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    供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革背景下藥學(xué)院學(xué)生就業(yè)研究與分析

    2019-07-08 03:51:03李蘋(píng)蘋(píng)劉曉旭劉書(shū)琴
    教育界·中旬 2019年4期
    關(guān)鍵詞:高質(zhì)量就業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革藥學(xué)

    李蘋(píng)蘋(píng) 劉曉旭 劉書(shū)琴

    【摘要】文章以皖南醫(yī)學(xué)院藥學(xué)院本科學(xué)生為研究對(duì)象,通過(guò)對(duì)其就業(yè)意向的調(diào)查和研究,在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的背景下,從高校和大學(xué)生兩大供給側(cè)著手,提出相應(yīng)舉措,調(diào)整藥學(xué)人才供給結(jié)構(gòu),提高藥學(xué)人才培養(yǎng)質(zhì)量,提升藥學(xué)類(lèi)學(xué)生的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)大學(xué)生高質(zhì)量就業(yè),為社會(huì)發(fā)展提供高質(zhì)量的藥學(xué)人才。

    【關(guān)鍵詞】供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革;藥學(xué);高質(zhì)量就業(yè)

    習(xí)近平總書(shū)記在十九報(bào)告中提到“就業(yè)是最大的民生”。就業(yè)問(wèn)題是飯碗問(wèn)題,是頭等大事,若解決不好,社會(huì)就會(huì)滋生不穩(wěn)定因素。當(dāng)前兩大就業(yè)群體是大學(xué)生和農(nóng)民工,占據(jù)著全國(guó)就業(yè)主力人群的絕大部分,尤其是大學(xué)生是無(wú)數(shù)個(gè)家庭的期待和希望,如果就業(yè)質(zhì)量不高,勢(shì)必會(huì)造成沉重的家庭負(fù)擔(dān)和社會(huì)問(wèn)題,因此關(guān)注大學(xué)生就業(yè)尤為重要。十九大報(bào)告提道:“要堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策,實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。”實(shí)現(xiàn)大學(xué)生充分就業(yè),高質(zhì)量就業(yè),不僅僅是對(duì)我國(guó)就業(yè)狀況的規(guī)劃,而且是大學(xué)生的生存基本需求。解決好大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題,是我們的使命。

    2015年11月,習(xí)近平總書(shū)記提出:“加強(qiáng)供給側(cè)改革,提高供給體系質(zhì)量和效率?!盵1]提高供給“產(chǎn)品”的質(zhì)量和效益是供給側(cè)改革的本質(zhì),對(duì)于促進(jìn)大學(xué)生實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)具有方法論啟示的作用[2-3]。大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題的癥結(jié)是專(zhuān)業(yè)人才供需存在結(jié)構(gòu)性矛盾,也存在精準(zhǔn)性和有效性供給問(wèn)題[4]。本研究通過(guò)調(diào)查研究藥學(xué)類(lèi)學(xué)生就業(yè)意向,從高校和大學(xué)生兩大供給側(cè)著手,有針對(duì)性地提出大學(xué)生就業(yè)供給側(cè)改革,實(shí)現(xiàn)大學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)。

    一、對(duì)象與方法

    (一)調(diào)查對(duì)象基本情況

    調(diào)查對(duì)象為皖南醫(yī)學(xué)院2015級(jí)藥學(xué)、制藥工程、藥物制劑專(zhuān)業(yè)的本科學(xué)生,共518人(男214人,女304人),其中藥學(xué)專(zhuān)業(yè)300人,制藥工程106人,藥物制劑112人。

    (二)調(diào)查方法

    采用調(diào)查問(wèn)卷的方式進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)收集,內(nèi)容包括學(xué)生的一般資料、就業(yè)意向等內(nèi)容,其中就業(yè)意向可多選。

    二、結(jié)果

    (一)考研意向情況

    518名調(diào)查對(duì)象有287人選擇考研,比例達(dá)到55%,其中男生118人,女生169人。制藥工程專(zhuān)業(yè)55人選擇考研,占專(zhuān)業(yè)總?cè)藬?shù)的52%;藥物制劑專(zhuān)業(yè)48人選擇考研,占比43%;藥學(xué)專(zhuān)業(yè)184人選擇考研,占比61%。詳見(jiàn)表1。

    (二)就業(yè)意向情況

    經(jīng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,就業(yè)意向排名前五位的崗位分別為醫(yī)院、藥品檢驗(yàn)、公務(wù)員和事業(yè)單位、藥品生產(chǎn)、醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo),比例分別為59%、50%、33%、27%、24%。詳見(jiàn)圖1。

    制藥專(zhuān)業(yè)就業(yè)意向排名前五位的崗位依次為藥品檢驗(yàn)、醫(yī)院、公務(wù)員和事業(yè)單位、醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)、藥品生產(chǎn),占比分別為47%、27%、25%、25%、25%。藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生更傾向于醫(yī)院、藥品檢驗(yàn)、藥品生產(chǎn)、公務(wù)員和事業(yè)單位、醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)崗位,所占比例分別為59%、49%、37%、35%、29%。藥物制劑專(zhuān)業(yè)學(xué)生就業(yè)意向前五位分別是醫(yī)院、藥品檢驗(yàn)、公務(wù)員和事業(yè)單位、藥品生產(chǎn)、學(xué)術(shù)推廣,占比依次為70%、52%、35%、25%、24%。詳見(jiàn)圖2。

    三、結(jié)論與建議

    實(shí)現(xiàn)大學(xué)生更高質(zhì)量就業(yè)的治本之策是推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,而高校和大學(xué)生是大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)供給側(cè)的兩類(lèi)主體[5]。因此要從高校和大學(xué)生本身著手改革,促進(jìn)大學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)。

    (一)高校供給側(cè)

    1.提高考研率,增加就業(yè)型實(shí)習(xí)基地,拓寬就業(yè)渠道。數(shù)據(jù)分析表明,有55%的學(xué)生有考研意向,但學(xué)院每年考研率在25%左右,意味著約半數(shù)學(xué)生會(huì)面臨考研失敗。造成考研率低的原因除了學(xué)生自身原因,學(xué)校在實(shí)習(xí)相關(guān)安排上也存在一定問(wèn)題。藥劑專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)間安排在大二下學(xué)期,與考研時(shí)間不沖突,因而藥劑考研率稍高一些,而制藥工程與藥學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)間和考研初試的復(fù)習(xí)時(shí)間是重疊的,迫于考研壓力,很多學(xué)生選擇自主實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)過(guò)程中沒(méi)有嚴(yán)格的考核管理,導(dǎo)致實(shí)習(xí)形同虛設(shè),并未起到真正的實(shí)踐作用。另有學(xué)生在學(xué)校安排的實(shí)習(xí)單位既要實(shí)習(xí)又要面臨考研的壓力,很難統(tǒng)籌好考研與實(shí)習(xí)的關(guān)系。為既能保證學(xué)生有充足的時(shí)間準(zhǔn)備考研,提高考研率,又能保證實(shí)習(xí)質(zhì)量,奠定就業(yè)基礎(chǔ),學(xué)校應(yīng)該不斷探索安排實(shí)習(xí)的時(shí)間,堅(jiān)持“早實(shí)習(xí)、多實(shí)習(xí)、反復(fù)實(shí)踐”的原則,適當(dāng)提前下點(diǎn)實(shí)習(xí)的時(shí)間,將考研和實(shí)習(xí)的時(shí)間錯(cuò)開(kāi),提高考研率。藥學(xué)院現(xiàn)有40余家實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)單位,為藥學(xué)類(lèi)學(xué)生提供了廣泛的實(shí)習(xí)環(huán)境,然而學(xué)生實(shí)習(xí)并未與學(xué)生就業(yè)掛鉤。因此,為了提升學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,建立穩(wěn)定的就業(yè)型實(shí)習(xí)基地至關(guān)重要,學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中,表現(xiàn)優(yōu)異,能在畢業(yè)后直接留在實(shí)習(xí)單位就業(yè)。此外,增加就業(yè)型實(shí)習(xí)基地,既能避免因?qū)嵙?xí)人數(shù)過(guò)多無(wú)法在同一時(shí)間下點(diǎn)實(shí)習(xí)的問(wèn)題,又能堅(jiān)定學(xué)生實(shí)習(xí)信念,從而拓寬就業(yè)渠道。

    2.針對(duì)性培養(yǎng)藥學(xué)類(lèi)學(xué)生職業(yè)技能,與市場(chǎng)需求形成良好對(duì)接。本研究結(jié)果表明,制藥工程、藥學(xué)、藥物制劑三個(gè)專(zhuān)業(yè)的就業(yè)意向排名雖略有不同,但總體來(lái)說(shuō)就業(yè)意向比較集中的崗位分別為醫(yī)院、藥品檢驗(yàn)、藥品生產(chǎn)崗位,以上崗位需要學(xué)生有過(guò)硬的實(shí)驗(yàn)操作技能。然而我校藥學(xué)院目前實(shí)驗(yàn)課時(shí)安排并不夠充分,學(xué)生的職業(yè)技能培訓(xùn)沒(méi)有和市場(chǎng)需求形成較好的對(duì)接,大學(xué)生自身實(shí)際掌握的專(zhuān)業(yè)技能和崗位需求不相匹配。藥學(xué)本身是一門(mén)注重實(shí)驗(yàn)的學(xué)科,藥學(xué)的就業(yè)方向藥品檢驗(yàn)、生產(chǎn)等崗位需要較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)?zāi)芰?,因此提升學(xué)生的實(shí)驗(yàn)技能至關(guān)重要??赏ㄟ^(guò)增加實(shí)驗(yàn)課時(shí),強(qiáng)化學(xué)生實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力。充分利用藥學(xué)/中藥學(xué)實(shí)驗(yàn)技能大賽等專(zhuān)業(yè)相關(guān)賽事,以賽促學(xué),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生實(shí)踐操作技能的培養(yǎng)。充分利用藥學(xué)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)平臺(tái),提升學(xué)生實(shí)驗(yàn)技能,為學(xué)生就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的實(shí)踐基礎(chǔ)。

    (二)大學(xué)生供給側(cè)

    大學(xué)生作為就業(yè)主體,應(yīng)該根據(jù)自身求職意向,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,提升個(gè)人綜合素質(zhì)。

    1.扎實(shí)理論知識(shí),提高動(dòng)手能力。不論是醫(yī)院還是公務(wù)員或事業(yè)單位,入職均需要考試,扎實(shí)的理論知識(shí)是通關(guān)的法寶。因此,大學(xué)生在校期間應(yīng)踏實(shí)學(xué)習(xí)理論,為求職奠定堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。藥品生產(chǎn)、檢驗(yàn)崗位需要過(guò)硬的實(shí)驗(yàn)?zāi)芰?,大學(xué)生在平時(shí)要珍惜實(shí)驗(yàn)課時(shí)間,鍛煉動(dòng)手操作能力,充分利用實(shí)習(xí)時(shí)間,掌握各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)技能,為就業(yè)做好準(zhǔn)備。

    2.做好職業(yè)規(guī)劃,主動(dòng)實(shí)施大學(xué)生就業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。大學(xué)生在校期間應(yīng)提前做好職業(yè)規(guī)劃,根據(jù)自身就業(yè)意向,主動(dòng)了解就業(yè)崗位的特點(diǎn),需求的素質(zhì)和能力,主動(dòng)選擇相關(guān)的實(shí)習(xí)崗位鍛煉和提高能力,在更高層次和水平上對(duì)接用人單位的高標(biāo)準(zhǔn)要求。

    實(shí)現(xiàn)大學(xué)生的高質(zhì)量就業(yè),讓學(xué)生在具有挑戰(zhàn)性和滿(mǎn)意度高的綜合環(huán)境中獲得所需要的工資,是高校的職責(zé)所在。在今后的實(shí)踐和探索中,應(yīng)從高校和大學(xué)生兩大供給側(cè)入手,不斷進(jìn)行藥學(xué)類(lèi)就業(yè)供給側(cè)改革,適應(yīng)新時(shí)代下社會(huì)對(duì)藥學(xué)人才的需要,實(shí)現(xiàn)大學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]賀強(qiáng),王汀汀.供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的內(nèi)涵與政策建議[J].價(jià)格理論與實(shí)踐,2016(12):13-16.

    [2]任保平.我國(guó)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的本質(zhì):體制改革[J].社會(huì)科學(xué)輯刊,2017(02):21-28,2.

    [3]王永友,張學(xué)亮.大學(xué)生更高質(zhì)量就業(yè)供給側(cè)改革的實(shí)踐邏輯[J].學(xué)校黨建與思想教育,2017(11):74-77.

    [4]曹洪軍.論大學(xué)生就業(yè)的供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革[J].學(xué)術(shù)論壇,2016,39(05):159-163.

    [5]徐明春.大學(xué)生就業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的邏輯探究——基于大學(xué)生更高質(zhì)量就業(yè)視角[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2017(34):236-237.

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