梁杜
摘 要:改革開放以來,我國的政治地位有了明顯的提升,城市經(jīng)濟(jì)水平迅猛發(fā)展、科學(xué)技術(shù)水平也有了明顯的進(jìn)步,我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅猛。其中農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系的建立為廣大農(nóng)民進(jìn)行畜牧養(yǎng)殖和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要推動(dòng)力,所以本文聯(lián)系農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的情況,分析了發(fā)展過程中存在的問題,并提出了相應(yīng)的解決策略,希望能夠?yàn)槲磥硇竽莲F醫(yī)服務(wù)體系的健康發(fā)展提供理論支持。
關(guān)鍵詞:農(nóng)村;體系建設(shè);畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)
農(nóng)村畜牧獸醫(yī)的健康發(fā)展是農(nóng)民優(yōu)質(zhì)生活的前提保障,也是養(yǎng)殖戶獲得高收益的重要保障。這其中農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)的好壞直接影響了農(nóng)村畜牧獸醫(yī)的發(fā)展水平。所以,近幾年來,得到了社會各界的普遍關(guān)注,在全國各級政府和人民群眾的共同努力下,已經(jīng)取得了成效,但是要想其更好的發(fā)展,未來還有很長的路要走。
一、農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)的作用
在開展我國農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)時(shí),畜牧獸醫(yī)提出的委托辦理公共服務(wù)建設(shè)時(shí),要落實(shí)下去,每年都要定期的管理,實(shí)地考核,加強(qiáng)統(tǒng)一管理,實(shí)時(shí)監(jiān)督。將考核的重點(diǎn)放在是否依法辦理,能力有沒有提升上,要將調(diào)研的結(jié)果及時(shí)的公布給社會大眾,接受人們的監(jiān)督。
二、農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)存在的缺陷
1.資金鏈供應(yīng)不上
農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)是一項(xiàng)公益事業(yè),需要投入大量的資金,而且產(chǎn)生的收益也很難直接衡量,可能投入和實(shí)際收益不符,這就需要有供給主體的資助。這主要是因?yàn)檫@項(xiàng)支出主要是國家承擔(dān),其他主體資金投入量少,在存在有一些挪用公款和貪污的情況,這就造成了供給主體減少資金投入量,限制其健康穩(wěn)定的開展。
2.工作人員整體素質(zhì)偏低
我國農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系在對獸醫(yī)進(jìn)行評審時(shí),時(shí)間少、任務(wù)重,對獸醫(yī)工作的質(zhì)量沒有嚴(yán)格把關(guān)。這些問題造成了農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系對獸醫(yī)內(nèi)部評價(jià)的工作人員專業(yè)性要求較低,工作人員的整體素質(zhì)尚待提升,這些都造成了農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系的發(fā)展層層受限。
三、完善農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)的有效舉措
1.構(gòu)建籌資機(jī)制
資金是農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)有序開展的前提保證,也是構(gòu)建完善的籌資機(jī)制不可缺少的重要組成部分。具體來講,應(yīng)該從以下幾點(diǎn)出發(fā):一方面,政府是農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)的中堅(jiān)力量,需要從國家財(cái)政資金的角度統(tǒng)一部署,進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整,對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)加以重視,提高建設(shè)力度,并在條件允許的情況下,給予優(yōu)惠。這樣,農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系的建設(shè)才有資金和政策的支持;另一方面,要確保資金使用的合理化和規(guī)范化,確保資金從中央撥款后能落實(shí)到地方,真正的物盡其用,減少貪污和挪用公款的情況出現(xiàn)。此外,在建立健全完善的農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)時(shí),還應(yīng)該讓主體參與進(jìn)來,多方獲取資金渠道。
2.完善管理制度
健全完善的管理制度需要做到以下幾點(diǎn):其一,需要大力引進(jìn)優(yōu)秀人才隊(duì)伍,能夠深入到基層為民眾服務(wù),要確保農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系人員的崗位和結(jié)構(gòu)是最優(yōu)的,人員等是由國家人事部門統(tǒng)一分配;其二,因?yàn)閯?dòng)物疾病和疫情的防患要比治療重要得多,所以工作人員需要提高防疫意識,加大動(dòng)物防疫和檢疫宣傳力度,要讓農(nóng)民在疫病的多發(fā)期提前預(yù)防,將可能出現(xiàn)的疫病扼殺在萌芽狀態(tài),做好畜牧獸醫(yī)培訓(xùn)會等,組織獸醫(yī)們互相交流,完善農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)。
3.強(qiáng)化內(nèi)控體制
農(nóng)村畜牧獸醫(yī)的發(fā)展需要公共服務(wù)體系的支持,在實(shí)際建設(shè)過程中,需要用工作中總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)來處理問題,并結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐相結(jié)合,及時(shí)的完善農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系,改變公共服務(wù)體系的傳統(tǒng)模式,選用合理的方法,將公共服務(wù)體系的工作效率和具體情況聯(lián)系起來,控制成本支出,從根本上提升我國農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系的工作質(zhì)量和社會口碑。
4.完善監(jiān)控制度
有效合理的公共服務(wù)體系對我國農(nóng)村畜牧業(yè)管理有著重要的推動(dòng)作用,科學(xué)的內(nèi)控控制管理,對我國農(nóng)村畜牧獸醫(yī)的運(yùn)營管理和財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督,進(jìn)而農(nóng)村畜牧公共服務(wù)體系得以健全完善。公共服務(wù)體系影響了農(nóng)村畜牧獸醫(yī)的發(fā)展方向,保障著我國農(nóng)村畜牧獸醫(yī)行業(yè)健康有序的運(yùn)行。在公共服務(wù)體系內(nèi)部管理中,公共服務(wù)體系監(jiān)督農(nóng)村畜牧數(shù)據(jù),對工作人員的日常工作全方位監(jiān)督,預(yù)防可能存在的技術(shù)問題,此外,畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)站點(diǎn)要定期統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),并將數(shù)據(jù)形成報(bào)告,報(bào)給上級領(lǐng)導(dǎo)。
5.深化人事制度改革
我國在健全完善的農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系時(shí),需要有人事管理體系的支持,要重視農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系的認(rèn)識管理制度,對獸醫(yī)工作人員的審評制度要根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況加以完善,建立獎(jiǎng)懲機(jī)制,優(yōu)秀員工要予以獎(jiǎng)勵(lì),提高畜牧獸醫(yī)的工作熱情,減少服務(wù)成本支出。這對于我國畜牧業(yè)的發(fā)展是極為有利的,可以讓服務(wù)人員明確責(zé)任,提升畜牧行政單位對服務(wù)工作中的員工進(jìn)行績效考核,提高社會服務(wù)質(zhì)量。
四、結(jié)語
綜上所述,我國農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系和時(shí)代發(fā)展需要的服務(wù)體系之間還存在有一定的差異,尚處在磨合階段。近些年,隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,兩者之間的矛盾可能還會不斷擴(kuò)大,所以需要采取有效措施,積極推動(dòng)農(nóng)村服務(wù)建設(shè)朝著健康有序的方向發(fā)展。此外,我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)多樣化的發(fā)展態(tài)勢,農(nóng)村畜牧獸醫(yī)公共服務(wù)體系建設(shè)也要順應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要,朝著多元化的方向發(fā)展。只有這樣,才能確保農(nóng)村畜牧獸醫(yī)建設(shè)工作的健康發(fā)展。
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