jù)職工的實(shí)際需求和崗位特點(diǎn),開(kāi)展各種主題教育和群眾性學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),幫助他們掌握現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識(shí),并采取導(dǎo)師帶徒、技術(shù)比武等形式鍛煉提高職工技能水平,通過(guò)激勵(lì)措施引導(dǎo)職工崗位創(chuàng)新、自主管理,使職工在實(shí)踐中提高技術(shù)技能水平。

    2.2 落實(shí)以人為本理念

    在企業(yè)管理中,想要促進(jìn)思想政治教育工作的順利開(kāi)展,必須堅(jiān)持“以人為本”,注重人文關(guān)懷與心理疏導(dǎo),從職工的思想、工作、生活實(shí)際出發(fā),深入基層一線了解職工的所思所需,關(guān)心職工的疾苦冷暖,維護(hù)職工的切身利益,尊重職工的勞動(dòng)成果,以實(shí)際行動(dòng)去關(guān)心人、尊重人和引導(dǎo)人,定期向職工征集利于企業(yè)發(fā)展的合理化建議,針對(duì)職工關(guān)心的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行釋疑解惑,對(duì)企業(yè)的方針與文化進(jìn)行大力宣傳,使職工能夠清晰認(rèn)識(shí)到企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,對(duì)企業(yè)產(chǎn)生認(rèn)同感。另外,企業(yè)不僅要滿(mǎn)足職工工作上的多樣性需求,還需要對(duì)職工生活質(zhì)量、發(fā)展?jié)撃芤约靶腋V笖?shù)加強(qiáng)關(guān)注,圍繞職工的住房問(wèn)題、子女教育問(wèn)題、醫(yī)療保健問(wèn)題、文化娛樂(lè)問(wèn)題等制定針對(duì)性措施,制定困難幫扶機(jī)制,為遇到困難的職工想辦法,及時(shí)提供幫助,從小事入手使廣大職工認(rèn)同思想政治教育工作,增強(qiáng)職工的工作積極性,推動(dòng)企業(yè)全面發(fā)展。

    2.3 完善思想政治教育體系

    一是開(kāi)展理想信念教育,突出思想政治教育的主題,引導(dǎo)職工提高思想覺(jué)悟,樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀,在教育過(guò)程中摒棄傳統(tǒng)的照本宣科教育方式,創(chuàng)新寓教于樂(lè)的教育形式,細(xì)化理念信念教育目標(biāo),將企業(yè)的愿景目標(biāo)細(xì)化為近期目標(biāo)、中期目標(biāo)和遠(yuǎn)期目標(biāo),使職工能夠感受到企業(yè)未來(lái)發(fā)展對(duì)自身的影響,從而將飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中來(lái),實(shí)現(xiàn)具體工作與理想理念的有效結(jié)合;二是開(kāi)展職業(yè)道德教育,通過(guò)明確崗位責(zé)任、榮辱觀教育、法律法規(guī)教育等形式,提高職工道德水平,使職工能夠明確自身的職業(yè)責(zé)任,在工作中能夠以高度的責(zé)任感立足本職崗位,不斷提高自身的工作水平和業(yè)務(wù)能力,在崗位上嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行工作規(guī)程;三是開(kāi)展民主法治教育,使職工認(rèn)識(shí)到民主制度和民主管理的重要性,鼓勵(lì)職工積極參與企業(yè)民主管理,加強(qiáng)企業(yè)監(jiān)督,利用法律武器維護(hù)自身的合法權(quán)益,不斷提高職工的主人翁意識(shí),使企業(yè)在民主和法制的保障下健康持續(xù)發(fā)展;四是心理健康教育,掌握職工的個(gè)人特點(diǎn)和心理變化規(guī)律,在開(kāi)展思想政治教育時(shí)因人施教,通過(guò)形勢(shì)任務(wù)教育向職工交實(shí)底、亮家底,教育職工積極適應(yīng)形勢(shì)變化,引導(dǎo)廣大干部職工統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),凝心聚力迎接挑戰(zhàn)。

    3 結(jié)束語(yǔ)

    綜上所述,思想政治工作是黨組織的政治優(yōu)勢(shì),是企業(yè)管理的重要組成部分,是職工隊(duì)伍穩(wěn)定的思想保證。在形勢(shì)多變的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,企業(yè)想要提高自身競(jìng)爭(zhēng)力,需要將思想政治工作融入到經(jīng)濟(jì)管理中,從方法、形式、內(nèi)容、措施等方面不斷創(chuàng)新,提高對(duì)思想政治教育工作的重視,加強(qiáng)文化熏陶和知識(shí)沉淀,進(jìn)一步發(fā)揮思想政治教育的引導(dǎo)作用和激勵(lì)作用,有效保證企業(yè)的健康持續(xù)的發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1]沙維鴻.新形勢(shì)下如何加強(qiáng)企業(yè)職工思想政治教育[J].企業(yè)導(dǎo)報(bào),2015,21:172+166.

    [2]張健忠.加強(qiáng)新形勢(shì)下職工思想政治工作的對(duì)策研究[J].企業(yè)與文化,2014,01:45-46+49.

    [3]麥衛(wèi)東.新形勢(shì)下進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)職工思想政治教育的新途徑探索[J].時(shí)代教育,2015,20:129.

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