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    終結(jié)基層“陪會”現(xiàn)象的三重路徑

    2019-05-28 17:11:50仇文利
    人民論壇 2019年11期
    關(guān)鍵詞:上級領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力觀基層干部

    仇文利

    建構(gòu)科學(xué)考核評價標(biāo)準(zhǔn),樹立正確業(yè)績觀。要遏制“陪會”現(xiàn)象,必須從源頭開始,加強頂層設(shè)計,建構(gòu)科學(xué)的基層工作考核評價標(biāo)準(zhǔn),端正基層干部的業(yè)績觀。片面追求數(shù)量、重視表面文章的考核評價標(biāo)準(zhǔn),只會促使基層形式主義之風(fēng)“燒不盡”“吹又生”。實事求是,重實干、重效果的考核評價標(biāo)準(zhǔn)是時代發(fā)展之需要,也是執(zhí)政黨鞏固執(zhí)政之基的需要。黨員干部是否遵循黨“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,是否和人民群眾同心同德,群眾的眼睛是雪亮的,僅憑自己做文字材料向上級匯報較為片面,也違背了黨的實事求是思想路線。群眾的心里都有一桿秤,只有來自人民群眾的評價才較為合理、公正、客觀。干部干得有業(yè)績,說到底取決于群眾滿意度,而非上級領(lǐng)導(dǎo)滿意度。干部簽訂責(zé)任狀,實質(zhì)不是向上級負(fù)責(zé),而是要向人民群眾負(fù)責(zé),因此在設(shè)計考核評價標(biāo)準(zhǔn)時,眼睛應(yīng)該向下,將黨的宗旨遵循情況作為基層部門或干部考核評價的一個重要指標(biāo)。在奮勇前進的新時代,只有基層單位(部門)、干部、群眾團結(jié)一致,才會設(shè)計出較為科學(xué)的“一切為了群眾、一切依靠群眾”的考核評價標(biāo)準(zhǔn),才會促進干部業(yè)績觀的轉(zhuǎn)變。只有真正落實好《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》,弘揚實干精神,“陪會”現(xiàn)象才會逐漸減少直至“消失”。

    徹底杜絕以會議落實會議,樹立正確權(quán)力觀?;鶎印芭銜爆F(xiàn)象的存在,除以上根源之外,還與干部權(quán)力觀緊密相關(guān)。基層干部“趕場子”“陪會”,一些人陪出的是與領(lǐng)導(dǎo)的感情,仕途有望,但容易造成選人用人時的“任人唯親”;一些人陪出的是對會議的怨氣,對上級領(lǐng)導(dǎo)的“敷衍”,造成了形式主義的持續(xù)“生存”。真正讓基層干部減負(fù),遏制頑固的形式主義、官僚主義之風(fēng),各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)帶好頭、用好權(quán),樹立正確的權(quán)力觀。能不開的會議盡量不開,必須要開的會議時間上盡量縮短,能電話、視頻會議就電話、視頻,能文字通知的就文字通知。同時,也沒有必要要求基層全體干部參加某會議,干部開會不是明星“演戲”,不需要“水軍”助興。必須要開的會議,要能解決實際問題,參加人員都應(yīng)是“對口”負(fù)責(zé)人,有“拍板”權(quán)力。上級干部率先垂范,用好手中權(quán)力,忌對下級頤指氣使。始終“不忘初心,牢記使命”,用權(quán)為民,而非對下級用權(quán)擺自己“威風(fēng)”?;鶎痈刹恳布伞稗D(zhuǎn)嫁”自己的“陪會”政治任務(wù),布置、要求自己的下級參加各類會議。全體領(lǐng)導(dǎo)干部唯有端正權(quán)力觀,才會避免頻繁的這類“政治要求”。

    堅決防范封建尊卑觀念,樹立正確道德觀。基層干部對上級領(lǐng)導(dǎo)懷有敬畏心理是常態(tài),認(rèn)為不“陪會”就是對上級領(lǐng)導(dǎo)的不尊重,在一定程度上歪曲了尊敬領(lǐng)導(dǎo)、尊敬長輩的優(yōu)良傳統(tǒng),實際上是封建尊卑觀念在現(xiàn)實生活中的遺留。敬畏、尊重上級領(lǐng)導(dǎo),不是容忍上級犯一些錯誤,而是要勇于指出上級的不足,甚至開展批評。敬畏、尊重上級領(lǐng)導(dǎo),是要對黨忠誠,真誠對待上級和廣大人民群眾。面對上級不當(dāng)?shù)墓ぷ靼才?、“陪會”要求,一味地敬畏、尊重或者服從,掩藏自己的正確思想,勢必會影響基層工作的開展。每一位基層干部在自己的工作崗位上,不僅要有做人的基本品質(zhì),更應(yīng)具有高尚的職業(yè)道德。工作中有不同意見,“會上不說,會后說”“人前不說,人后說”,這種“陰陽”做法不但不符合領(lǐng)導(dǎo)干部的職業(yè)操守,也違背了中國共產(chǎn)黨人批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)?;鶎痈刹恐灰鋈藞允氐拙€,沒有任何虛假的、脫離實際的言行,就會得到黨和人民群眾的擁護與支持。因此,在名利面前,基層干部能夠堅定政治立場、堅持原則,做到明大德、守公德、嚴(yán)私德,才是好干部,只有如此,才能讓“陪會”現(xiàn)象在擔(dān)當(dāng)作為的良好風(fēng)氣中無藏身之處。

    (作者為河海大學(xué)馬克思主義學(xué)院教授)

    【注:本文系江蘇省高校貫徹落實黨的十九大建設(shè)重點專項課題“新時代加強高?;鶎狱h組織政治建設(shè)對策研究”(項目編號:2017ZDTXM031)的成果】

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