讓“常青樹”永葆活力

我是2017年9月?lián)Q屆選舉時(shí)當(dāng)選滕頭村黨委書記的，也是滕頭村建立黨組織后的第三任書記。上任不到兩個(gè)月，我的體重就從160多斤猛減到130斤。現(xiàn)在回想起來，當(dāng)時(shí)的我，承擔(dān)著三方面壓力：一是自上而下的壓力。滕頭村雖然村域小，不到2平方公里；人口少，只有358戶891人；建村歷史短，不到60年，但是在前兩任書記的努力下，先后獲得國家級以上榮譽(yù)70多項(xiàng)，到滕頭考察指導(dǎo)的副部級以上領(lǐng)導(dǎo)有130多位。習(xí)近平總書記對滕頭寄予厚望，勉勵(lì)我們“常青樹不容易，一定要繼續(xù)走在前列”。二是自下而上的壓力。之前每個(gè)村民每月能夠領(lǐng)取1500元的福利金，在我當(dāng)選后村級集體經(jīng)濟(jì)能不能保持快速發(fā)展、村民福利能否繼續(xù)穩(wěn)步增長？村民們有期待。三是來自我本人的壓力。雖然之前當(dāng)村主任多年，但關(guān)注經(jīng)濟(jì)工作更多一些，換屆后書記主任“一肩挑”，黨建業(yè)務(wù)還比較生疏。怎樣以黨建為引領(lǐng)，讓滕頭形象再提升、經(jīng)濟(jì)再發(fā)展，心里還是沒底。面對壓力，我和村“兩委”一班人秉持“讓滕頭這棵‘常青樹’永葆青春活力”的理念，緊緊依靠黨員群眾迎難而上、攻堅(jiān)克難，村莊發(fā)展取得了嶄新成績。

滕頭村濱水景觀帶

過去先進(jìn)不代表永遠(yuǎn)先進(jìn)

接續(xù)奮斗是滕頭“基業(yè)常青”的不竭動力。滕頭村是老先進(jìn)，但過去先進(jìn)不代表永遠(yuǎn)先進(jìn)。如何將習(xí)近平總書記的重要囑托轉(zhuǎn)化成滕頭再創(chuàng)新業(yè)的動能，帶領(lǐng)滕頭繼續(xù)走在前列，是過去一年多時(shí)間我思考最多的問題。在前兩任書記手中，滕頭能夠?qū)崿F(xiàn)持續(xù)發(fā)展，靠的是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，充分發(fā)揚(yáng)“一犁耕到頭、創(chuàng)新永不休”的創(chuàng)業(yè)精神，這是滕頭人特別是我這個(gè)接班人必須一以貫之、接續(xù)傳承的精神指引。為此，新一屆黨委班子明確了“接好班、盡好責(zé)”的工作綱領(lǐng)，就是要一張藍(lán)圖繪到底、一任接著一任干，以紅色黨建為引領(lǐng)，堅(jiān)定不移地走綠色發(fā)展和共同富裕之路。一年多來，我們制定滕頭村黨委組織力提升工程的5年規(guī)劃，全面落實(shí)黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的目標(biāo)舉措，細(xì)化完善空間、產(chǎn)業(yè)、田園綜合體等未來發(fā)展的一系列規(guī)劃，進(jìn)一步升級“連鎖滕頭”發(fā)展模式和傳統(tǒng)綠色產(chǎn)業(yè)。在實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展基礎(chǔ)上，我們堅(jiān)持“一村帶動多村富”，聯(lián)合周邊6個(gè)村組建“滕頭區(qū)域”黨建聯(lián)合體，推動“鄉(xiāng)村振興先行區(qū)”建設(shè)，抱團(tuán)發(fā)展經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體，不斷增強(qiáng)強(qiáng)村的輻射帶動功能。今年正月初四，省委副書記、寧波市委書記鄭柵潔到滕頭考察，勉勵(lì)我們“滕頭村在村黨委的有力領(lǐng)導(dǎo)下，黨建引領(lǐng)，全面發(fā)展，能謀善戰(zhàn)，能做善為，取得一系列突出業(yè)績，可喜可賀！望百尺竿頭更進(jìn)一步，牢記習(xí)總書記的重要囑托，繼續(xù)走在前列，不辜負(fù)總書記的殷切期望！”4月11日，黃建發(fā)部長考察滕頭村，看到村莊欣欣向榮的發(fā)展景象，號召大家“給滕頭村綠色發(fā)展持續(xù)發(fā)展再添一把力！”各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和殷切希望，讓我更加深切感到一個(gè)村莊的持續(xù)發(fā)展離不開干在實(shí)處、走在前列、勇立潮頭的精神堅(jiān)守，離不開一任接一任、像釘釘子一般的不懈奮斗。

黨委班子正氣硬氣才有戰(zhàn)斗力

班子過硬是滕頭“基業(yè)常青”的根本保證。黨委班子正氣、硬氣，才能真正發(fā)揮好強(qiáng)村富民的核心戰(zhàn)斗力。作為書記、主任、集團(tuán)董事長“一肩挑”的當(dāng)家人，我認(rèn)為“一肩挑”是加強(qiáng)黨對農(nóng)村工作全面領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措，對書記的能力素質(zhì)是很大考驗(yàn)。村里的大事小事往往都要由我出面協(xié)調(diào)和安排落實(shí)，責(zé)任很重，壓力也很大，畢竟一個(gè)人的精力有限。因此工作中，我就更加注重面上統(tǒng)籌，優(yōu)化整合村“兩委”功能，明確職責(zé)分工，實(shí)行班子成員抓黨建、抓治理與抓發(fā)展“一崗雙責(zé)”“一肩雙挑”。村黨委在“老三先”的基礎(chǔ)上（村民做到的，黨員先做到；黨員先做到的，黨委班子先做到；黨委班子先做到的，黨委書記先做到），提出了“新三先”要求（黨員干部在群眾面前先人后己，在利益面前先公后私，在奉獻(xiàn)面前先人一步），每個(gè)班子成員都能堅(jiān)決履行，并在事關(guān)集體的每一項(xiàng)工作中堅(jiān)守“公平、公開、公正、透明、奉獻(xiàn)”十字原則。同時(shí)，我們堅(jiān)決擯棄形式主義，摸索出一套較為成熟的“五子工作法”，即共同壓擔(dān)子，強(qiáng)化責(zé)任；圍著小桌子，民主議事；記在小本子，回應(yīng)訴求；一起找路子，謀求發(fā)展；違規(guī)打板子，樹牢規(guī)矩。今年以來，我和班子成員常常是白天做村里的工作，晚上做企業(yè)的工作，天天“白+黑”，周周“6+1”，把絕大部分精力都奉獻(xiàn)給了村集體，但不拿村里一分錢工資，班子的公信力又上了一個(gè)臺階。我感到，作為班子帶頭人，特別是像我這樣書記主任“一肩挑”的，更要以上率下、敢于擔(dān)當(dāng)，“挑出”黨委班子掌控力和“兩委”干部執(zhí)行力，這樣黨員群眾才會服氣。

防止“干部拼命干、群眾旁邊看”

群眾參與是滕頭“基業(yè)常青”的關(guān)鍵所在。近年來，“干部拼命干、群眾旁邊看”現(xiàn)象，成為一些農(nóng)村亟待破解的一大難題。為防止出現(xiàn)這種現(xiàn)象，我們進(jìn)一步做實(shí)黨員聯(lián)組包戶工作，把全村90名黨員分成6組，6名黨委成員每人聯(lián)系15名黨員，每名黨員聯(lián)系4戶左右農(nóng)戶，常態(tài)走親連心、及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決問題。比如，在黨員入戶走訪中，我們了解到村民對每月1500元福利金有想法，說“干好干壞一樣多”，我們村班子商議推行村民季度評優(yōu)制度，通過落實(shí)包戶黨員責(zé)任，對村民各方面表現(xiàn)以及參與村莊建設(shè)等多個(gè)指標(biāo)實(shí)行季度考核，量化成6個(gè)星，考核3星的可以領(lǐng)取1500元福利金，3星以上高于1500元，3星以下低于1500元，保底1000元，從而打破平均主義，調(diào)動村民參與村莊建設(shè)的積極性。再如，為緩解滕頭旅游接待壓力，我們成立了青藤志愿者、巾幗志愿者、巧手慧心志愿者、夕陽紅志愿者等8個(gè)志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)，組織黨員群眾常態(tài)化參與環(huán)境整治、車輛引導(dǎo)等活動，如今“黨旗一揮、一呼百應(yīng)”成為滕頭的一張“新名片”。農(nóng)村工作一定要注重發(fā)動群眾，讓群眾做群眾工作，讓群眾當(dāng)家。只有這樣，全體村民才會關(guān)心村莊建設(shè)、參與村莊建設(shè)，村干部做事才有信心，村莊發(fā)展才會越來越好。