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    淺析財(cái)務(wù)共享服務(wù)在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用

    2019-06-29 19:25:30楊倩
    科學(xué)與財(cái)富 2019年36期
    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)共享財(cái)務(wù)管理

    摘 要:隨著經(jīng)濟(jì)全球化和知識(shí)化進(jìn)程的加快,財(cái)務(wù)共享模式已經(jīng)在國(guó)際上得到廣泛應(yīng)用,并且通過(guò)財(cái)務(wù)共享可以加快實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo),而且也能推動(dòng)財(cái)務(wù)管理工作的轉(zhuǎn)型。隨著信息時(shí)代的發(fā)展,我國(guó)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)也得以被帶動(dòng),財(cái)務(wù)共享模式也因此誕生。本文將以中興通訊財(cái)務(wù)共享模式的建立為實(shí)際案例,從中進(jìn)一步分析共享模式的服務(wù)體系,并且對(duì)于各個(gè)行業(yè)的服務(wù)過(guò)程和立足點(diǎn)進(jìn)行了研究之后,對(duì)中興公司的實(shí)際使用情況進(jìn)行評(píng)價(jià),指出財(cái)務(wù)共享模式開(kāi)展的實(shí)際效果與對(duì)于未來(lái)市場(chǎng)發(fā)展的展望。

    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理;財(cái)務(wù)共享;中興公司

    中興通訊是在本世紀(jì)最初完成了財(cái)務(wù)共享模式建設(shè)的公司之一,所以也為公司在減少了運(yùn)營(yíng)成本的同時(shí),也為公司在各個(gè)方面取得了優(yōu)良的成績(jī)。在運(yùn)營(yíng)成本的管理過(guò)程當(dāng)中,中興公司也積累了許多經(jīng)驗(yàn)與方法,同時(shí)也起到了模范作用,并為后續(xù)許多企業(yè)共享服務(wù)模式提供了寶貴的理論依據(jù)。所以本文將通過(guò)中興公司的成功案例來(lái)進(jìn)行分析該模式的適用范圍,并對(duì)這一模式的未來(lái)發(fā)展進(jìn)行展望。

    一、財(cái)務(wù)共享服務(wù)模式概述

    (一)財(cái)務(wù)共享服務(wù)模式概念

    上世紀(jì)80年代初期,西方國(guó)家在我國(guó)市場(chǎng)當(dāng)中建立了許多優(yōu)秀的企業(yè),并且開(kāi)始實(shí)行共享服務(wù)模式。也就在那個(gè)時(shí)候,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)也在逐漸的被普遍使用,所以共享模式的發(fā)展更為有利,迎來(lái)了一個(gè)發(fā)展的高潮時(shí)期。本世紀(jì)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展技術(shù)更上一層樓,對(duì)于巨大的信息量的處理更為方便,而且共享服務(wù)模式也讓許多公司能夠互相審視,互相連線提到共同管理的效果。其中最核心的管理模式被稱之為財(cái)務(wù)共享服務(wù)模式(FSSC)。財(cái)務(wù)共享服務(wù)模式主要是根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù),從專業(yè)的角度,利用企業(yè)的財(cái)務(wù)共享,提供更多財(cái)務(wù)方便[1]。也就是說(shuō),財(cái)務(wù)共享模式是為了幫助企業(yè)形成全新的管理模式而誕生的。

    (二)財(cái)務(wù)共享服務(wù)模式本質(zhì)

    網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)的發(fā)展離不開(kāi)互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,由于互聯(lián)網(wǎng)在如今被普遍應(yīng)用,互聯(lián)網(wǎng)當(dāng)中的各項(xiàng)技術(shù)都得到了相應(yīng)的提升,所以財(cái)務(wù)共享模式的發(fā)展也就順應(yīng)而生。財(cái)務(wù)共享服務(wù)模式,主要是將各個(gè)公司的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)統(tǒng)一歸納到互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)當(dāng)中,進(jìn)行統(tǒng)一計(jì)算和披露,所以共享財(cái)務(wù)服務(wù)模式的基礎(chǔ)在大數(shù)據(jù)出現(xiàn)之后更是得以完美的實(shí)現(xiàn),從而越來(lái)越多的大型集團(tuán)也開(kāi)始使用這一模式[2]。

    (三)財(cái)務(wù)共享服務(wù)的特點(diǎn)

    現(xiàn)如今企業(yè)迅速發(fā)展,各個(gè)部門也逐漸分化,比較方便對(duì)應(yīng)急情況做出及時(shí)的判斷。但是由于問(wèn)題的出現(xiàn)非常之多,導(dǎo)致取得工作效率下降,各個(gè)部門的工作進(jìn)展程度都不統(tǒng)一,也會(huì)給財(cái)務(wù)的總體信息統(tǒng)計(jì)造成許多麻煩。如果在財(cái)務(wù)管理部門當(dāng)中,能夠?qū)⑺械牟块T進(jìn)行統(tǒng)一管理,處理問(wèn)題的方式也會(huì)更加靈活,并且在解決問(wèn)題的同時(shí),也能夠保證企業(yè)業(yè)務(wù)的隨時(shí)進(jìn)行。而財(cái)務(wù)共享模式能夠?qū)⑺袃?yōu)點(diǎn)集中在一起,能夠保證效率的同時(shí),也能夠?qū)Ω鞣N問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)的處理。

    二、中興通訊財(cái)務(wù)共享服務(wù)應(yīng)用分析

    (一)優(yōu)化了組織結(jié)構(gòu)的組成和流程

    對(duì)于公司的管理來(lái)說(shuō),必須要采用合理化的管理模式,才能夠讓公司注入更多的新鮮血液,并且在組織化的管理模式當(dāng)中達(dá)到不同的目的,也能夠讓員工以更加具有積極性的方式進(jìn)行鍛煉。其組織就像人體的心臟,每個(gè)員工都是血液,組織化,就必須要管理這些血液的流向,保證每一個(gè)員工都能發(fā)揮自己的功能,使其整個(gè)通道暢通無(wú)阻的同時(shí),提高工作效率。但是中興通訊集團(tuán)使用了共享服務(wù)模式之后,使得整個(gè)公司得到優(yōu)化,并且也證實(shí)了共享服務(wù)模式所創(chuàng)造出來(lái)的積極意義。

    (二)完善了管理制度的建設(shè)和運(yùn)行

    目前想要建立起一個(gè)完善的操作系統(tǒng),就必須要對(duì)這個(gè)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)規(guī)?;l(fā)展。提高每一個(gè)員工的工作效率,也要讓整個(gè)工作流程更為流暢,所以方便下一步的具體實(shí)施。另外,對(duì)于工作流程的控制,反饋系統(tǒng)的建設(shè)必須要全面,企業(yè)如果不夠重視公司的實(shí)際管理和控制,那么太過(guò)呆板的財(cái)務(wù)管理模式無(wú)法對(duì)其資本進(jìn)行回收,從而造成不必要的浪費(fèi),甚至還會(huì)導(dǎo)致資金鏈的斷裂最終讓企業(yè)破產(chǎn)。所以企業(yè)自身必須要建立起賬款制度和逾期催賬制度,要結(jié)合審查所帶來(lái)的具體數(shù)據(jù),來(lái)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。對(duì)于重大項(xiàng)目的合同建設(shè)必須要進(jìn)行調(diào)查,要對(duì)各種逾期情況進(jìn)行主動(dòng)了解,也要摸清各大資產(chǎn)之間的關(guān)系和歸屬權(quán),一旦發(fā)生任何問(wèn)題,都要加強(qiáng)對(duì)其控制,避免損失進(jìn)一步擴(kuò)大。

    (三)建立了集成財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)

    財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的建立是一個(gè)公司實(shí)現(xiàn)共享服務(wù)模式的基礎(chǔ)所在,而且財(cái)務(wù)信息的系統(tǒng)建設(shè)必須要提前進(jìn)行預(yù)算,因?yàn)槊恳粚淤Y金的管理都必須要統(tǒng)一進(jìn)行,所以要完善每一個(gè)步驟。資金的預(yù)算管理作為最基礎(chǔ)的部分,必須要降低出錯(cuò)的風(fēng)險(xiǎn),三者之間互相進(jìn)行制約,同時(shí)形成了特殊的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),并且也要加強(qiáng)各個(gè)部門的管理與監(jiān)督,要以更加全面和實(shí)時(shí)的了解程度進(jìn)行資本的預(yù)算,并且要加強(qiáng)去財(cái)務(wù)的管理工作,綜合進(jìn)行比較之后,第一時(shí)間之內(nèi)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題,減少風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)。

    (四)共享中心成立前后數(shù)據(jù)對(duì)比

    中興通訊國(guó)內(nèi)財(cái)務(wù)處理基本情況比較

    從表中可以看出,中興通訊成立財(cái)務(wù)共享中心后,業(yè)務(wù)人員數(shù)量下降了50%,從而達(dá)到企業(yè)使用業(yè)務(wù)人員的總成本也下降了50%以上,其中最為主要的財(cái)務(wù)共享模式的建設(shè),就是要建立起更加標(biāo)準(zhǔn)的處理方式,在節(jié)省財(cái)力的同時(shí),也要將成本進(jìn)行節(jié)省。所以在這種發(fā)展模式之下,公司必須要加強(qiáng)員工的管理,從而降低員工的出錯(cuò)率。

    三、財(cái)務(wù)共享服務(wù)在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中應(yīng)用方案

    (一)財(cái)務(wù)組織變革的及時(shí)跟進(jìn)

    公司所采取的形式和發(fā)展模式必須要隨著時(shí)代的變化而變化。中興通訊在轉(zhuǎn)型之后建立起了財(cái)務(wù)共享服務(wù)模式,使得公司的適應(yīng)能力不斷提高。在2003年的時(shí)候,企業(yè)將組織模式轉(zhuǎn)化為營(yíng)銷模式,并且在多次的轉(zhuǎn)型與發(fā)展過(guò)程當(dāng)中形成了無(wú)特的管理模式,并且使用其現(xiàn)金管理思想。這種管理思想不僅僅具有實(shí)際的管理價(jià)值,也可以提高企業(yè)的現(xiàn)金回收能力。

    (二)集成網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的搭建

    多方面的管理體系要不斷的根據(jù)實(shí)踐要求進(jìn)行改善,形成獨(dú)特的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),并且明確各個(gè)部門的發(fā)展框架,要以最低的成本完善最多的工作,在中興通訊集團(tuán)當(dāng)中建立去專門的監(jiān)管部門對(duì)各個(gè)部門的信息和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)督的同時(shí),也要讓各個(gè)部門以更加具有效率的方式進(jìn)行管理,增強(qiáng)企業(yè)管理的實(shí)際效率。

    (三)信息安全體系的維護(hù)

    中興通訊集團(tuán)在綜合了全方面的發(fā)展要求之后實(shí)現(xiàn)企業(yè)透明化,并且要保證企業(yè)的信息不會(huì)被泄露,也以正確的手段進(jìn)行財(cái)務(wù)披露,同時(shí)也防止了非法入侵,所以建立了各種各樣的訪問(wèn)機(jī)制,這種安全系統(tǒng)可以保護(hù)企業(yè)的核心信息不會(huì)泄露,因?yàn)閿?shù)據(jù)庫(kù)的建立本身就存在著許多漏洞,所以在不安全的環(huán)境之下進(jìn)行操作,容易導(dǎo)致信息泄露,而且互聯(lián)網(wǎng)所連接的分公司的信息共享中心,由于信號(hào)不穩(wěn)定,則會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)造成多多少少的影響,所以信息安全系統(tǒng)的建設(shè)是保證整個(gè)信息的傳輸過(guò)程當(dāng)中的實(shí)際安全性。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 蔡慶彬.建立財(cái)務(wù)共享中心對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響[J].中外企業(yè)家.2017(31).

    [2] 范雯秀.財(cái)務(wù)共享服務(wù)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響[J].時(shí)代金融.2016 (18).

    [3] 張宇鳴.財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響[J].山西農(nóng)經(jīng).2018(06).

    作者簡(jiǎn)介:

    楊倩(1999-),女,江蘇儀征人,江蘇大學(xué)京江學(xué)院本科在讀,研究方向:財(cái)務(wù)管理。

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